招一名会喷不锈钢门师傅，要求专业。可包工。

广州市越秀区招长期油漆工，钣金喷漆或彩绘经验的师傅联系我。要求会调色。

不锈钢面做佛碳漆

广州市黄埔区招铁艺油漆、氩弧焊

打磨、喷漆工有意者请联系

我公司是经营铝合金门窗，房屋装修类企业 2012成立是万科物业，鸿荣源物业，金地物业，星河物业等等战略合作商 公司安装制作人员多名，小工，中工，大工工资待遇，底薪4000元11000元左右。包吃住。五险一金。 招聘要求。20~35周，行业内3一5年经验。 工厂制作生产，拼装材料，纱窗制作，安装铝合金门窗，断断桥系列门窗。纱窗纱门。阳台柜，阳台柜师傅有经验者优先， 包工者勿扰。包工者勿扰。 人品好。本分老实，形象好。优先者录用。 每月休息四天，八个小时工作制。

装饰装修工人 会贴瓷砖，维护修缮补漏，在装修行业工作至少三年以上，会水电，持电工/焊工/高空作业证优先。房屋维护保养、修缮 薪资福利:5000元/月，餐补600元/月，买社保，月休2天，可提供住宿 ： 工作地址:公司在深圳龙华，工作范围全深圳

招栏杆喷铁艺油漆

岗位职责： 1. 负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2. 按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3. 配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4. 维护保养加工设备，保持作业区域整洁与安全规范 5. 参与新品试制及工艺改进，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先，经验不限 2. 具备基本识图能力，能理解简单施工图纸与技术参数 3. 动手能力强，细致耐心，具备良好的质量意识和安全意识 4. 初中及以上学历，能适应车间作业环境 5. 吃苦耐劳，服从安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2. 按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3. 配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4. 维护保养加工设备，保持作业区域整洁与安全规范 5. 参与新品试制及工艺改进，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 有门窗/玻璃制作相关实操经验者优先，经验不限 2. 熟悉常用型材（铝合金、塑钢、断桥铝等）及玻璃（钢化、中空、夹胶等）特性与加工要点 3. 具备基础识图能力，能看懂简单加工图纸与技术参数 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 学历：初中 薪资待遇 1、月薪：8500–9000 元（底薪+计件工资，多劳多得） 2、包吃工作餐、包住，宿舍有空调、热水器、独立卫生间； 3、全勤奖、工龄奖、节日福利； 4、工资准时发放，不拖欠，入职买保险，工作稳定。

广州市招电梯安装

广告安装

广州越秀有1台拆卸，附近有时间的师傅联系

广州市番禺区招指挥/司索工，两天之内能到的请联系，工资6000-6500，早上06.00-22.00过后算加班，加班费20/每小时联系电话

鄂尔多斯市东胜区招铁艺油漆、油漆工

长治市潞城区,油漆工

天津静海招铁艺油漆

乌鲁木齐市水磨沟区招电焊、门窗安装/塞缝、铁艺油漆、亮化、开挖/支护

上海市闵行区招钢结构铁艺，不锈钢的喷漆油漆工3一4人.，手艺要好，能吃苦耐劳，长期工，工钱380九小时提供住宿，加班60一小时，每月发三千生活费，年龄不超五十，身体无残疾，（工地）

招聘：喷涂枪手 薪资：5000-6000元/月 职位详情： 班组计件5000元/月起

招聘：宠物营养品研发工程师 薪资：6000.0-7000.0 职位详情： 岗位职责： · 市场洞察与创新立项：跟踪全球宠物食品趋势、消费者行为及竞品动态，挖掘创新方向，主导新配方、新工艺的探索与立项 · 全流程研发落地：负责宠物营养品从概念到上市的全链路研发（市场调研→配方设计→小试 / 中试→适口性 / 稳定性测试→量产转化） · 科学配方设计：基于宠物营养学，针对犬猫不同生命阶段、特殊品种、健康问题，设计科学均衡的安全配方 · 工艺技术攻坚：精通宠物营养品生产工艺，解决量产过程中的技术难题 · 合规与质量保障：确保产品符合全球宠物食品法规标准，协同质量部门处理产品异常与客户投诉 · 团队与跨部门协同：搭建研发团队，联动市场、销售、生产、供应链等部门，确保研发与业务目标一致 任职要求： · 学历与专业：专科及以上学历，动物科学、宠物营养学、食品科学与工程、生物技术等相关专业 · 工作经验：3年以上保健品领域研发工作经验，有宠物保健品、药品、食品或营养补充剂研发经验者优先。熟悉保健品研发流程，包括配方设计、工艺开发、安全性评估等 · 技术能力：熟悉宠物保健品原料特性、配方原理、质量控制方法，熟悉相关检测技术和仪器操作（如高效液相色谱、原子吸收光谱等）；具备解决研发过程中技术难题的能力。 · 法规知识：熟悉国内外宠物保健品相关法规、标准和注册要求，确保产品研发符合合规性。 · 创新思维：能够结合市场需求和宠物健康趋势，提出创新性的产品概念和解决方案 · 团队协作：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与生产、质量、市场等部门协同工作 · 问题解决能力：面对研发过程中的技术问题、生产异常或市场反馈，能够快速分析原因并提出有效解决方案。 · 学习能力：宠物行业技术更新较快，需具备持续学习和适应新技术、新法规的能力

有没有想做长期直边的？要一个。

明天招折拉窗一名新扬小学附近

招聘：涂料副机长 薪资：6000元以上/月 1.有相关岗位经验皆可2.责任心强，诚邀您的加入

广州市越秀区道理标识线划线人员，有相关工作经验，可以上夜班

广州市番禺区招贴壁纸

找临时台面托料一名，电话广东广州

广州市增城区招甲醛治理/检测

广州市海珠区招工地力工

招聘：管理培训生薪资：4-5k职位描述：岗位职责1、学习与融入1.1在带教指导下，熟悉公司各业务单元的基本流程、管理制度及企业文化。1.2学习并运用管理分析工具（如鱼骨图、四部曲等），理解问题解决的底层逻辑。2、质量与瓶颈问题分析2.1协助收集、整理生产或运营环节中的质量异常数据，参与现场调查。2.2运用人机料法环等方法分析根本原因，撰写诊断报告，并跟踪改善措施落地。3、流程梳理与制度推行3.1根据公司需要，深入某个部门（如生产、质量、仓储等）梳理现有工作流程，识别堵点与浪费。3.2参与新政策或新制度的推行过程，收集执行反馈，提出优化建议。4、数字化系统操作4.1使用钉钉、氲云等系统进行任务流转、数据填报及流程审批，逐步掌握公司数字化管理工具。5、善用AI提升效率5.1主动运用AI工具（如大语言模型、数据分析工具等）辅助信息整理、报告起草、数据分析及方案生成，提高问题解决效率。6、临时性工作支持6.1根据需要，协助参与人事部或其他部门的临时性、简单性工作（如活动组织、资料整理、数据录入等），在实践中熟悉不同岗位的运作。7、后期发展7.1独立承担一个部门的流程优化专项，或完成公司高层交办的跨部门协调、项目推进等更高层级工作。7.2参与公司内部管理改进项目，逐步向基层管理或专业改善岗位成长。任职要求1、学历与经验1.1大专及以上学历，专业不限；无需相关工作经验（欢迎应届毕业生或毕业1-2年的职场新人）。2、核心能力2.1逻辑思维：能把模糊的问题拆解成清晰的步骤，善于追问“为什么”。2.2分析能力：对数据或现象敏感，愿意深入现场寻找事实依据，而非仅凭感觉下结论。2.3语言表达：能用简洁、有条理的方式陈述观点（口头或书面）。3、工作态度3.1主动好学，不排斥琐碎的初期调研或访谈工作。3.2遇到阻力时能尝试两种以上沟通或解决方法，而非轻易放弃。3.3对AI工具有好奇心，愿意学习并应用到实际工作中。