兰州市永登县招安全员/安全负责人

兰州市皋兰县招安全员/安全负责人

招聘安全员。学历要求：大专及以上，安全工程、化工等相关专业。经验要求：3年以上相关行业安全管理经验，有高危行业（化工危化品）经验者优先。技能要求：精通安全生产法规与标准，熟练使用风险评估工具，具备较强的现场管理、应急处置与报告撰写能力。需持有安全管理员证书及中级注册安全师证书（化工方向）。岗位职责包括：1.制度建设与合规管理：跟踪更新安全法律法规、标准规范，确保企业制度合规有效；建立安全台账、记录档案，对接应急管理、消防、环保等部门检查。2.风险辨识与重大危险源管控：开展危险源辨识、风险评估，建立风险分级管控清单；负责重大危险源备案、监控，落实监测、报警、联锁等管控措施；监督危化品（易制毒/易制爆/剧毒）储存、使用、转运合规，台账完整。3.隐患排查治理（闭环管理）：日常巡检（每日）、专项检查（每周）、季节性检查，覆盖装置、罐区、仓库、公辅系统；排查“人、机、环、管”隐患，下达整改通知，跟踪复查，形成发现-整改-复查-销号闭环。4.高危作业许可与现场监督：负责动火、有限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵等作业票审批与现场监护；核查作业人员资质、气体检测、隔离通风、应急防护等措施落实；监督承包商/外协单位安全资质、培训、作业过程合规。5.安全培训与职业健康：组织三级安全教育、特种作业取证复审、转岗/复工培训、专项风险培训；记录培训档案，考核效果，确保员工懂风险、会操作、能应急；监督劳动防护用品（PPE）配发与正确佩戴，开展职业危害告知与检测。薪资福利：薪资6000-10000；购买社保；有餐补。工作地址：兰州市石化产业投资集团有限公司B区406。

兰州高速项目监理单位招聘1名安全员，要求熟悉安全业务，能熟练操作电脑，联系电话

甘肃兰州招聘安全员。学历要求为大专及以上，专业需为安全工程、化工等相关专业。需具备3年以上相关行业安全管理经验。技能要求包括精通安全生产法规与标准，熟练使用风险评估工具，具备较强的现场管理、应急处置与报告撰写能力。需持有安全管理员证书。工作内容包括制度建设与合规管理，跟踪更新安全法律法规、标准规范，确保企业制度合规有效，建立安全台账、记录档案，对接应急管理、消防、环保等部门检查。风险辨识与重大危险源管控，开展危险源辨识、风险评估，建立风险分级管控清单，负责重大危险源备案、监控，落实监测、报警、联锁等管控措施，监督危化品（易制毒/易制爆/剧毒）储存、使用、转运合规，台账完整。隐患排查治理（闭环管理），进行日常巡检（每日）、专项检查（每周）、季节性检查，覆盖装置、罐区、仓库、公辅系统，排查“人、机、环、管”隐患，下达整改通知，跟踪复查，形成发现-整改-复查-销号闭环。高危作业许可与现场监督，负责动火、有限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵等作业票审批与现场监护，核查作业人员资质、气体检测、隔离通风、应急防护等措施落实，监督承包商/外协单位安全资质、培训、作业过程合规。安全培训与职业健康，组织三级安全教育、特种作业取证复审、转岗/复工培训、专项风险培训，记录培训档案，考核效果，确保员工懂风险、会操作、能应急，监督劳动防护用品（PPE）配发与正确佩戴，开展职业危害告知与检测。薪资福利为7000-8000，购买社保，提供餐补，工作时间为长白班。工作地址为兰州市石化产业投资集团有限公司B区406。 招聘人数:1

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制、审核专项安全施工方案，监督高风险作业全过程管控 4. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施 5.建立健全安全内业资料台账，确保符合住建部门及企业标准化要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）等法规规范 3.具备较强的责任意识和现场沟通协调能力 4. 能适应兰州市永登县项目现场工作环境 5. 无学历限制，具备相关从业经验者优先

甘肃兰州附近高速公路项目监理单位招聘一名专职安全员，有经验的优先，联系电话

急聘安全员，要求持有C证。工作地点位于青海省大材旦镇矿业公司，招聘有证安全员，需人证合一并到现场。工作内容为围栏施工。薪资待遇可电话联系。

工资5000-6000 兰州市皋兰县招安全员/安全负责人

要求持有建筑行业安全员c证。 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并动态更新安全技术交底、专项施工方案及应急预案 4. 监督劳保用品配备使用，纠正违章作业，及时处置安全风险 5. 配合主管部门检查，如实上报安全事故并参与调查分析 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力与突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5.无不良从业记录，身体健康，能适应现场工作环境

兰州新区中学食堂招炒菜快餐厨师（大工中工各一名），兼顾打餐，工资面议，带薪月休4天以上，提供免费食宿！工作要求:做过中型以上社会餐饮，懂厨务和食品安全管理，合理制定每周菜单，营养搭配均衡，有责任心服从公司管理，无不良嗜好！联系电话：邱经理

俏八妹地摊火锅兰州西站店需要一个后堂配菜师傅，要求年龄40一50岁以内，男女不限，有意向的可以来店面谈，电话。

岗位职责： 1.负责空调设备的现场安装、系统调试及整体验收工作 2. 承担空调系统的日常巡检、故障诊断、维修保养及应急抢修任务 3.根据客户使用环境与需求，提供专业选型建议、安装方案及售后技术支持 4. 规范使用万用表、压力表、真空泵等工具仪表，严格执行安全操作规程 5.配合项目团队完成批量安装、旧机更换及季节性维保专项任务 任职要求： 1. 具备空调安装/维修实操经验，能独立完成挂机、柜机、中央空调等全流程作业 2. 熟悉格力、美的、海尔等主流品牌结构原理，掌握R32/R410A等制冷剂操作规范 3. 持有有效电工证或《特种作业操作证（制冷与空调作业）》者优先 4.吃苦耐劳，适应登高作业、户外施工及节假日/夜间应急响应要求 5.具备基础沟通能力与服务意识，无不良从业记录及安全事故史

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安全管理人员，13500-4500元/月各项福利有1年以上安全管理工作优先考虑，可接受2026届生大专及以上学历，安全管理相关专业

纵贯轨道招安全管理员5000-8000元/月，五险一金+包吃住邯郸东站上班，带薪年假+节日三薪电话：不收费，无押金

【展会安全专员】石景山首钢园|薪资：7500-8000元/月，双休+管早午餐工作时间：8:30-17:30，周末双休，月底发薪福利：管早、午餐，加班可倒休任职要求：1.安全工程、消防工程、土木工程等相关专业2.3年以上相关工作经验3.能看懂展位结构图和电气施工图，识别结构隐患及违规设计4.精通《安全生产法》《消防法》《大型群众性活动安全管理条例》熟悉特装展位荷载、防火阻燃材料等技术规范5.具备隐患排查与风险识别能力电话：（）

招：安全员C若干名，兼职，联系电话：

[庆祝][庆祝]招聘启事[庆祝][庆祝]招聘保安数名巡逻岗两名，门岗两名，监控员一名，年龄18-55岁男女不限工作时间：12小时8∶00--20∶00身高一米六五以上，身体健康，五官端正，无犯罪记录，有相关工作经验的优先，薪资面议联系人：

招聘岗位包括售楼部保安、安检、巡检、视频盯控、乘服。售楼部保安要求35岁以下，，身高175厘米以上，形象气质佳。薪资为4000元/月。安检、巡检、视频盯控、乘服要求18至28岁，无明显纹身，无色盲，无犯罪记录，无抑郁症等精神类疾病，身体健康。薪资为3000元至6000元/月。工作地址位于兰州市城关区民主西路SOHO大厦1925，培训地址在榆中县连搭镇训练基地。

核心职责： 负责现场安全巡查、隐患排查、分包安全管理及安全资料整理 。 · 任职要求： · 持有省级政府部门颁发的 安全管理人员安全生产考核合格证书（C证） 。 · 3年以上电力工程安全管理经验，有330kV及以上变电站项目经验者优先。 · 专职专责，不得兼任项目其他岗位 。 联系电话：高总

招聘保安，年龄18-60周岁，男女不限，无重大疾病史。要求工作勤恳，吃苦耐劳，服从岗位安排，适应轮班工作制。负责服务区公共区域卫生清洁及维护。月薪2500-2800元（具体面议），提供统一工作服、免费食宿。根据岗位需求实行排班制（含早晚班），具体班次以实际安排为准。面试地址：服务区办公区（请提前电话预约面试时间）。工作地址：兰州动物园主题服务区、兰州水墨丹霞主题服务区。

招聘保洁年龄18-50周岁，有保洁管理经验，工作认真负责，服从安排。薪资：2800元保安员，年龄18-45周岁，反应力强，吃苦耐劳，纪律性强，服从管理。薪资：4000元工资按月发放，从不拖欠。工作地点：兰州新区联系电话：

诚聘消控员工作内容：消控值班58岁以内，持证上岗，身体健康，政审合格。工作地点：兰州市定远镇中农威特生物医药基地待遇福利：4000联系电话：

招顶班押运员1位。过成都。。

高薪招聘！兰州润康生物科技有限公司中控操作工1名(5-7K)1、大专及以上学历，仪表自动化专业或化学类相关专业；2、有从事化工中控操作经验丰富者优先考虑；3、有氧化、胺基化操作证者优先录取；岗位薪资待遇：免费住宿，三餐补贴，交通补助，缴纳五险。联系电话：（）符合要求可联。

1. 起草与完善公司安全生产、环境保护相关的管理制度及技术规范； 2. 组织开展综合性安全检查和专项安全检查，分析排查隐患，推动整改并组织验收； 3. 编制年度及月度安全培训计划，监督实施过程，现场跟踪培训成效； 4. 承担职业健康管理的日常事务； 5. 推进安全标准化建设与双重预防机制的日常运行管理； 6. 制定公司安全与环保类应急预案，应对各类突发事件，定期组织相关人员开展应急演练； 7. 构建安环团队的人才发展体系，提升安全员的专业技术水平； 8. 参与安全与环保专题会议，对周、月、季、年度安全情况进行专业分析，制定管理对策，督促整改措施落地，完成集团及公司交办的其他任务； 9. 严格执行《外聘注册安全工程师培养计划》，系统学习公司管理制度、生产工艺流程及安全风险控制措施； 10. 工伤事故处理：跟进医疗、理赔、工伤申报与鉴定等环节，深入分析事故成因，制定预防方案，推动整改执行，减少事故发生频率； 11. 引入先进的安全管理理念，结合企业实际制定适用的安全管理策略，并监督实施。

找刷脸押运员一名，兰州-榆林，电话: