保定市定兴县招其他工程司机

保定市容城县招铣刨机司机、摊铺机司机

保定市容城县招铣刨机司机，要求5年以上工作经验，爱护车辆，有一定沟通能力。

保定市定兴县招其他工程司机

保定市满城区招其他工程司机

保定市定兴县招其他工程司机

岗位职责： 1、根据门店销售年度任务，制定门店销售计划，保证销售任务目标的达成； 2、对负责门店日常工作进行管理，并对门店导购日常工作进行考核。 3、负责所管辖门店产品库存情况监控，使库存达到合理化，对产品调控给出建议； 4、负责日常销售统计，对各类销售报表进行审核、整理汇总； 5、负责所辖门店产品陈列规范，终端形象的检查工作； 6、收集竞争品牌的产品、价格，及促销方法，及时反馈给相关部门； 任职要求： 1、三年以上同岗位工作经验，同行业或者相关行业优先； 2、熟悉服饰零售终端相关店务知识和专卖店工作流程； 3、熟练操作计算机。 4、对线上推广熟悉。

保定市雄县招半米铣刨机司机，能独立驾驶，有责任心的，有C1驾驶本的优先

保定市莲池区招手推铣刨机司机

保定信誉楼】 招聘:后厨加工间人员1名， 工资待遇丰厚 工作时间:早8晚6 【保定市南基地板栗饼】 招聘 1，优秀店长若干名 2，包饼大姐若干名 3，优秀导购员若干名 有销售经验优先 (市区多家店面就近按排) 定州信誉楼百货】 招聘:导购2名 月薪3300+提成 【曲阳信誉楼百货】 招聘 1、包饼工：两名，月薪3000元+提成 2、导购员：两名，月薪3000元+提成

河北保定唐县招工，，红白脏刀手，工资详谈，电话

钱多，事少，离家近的的工作[嘿哈][嘿哈]看过来[勾引][勾引][勾引] 岗位：美团客服 福利：节日有礼，工作舒心，不定时下午茶，老板不事多，没有业绩压力，公司年轻化氛围好 我们欢迎20－35周岁有能力，亲和力、热爱生活的小伙伴加入 •薪资待遇：无责底薪3300+高额提成 上班时间 •上午：8:30-12.00 •下午：13:00-17.00 ：每周日休息，朝九晚五不耽误接送孩子！！！ 联系电话： 地址：唐尧西路

新中式黑胡桃家具，白茬打磨抛光工，长期，临时都可以，要求熟练工，

唐县公司招聘会计文员各一名，会计报税简单记账，文员懂办公软件整理办公所需资料修改等，工资待遇好工资面议有证书优先

安装工 工作年限不限，学历要求不限，有经验者优先。唐县欧普照明招聘安装工2名工资面议，有经验者优先录用 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:查看详情

找两个小工，在一个抓地平厂房铣刨机师傅。能吃苦耐劳。工资面谈。

银川招募米铣刨机司机、二把手及学徒各一名。

呼和浩特市正在招聘一名能开三一铣刨机的摊铺机司机，工作地点在内蒙古呼和浩特。

桂林全州招铣刨机操作手一名

保定市曲阳县招铣刨机司机

店长 有一年以上营业店面经营经验和专业的销售经验或者商场导购经验，有上进心，有团队发展精神，能吃苦耐劳，年龄18 - 38周岁 薪资福利:6000+ 招工人数:1 工作地址:唐县惠友购物广场红绿灯南行20米路西；惠友对面青少年宫楼下

店长 有一年以上营业店面经营经验和专业的销售经验或者商场导购经验均可。有上进心，有团队发展精神；能吃苦耐劳，年龄18 - 38周岁。唐县栗栗客招聘店长、店员、小时工 薪资福利:6000+ 招工人数:1 工作地址:唐县惠友购物广场红绿灯南行20米路西；惠友对面青少年宫楼下

店长 有一年以上营业店面经营经验和专业的销售经验或者商场导购经验，有上进心，有团队发展精神，能吃苦耐劳，年龄18 - 38周岁 薪资福利:6000+ 招工人数:1 工作地址:唐县惠友购物广场红绿灯南行20米路西；惠友对面青少年宫楼下

保定莲池招其他工程司机

有过店面管理经验 责任心强

（待遇好）祖仁堂熏蒸养生馆招聘 店长1名，男女不限， 底薪4000加提成，综合薪资6000-10000，长期稳定缴纳五险，月休4天。 主要负责养生馆全面的运营管理，确保服务流程和顾客满意度 任职要求：热爱中医文化，具备基本的中医养生知识优先，有相关管理经验者优先； 地址：保定市莲池区七一东路凤凰城北门底商604号 电话：

河北保定雄安新区找山猫司机一名（长期），不需要驾驶证，工资面议，联系电话，

保定市容城县招铣刨机司机，

保定市容城县招铣刨机司机拆模板

医院介绍 雄县中幸医院成立于2008年，是一家拥有18年历史的本地品牌医院。我们深耕当地，以专业的医疗技术和真诚的服务赢得了广泛的患者信赖和良好的口碑。 作为我院重点科室，儿童眼科专注于儿童近视防控、斜弱视治疗及儿童成人干眼症等疾病的诊疗。我们特邀北京眼科专家团队定期到院坐诊，结合先进的医疗设备，为当地及周边患者提供高品质、专业化的眼科服务。 岗位职责 1.科室运营与管理：全面负责儿童眼科的日常运营管理，确保科室高效运转。 2.市场推广与品牌建设：制定并执行科室推广计划，提升品牌影响力，拓展患者来源。 3.团队管理与服务优化：管理和培训科室团队，优化患者服务流程，提升就诊体验。 4.资源整合与合作：建立并维护与教育机构、社区等相关机构的合作关系，拓展患者资源。 5.数据分析与效果评估：定期对科室运营数据进行分析，评估推广效果，并提出改进方案。 任职要求 1.专业经验：具备儿童眼科、眼视光或相关医疗领域的管理经验。 2.行业背景：有医院或视光中心工作经验者优先。 3.资源优势：拥有雄县或保定地区患者资源、教育资源者优先。 4.综合能力：具备优秀的沟通协调、团队管理和市场推广能力。 5.目标导向：对科室发展有清晰的规划，能主动解决问题并达成业绩目标。 岗位福利 1.薪酬待遇：提供行业内有竞争力的薪酬，具体面议。 2.丰厚提成：根据科室运营成果，提供高额绩效提成，让您的付出得到充分回报。 3.发展空间：广阔的晋升空间和职业发展路径，支持您成为眼科领域的佼佼者。 4.舒适环境：和谐友善的工作氛围，专业高效的团队协作。 如果您对儿童眼科运营充满热情，并希望在一个有深厚基础和良好口碑的平台发挥您的才能，我们诚挚地邀请您加入！