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文员经验不限学历不限办公室文员
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员1-3年本科景区
工作职责 1、协助开展年度经营计划的编制工作,参与集团各业务单元运营计划的过程管控等相关事务; 2、负责集团级运营会议的组织与实施,汇总审核会议资料,推动会议决议事项的跟踪落实; 3、参与对接政府监管机构及核心合作伙伴,维护良好关系并协同开展重要商务交流活动。 任职资格 1、本科及以上学历,985/211/双一流高校毕业者优先,硕士研究生或具有海外留学经历者更佳; 2、面向2025届、2026届毕业生或毕业三年内曾在大中型企业担任管培生岗位人员,有志于在文旅运营、主题乐园领域长期成长; 3、具备出色的学习领悟力、逻辑分析能力、书面表达能力以及良好的沟通协作素养。
文员1-3年大专海运/空运中东区域东南亚区域欧美区域
岗位职责: 1. 与委托人(或出口商)核实公司承运货物的真实信息及相关数据,并依据确认内容签发我司提单及走船通知单;同时将资料提交至船公司或航空公司,协助其签发实际承运人提单。 2. 根据委托方提供的提单信息,代理办理产地证、保险单等常规运输单据。 3. 依托公司全球代理网络,将我司签发的货运文件发送至目的港合作代理,包括HB/L、MB/L、走船通知、产地证等相关资料。 4. 协调并确认客户收款及承运方付款事项,确保资金流转准确无误。 任职要求: 1. 熟练操作计算机,掌握常用办公软件的使用; 2. 具备诚实敬业的学习态度,良好的服务意识,工作认真负责,具备较强的协调能力和细致耐心的执行能力; 3. 大专及以上学历,具有一年以上相关工作经验,国际贸易、国际物流专业背景者优先; 4. 具备良好的英语听说读写能力;
品质文员
3000-5000元/月
文员1-3年中专/中技电脑熟练
做批记录、整理周、月资料。 工作内容: 1、负责公司各类文件的分类、归档与日常管理,确保文档完整且便于查阅; 2、配合完成基础文职事务,如资料复印、扫描及内部传递等操作; 3、为团队提供行政支持,优化工作协同,保障日常办公有序运转; 4、执行上级交办的其他工作任务,积极配合工作调配。 岗位要求: 1、具备较强的条理性和沟通意识,能同时处理多项事务并保证细节无误; 2、熟练使用常用办公软件,具备快速掌握新系统或工具的能力; 3、工作态度严谨踏实,有担当,能在高效节奏中维持稳定输出; 4、需具备半年以上相关岗位工作经验。
营销储备干部
6000-8000元/月
文员1年以下本科营销方向市场方向销售方向采购方向运营方向物流方向
注:需要能接受全国调配,全国二十多个省会城市分配工作(公司主导分配) 岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划(包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核) 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作,保障渠道资源的销售额与利润目标达成,具体包括: 客户维护:维护所辖商超系统采购对接人的合作关系,巩固现有渠道协作机制 货品销售:争取并提升在所辖商超系统的供货占比与产品覆盖范围 订单管理:统筹所辖商超每日订单数据,并与生产及物流部门高效对接执行 客诉处理:妥善解决客户售后反馈,涵盖产品质量异常、配送履约延迟等问题 营销策略:制定所辖商超系统的综合营销方案,包括产品组合、促销活动、价格政策等 3、晋升后职责扩展:新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协同管理及系统招标应对等工作 任职资格: 1、本科及以上学历,能够适应出差安排(晋升后可能涉及跨区域大区管理调整); 2、除物流管培方向需相关专业背景外,运营与营销管培方向不限专业; 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生,具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑; 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用; 5、目标明确,积极进取,能在工作中持续保持热情与动力; 6、自律性强,善于思考与总结,具备快速学习能力,普通话表达流畅; 7、形象良好,品行端正,责任心强,敢于面对挑战,有强烈成长意愿和坚韧意志 职位福利:节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点:内部晋升通道明确 团队氛围融洽 工作自由不打卡
文员经验不限大专五险一金福利好办公软件熟悉氛围简单爱心助残岗残疾人优先助理
此岗位为助残岗,优先残疾人士应聘(持有残疾人协会颁发的本人残疾证件),具备一定的自理能力,能独立完成工作任务。 部门助理岗位 岗位职责: 1、通过电话进行基础沟通,核实工程项目的进展及相关信息; 2、协助团队及部门开展前期资料收集、信息判断、筛选匹配与关键内容提取工作; 3、执行部门主管交办的其他事务性工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有电话沟通相关经验者优先考虑; 2、思维敏捷,熟练掌握Office办公软件操作; 3、具备良好的团队意识和服务态度,学习能力强,适应稳定持续的工作节奏; 4、表达清晰,性格开朗积极,能胜任快节奏、高效率的工作任务; 5、做事细致认真,专注力强且有耐性,能够应对工作内容的快速调整与变化。 【我们是谁?】 一群致力于“推动行业透明高效,用AI赋能建筑全链路”的互联网从业者! 够坚持:专注行业十八年,员工服务三年以上占比达54% 够实在:薪酬具竞争力、成长路径清晰、福利全面到位 够活力:95后、00后主力军,团队氛围年轻有冲劲 →专属学习支持,给你VIP成长体验。 系统化培训体系,多人协同带教,高度包容环境,欢迎跨行业并渴望突破自我的你加入。 每年安排1-2次职级评定,P/M双通道晋升机制,每一步努力都被看见、被认可! 培训不仅覆盖入职初期2-3周,更贯穿你在RCC的整个职业发展周期。 →轻松无压的高能量职场氛围。 协作型团队结构,人际关系简洁透明,打造最“清爽”工作环境,崇尚高效产出。 →守护你和家人的健康保障。 入职即缴纳五险一金,年度健康体检全覆盖,满两年享补充商业保险+1,满三年/五年逐步配置家属保险。 →带薪休假助力工作生活平衡。 双休制度+优于法定标准的带薪年假(最高可达14天!)+福利病假,重要人生节点假期全包含,高效工作与幸福生活兼得。 →真金白银的激励就是最大的宠爱。 年终奖金、长期服务奖、业绩标兵奖、内推奖励等多重奖项,获奖机会不断;全员每年1-2次团建旅游,顶尖业务骨干享年度海外游,RCC陪你走遍世界! 加入RCC,共同构建未来,打造属于你的精彩职业生涯!
文员经验不限学历不限
职位描述: 1、有时间观念,能吃苦耐劳,勤奋上进,有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气,容易沟通。 3、年龄18~30周岁 身高:150以上 薪资待遇: 1、包吃住(宿舍为小区房,条件待遇高); 2、签正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全; 3、免费培训 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示,不会收取任何费用
前台行政
3000-8000元/月
文员经验不限大专
一、工作内容: 1. 参与公司规章制度的审核与优化,负责日常行政事务的统筹与执行 2. 配合上级推进各部门间的协作,确保制度有效落地与执行,助力企业高效运作 3. 负责办公用品的采购及出入库管理,维护各办公区域环境舒适,保障物资正常使用 4. 承担招聘信息的发布与维护,统筹各部门文件的整理与归档工作 5. 对公司现有资源数据进行系统性分析,提升资源使用效率 6. 协助安排部门会议,并完成会议纪要的撰写与跟进 7. 定期巡查公司各区域的安全与卫生状况,落实相关管理要求 8. 协助行政主管处理日常事务,为其他部门提供高效、及时的行政支持 二、任职要求: 1. 性别不限,大专及以上学历,年龄20岁以上,欢迎实习生及应届毕业生报名 2. 性格外向,普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力 3. 具备较强的逻辑思维与文字表达能力,思路清晰,工作细致严谨 4. 工作积极主动,关注细节,具有较强的责任意识 5. 做事有条理,责任感强,学习能力强,具备良好应变与沟通技巧 6. 品行良好,亲和力佳,记忆力好,擅长人际交往与关系维护 7. 具备一定写作能力,熟练操作Office等常用办公软硬件 8. 有2年以上相关岗位经验者优先,行政管理、计算机等相关专业背景优先考虑 9. 掌握美工技能或能熟练使用PS等设计软件者优先 三、薪资待遇: 1. 年薪4-8万,每年不少于两次调薪机会 2. 公司提供完善的晋升机制与高质量的内部培训资源 3. 享有带薪年假、团队建设活动、多项补贴,领导友好,团队氛围融洽 4. 办公环境优越+持续成长培训+透明晋升通道(公平公正); 5. 工作地点位于大悦城,设施齐全,环境整洁明亮 6. 发展空间广阔: 晋升路径:行政助理→行政主管→区域行政主管/店长 四、工作地点:二选一,具体可协商 1. DL大润发店(凤凰北路27号,银星花园隔壁), 2. DL保利店(三东大道西2号南洋科技大厦内,保利花城附近) 工作时间:周二~周日 13:30~21:30(可根据实际情况适度调整)
文员经验不限初中及以下
1.要求有亲和力 2.具备较高的沟通能力和耐心 3.可以很好的跟阿姨沟通交流 4.学历不限专业不限,只要你想赚钱 5.善于沟通,会聊天,性格大方,有责任 工作内容: 1.负责招募阿姨 2.负责登记来访阿姨 3.为有技能较差的阿姨做规划 4.做好阿姨维护售后 福利待遇:购买社保法定节假日正常放假高提成团队奖励多多 工作时间:8:00-18:00(午休:12:00-14:00)薪资详情 薪资范围:8000-10000元/月上不封顶 职位底薪:3000-10000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成;
订单文员
4000-6000元/月
文员经验不限本科物流订单销售订单
要求: 1、具备良好的沟通表达能力,能够与客户顺畅交流,抗压能力强。 2、能迅速掌握长安汽车配件相关知识,准确回答客户关于原厂件、OEM件的型号、价格、库存等专业咨询。 3、具备较强的学习能力、应变能力和客户服务意识,能快速适应工作变化。 4、工作踏实肯干,具有吃苦耐劳精神,注重团队协作,服务意识强。 5、熟练使用Office办公软件,掌握Python与Excel结合操作者优先。 工作内容: 1、接听客户来电,回复在线咨询(微信/企业QQ等),解答配件型号、价格、库存及缺件到货时间等问题。 2、受理客户投诉与售后需求,联动相关部门协调处理问题。 3、跟踪订单执行情况(含库存、物流、到货时效),及时向客户通报进展。 4、负责配件库存与数据管理,协同仓库定期盘点,防止缺货或库存积压。 5、配合完成客户账期、退换货等相关业务流程处理。 6、运用PMS/WMS/ERP系统及库存管理工具,解决客户订单相关事宜。 、长安汽车配件、、年终绩效奖。
打包
菊花石商务大厦大门左边小路往上走50米 联系电话:,在开始到10点,要两个人,180,打包装贴单,简单
广州
5月13日 01:57拨打电话
广州花都区招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工砌砖打灰浇筑1-2人
广州市花都区招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑
广州 花都区
5月13日 01:55拨打电话
小工包住包吃月结
工地杂工(新塘附近) 长白班/包吃包住 18-45 岁 要求:身体健康,不用体检,无犯罪记录,无不良嗜好,有C1驾照会开车。 上班时间:工厂安排,长白班,月上班天数20天左右。 每月月底发上月工资。 薪资待遇:5000元/月 工作内容:工地杂工、雨水收集模块安装工。 面试提前约时间! 联系电话:
广州
5月13日 01:54拨打电话
广州番禺区招工,工地招一名电工师傅,要懂图纸的联系电话
电工1-2人
招工,番禺工地招一名电工师傅,要懂图纸的联系电话
广州 番禺区
5月13日 01:52拨打电话
广州白云区招桥架安装/支架焊接,有焊工证优先
300-380元/天
桥架抗震支架安装焊接3-6个月1-2人月结点工技术好焊工证
广州白云招桥架安装/支架焊接,有焊工证优先
广州 白云区 石井
5月13日 01:52拨打电话
文员店员
铁西泳装辅料店招店员各两名,要求40岁以下,司机一名,文员一名,性格开朗有责任心,早八晚五点半,管饭,工资面议,无需任何经验,
沈阳 铁西区
5月13日 01:52拨打电话
文员中控员
招中控文员一名(男女不限):要求对电脑系统有足够了解,对数据比较清晰!服从领导安排,有耐心,工资4500–6500!,地址:绍兴滨海北八路,通盛印染有限公司,冯
绍兴
5月13日 01:24拨打电话
跟单文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专混合办公
文员,统计,合同管理
文员切配服务员菜馆切配面点
苏家屯辽宁生态职业学院南校区(原林校) ①食堂文员助理1名,单休 ②面点大工、中工、小工各2名,单休 ③切配2名,周末双休 ④服务员1名。 以上岗位 五险,免费工作餐,薪资面议。 ☎134****7771 刘经理
沈阳 苏家屯区
5月12日 23:27拨打电话
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专文字功底扎实行政资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责: (1)根据公司现行规章制度,提出合理化改进建议,并推动优化、落实与执行监督; (2)关注公司日常办公动态,识别异常行为并针对性跟进,同时做好来访人员的前台接待工作; (3)落实考勤管理制度执行,完成月度考勤数据汇总,维护考勤系统后台,开展考勤数据分析; (4)结合企业实际运营情况,持续优化员工福利体系,定期策划并组织实施员工关怀活动; (5)核实公司各类采购事项的真实性,参与比价确认环节,牵头建立并更新优质供应商资源库; (6)分析各部门物资需求,协助完善采购流程,落实物品出入库登记及费用统计分析工作; (7)负责办公区域环境管理、空间布局优化,并监督保洁人员工作执行情况; (8)统筹行政前台事务,掌握工作进度,评估人员履职表现及绩效完成情况; (9)提升公司内部与外部会务接待工作的规范化与专业化水平; (10)完成其他行政事务及相关领导交办的工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上同岗工作经验,精通行政管理各模块的实际操作。 2、形象良好、性格开朗,具备良好的沟通能力及突发事件应对能力。 3、具有扎实的公文撰写能力,能够高效完成各类文书处理工作。 4、熟练掌握Windows操作系统及Office办公软件,具备较强的实操应用能力。 5、具备优秀的组织协调、创新思维、执行推进、问题分析与判断能力,工作细致耐心,坚持原则,保密意识强,能适应高强度工作节奏。
夜市摊位兼职促销员,20元/小时,日结,
店员日结
夜市摊位兼职促销员
行政接待专员
5000-6000元/月
前台1年以下大专
【福利待遇】 1、薪资5K-6K,固定工资+月度KPI考核(500元/月); 2、社保,生日、节日礼品、各类礼金、团队旅游,还有丰富的团建活动助你快速融入集体氛围~ 【月度休息】 月休6天+法定节假日,轮休制(通常不安排周六日休息) 【上班时间】 9:00-18:00(偶有加班情况,加班时长可调休) 【任职要求】: 1、大专及以上学历,年龄20-30岁,身高162CM及以上,形象甜美亲和,具备半年以上行政助理或内勤相关经验,擅长处理日常事务性工作,熟练使用Excel表格,能独立完成基础数据统计任务,工作细致认真,对数据有一定敏感度; 2、能够独立负责采购、报销、人员资质登记、印章保管、设备维护、考勤管理、社保办理及7S检查等常规行政后勤事务; 3、逻辑清晰,能合理规划工作时间,分清任务优先级,适应事务性工作量较大但操作不复杂的工作内容,抗压能力佳,情绪调节能力强,性格积极乐观; 4、掌握常用办公软件操作,尤其熟悉Excel表格处理,本岗位亦欢迎思路清楚、踏实肯学的应届毕业生投递。
文员1-3年本科弹性工作制活动/会议组织资质/证照管理印章管理档案管理物品采购/领用固定资产管理企业文化建设文书起草文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责: 1、协助完成日常行政事务的统筹与执行; 2、负责办公用品的采购、管理和发放; 3、配合完成公司内部会议及活动的组织安排; 4、协助完成党建工作; 5、协助完成人力资源相关工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力; 2、工作细致认真,有较强的责任心; 3、熟练使用办公软件,具备基础的数据处理能力; 4、有相关行政岗位或党建经验者优先; 5、应届毕业生。
除四害公司招聘消杀人员
5000-6000元/月
临时工包住1-2人月结
按公司要求完成每天消杀任务,身体健康、踏实做事、服从指挥、有团队意识。
维修厂前台
4000-7000元/月
前台3-5年学历不限19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验4S店/汽车服务店包吃有空调全勤奖加班费月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件迎宾/接待经验销售/导购经验
1.接待车辆,跟单。 2.配件整理 3办公室卫生 4.行政工作计算工资 5.会做饭
饭堂后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限洗碗搞卫生
1.身体健康,持健康证上岗; 2.负责厨房后勤工作,含洗餐具,洗菜,搞卫生; 3.配合主管工作 工作时间:7:00-13:00 16:30-19:00(完成工作即可下班) 月休6天,买广州社保
餐厅文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技资料管理后勤管理考勤管理周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
岗位职责: 1. 协助餐厅经理完成餐厅日常运营事务的处理; 2. 发挥示范作用,在用餐时段带领团队成员提供优质服务; 3. 配合餐厅经理推进经营与服务管理工作的实施,检查各项制度的执行情况; 4. 协助餐厅经理开展内部与外部沟通协调工作; 5. 能够灵活且有效地应对各类突发状况,完成上级交办的各项任务; 6. 负责上级安排的其他工作的跟进、协调与落实。 任职条件: 1. 年龄在20-35岁之间;具备中专及以上学历,酒店管理、工商管理、行政管理等相关专业优先; 2. 具备良好的语言表达能力及撰写各类公文报告的能力; 3. 熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。
广东广州招挑手挽临时工两名,长村红三丰创意园
临时工
招挑手挽临时工两名,长村红三丰创意园
广州
5月11日 03:21拨打电话
后勤1-3年大专
岗位职责: 1. 统筹并落实幼儿园日常后勤事务,保障教学工作有序开展。 2. 落实健康体检及传染病防控措施,维护幼儿身心健康。 3. 开展幼儿营养状况评估与健康跟踪,提供科学的健康指导服务。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效组织后勤人员工作。 2. 熟悉幼儿卫生保健专业知识,可独立完成相关护理任务。 3. 学习能力强,能持续掌握新知识,不断提升专业素养。
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成高社发[2019]12号
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