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合肥市包河区招绿化种植

农民工，65岁以下，有农业种植经验，2人。

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主要负责绿化修剪，浇水，不会有老师傅教，活简单，看了就会 年龄在60周岁以内，不包吃住， 3000，月休4天，法定节假日正常休息，每天8小时上班，有午休。

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合肥市长丰县招种植工/杂工 岗位职责：1.负责果园日常管理、施肥、灌溉、除草、病虫害防治等田间管理工作 2.如实记录农事操作日志，及时反馈作物生长异常及现场问题 任职要求：1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外作业及季节性农忙节奏2. 具备基本农业常识，有种植经验者优先，无经验者可带薪培训 3.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 4.学历不限，初中及以上文化程度，能简单识字并填写工作记录5. 无违法犯罪记录，无不良从业史，遵守农业安全生产规范。

宿州市萧县招 农田里拔胡萝卜，一米六毛钱，光拔切樱装袋。管住不管吃，工资可日结，

黄山市徽州区纳尼亚小镇招绿化工人，年龄在55一61周岁，工资100一天月结，

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【岗位职责】 运营管理：全面负责门店日常运营，包括排班、物料订货、库存盘点、成本控制。 团队带教：培训并督导店员的服务流程、茶饮制作标准、仪容仪表与待客礼仪。 顾客体验：处理客诉与特殊需求，维护茶馆口碑；定期策划小型茶会或会员活动。 营销推广：配合品牌方执行线上线下活动（如小红书/大众点评推广、节日限定套餐）。 业绩达成：制定并完成月度销售目标，分析经营数据，提出优化建议。 环境维护：确保茶馆空间、器皿、软装始终符合新中式美学标准。 【任职要求】 年龄：24–35岁（条件优秀者可适当放宽）。 经验：2年以上茶馆、精品咖啡馆、清吧或高端餐饮门店管理经验。（条件优秀者可适当放宽） 茶知识：了解六大茶类基本知识，会基础茶艺冲泡（入职后可进一步培训）。 能力：擅长人员排班、库存管理、简单Excel数据分析。 性格：责任心强，沟通顺畅，既能温柔待客也能果断决策。 加分项：有茶艺师证书、熟悉美团/抖音团购运营、会拍简单短视频。 薪资结构：底薪 + 全店业绩分成

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管护人员（劳务派遣）奇台县城镇居民或在沙漠沿线长期生活且有固定住所的农牧民，年龄45岁及以下，初中及以上学历，遵纪守法，熟悉居住地林区情况，热爱林业事业者均可报名参加应聘。属于建档立卡贫困户者优先录用。薪资福利:根据《奇台县2026年国家级公益林管护人员薪资调整方案》发放薪资，缴纳五险一金招工人数:1名拟聘用上岗时间：2026年5月1日工作地址:奇台县新奇保安有限责任公司210办公室

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护林防火员50岁以内，会开车，身体健康。长白班轮流备勤薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:艾山，高庄街道

招聘：林业技术员 薪资：3000元以上/月 1、工作认真负责、有团队意识，具有适应外业作业能力，（有经验者优先）。2、熟悉办公软件操作。3、学历：大专以上。4、试用期1至3个月。

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无土栽培基地种植员 薪资福利:计件制、6000元/月，早八晚五。 招工人数:10名 工作地址:桐城市盛唐南路东侧

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100/天，管中午一顿饭，基本上就是农场的一些杂活。具体事情到现场再安排。