
车间主任(酱油 常驻西藏)
1.5-2万/月
车间主任5-10年大专生产计划与物流控制生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
【关于云朵巴玛酱油工厂】
云朵巴玛酱油工厂是西藏林芝正在筹建的高原生态酱油生产基地(预计面积5000平方米),以“自然酿造,健康为本”为理念,融合传统工艺与现代技术,专注生产无添加、高品质酱油。依托林芝纯净水源、独特气候及生态资源,工厂致力于打造绿色可持续的食品工业标杆。目前处于选址与建设规划阶段,建成后将辐射西藏及全国市场。选址地海拔适中,无高原反应困扰,工作环境舒适安全。
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:根据工厂目标制定车间月度/年度生产计划,确保产能、质量与成本控制达标;监督酱油酿造全流程(原料处理、制曲、发酵、压榨、灭菌等),保障工艺标准化执行。
2. 车间现场管理:负责车间人员调度、设备操作规范及6S管理,维护高效、整洁的生产环境;优化生产流程,解决突发问题,减少停机时间,提升生产效率。
3. 质量与安全管控:严格执行质量管理制度,配合质检部门完成半成品、成品的抽检与记录;落实安全生产规范,组织车间安全培训,杜绝违规操作与事故隐患。
4. 设备与成本管理:监督设备日常维护与保养,协调技术团队处理故障,延长设备生命周期;监控物料消耗与能耗,提出降本增效方案,减少生产浪费。
5. 团队建设与协调:培养基层技术骨干,强化班组协作能力,打造高执行力团队;配合厂长完成新员工技能培训,确保高原环境下生产操作熟练度。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品工程、生物技术、机械自动化等相关专业优先。
2. 5年以上调味品/食品行业车间管理经验,熟悉酱油酿造工艺者优先。
3. 精通生产现场管理(如精益生产、6S),具备设备基础维护与故障排查能力。
4. 责任心强,适应高原工作节奏,擅长团队激励与跨部门沟通。
5. 熟悉食品行业法规(如GB 14881、HACCP),持有相关技能证书者加分。
【职位亮点】
1. 标杆项目:参与西藏首个高原生态酱油工厂筹建,见证从0到1的突破。
2. 成长空间:提供专业技能培训+管理能力提升通道,表现优异者晋升机会优先。
3. 地域福利:林芝气候宜人、无高原反应,享住宿补贴与高原适应健康保障。
【工作地点】
西藏林芝市(工厂筹建期需配合阶段性出差,正式投产后常驻)。
加入云朵巴玛,以匠心守护高原酿造的纯净品质!
预制构件生产管理
5-7千/月
车间主任3-5年大专预制构件
我们是一家水泥制品预制构件及装配式建筑的生产厂家。招生产管理综合岗,要会开车,要会看CAD,能够快速根据图纸进行核算报价,具备协调对接生产组沟通能力。
车间主任、机电大、中工
7千-1.2万/月
车间主任包吃免费培训包住3-5人月结3-5年学历不限全职
薪资范围:车间主任、大工7000-12000、中工3000-5000,办理社保、底薪+毛利提成,可提供吃住。岗位要求:1.学历不限,汽车维修相关专业;2.至少3年以上汽车维修工作经验;3.熟悉汽车原理和维修流程;4.良好的沟通能力和客户服务意识;5.责任心强,有团队精神
贵州六盘水六枝特区我这里要支护工多名要技术好听安排,综掘司机一名要有证,技术过硬地址六枝郎
综掘机支护工
贵州六盘水我这里要支护工多名要技术好听安排,综掘司机一名要有证,技术过硬地址六枝郎岱联系电话
安顺西秀区开跳汰机师傅选矿硫精砂,包吃包住,一个月1万,买工商保险
1-1.1万/月
其他工程司机长期1-2人月结
开跳汰机师傅选矿硫精砂 ,包吃包住,一个月1万 ,买工商保险
黔南福泉市招聘凿岩台车操作手,工作地点为磷矿,负责开山锚网支护作业,使用鑫通锚网台车。
其他工程司机
招聘凿岩台车操作手,工作地点为福泉市磷矿,负责开山锚网支护作业,使用鑫通锚网台车。
挖机司机
招聘挖掘机带班人员,工作地点在复陶附近。
岗位职责:
1. 按照图纸和技术交底要求施工,确保作业准确到位。
2. 能够检查挖斗和斗齿的磨损情况,发现异常及时上报更换。
3. 在松软地面和边坡作业时,边施工边观察,确保安全,不冒险操作。
4. 控制装车满斗率,避免撒漏和超载。
5. 与信号工和指挥人员密切配合,信号不明时不得擅自操作。
6. 发现液压系统异响或动力不足时,及时停机并报修。
小工
明天剑坝招聘带班人员。岗位职责包括:参加班前会,明确当天工作内容及注意事项;与同事协作,完成交办任务;按要求完成交办事项;按时出勤并做好交接,配合考核;工作结束后清理现场,做好收尾工作;向下一班次交接时,说明注意事项。
热处理车间副主任
8千-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责
1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。
2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。
3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。
4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。
任职要求
必备条件:
• 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业
• 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。
• 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。
•年龄要求:45岁以下
5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
食品打包厂车间主任
7千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
一、岗位职责
1. 主持车间日常工作事务,使车间管理正规化、规范化、合理化。
2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作,确保生产相关工作顺利进行。
3. 建立本部门的指标,其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改
善措施。控品质改善措拖。
4. 生产制程管控,生产成本控制。
5. 负责车间的安全生产管理,组织对生产安全培训,事故处理演习,致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。
6.上级交办的其它工作。
7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求
8.监督及上报信息安全违规行为。
二、任职资格
1、从事生产管理工作三年以上。
2、能营造积极开放的沟通气氛,善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题,
3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理
4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维,感知事物的潜在问题。
5、有带过车间团队50人以上
薪资面议
接单员
3-7千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差底薪+提成
岗位职责:
1、接收并核对客户订单,确保各项信息准确完整;
2、统筹协调相关部门,跟踪订单执行各环节进度;
3、与客户保持顺畅沟通,及时处理订单过程中出现的问题;
4、建立并更新客户资料档案,完整记录订单信息及服务反馈。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,具备基础数据整理与分析能力;
3、做事严谨细致,具备较强的执行力和责任感;
4、具有同行业从业经历者可优先录用。
技术项目工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
技术部项目工程师(月薪9000-12000)
【岗位职责】
1. 负责产品项目开发、技术对接及项目推进工作,保障项目按计划完成并顺利导入生产。
2. 负责图纸审核、技术资料整理及项目进度跟进。
3. 统筹样品打样、小批量试产及产品验证工作。
4. 对接客户开展技术交流及项目技术问题处理。
5. 跟进项目开发过程中质量、工艺及交付问题。
6. 配合采购、生产、品质等部门完成项目导入。
7. 负责项目相关技术文件及资料归档管理,定期反馈项目进度及异常情况。
8. 协助开展技术成本分析及工艺优化。
9. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 熟悉产品开发及项目管理流程。
2. 具备较强技术沟通及协调能力。
3. 熟悉相关制图及办公软件。精通机械制图,能审图、能上手改图,能熟练使用CAD等绘图软件及相关办公套件。
4. 性格开朗外向,具备优秀的跨部门及客户对接能力,善于沟通表达。
制衣厂管理
3-5千/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职你帮我发展,我帮你发财!团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单服装生产
岗位职责:
1. 负责外贸服装生产线的日常管理与人员调度,确保订单按时保质完成
2. 精准解读工艺图纸及BOM表,指导员工进行服装拼接、缝制等关键工序
3. 组织班前会、质量巡检与产能分析,及时发现并解决生产异常
4. 带队开展技能传帮带,提升组员操作熟练度与团队协作效率
5. 配合IE、QC等部门优化作业流程,持续提升人均产出与一次合格率
任职要求:
1. 熟悉外贸服装生产工艺及品质标准,具备实际拼接实操经验
2. 能独立看懂英文/中文工艺图、尺码表及生产指令
3. 具备基础团队管理能力,有现场组织协调与问题处理经验
4. 责任心强,执行力佳,适应快节奏生产环境
5. 学历不限,有服装厂拉长/组长经验者优先
技术部经理
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
技术部经理(月薪1.3w-1.8w)
【岗位职责】
1. 主导零部件机加工、冲压、压铸、抛光、电镀等全工序的工艺路线制定与优化。
2. 对接业务及客户需求,主持技术评审,评估新产品可制造性;能够主导产品开发,解决关键技术难题。
3. 建立并维护产品BOM、工艺流程图、作业指导书、检验基准书等技术文件体系,确保现场执行与文件一致。
4. 主导或审核专用夹具、检具、冷冲/压铸模具的设计方案,确保装夹精度与换线效率。
5. 全面负责公司产品研发设计、工艺技术管理及梯队建设,培养技术骨干。
6. 主导公司技术项目的开发、管理工作,确保项目按照计划进度完成,并达到预期的技术成果。
7. 协调解决生产、质量及客户反馈中的重大技术问题;组织技术评审、技术会议及工艺改善分析。
8. 审核产品图纸、工艺文件、技术标准及技术资料。
【岗位要求】
1. 8年以上机械制造行业技术/工程经验,其中3年以上技术经理或高级工艺工程师经验。
2. 能独立解决现场工艺异常,具备找问题、调参数的能力,非纯办公室型技术管理者。
3. 熟悉ISO9001或者IATF16949体系,有主导内审或者外审经验。
4. 全日制大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、材料成型等相关专业。
5. 熟悉工装夹具设计原理,熟悉主流数控系统与编程软件,能看懂及审核复杂件的加工程序。
6. 熟悉机密加工工艺、表面处理与热处理,能够熟练使用品质工具。
7. 精通机械制图,能审图、能上手改图,至少熟练使用一种三维软件(SolidWorks/UG/ProE)和一种二维软件(AutoCAD/CAXA)。
8. 45岁以下,性格外向,积极主动,擅长商务沟通与口头表达者优先。
生产总监
1-1.5万/月
生产总监3-5年中专/中技有生产管理经验
薪资待遇:10000-15000岗位职责:
1.全面负责生产计划制定、执行与优化,确保产能匹配订单需求
2. 统筹生产运营管理,持续提升生产效率、良品率及交付准时率
3. 主导生产团队建设与管理,推动标准化作业流程(SOP)落地与改善
4.负责安全生产、质量体系及成本管控,落实EHS管理要求
5.协同采购、研发、品质等部门,推动跨部门协作与问题闭环
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械制造、管理类等相关专业优先
2.5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年生产总监或同等岗位经验
3.熟悉精益生产、6S、TPM等生产管理工具与方法论
4. 具备优秀的统筹协调能力、团队领导力及抗压能力
5.良好的沟通表达能力与数据分析意识,能熟练使用ERP/MES系统
生产储备
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理建材
岗位职责:
1、参与生产流程的改进与落地执行,提高生产运作效率;
2、协助开展生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供依据;
3、参与生产设备的日常巡检及故障处理,保障设备稳定运转;
4、协同团队推进生产任务实施,确保产品品质达标;
5、学习并熟悉生产工艺环节,为后续生产管理方向发展积累经验。
任职要求:
1、具备良好的沟通意识和团队合作能力,能与同事高效协作;
2、拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力,能较快融入生产现场环境;
3、了解基本生产流程,有生产类实习或工作经历者优先考虑;
4、能适应一定的工作强度,做事耐心细致、态度严谨;
5、工作积极负责,富有责任感,期望在生产管理方向持续成长。
栏目概述
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