
沧州沧县招工地小工/杂工、顶管工程、工地力工
220-230元/天
顶管小工力工长期保险包住包吃3-5人月结个人
日常跟着定向钻机干活,每天工作12–14小时,主要负责抬钻杆、抽水及各类零活,没有重体力活,全程有机械辅助。
出勤稳定,只要自己不请假、工地不放假,不管是否实际施工都正常计薪,工作有忙有闲,统一干到腊月二十五放假。
日工资220元,,包吃包住。
土建技术员
1-1.1万元/月
放线员技术员长期1-2人月结
1. 负责工地现场管理、放线、施工安排
2. 会使用GPS,能看懂图纸
3. 必须有景观水系施工经验!
4. 有过正规公司任职经验,服从管理,工作认真踏实
待遇优厚,工资准时 没有园林景观水系施工经验的别联系了!
建筑工地技术员,资料跑签,会电脑,会CAD做签证。会GPS 测量放线
9000-10000元/月
放线员技术员长期1-2人完工结算
建筑工地技术员,资料跑签,会电脑,会CAD做签证。会GPS 测量放线
计量检定/校准公司技术负责人
5000元/月
技术负责人月结
岗位:计量检定/校准公司技术负责人
工作内容
1.负责进行计量校准/检定工作,确保检测设备的准确性;
2.负责解决计量校准/检定过程中的问题。
3.编写相应计量技术文件。
任职要求
1.具备计量工程师相关专业知识;
2.理工本科毕业,
2.具备良好的沟通能力和团队合作精神;
3.具备细致认真的工作态度。
4.具备相关计量、检测经验者优先。
5.具备中级职称及以上者优先。
6、具有一级注册计量师证书优先。
7、薪资5000+业绩。
自建房技术员
7000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工过程技术指导与监督
2.组织解决现场施工中的关键技术问题,确保工程质量安全与进度达标
3.编制并交底施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
4.配合项目管理团队完成材料选型、工艺优化及成本控制相关技术工作
5.参与工程验收、资料归档及竣工技术总结,保障全过程技术合规性
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、工民建等相关专业优先
2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目技术负责人经历者优先
3.熟悉国家及地方建设工程技术规范、标准和强制性条文,持施工员证或技术负责人培训合格证者优先
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本BIM应用能力者更佳
反手挖机司机
明天张庄子用反手司机<br/>岗位职责:<br/>1. 参与设备点检、周检,有问题签字整改<br/>2. 临时占道、占位设好警示,完事恢复<br/>3. 发现别人违章、隐患提醒或上报<br/>4. 工完挖机停指定位置、收好
污水管网非开挖管网污水处理3-6个月6-10人完工结算
招市政雨水污水
管网(非开挖修复)方面紫外光修复人员,清淤检测人员,有工作经验的人,下井作业人员,有驾驶证优先,3名班组长人员,待遇优厚有兴趣可以过来面谈,
顶管管道安装给排水工污水处理3-6个月6-10人完工结算
招市政雨水污水
管网(非开挖修复)方面紫外光修复人员,清淤检测人员,有工作经验的人,下井作业人员,有驾驶证优先,3名班组长人员,待遇优厚有兴趣可以过来面谈,
技术员
设备技术员全日制本科,过程装备与控制工程专业;有化工厂设备管理工作经验薪资福利:五险一金、免费食宿、提供班车、生日福利、节日、年度体检、高温补贴、工龄工资、十三薪招工人数:3名工作地址:沧州工厂——河北省黄骅市(中捷)临港经济技术开发区(东区)
技术员6-10人月结
技术员
1.本科及以上,土木工程相关专业;1.有较高的政治素质和良好的团队精神,能服从公司分配和安排;2.性格外向,活泼乐观,有较强的学习和实践能力;3.吃苦耐劳,责任心强,能适应施工一线的管理工作;4.党员、退役军人、学生干部、985(211)高校毕业生优先。
薪资福利:年薪4.2 - 4.7万
招工人数:10人
技术员长期3-5人月结
要求能主导完成测量工作,熟练使用全站仪、水准仪、RTK。会计算坐标,有特大桥、预制梁场施工经验者优先。设置2个月试用期,试用结束后签订协议。招项目技术人员。
小工技术员
急招工地司机兼杂工
负责开车拉货、装卸、日常杂活,踏实肯干、有责任心即可。
工资面议,非诚勿扰。
另招技术管理人员一名
电话:
电气技术员/技术队长
1.2-1.5万元/月
技术员3-6个月1-2人月结电气设备安装检修
主要负责电气设备安装、调试、检修、更换等工作。
职位要求:技术队长必须能做施工方案、识原理图、设备的安装、调试、检修以及更换。要求技术全面且有2年管理经验,无管理经验者勿扰。年龄55岁以内,为人踏实稳重。
技术员
6000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题,指导现场技术团队开展质量、安全及进度管控
3.参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议,协同工程、采购、预算等部门推进项目落地
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收、资料移交及后期技术支持5.落实国家及行业技术标准、规范和企业技术管理制度,持续推动工艺改进与技术创新
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先2. 经验要求:3-5年施工现场技术管理经验,具备独立负责中小型项目技术统筹能力者优先3.熟悉建筑/安装工程施工流程及常用技术规范(如GB系列、JGJ系列),能熟练使用CAD、广联达等专业软件4.具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应阶段性驻场或项目制工作安排5.持有二级及以上建造师证书、中级工程师职称或BIM证书者优先考虑
小工技术员
急招工地司机兼杂工负责开车拉货、装卸、日常杂活,踏实肯干、有责任心即可。工资面议,非诚勿扰。另招技术管理人员一名电话:
小工技术员
急招工地司机兼杂工负责开车拉货、装卸、日常杂活,踏实肯干、有责任心即可。工资面议,非诚勿扰。另招技术管理人员一名电话:
石化专业的技术总负责人
1-2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结石油化工专业的工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:技术总负责人必须有高级工程师证书
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
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