负责装卸货与配货出货

岗位名称：收货文员（超市）;仓库管理员（五险）。 岗位要求：1.年龄在23至35岁之间。2.大专以上学历。3.熟悉电脑操作，有超市行业或仓库工作经验者优先。 薪资待遇：工作时间分段制，月休4天，五险福利。

岗位名称：仓库管理员；仓库物料员。 岗位要求：1.年龄2040岁。2.具备基础电脑技能。3.加班稳定。 薪资待遇：仓库管理员和仓库物料员的底薪为2550元，外加全勤100元、房补100元、加班费（平时21.72，周末28.96）。过试用期一个月后，岗位补贴为800元/月。综合工资在60007500元/月，每月20号发放工资。

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广西南宁鑫勇冷链物流有限公司 1、叉车司机：2人，持有叉车证。因仓库是物流冷冻库（公司配有整套防寒装备），需高位叉车（美国科朗）；能接受加班，主要负责冷库货物进出库、码放。6000-8000元/月。 2、仓管员：2人，负责货物的验收、数量核对、测温、检验、开入库单、贴标、发货出库，并根据出库单或者车辆配载单备货、退货验收，通知相关业务或者单证、盘点、监督现场装卸车以及货物在库的安全等工作。会开地牛优先。4000-4500元/月+全勤+社保。 3、B证司机：1人，主要负责开 6米 8 （或更长一点的车）冷藏车提货、送货。要求B证，3 年以上实际驾驶经验;服从管理，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。4800-5500元/月。 上班地点：南宁市良庆区金海路 41号 广西南宁鑫勇冷链物流 联系人：李女士

岗位名称：叉车工；其他相关厨房设备生产岗位（例如生产线操作员、仓储管理员等）。 岗位要求：1.持有叉车驾驶证（N1证）及相关特种设备操作资格证书。2.具有相关工作经验。3.能吃苦耐劳，有上进心。 薪资待遇：月薪为人民币38004500元/月，加班费按小时计算，每小时人民币16元。工作地点在广西南宁。

岗位名称：装车工（计件制）；装卸叉车工（计件制）；下线叉车工（计件制）；仓管员（计件制）；核算员（计件制）。 岗位要求：1.年龄在18到50岁之间；2.身体健康；3.性别不限。 薪资待遇：1.装车工月薪56千；2.装卸叉车工、下线叉车工月薪57千；3.仓管员、核算员月薪45千。

快递仓管的工作职责主要包括以下几个方面： 1.货物接收与入库 -负责快递包裹的验收、核对数量和质量，确保货物与清单相符。 -对入库货物进行合理分类、分区存放，建立清晰的库存账目。 2.库存管理 -定期对库存进行盘点，确保库存数量的准确性。 -监控库存水平，及时向相关部门报告库存不足或过剩的情况。 3.货物出库 -根据订单要求，准确、迅速地拣选货物并进行出库操作。 -确保出库货物的包装完好，标签清晰，便于运输和派送。 4.仓库管理 -维持仓库的整洁和安全，确保符合相关法规和标准。 -对仓库设备和工具进行定期检查和维护，保证其正常运行。 5.物流协调 -与运输部门协作，安排货物的装卸和运输事宜。 -处理货物的异常情况，如破损、丢失等，与相关部门沟通解决。 6.数据记录与报告 -及时准确地记录货物的出入库信息、库存变动等数据。 -生成各类库存报表和工作报告，为管理决策提供支持。 7.成本控制 -合理利用仓库空间，优化存储布局，降低仓储成本。 -减少货物损耗和浪费，提高仓库运营效率。 8.遵守规章制度 客服岗位： 快件查询 处理客户对快件运输状态的询问，通过快递单号在系统中查询快件的揽收、运输、派送等各环节的实时位置与进度信息，然后告知客户。 问题处理 解决快件延误问题，安抚客户情绪，向客户解释延误原因，如天气、交通等不可抗力因素或分拣中心爆仓等情况。 -处理快件丢失或损坏的投诉，记录客户反馈，协调相关部门如理赔部门进行调查、定损和赔偿。 客户沟通 接听客户来电，解答疑问、处理投诉，保证沟通态度良好、专业。 -主动致电客户，如快件出现异常情况时及时通知客户，告知可能的解决方案。 信息记录与反馈 记录客户咨询和投诉的内容、处理过程和结果。 -将客户的意见和建议及时反馈给快递企业内部的相关部门，以便优化服务。 -严格遵守公司的仓库管理规章制度和操作流程。 -参与制定和优化仓库管理的相关流程和标准。

仓库运营

南宁三礼招聘仓管员1名‍ ，18-38周岁；熟悉基本的电脑操作，会基本的仓库出入库管理办法，有责任心；综合薪资：4000-5000元/月；包吃包住 招工热线：（）工厂地址:隆安县城厢镇宝塔大道69号（三礼电子）

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职位详情 每日现金流收入日结拥抱互联网资源无限 高端写字楼环境优越经验不限上手容易 一、线上物流操作培训 无需自行开发客户，提供专业指导进行选单与判单，每日平台订单量超百万单，货源充足不愁单量 使用物流系统工具，统筹大货车运输任务，为全国范围货主匹配合适车辆，同时为返程货车安排对应货源 负责与司机及货主之间的信息传递与沟通协调工作 二、任务要求 具备基本沟通能力与学习能力，踏实肯干，有吃苦耐劳精神 具备一定的事务处理能力，需做到静心、耐心、用心、细心、有责任心 三、特别说明 1.每日现金收入准时到账，持续产生现金流，实现天天赚钱 2.收入按日结算，每日现金流稳定入账 3.工作时间灵活自由 4.日收入200-500元以上 5.无需自行寻找客户

岗位职责： 1、统筹仓库日常运营，确保仓储工作高效顺畅开展； 2、持续优化仓储作业流程，提高物料流转效率，满足生产供应需求； 3、落实仓库安全管理措施，排查并处置潜在风险，保障物资安全存放； 4、规范出入库操作流程，保证单据记录完整准确，提升账实相符率； 5、组织定期盘点工作，分析库存动态，推动库存结构合理化。 任职要求： 1、中职及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上仓库管理经验，具备云仓运营经验者优先； 3、熟悉仓储管理系统（WMS），能熟练使用ERP系统进行业务操作； 4、具备良好的沟通协调能力，可有效应对突发情况，带动团队不断优化工作。 薪资待遇： 1、底薪4K起+绩效，缴纳五险。 2、团队达成目标，享有年底奖金。

1、负责直控线路可发订单的集拼与车线配载工作，推动智能算法排车应用，结合每日货物流量与流向数据，科学调配各线路运输资源； 2、实施运力全流程管控，包括外包运力各节点操作的及时性、稳定性、满足率等指标管理，同时落实所有运力的合规化运营要求； 3、统筹所辖线路订单的全链路时效（含签收）、服务质量及品质监控，并进行数据跟踪与通报，监督运力按各环节时效标准执行操作，对调度执行结果承担直接责任； 4、主导各类订单异常问题的处理，定期开展调度与运力复盘会议，通过问题梳理、制定改进措施并跟进落地进度，持续提升中心整体运营效率。 要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上大型三方物流企业运配管理相关工作经验； 2、熟悉本地物流市场动态，具有较强的问题分析与解决能力、自我驱动力、沟通协调能力及抗压能力。

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岗位名称：库维岗（男生）;电商岗位（多个）。 岗位要求：1.库房清理与维护，保持整洁和物资分类存放；2.仓储货物管理与操作，包括上架、补货、库位调整及不良品处理；3.制作物资库存报表，完成上级交办的其他任务。 薪资待遇：底薪+绩效综合48005500元。上班时间：班次一8:0020:00左右；班次二13:0001:00左右。

岗位名称：仓管员 岗位要求：1.年龄在22至35岁之间。2.适应倒班工作制度。3.具有叉车证。 薪资待遇：薪资范围40006000元，具体面议；公司包住，包中晚两餐；节日福利；每月准时发放工资。

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岗位职责: 1.负责公司内部物流车辆的日常运行安排与统筹管理。 2.与驾驶员保持顺畅沟通，保障货物装卸的准确性与作业效率。 3.实时跟踪车辆运营情况，确保运输过程的安全可控。 4.协调处理各类物流执行事务，保证任务按时顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。 2.熟练使用计算机及常用办公软件。 3.工作认真负责，具有较强的团队协作意识。 4.能够接受灵活的工作时间安排，包含周末及法定节假日轮值。