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【薪资待遇】 ①薪资范围：10000-15000 ②薪资构成：底薪+提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月一次，工资不压，不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、高温补贴、夜班补贴、话补 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【驾驶车型】 双驾、智驾，进口沃尔沃、奔驰、斯堪尼亚17.5米以上挂车，4小时换班制 【工作职责】 安全、高效地完成规定线路货物运输，无需搬运装卸操作 【岗位要求】 22-45岁、A2驾证满3年、持有货运从业资格证、近一年无违章扣分 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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年龄:21-24岁 岗位名称:销售实习生 招聘人数:6人 实习时间:2026年3月2日至2026年6月30日 岗位职责 85协助销售团队进行客户开发与维护 85参与市场调研和竞品分析，收集行业信息 85支持销售材料的准备与客户演示 85学习并参与销售流程，协助完成销售目标 85参与客户拜访及商务谈判(视情况) 85完成部门安排的其他相关工作 任职条件 1.学历要求:本科在校学生，电子信息工程及计算机相 关专业优先。 2.能力素质: 85具备良好的沟通表达能力和人际交往能力 85有较强的学习意愿和抗压能力 85具备团队协作精神，积极主动 85对销售工作有热情，有志于在销售领域发展 85为人细心真诚，有较强事业心和上进心。 85具备良好的职业道德 3.其他要求: 85能保证稳定的实习时间 85熟练使用Office办公软件，具备良好的读写能力 85有学生干部经历或社会实践经验者优先 85能适应经常出差 85能接受外派其他省份的优先 薪酬待遇 1、实习津贴:3000元/月+通讯补助+交通补助+出差补 贴+项目奖金: 2、其他福利: 85系统的销售技能培训 85资深销售经理一对一指导 85实习期间表现优秀者，可获得转正留用机会 85提供实习证明 3、工作环境:开放协作的团队氛围，快速成长的平台 4、工作时间及休息:9:00-17:30、周末双休、按国家 规定节假日休假。 薪资福利 薪资范围:3-6千 发薪日:10日 福利补贴:定期体检、五险一金、交通补助、双休、出差补贴、节日福利、周末双休、节假日休、入职体检、年底奖金、岗位补贴、培训、销售提成、通讯补助

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首都机场司机 1.高中及以上学历，能够熟练操作电脑并使用办公软件；2.年龄在40岁以下；3.有A2或B2本；4.具有较强学习和自我约束能力，工作积极主动、精力旺盛、团结同事、乐于奉献、服从管理；5.身形体态匀称，无纹身，身体健康，精神状况健康，无不良嗜好等；6.可以开具本人及配偶、直系亲属（或直接抚养人）无违法、无犯罪记录证明，可通过从事民用航空相关工作人员的背景调查（须符合办理机场相关工作证件的条件）。1、严格遵守各项法律、法规和安全操作规程，正确安全驾驶车辆。2、服从调派，热情、礼貌、周到的服务。3、安全行驶，准时到达指定地点。4、爱护车辆，做好日常维护、保养，发现问题及时上报维修。 薪资福利:税后5500+，加班费另算，五险一金。 工作时间为倒班制；欢迎扫码添加杨老师关注更多空乘及地面面试；咨询时间周一至周五上午八点到下午五点；手机号人员已满，有之前的号的勿重复添加，添加人员较多会尽量通过，条件合格者可工作日内电话咨询。 工作地址:北京首都国际机场

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省内仓库配送，每天1-2趟。能吃苦耐劳，有责任心。没有案底，没有酒驾记录。 原标题：《4.2米货车司机》

28—52岁，三年无重大交通责任事故7000~15,000工资，每天一趟400公里左右，签3年合同

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运送冷藏食品及果蔬；准时并准确将货物及票据送到客户手中；责任心强，为人正直，踏实，对工作认真负责。年纪满25-50之间。

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岗位职责: 1.负责货物运输，确保货物安全送达 2.遵守交通规则，保持良好的驾驶记录 3.与客户保持良好的沟通，确保服务质量 任职要求： 1.具备良好的驾驶技能和安全意识 2.能够承担工作压力，保持工作积极性 3.具备良好的服务态度和团队合作精神 原标题：《急需贵阳送铜仁货运师傅》

需要装卸货物，能吃苦服从安排，了解车况的。上班只需要带上身份证和驾驶证就行 原标题：《物流招聘C1轻卡车司机》

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