1. 负责原材料/成品出入库工作，包括入库、出库、盘点、工单数据统计及仓储档案管理； 2.确保出入库操作准确无误，维护仓库数据的完整性和及时性。

2、会开叉车 3、出入库管理 4、来货验收

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货等全流程操作 2. 管理库存物资，定期开展盘点工作 任职要求： 能接受轮班或旺季加班安排，服从工作调配

过磅和库房管理

招聘18周岁至30岁年轻仓库零活工2名，工资3000至5000元，熟练后可调动，月结，电话

岗位职责： 1. 负责紧固件成品库的日常管理，包括货物的入库、出库及装柜工作； 需要会开叉车。 2. 核对出入库单据，确保数据准确无误； 3. 维护库存台账，及时更新库存信息； 4. 保持仓库整洁有序，确保货物存放安全； 5. 协助完成盘点工作，确保账实相符。 任职要求： 1. 初中及以上学历，有相关仓库工作经验者优先； 2. 熟悉仓库管理流程，具备良好的责任心和执行力； 3. 工作认真细致，能适应倒班工作制度； 4. 能吃苦耐劳，有团队合作精神。 5. 会开叉车，懂电脑（出入账） 6. 年龄25-50岁 薪资待遇：5500~6000元/月，提供全勤奖金及节日福利。

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库及登记管理，确保账实相符 2.按照流程执行库存盘点工作，及时发现并上报差异情况 3.合理规划货位布局，保持仓储区域整洁有序，做好防火防潮等安全防护 4.配合物流安排货物进出，准确完成打包、分拣和发运任务 5.定期整理库存数据，协助上级优化库存结构，避免积压与短缺 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有仓库管理工作经验者优先考虑 4.能适应仓库现场工作环境，服从工作安排 5.对数字敏感，具备较强的执行力和时间管理能力

负责对仓库货物进行过磅，点数，核对，配货，安排装车，发货

要求有3年以上的工作经验，熟练使用库管软件，熟练掌握库管的流程和规则，沟通能力强！业务能力强，年龄28-45岁，，能够接受景区环境的！会开车

要求：会开车就，手上有力气，不怕脏，心细

涉县一二九师陈列馆大厅照相馆招聘长期员工数名，无需经验，负责引导游客及销售工作，，40岁以下，包中餐，工资底薪加提成，月休四天，要求口齿伶俐，形象气质佳，品行端正，有意向者联系：郭

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河北邯郸寨上村招聘信息寨上村招3到4名农民工工人豆芽有几亩菜地用零工 日工资60 时间八小时 年龄不限，会骑电动车 李亚平:

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制革区化料公司招库管一名，要求会简单使用电脑会开叉车会开单排小货车。联系电话

3.31 周二 【富士医疗：原日立医疗】 25/小时，实发 长白班、长白班、长白班 年龄：25～38岁 岗位2：组装普工，有组装打螺丝经验优先。 薪资待遇：25元/H， 上六休一，➕品质绩效奖： （仓库、叉车工）0-100元/月，普工 0-400元/月。 薪资结算：，薪资结算周期，综合薪资6000以上 合同期三个月，，。 无住宿无厂车，免费工作餐。 地址：同胜路90号南门。

明基材料    仓库作业员（有仓库经验者优先 ）上午10点前面试 18-35周岁，免费住宿  底薪3750，加班基数3100，夜班补助15，全勤200，年资50-300，职等100，表现津贴0-500，无尘室津贴300 加班多 周末两天最少加一天班有时两天都加班 综合薪资7000-8000 每月月底发工资 除上述工资外 其余福利  表现奖金0-500元  年终奖发2次，12.31、4.30 端午发购物卡 中秋发购物卡  电影券每人2张 另，宿舍有台球，羽毛球，篮球场，瑜伽馆等娱乐活动场地 仓库作业员 要求：大专学历、有叉车证，会开叉车 工作内容：拉货，缠膜，打包 有仓库经验者优先 以上明天上午10点 招募面试间面试 有人提前报名发

明基材料 仓管 大专学历 要有叉车证会开叉车 18-35周岁 免费住宿  底薪3750，加班基数3100，夜班补助15，全勤200，年资50-300，职等100，表现津贴0-500，无尘室津贴300 加班多 周末两天最少加一天班有时两天都加班 综合薪资7000-8000 每月月底发工资 除上述工资外 其余福利  表现奖金0-500元  年终奖发2次，12.31、4.30 端午发购物卡 中秋发购物卡  电影券每人2张 另，宿舍有台球，羽毛球，篮球场，瑜伽馆等娱乐活动场地 有人提前报名发

库管 能接受上夜班、住宿。17:30 - 24:00左右，分完货即可下班 薪资福利:4150 - 5000元+社保+夜班补贴+晋级工资+工龄工资+季节性奖金+年底奖金。 招工人数:1名 工作地址:乌鲁木齐市沙依巴克区兵团工业园迎春二街9号（新疆沃德爱里食品有限责任公司）

岗位名称：车队汽贸招聘统计；涉县宇通物流园区招聘统计。 岗位要求：1. 年龄35岁以下；2. 大专及以上学历，具备相关学历证书；3. 熟练操作电脑。 薪资待遇：工资面议，交五险。

岗位名称：装卸工；分拣工（男女不限）。 岗位要求：1. 装卸工，年龄18-50周岁；工作涉及货物装卸。2. 分拣工：（年龄上限至48周岁），；涉及分拣操作。 薪资待遇：1. 装卸工薪资：卸车工资7200-7800元，加上福利补贴；装车工公休两天，工资为7500-8500元加上福利补贴。2. 分拣工薪资：月工资为6000-7000元，加上福利补贴。福利待遇：包吃住，宿舍环境好，有洗漱空调等设施。国家法定节假日三薪，节假日发放礼品，统一过生日并发放生日礼物。

岗位职责： 1、学习仓储各个环节的基本流程； 2、负责仓库订单出入库制单； 3、负责仓库订单物流走向监控； 4、负责仓库其他内勤事宜(如固定资产盘点等等)； 5、负责仓库库存周转数据统计； 6、领导安排的其他事务性工作； 要求操作电脑办公室软件熟练，能吃苦耐劳，服从管理和安排，无不良嗜好

岗位职责： 1.来料验收及入库，严格核查货物与货单一致性，收货上架；拒收不合格品并及时与采购沟通确认。 2.合理安全保管物料，分类、标识、分类摆放，做好防火、防潮、防盗并定期检查，防止损坏、丢失等。 3.材料分拣出库及确认，执行先进先出，凭单核对出库实物，保证账实相符。 4.领用材料退换货，依据使用需求及时退换并办理相应账目手续。 5.废旧物料回收入库、保管并记账，保证账实相符。 6.材料出入库信息录入及相关报表编制，保证信息真实、准确。 7.结合财务定期对库存物料进行月盘和年盘，确保账物相符，分析差异并调整。 8.定期核查安全库存、预警并上报采购需求。 9.会开叉车，立库。 任职要求： 1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和安全操作规程。 2.具备基本电脑应用技能和财务知识。 3.诚恳务实、责任心强、细心严谨，具备较高执行力和协调能力。 4.具备良好的团队合作精神、环境适应及学习能力。 5.关心维护公司形象，有强烈的服务和安全意识。

岗位职责： 1.负责钣金加工件及消防报警类成品/半成品的入库验收、出库配送及在库盘点，确保账实一致、单据齐全 2.按照先进先出（FIFO）原则规范存放物料，做好区域划分与标识管理，保障仓储环境整洁、安全、符合消防要求 3. 协同采购、生产、质检部门完成物料交接与异常反馈，及时更新WMS系统数据，保证库存信息实时准确 4.定期开展仓库5S检查与安全隐患排查，配合完成ISO质量体系相关仓储记录与整改 5.协助编制月度库存分析报表，提出呆滞料处理建议，支持供应链降本增效 任职要求： 1.学历不限，具备仓储、物流或制造业相关工作经验者优先 2.熟悉ERP/WMS/T+系统操作，能独立完成出入库单据处理及基础数据分析 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.了解钣金件特性及消防产品基本分类，有制造业仓库实操经验者更佳

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良记录，能接受倒班或加班安排

男女不限业务员5名，业务内容（钢结构加工，型材激光切割加工，钢板激光切割加工） 男女不限后勤库管5名，（钢材出入库，钢结构清点打标） 力工45岁以下10名，（搬运，打磨，打包）薪资面议，。 工作地点：迁安市钢材市场 电话：

库房管理

1.组织和分类库存，确保物品管理有序。 2.与团队有效沟通，确保信息准确传达。 3.定期检查库存物料，确保库存充足。 4.及时做好出入库台账 5.遵循公司规章制度，服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力，团队高效协作能力。

岗位内容: 1. 负责原材料仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 负责设备的保养和维修。 4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1. 具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2. 工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3. 规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。