
郑州金水区招聘绿化工1名要求:60岁以下,身体健康,品行端正,有绿化工作经验。工资3600
3000-4000元/月
绿化长期1-2人月结全职
招聘绿化工1名
要求:60岁以下,身体健康,品行端正,有绿化工作经验。工资3600元/月,包吃包住,交社保、节日福利、生日福利、法定假日3倍工资、每年涨100元工龄奖、月休4天,
联系人:周女士。
工作地址:金水区216号民航路中州大道交叉处广汇pama。"
郑州新郑市绿化工,,年龄55岁,每月休息四天,上班时间8小时制,身体健康,吃苦耐劳,
2000-3000元/月
绿化长期3-5人月结全职
绿化工,,年龄55岁,每月休息四天,上班时间8小时制,身体健康,吃苦耐劳,
农艺技术员
1-1.5万元/月
农业技术蔬菜农药/肥料研发5年以上农业经验3-5年农业经验农学专业粮食作物农业技术员有农业经验/技能瓜果无销售性质食用菌年终奖中药材驾驶证五险大棚种植技术
岗位职责:
1.推广并落地植物保护技术,助力作物产量与品质提升;
2.提供专业技术咨询,帮助相关人员提升实操能力;
3.协同企业开展产品推广,配套输出技术支持服务;
4.及时应对并解决推广中出现的技术难题;
5.参与策划技术培训及交流活动,强化团队实战水平。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力,善于开展技术对接;
2.熟悉植物保护及相关农业技术,具备实际应用经验;
3.拥有较强的技术问题分析与处理能力,可独立应对挑战;
4.富有团队意识,能与成员保持高效协作;
5.乐于持续学习新技术,积极适应技术环境的更新迭代。
农业种植技术管理员
5000-8000元/月
农业技术全职兼职
全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控,涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节,制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行,保障蔬菜优质、高产、稳产。
实时监测蔬菜植株生长状况,精准把控各生产节点,快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题,降低生产损失。
主导基地种植团队的技术培训与实操指导,规范田间作业流程,提升团队整体种植技术水平和工作效率,确保各项技术标准落地到位。
负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用,优选有机肥、生物农药、农资器械等,严控投入品质量,兼顾种植成本与农产品质量安全。
开展种植技术优化与试验,引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式,持续提升基地种植效益;做好生产数据记录、技术档案整理,分析生产问题并形成可落地的改进方案。
配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏,对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准,参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。
任职要求
农学、园艺、蔬菜种植等相关专业,2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先,具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。
精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术,熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控(物理/生物防治为主)等核心技能,能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。
具备极强的田间问题研判和应急处理能力,能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害,有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。
拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力,能带领种植团队开展标准化田间作业,做事细致严谨、责任心强,具备农业生产的成本管控意识。
能适应农业基地工作环境,吃苦耐劳,接受长期驻基地工作,无不良从业记录,注重农产品质量安全,熟悉农业生产相关规范。
持有农业相关技术证书(如农艺师、植保工等)者优先录用。
生活:包吃包住(基地配套宿舍含独立空调,食堂提供三餐)
一天500随车物流配送协助装卸,工资日结,包吃包住,稳定常年有活
1.2-1.4万元/月
装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结全职
 年龄18到53周岁都可以
包吃包住,当天面试安排入职
长白班工作稳定靠谱,
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不限学历,没有文化也可以
入职缴纳五险一金
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
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一、薪资待遇:
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清
二、工作内容:
招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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林业员
岗位名称:森林消防兵。
岗位要求:1. 。2.年龄与学历:1822岁之间,高中或中专学历;或大专学历退伍军人,年龄24岁以下。3.健康与政审:体检合格,政审合格。
薪资待遇:1.工资高于公务员水平。2.包含五险一金。3.有多种津贴、补助、奖励。4.完善的休假、探亲制度。5.服役满12年的士兵,将由当地政府安排事业编工作。
技术服务人员
4000-8000元/月
林业员月结
招聘岗位:技术服务人员
所属部门:技术部 / 事业部
四川上景植物保护有限公司深耕生态环保与园林绿化领域多年,是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰,下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部,凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验,在行业内树立了良好口碑,服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。因业务需要,选拔热爱林业园林行业,擅长文案工作的精英加入公司创造价值。
一、工作职责:
1、负责林业调查、有害生物调查监测与防控、古树名木调查与复壮等项目的实地考察与方案撰写;
2、根据客户需求制定专业的服务方案,并组织实施与后续服务;
3、执行外业(现场)与内业(文案、资料整理)相结合的工作模式;
4、项目完工后撰写竣工报告。
二、职位要求:
1、对林业调查、有害生物监测防控、古树名木保护、储备林、园林养护等项目有较强认知;
2、森林保护、林业、植保、草学、草原科学、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历;
3、具备较强文案写作能力;
4、具有较强的沟通能力和客户服务意识;
5、喜欢从事林业、园林领域工作;适应外业工作。
6、会 ArcGIS、CAD软件、自带车、会开车者优先;
三、薪资详情:
薪资范围:4000-8000元/月;购买社保、公积金、商业保险,节日福利,生日福利,年终奖金,带薪年休假。
发薪日:次月15日
四、应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历(附个人近期照片)发送至招聘邮箱:@qq.com;
2. 联系电话:,联系人:周女士
面试时间:2026年2月28日、2026年3月3日
技术员
岗位名称:林业技术员;城市园林工程师(城市园林规划设计师)
岗位要求:1.学历要求:大学专科及以上学历;2.技能掌握:掌握林业相关政策法规、林业技术规程标准及相关办公软件、ARCGIS软件;持有C1驾照;3.团队协作:具备团队协作精神,认真踏实且吃苦耐劳。
薪资待遇:固定薪资+提成;包含五险和意外险;根据岗位职级、地区和公司政策而定。
林业员月结
本次招聘森林管护岗位人员2名,工作地点为和安县辖区内(海拔4000米以上),主要承担森林生态保护修复相关管护工作。
三、招聘条件:大专及以上学历,遵纪守法,品行端正。懂国家通用语言,熟悉计算机操作。身体健康,能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业,责任心强。
四、薪酬待遇:每人每月工资6600元,其中:基本工资4596.52元/月、社会保障支出(五险一金)2003.48元/每月。
五、岗位职责:承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。
六、报名方式:请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料 发送至邮箱: ,报名时间自公告发布之日起至2026年。
七、咨询电话:
林业员
专职生态护林员
(一)报考者应具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.热爱祖国,遵纪守法,品行端正,作风正派,责任心强,能秉公办事,无违法行为。3.身体健康,吃苦耐劳,身体条件能胜任野外巡护工作。4.热爱护林工作,群众基础好,熟悉周围山情、林情、民情。5.年龄条件:20~40周岁(1985年2月13日至2005年2月26日期间出生)。6.文化程度:须具大专(含)以上文化程度,并已取得相对应的学历证书。7.同等条件下,具有林业专业技术职称、本科(含)以上林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作人员、退伍军人以及建档立卡脱贫户和监测对象、党员可以优先聘用。(二)有下列情况之一的不得报名1.曾受过各类刑事处罚的。2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的。3.曾被开除中国党籍和公职的。4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。5.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。6.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。7.失信被执行人。8.现役军人。9.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民。10.以逃避服兵役为目的,拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。11.法律、法规规定的其他不得报考的情形。1.宣传、贯彻林业政策和法律法规,根据有关规定,做好森林和红树林湿地资源管护工作,确保森林、林木(古树名木)、林地、红树林湿地及野生动植物等资源不受破坏。2.按照划定的网格责任区和管护劳务协议明确的职责开展巡护工作,专职生态护林员每月巡护不少于22天,脱贫人口生态护林员和乡村生态护林员每月巡护不少于15天,在高火险天气及重要时间节点,加大巡山护林频次,并认真规范填写巡护记录。3.发现和制止各类破坏森林和红树林湿地及古树名木资源违法行为的发生和蔓延,发现森林火灾、林业有害生物灾害、陆生野生动物疫源疫病、林木采伐、迹地更新等异常情况,应及时向管护单位报告,并采取适当措施控制或者处理,同时向所在区域的乡镇(街道)林长或者村(社区)林长报告。4.协助有关林权调查、纠纷调处、森林防灭火、林业有害生物灾害防治、涉林案件查处、采伐监督等工作。5.协助管护单位开展责任区内的森林和红树林湿地资源检查验收、资源监测以及造林、补植、抚育等林业生产经营活动。6.协助、配合开展科研监测、科普宣教、自然教育等工作。7.协助管护单位完善并保护
郑州中牟县高压电工一名,有高压证,55周岁以下,形象好,工作八小时,每周休息一天,工资43
4300-4500元/月
绿化强电工1-2人月结
高压电工一名,有高压证,55周岁以下,形象好,工作八小时,每周休息一天,工资4300/4500元。
绿化工一名58岁以下,工资3000元,工作八小时,每周休息一天,要求无犯罪记录,身体健康,有工作经验者优先,工作地址:郑州市中牟县拥军路1号,联系人:胡经理
农艺技术员
6000-10000元/月
农业技术农业技术员
任职资格:
1.全日制统招本科一批及以上学历,农学、植保、园艺等农业类相关专业优先;表现优异的应届毕业生亦可考虑;
2.熟悉常见作物病虫害识别技术,掌握田间管理相关理论与实操方法;能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作,及时解决所辖区域客户的产品使用问题,并有效推动产品推广落地;
3.学习能力强,具备主动学习意识,善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验,保持每月约两本书的阅读量,并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式;
4.执行力强,责任心强,能够坚决落实公司各项产品推广策略,对所负责市场的客户增长目标负责,助力团队整体业绩提升;
5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力,可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策,快速捕捉客户需求与市场痛点,同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力;
6.热爱农业技术服务工作,具备吃苦耐劳精神,身体状况良好,家庭支持频繁出差(主要在相邻两市间流动),能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。
公司福利:
1、人才培养战略,对每一位员工成长负责
2、学习型组织(公司藏书6000册、各种外出学习机会)
3、公司人际关系简单(年轻化、沟通简单、扁平化管理)
4、各项福利齐全(五险一金、节日福利、超长春节假期)
5、透明公平的晋升通道(技术和管理两条通道)
6、家文化(归宿感强、提供住宿、子弟兵计划)
7、出差补助每天140元(最高300元)
8、老带新、师徒制(对师傅带人有考核)
市场:
河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员,根据户籍就近安排。
郑州中牟县高压电工一名,有高压证,55周岁以下,形象好,工作八小时,每周休息一天,工资43
4300-4500元/月
绿化强电工1-2人月结
高压电工一名,有高压证,55周岁以下,形象好,工作八小时,每周休息一天,工资4300/4500元。
绿化工一名58岁以下,工资3000元,工作八小时,每周休息一天,要求无犯罪记录,身体健康,有工作经验者优先,工作地址:郑州市中牟县拥军路1号,联系人:胡经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕州林业员招聘网在线招聘信息,主要招聘三门峡林业员相关人才。作为林业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解林业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。