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发型师职位描述 一、岗位职责 1. 为顾客提供专业发型设计服务，包括剪发、烫发、染发、造型等，根据顾客脸型、发质及需求给出个性化建议。 2. 熟练操作美发工具与产品，确保服务过程安全、规范，避免损伤顾客头发及头皮。 3. 主动与顾客沟通，了解其需求与偏好，提升顾客满意度，建立长期客情关系。 4. 维护工作区域卫生，定期清洁美发工具、设备，确保工作环境整洁有序。 5. 学习并掌握最新美发技术与流行趋势，参与店内技术培训，提升个人专业能力。 6. 协助店长完成店内日常运营工作，如产品推荐、顾客引导等。 二、任职要求 1. 1年以上美发行业工作经验，具备独立完成剪、烫、染、造型等全流程服务的能力。 2. 熟悉各类美发产品特性与使用方法，能根据顾客发质选择适配产品。 3. 具备良好的审美能力与沟通技巧，能准确理解顾客需求并转化为专业服务。 4. 工作积极主动，有责任心，具备团队协作意识，能适应服务业灵活工作时间（含节假日）。 5. 持有美发相关职业资格证书者优先。 三、薪资福利 -薪资构成：底薪+高额提成+手工费+产品销售奖励，综合月薪[X-X]元，上不封顶。 -福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利。 -成长支持：定期组织免费技术培训、外出学习机会，助力个人职业提升。 -其他福利：提供员工餐、员工宿舍（部分门店），内部员工美发享折扣优惠。

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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，根据脸型、气质及需求定制个性化发型方案 2. 主动了解流行趋势，持续提升技艺水平，参与店内新品/新技法的实操与推广 3.做好客户档案管理与回访维护，提升复购率与口碑推荐率 4.协助门店完成日常清洁、工具消毒、产品陈列及耗材盘点工作 5.配合团队完成节假日活动、会员沙龙等专项服务支持 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 具备扎实的剪发、染烫基础，能独立完成全流程操作 3.学历不限，有1-3年美发门店实操经验者优先 4. 服从排班安排，注重卫生规范与职业素养

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岗位职责： 1.负责为顾客提供专业的美发烫染服务，包括染发、烫发、造型等。 2.根据顾客需求，提供个性化的发型设计和建议。 3.维护工作区域的整洁和卫生，确保工作环境的良好状态。 4.协助店长完成店内销售任务，提高店铺业绩。 任职要求： 1.具备发型师相关专业知识和技能，有美发烫染经验者优先考虑。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客进行良好的沟通和交流。 3.具备团队合作精神，能够积极配合店内其他员工完成工作任务。 4.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境和工作内容。 5.无经验者可接受，公司提供培训和晋升机会。 6.能够接受餐补和包住待遇，连锁店工作经验者优先考虑。

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会基本操作就行了，包住提成百分之42保底六千

综合1.8万以上（业务能力强上不封顶） 【工作内容】： 1、店务管理：财务管理、仓库管理、对接新媒体完成平台数据、提交总部数据报表等。 2、团队管理：人员面试、员工培训与考核、活动组织； 3、业绩管理：客户规划与耗卡、帮助店员提升技术与销售能力、增长门店销售业绩； 【岗位要求】： 1、形象好，20~35岁 2、有2年以上问题肌销售和接诊经验 【福利】： 月休4天，社保五险，补贴500元，聚餐团建活动金等 【工作地点】： 万科大厦

岗位要求:18-38岁熟手优先(优秀者年龄可放宽) 能吃苦耐劳，服从管理，不做身体，只做面部轻松不累(公主病抱怨体质社恐者勿扰!) 客源保证不缺客源生意很好每日(20~30人客流) 品行端正，具备良好的沟通能力，亲和力强。 1.会基本的美容手法优先 2.积极向上喜欢销售 3.只做面部护理，仪器操作 可带薪培训福利:加班补助年假节日 稳定薪资范围:5000-9000元/月(保底工资5000)社保类型:五险 提成方式:底薪+按单提成+销售5~10%提成 奖金补贴:餐补，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖(月休四天) 发薪日：15日 工作时间： 早班：10：00-20：00 晚班：12：00-22：00

【熟手美疗师岗位】 #岗位情况： 1.28年辉煌历史，五星双美机构，高提成，各项福利待遇远高同行; 2.专业导师带教，手法、专业及销售技能无保留传授; 4.晋升通道清晰，职位等级对应奖金，内部晋升提拔快； #时间及薪酬福利 1.工作时间:早班9:00—19:00 晚班12:00—21:30; 2.薪资待遇:前三个月享无责保底薪资8000，月综合工资1万-3万; 3.入职购买五险一金; #岗位要求： 1.年龄18—36岁; 2.身高155cm以上，体重90斤以上; 3.形象气质佳，一年以上美容美体经验; 4.有体味、手纹粗、手汗重者慎入;