入货拣货

负责快递分拣，扫描，供件

中心分拣员 岗位职责： （1）负责快件出、入库的分拣、扫描工作； （2）确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失。 任职资格： （1）能接受长期站立、倒班、耐力和体力好； （2）18-48周岁，学历不限（具备基本听说读写能力）； （3）无重大疾病包括做过重大手术者、无不良记录（入职前会有背调）； （4）诚实守信，配合公司岗位和工作安排； （5）有较强责任心、踏实认真，有快递分拣经验优先； 薪资待遇：4k-7k,包食宿 上班时间：7:00-19:00及19:00-7:00两个班次，（白夜班倒班，每半月一倒班，每月固定休息2-3天）

门市部配货及发货

负责进销存的业务工作，负责配货，理货工作！

服从安排，遵守纪律，勤劳肯干，能从事体力活，会电脑打字、excel表格编辑优先录用2名。

菜鸟驿站入库出库，有人带

兰州西固招配/理/拣/发货可以接受 申通快递兰州转运中心招操作工： 主要干的工作是快递的分拣扫描拉包倒包供件集包装车卸车破损处理，岗位优先不多，先到先得 男女不限18-48岁。身体健康，能够读写，能吃苦。 薪资：2250+计件工资+全勤300+夜班补助综合工资5500～6300 工资次月15日发放 发放银行：招商银行或者建设银行 其他： 包吃包住，节假日福利，有工龄工资，一个月休息3天，上班时： 白班7点到19点 夜班19点到7点 这些中间有休息，吃饭时间。 工作地点：甘肃省兰州市西固区东川镇马泉村118号 如果考虑好请备注名字，年龄，电话 试岗1天，，先要试试自己能不能干以后再去体检办入职， 注：无任何费用

10斤袋，装4角钱，筛2角钱，贴单上车2角钱，清粪一满车40元，管住，吃饭一天15元，，每月15号发工资，地址西峰彭原镇，

用心工作，踏实肯干，福利多多

急需一辆随车挖带司机，价格面议

招聘：昌盛缤纷城招聘综合维修工主管数名薪资：4000-4500元/月岗位职责：1、全面负责所辖区域内所有公共设施、设备的管理工作；2、负责商场内各种公共设备、设施的日常维保工作，发现问题及时解决，确保正常运行；3、熟练掌握电气、消防、给排水、暖通以及弱电知识和技能；4、负责解决电气、消防、给排水、暖通以及弱电专业日常故障的处理；5、负责统计、整理年、季、月的设备、设施的运行保养状况，并向直接上级和公司职能部门汇报其运行、维保情况；6、负责对维修人员进行专业技能培训，使其达到岗位技能要求；7、负责监督、组织各管理处相关计量器具的检测与定期校验工作；8、负责起草设备、设施年度检修计划和年度预算，并组织对各类设备、设施的年度维保和大修工作；9、负责设备、设施作业指导书的拟定和完善工作；10、负责商场能源损耗出现异常情况问题查找和制定降耗的实施方案；11、负责商场内商户日常报修问题的入铺维修工作；12、负责日常商铺装修管控工作；13、组织、实施下属员工的各项业务技能和企业文化学习，了解员工思想动态；14、负责员工及施工人员的安全意识教育，保证作业安全；15、负责对营运部传递的信息进行及时处理和反馈；任职要求：1、有工程机电、消防、给排水及暖通相关专业经验，熟悉相关管理工作；2、熟悉商业相关设备设施的操作；3、年龄25-**岁，能力优秀者可适当放宽年龄限制；4、能看懂CAD图纸。甘肃陇南

岗位职责： 1.负责农网改造项目中的电力线路立杆、放线、接线及设备安装工作 2.按规范开展强电系统巡检、故障排查与应急抢修 3. 配合设计及施工方案，完成现场技术交底与安全作业实施 4.严格遵守电力安全操作规程，落实登高、带电作业等风险防控措施 5.协同团队完成工程验收、资料整理及移交工作 任职要求： 1. 具备农网改造或配电网施工相关经验，熟悉10kV及以下强电系统 2.持有有效电工证、高处作业证，具备登杆作业能力 3. 能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 具备基础识图能力，能看懂电气施工图纸 5.学历不限，有实际项目经验者优先

熟练操作电脑，形象气质佳。

找一个行车工，一个信号工。

仓库管理员 服从管理，性别不限，会使用电脑，年龄45岁以下 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 (26.04.15)

潘老大扣板招出库工人

招仓管，工资3K-4K/月，招1人。

运营 工作地址:铭航仓储 4000-10000元/月 节日福利

招聘：仓库管理员 薪资：4000元以上 工作内容：负责仓库的日常管理和运营，包括库存管理、物料入库、出库、库存查询、配合部门的物料需求等。主要职责：- 负责仓库的日常运营和维护，确保仓库的安全、整洁、有序；- 负责库房内的物料分类、标注、归类，确保物料库存的正确性和有效性；- 负责审核物料入库、出库单，确保物料的流程化、规范化；- 负责协调各部门的物料需求，确保物料及时、准确地发放到需要的部门；- 负责对库房内的设备、工具进行维护和保养，确保设备的正常运行；- 负责建立和维护库存管理台账和库存报表，确保库存数据的准确性和完整性；- 负责对仓库内的新建、维修、拆除等固定资产进行登记、建档，并对固定资产的使用情况进行跟踪和记录；- 负责协调各部门之间的物品归类、盘点等工作，确保物品的安全和正确性；- 完成上级领导交办的其他工作，配合其他部门的工作。职位要求：- 熟悉仓库管理、物料管理、库存管理等方面的知识，具备一定的企业管理经验；- 熟练掌握Office办公软件，具有一定的数据分析能力；- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，有一定的组织协调能力；- 具有较强的责任心和抗压能力，能够对工作认真负责；- 有较强的学习能力和自我提升意识，能够不断学习和改进自己的工作技能。

招聘：仓储文员薪资：6200元以上/月熟悉办公软件，会凯德佳/ERP系统更佳，懂仓库基础流程，有仓库文职经验优先

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

1.负责车间内物料进出库统计； 2.库房内简单物料维修； 3.工资月结，单位提供食宿； 有意向面谈或电议刘先生

快递分拣、扫描、理货、打包，活简单好干。 岗位职责： 分拣员： （1）负责快件出、入库的分拣、扫描工作； （2）确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失。 装卸员： （1）负责各类快递包裹的装卸工作，确保货物在装卸过程中的安全； （2）对进出港快件进行拆、倒包； （3）对到达和发出的快件进行装卸、码放等，确保货物在装卸过程中的安全，避免货物损坏、丢失； 任职资格： （1）能接受长期站立、倒班、耐力和体力好； （2）18-48周岁，学历不限（具备基本听说读写能力）； （3）无重大疾病包括做过重大手术者、无不良记录（入职前会有背调）； （4）诚实守信，配合公司岗位和工作安排； （5）有较强责任心、踏实认真，有快递分拣经验优先； 薪资待遇： 分拣员：4k-7k,包食宿(无清真餐)，装卸员：5k-8k,包食宿(无清真餐) 上班时间： 7:00-19:00及19:00-7:00两个班次（白夜班倒班，每半月一倒班，每月休2-3天）

职位描述 1.负责库点现场作业的监督及管理，协调车辆出入库操作 2.负责库点作业现场数据录入及汇总，确保数据及时准确传达负责库点的货物安全管理，异常情况沟通及协调 3.负责跨库点管理，及当地的粮食信息收集汇总.完成上级交班的其他任务 职位要求: 1、具备1年以上监管库工作经验，大专以上学历； 2、纪律性强，有高度的责任心，对待事情认真负责，不推脱懈急 3.具备良好的沟通能力及语言表达能力，遇到异常突况可以积极协助沟通解决； 4.对电脑操作有一定基础，会Excel基础操作，后续工作中需要学习业务系统及数据录入汇总 5.能接受外派至其他市进行库点驻守； 6、要求对棉籽、玉米、小麦有一定的仓库保管知识。

长期工蔬菜分拣

招聘; 库管兼文员 大专以上学历 22—35 熟练办公软件 公司主营业务LED显示屏 办公地址 天一财富广场 1号楼 1406室 正常班 单休 五险 具体待遇面谈 短期工勿打扰

仓库/配/理/发货，年龄30-48岁吃苦耐劳，招长期的，管住不管吃。 4500工资 300饭补 100话费 每月一天休息，如不休补300元。

❶供包员 ❷扫描员 ❸分拣员 ❹装车员 ❺封发员 ❻收容员 ❼理包员 ❽集包员 身体健康 吃苦耐劳 无犯罪前科 男 18—55周岁、女18—38周岁

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.使用WMS系统或手工台账完成出入库单据录入与数据更新，保障信息实时准确 5.配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据处理能力 3.能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.会操作办公软件或仓库管理系统者更佳