品牌折扣女装 岗位：导购/营业员有经验 待遇：保底2500 + 提成3%多劳多得，（月均5000十）月休两天 工作时间：两班倒 要求：形象好，沟通能力强，有销售经验优先 联系方式：（微信同号）

店员 年龄20至38岁，形象干净大方，热爱穿搭，性格开朗热情，有童装店销售经验优先 薪资福利:底薪+提成，有意可来电了解详情 招工人数:2名 工作地址:兴仁市

导购 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识2. 能够快速适应工作环境，积极融入团队3. 有责任心，能够按时完成上级交付的任务。1. 提供专业的女装产品介绍和销售服务 2. 维护店铺日常运营，确保商品陈列和库存管理3. 积极参与团队合作，共同完成销售目标 薪资福利:底薪2600(无责)+提成+奖金+全勤 工作时间:两班制，早班10点-18点 ，晚班14点-22点，月休3天，各种福利津贴 工作地址:兴义汇金购物中心一楼致续

服装店销售人员 ，，40岁以下，热爱服装销售行业，有相关工作经验者优先 薪资福利:3000 - 5000元/月 招工人数:2名 工作地址:兴仁市

销售精英 有服装销售经验，形象气质佳，沟通能力强，乐观正能量，长期稳定 薪资福利:月薪4000-12000 电话/ 工作地址:兴义汇金购物中心一楼玖姿

26.导购|晴隆雅迪啄木鸟|晴隆原中心街农村信用社旁边|3名|保底2800+200+提成+奖金，综合3000-10000+元/月|

20-45岁，做过服装销售的优先

导购（致续）|汇金中心|兴义汇金购物中心一楼|若干|底薪2600+提成+奖金+全勤|

服装店销售人员 ，，40岁以下，热爱服装销售行业，有相关工作经验者优先 薪资福利:3000 - 5000元/月 招工人数:2名 工作地址:兴仁市

女装销售 18-35岁，嘴巴甜，反应快，做事积极麻溜，学习能力强，性格开朗，喜交欢朋友！不会做的，有人带教； 薪资福利:底薪2500+提成，月休四天（提供住宿） 招工人数:2名 注明：

黔西南布依族苗族自治州望谟县招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

黔西南布依族苗族自治州招外墙/滑板，换绝缘子，需要有高空作业证，价格电话咨询，

黔西南兴义招电焊要有焊工证应急管理厅的

扬州冷藏箱厂招焊工，年龄18-48，包吃住不要证。薪资380-450/天 点击右下角【免费聊】优先报名

Under Armour（运动品牌安德玛）招聘 销售 【店铺】：北京赛特奥莱/八达岭奥莱 【待遇】：底薪+交通补贴+全勤奖（167工时）+店铺销售奖金 综合5500左右 入职五险一金，年假5天，免费工服，每半年有一次晋升 【班次】：做一休一或者做五休二 都会安排 【任职要求】：35岁以下 有商场鞋服销售经验 沟通能力强 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

招聘：开鲁森琦贝尔鞋店 薪资：4500-6000 《开鲁森琦贝尔鞋业》招聘销售人员 要求：能干就可以 **30*至45岁 （不戴眼镜） 薪资5千元左右， 地址：农行对过森琦贝尔鞋店 电话：

招聘：服装形象顾问 薪资：3500-4000 身高在163CM以上，大专以上学历，形象气质佳，普通话流利，亲和力强，积极主动，责任心强，性格外向；

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 5.主动收集顾客反馈，协助店长优化销售策略与服务流程 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强

法国轻奢服装Sandro招SA销售（有保底） ✨晟慕旗下大牌｜六险一金+13薪｜优质商圈｜晋升透明✨ 广州太古汇 薪资福利 诚意拉满 ✅ 薪资构成：无责底薪+各项补贴+高额提成（个人提成+店铺提成，个人提成为主，多劳多得收入无上限） ✅ 硬核保障：正规缴纳六险一金，职场安全感拉满 ✅ 年终福利：享13薪，额外薪资福利超丰厚 ✅ 职业发展：完善晋升体系，空间广阔，能力出众即可快速晋升 任职要求： 年龄35周岁以内 拥有大女装、轻奢品牌相关销售工作经验 应聘通道：人事

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售 （4）早晚班制 轮班轮休 我们要求你： （1）18-25岁 学历不限 男女不限 普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪+满勤+餐补 综合薪资2000～3000工资可面议 岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质的点餐与咨询服务； 2、负责寿司及其他食品的制作，确保食品质量和出品速度； 3、维护店内环境卫生，保持餐具和吧台整洁； 4、协助完成库存管理，包括食材的进货、储存和盘点。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客需求； 2、热爱餐饮行业，有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 3、具备基本的食品安全知识，能够遵守卫生操作规范； 4、有餐饮服务经验者优先考虑

理 货 年龄18-50周岁，男女不限，具有效身份证，身体健康无疾病者均可报名，无经历者，生熟手都可以。 薪资福利:计件工资，每月工资准时发放。 招工人数:8名 工作地址:册亨县服饰商贸城。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

前台收银 ，，35岁以内；服从管理，持健康证上岗 薪资福利:底薪+全勤+提成 招工人数:1名 工作地址:安龙县栖凤街道黄泥寨九峰路28号

工资构成:底薪2000，满勤200，保底提成1％) 上班时间:上四休二(上班时长12小时/班，两个白班两个夜班，休息两天)有事不能上班跟休息人员协商代班，后期还班或给钱都可以 上班时间白班09:00—21：00 夜班21：00—次日09：00 。 （实习三天 一天餐补30 实习不过没有餐补 ）不包吃住

促销员 ，，年龄18―28岁，五官端正，口齿伶俐； 薪资福利:2200+高额提成，每月带薪休假四天，上班时间8点-12点； 招工人数:5名 可兼职；

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售 （4）早晚班制 轮班轮休 我们要求你： （1）18-25岁 学历不限 男女不限 普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪+满勤+餐补 综合薪资2000～3000工资可面议 岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质的点餐与咨询服务； 2、负责寿司及其他食品的制作，确保食品质量和出品速度； 3、维护店内环境卫生，保持餐具和吧台整洁； 4、协助完成库存管理，包括食材的进货、储存和盘点。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客需求； 2、热爱餐饮行业，有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 3、具备基本的食品安全知识，能够遵守卫生操作规范； 4、有餐饮服务经验者优先考虑，

移动公司营业员

一：岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 二：任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 三：薪资待遇： 1、星期一至星期五，每周5天工作制； 2、每天上班时间：9:00-11：3013：30-16：00 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪5K-10K+抽成+分红； 5、法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。 联系电话

导购员1、高中及以上学历;2、认可品牌与文化，热爱电子消费品行业，有手机、电视、电脑等3C行业工作经验优先;3、主动担责，勤奋好学，执行力强，有目标感，有较强的沟通能力和良好的团队合作精神。1、销售目标达成:承接并完成所在门店的销售目标，提升销量和份额;2、消费者服务:全面了解消费者需求，能够敏锐挖掘消费者的潜在使用需求，引导场景化互动体验，制定全场景解决方案，给消费者营造愉悦舒适的购物体验，顺其自然成交并让消费者愿意持续光顾，赢得消费者的认可和信任;3、门店形象管理:按标准做好陈列落地，确保门店环境干净整洁，并保持个人良好形象;4、品牌一致性管理:负责所在门店品牌形象维护，及时发现并解决不合规露出，保障消费者界面品牌感知;5、产品及学习:熟悉并掌握产品知识及销售技能，了解行业动态;完成日常学习及新品培训;6、资产管理:做好店内促销品、样机、硬终端等资产管理，确保账实一致。薪资福利:面议招工人数:数人工作地址:册亨县城