1、高、低压电工岗位职责:负责电气设备维护、安装、调试、停送电操作。任职要求:，50周岁以内，身体健康，服从管理，责任心强，有较强的团队意识。需要持有效期内高压或低压特种作业操作证。工资:6000元-8000元/月。2、设备维修工岗位职责:负责机械设备维护、维修、保养、安装、调试。任职要求:，50周岁以内，身体健康，服从管理，责任心强，有较强的团队意识。动手能力强，擅长电气焊作业优先，持有效期内电气焊特种作业操作证。工资:6000元-80000元/月。3、设备巡检工岗位职责:设备启动前、运行中的检查、查找设备异常原因，测温。设备停运后现场卫生清理，保持工作区域范围内干净整洁。任职要求，53周岁以内，身体健康，服从管理，责任心强。工资:5500元-6000元/月。

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招聘：井工煤矿综掘工区维修工薪资：11000元以上/月岗位职责设备巡检按照规定的巡检路线和时间间隔，对综掘工区的各类设备，如掘进机、刮板输送机、皮带输送机等进行全面检查，包括设备的运行状况、各部件连接情况、润滑情况等，及时发现潜在的问题和隐患。检查设备的电气系统，包括电缆、开关、电机等，确保电气设备正常运行，无漏电、短路等故障，同时检查设备的安全保护装置是否灵敏可靠，如急停按钮、过载保护等。设备维修与保养根据设备的运行状况和维修计划，对设备进行定期保养和维修，如更换磨损的零部件、添加润滑油、紧固螺栓等，确保设备处于良好的运行状态，延长设备使用寿命。当设备出现故障时，能够迅速准确地判断故障原因，并采取有效的维修措施，及时修复设备，减少设备停机时间，保证生产的正常进行，对于一些复杂的故障，要及时向上级汇报，并配合技术人员进行抢修。配件管理负责维修所需配件的计划申报和领取工作，根据设备的维修情况和库存情况，合理申报配件需求计划，确保配件的及时供应。对领取的配件进行妥善保管，建立配件台账，记录配件的出入库情况，做到账物相符，同时要对废旧配件进行回收和管理，可修复的配件及时进行修复再利用，降低维修成本。安全管理严格遵守煤矿安全规程和井下作业的各项安全规定，在维修作业前，必须对工作区域进行安全检查，确保工作环境安全，如检查顶板是否稳定、通风是否良好等。在维修电气设备时，必须严格执行停送电制度，确保维修人员的安全，同时要正确使用个人防护用品和工具，防止发生机械伤害、触电等事故。技术支持与记录为操作人员提供设备操作和维护方面的技术指导，帮助他们正确使用和维护设备，提高设备的操作水平和维护意识。认真填写设备维修记录和巡检记录，详细记录设备的维修情况、故障原因、处理方法以及设备的运行状况等信息，为设备的管理和维护提供依据。任职要求学历与经验高中或中专及以上学历，机电相关专业优先。具有2年以上煤矿综掘设备维修工作经验，熟悉综掘工区设备的结构、原理和性能。专业技能具备扎实的机械和电气维修知识，能够熟练使用各种维修工具和仪器，如万用表、钳子、扳手等。能够看懂设备的图纸和技术资料，根据图纸进行设备的安装、调试和维修工作，具有一定的故障诊断和排除能力，能够快速准确地判断设备故障原因，并采取有效的维修措施。安全意识具备强烈的安全意识，熟悉煤矿安全法律法规和安全操作规程，能够严格遵守各项

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