池州招聘振动驾驶员，月薪5500元，年龄不超过60岁，寻找有空闲时间的人员。岗位职责：1.交班时需说明车况、油量及未完成的工作，确保接班顺利。2.与测量人员配合，确保放线定位准确，优化压实效率。3.按照工艺要求，完成初压、复压、终压的遍数与速度控制。

招聘三一22吨振动压路机驾驶员一名。岗位职责：持有压路机特种作业操作证，有实操经验，能熟练操作双钢轮、三钢轮、胶轮压路机（如305胶轮）。

招聘三一振动压路机驾驶员一名，工地在东至县，60以内，新手勿扰，工资面谈，有干的联系

安徽池州东至县招26吨震动压路机驾驶员一名，要求60岁以内，有闲着的联系我。

池州市贵池区招压路机司机

池州找振动驾驶员，5500一个月到月打工工资，不超60岁，有闲的联系

招聘三一振动压路机驾驶员一名。工作地点在东至县。年龄要求在60岁以内。新手请勿联系。薪资面议。有意者请联系。岗位职责：掌握日常保养，包括检查液压、轮胎、振动系统，能排查漏油故障。做好运转记录、台时油耗及故障交接事宜记录。夜班抢工时需打开灯光，注意安全。听从现场派活，能与施工员、测量员高效配合。

中药学专业有饮片厂经验

熟悉注塑机器及工艺，模具方面，带过班组。

生产计划与执行：负责车间生产计划的编制与落地实施，确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源，协调解决生产过程中的各类问题，落实现场安全管控措施，建立健全相关管理规范。 品质管控：严格执行质量标准，监督生产环节的质量表现，及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况，确保产品质量稳定达标。 安全监管：加强安全生产管理，落实人员与设备的安全防护措施，推进安全文明生产。制定安全管理制度，定期开展安全培训与教育活动。 设备维护：统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作，保障设备稳定运行。制定维护保养计划，监督设备使用状态，提升设备使用效率。 团队管理：负责车间员工的日常管理与技能培训，组织岗位学习与能力提升活动，定期评估工作绩效，促进团队整体素质提高。 成本优化：监控制造费用支出，合理控制原材料、能耗等生产成本，持续优化工艺流程，提升生产效能。 制度建设与执行：完善车间各项管理制度，推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。 应急响应：快速处置生产过程中出现的突发问题，保障生产流程平稳有序进行。 食品车间主任日常工作流程主要包括： 制定生产方案：结合订单需求与产能状况，编制详细的生产排程，科学分配各工序任务。 推进生产实施：按计划组织生产运行，协调物料供应、设备支持等配套工作，保障各环节顺畅衔接。 过程质量监督：全程跟踪生产质量表现，发现问题立即干预，确保产品符合既定标准。 安全运行管理：强化全员安全意识，定期组织安全巡查，消除安全隐患，营造安全作业环境。 设备运行保障：落实设备定期点检与保养措施，预防故障发生，延长设备使用寿命。 人员培养与管理：开展操作规范与技能训练，提升员工专业水平，确保规范作业。 成本过程管控：在生产各环节中实施成本监控，减少浪费，提升资源利用效率。 数据记录与报送：按时整理生产相关数据资料，保证信息真实、可追溯，并按规定提交各类报表。 具有大型酿造类企业（如酱油生产企业）工作经验者优先录用。

池州市贵池区九华电厂综合楼，监控布线安装调试，门禁安装调试，安防红外探测器安装调试，漏水绳，空调控制器，恒温恒湿机安装等。 具体电话沟通。

安徽池州需要户用光伏安装工3-4个人，要求年龄40岁左右，有一定户用光伏安装基础的，没有慢性疾病传染病的，在工作中听话照做勤劳肯干，工资月结中间有借支。 另外需要班组。 《不论个人还是班组最好有：特征作业证》 有意者联系电话微信同号

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池州市青阳县招工地小工/杂工

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甘肃庆阳缺1双钢轮司机7500工资，高速油面联系

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下午光明找顶班，有的联系。

岗位职责： 1、统筹生产部门的整体运作与日常管理，保障各项生产任务顺利完成； 2、编制并优化生产排程，跟踪生产执行情况，提高生产运行效率； 3、推进生产工艺升级，确保产品品质稳定，持续控制并降低制造成本； 4、健全安全生产管理制度，落实安全规范，保障作业环境合规有序； 5、组织团队建设与人才培养，增强团队专业水平和协同效能。 任职要求： 1、须有玻璃杯制造行业5年以上生产管理从业经历； 2、熟悉生产各环节及质量管控流程，具备扎实的流程改善能力； 3、具备出色的组织带领能力，善于激发团队积极性以实现目标； 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效应对现场突发问题； 5、具有较强的问题识别与处理能力，主导过多项改进项目落地； 6、年龄要求40-50岁。

磨划工程师 岗位职责: 1、对产品程序的建立，优化提升工艺:研磨、开槽，晶圆刀切，制程能力的提升及良率改善;并跟踪产品的可靠性。 2、新产品/新材料/新工艺的导入验证，收集相关品质数据，确认量产风险;3、负责工艺流程的制定及文件标准定义，持续优化设备UPH。 4、对工艺技术人员定期进行工艺知识和技能培训，不断提高其分析解决问题的能力。 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业优先; 2、两年以上磨划设备工作经验，熟悉Disco研磨机、切割机，TOKYO切割机;3、具备一定的磨划工艺制程、设备调试、维修和保养能力。 4、能解决设备相关的品质和生产问题，具备独立制程异常分析能力。 5、具备较强的沟通能力，责任心强，积极上进，吃苦耐劳，具有较好的团队精神。

1、全面统筹生产部门的人员调配及各项生产相关工作； 2、制定并落实生产任务与计划，合理安排生产作业进程； 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值指标，确保按时达成生产任务； 4、快速应对生产过程中的异常情况，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、参与推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与执行； 6、监督操作流程的标准化，保障生产现场的安全性与整洁度； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 8、熟练掌握CAD软件操作。

招聘：门窗制作安装工人薪资：3000-8000元/月岗位职责：1.负责门窗的安装工作，确保安装质量符合行业标准。2.按照施工图纸和规范要求，进行门窗的定位、固定和调试。任职要求：1.3年以上门窗安装工作经验，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好。2.服从公司管理及安排，安全意识强，能接受不定期的出差。

算产量，统计考勤，考勤维护，资料保管，ERP系统入库，后勤其他相关事宜

岗位职责： （一）依据验证管理规范，按时编制验证方案与报告，并组织实施相关验证活动； （二）负责起草或修订本部门相关的标准操作规程（SOP）及其他文件，经审批后监督执行； （三）组织实施车间设备及仪表的日常维护、定期保养、检修作业，跟进过程并完成相应记录填写； （四）参与生产过程中偏差事件的调查，以及变更涉及的软件系统建设与评估工作； （五）承担车间审计及认证前的各项准备工作； （六）推进车间技术改造项目的实施； （七）参与车间各项绩效考核工作； （八）完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 大专及以上学历，具有一年以上设备管理相关工作经验。 工作地点：安徽省池州市东至经济开发区。

1、负责生产数据的采集与汇总工作。 2、依据每日实际生产情况完成数据整理与统计。 3、根据上周期实际生产数据编制生产周报及月度报表。 4、跟踪成品每日入库情况，核对各生产线入库单与生产日报表的一致性。 5、确保相关信息及时准确传递。

薪资待遇：年薪13-15万。 要求：具备高中及以上学历；年龄不超过45岁；需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。 工作地址：安徽东至县东流工业园区。 电话联系：***********（徐小姐）

九华电厂输煤运行项目部招聘：1、程控值班员：2名，，高中以上学历，40岁以下，主要负责监盘、记录，皮带启停，生产调度安排。入职后缴纳五险，五班三倒。2、司机、巡检：2名，年龄不超过45岁，入职后缴纳五险，五班三倒。3、皮带值班员：5人，55岁以下，52岁以下；，上班时间：五班三倒。电厂周边、梅龙街道附近最佳。4、保洁工：3名，55岁以下，52岁以下；入职后买五险，工资到手3000+。电厂周边、梅龙街道附近最佳。联系电话：桂主管：

岗位职责： 1.跟进生产订单全流程，确保物料供应、生产节奏及交付时间满足计划安排； 2.统筹协调内外部资源，及时应对并解决生产过程中出现的突发状况，保障生产有序进行； 3.严格把控产品质量，发现问题及时反馈与处理，确保产品达到规定标准； 4.定期汇总并汇报生产进展情况，持续优化作业流程，提升生产效能与客户体验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进跨部门协作； 2.责任心强，执行能力强，可独立完成生产跟单相关各项工作； 3.工作细致认真，具备良好的问题分析与解决能力，能在压力环境下稳定高效作业； 4.熟知生产运作流程及供应链环节，有CAD制图经验者优先考虑。