1、物料入库管理 2、库存存储与养护 3、物料出库管理 4、库存盘点与数据管理 5、仓库安全与合规管理 6、沟通与协作 7、参与仓库管理制度的优化，提出物料存储、收发流程改进建议 资历要求 -基础技能：具备基本的数学计算能力（用于物料数量核对、库存统计），能熟练操作办公软件（如Excel记录台账）（WMS）。 -文字能力：能看懂采购订单、领料单、物料标识等文件，准确填写入库、出库记录和盘点报表。 -沟通与协作能力：能与采购、生产、质检等部门有效对接，清晰反馈物料库存、到货、异常等信息。 -身体条件：身体健康，无粉尘、化学物质过敏史，能适应仓库日常体力工作（如搬运轻型物料、整理货架）

仓库管理员在宿迁耿车镇工业园区四区工作，具有工作经验，工作时间为周一至周五每天上午8点半至下午5点半，周末双休，每月享有固定薪资4000元，每月15号准时发工资，工作内容简单易上手。

岗位名称：快递分拣（物流工人）;仓库管理员（分拣类）;操作工（夜班）;要求夜班工作者岗位为主，但也有快递员、仓管等职位的招聘信息；货运管理员岗位招聘也会在本部分合并处理；卸货工人。分号分隔的部分为满足以下岗位要求的描述和薪资待遇细节：一、 岗位要求：分号分隔，1.年龄要求：，年龄在18至55周岁之间；对夜班工作能接受。对求职者有一定的学历要求（中专或高中及以上），有物流从业经验优先。不过具体的学历要求和工作经验可能会因岗位而异。具体的岗位职责包括但不限于分拣、搬运等体力工作。二、 薪资待遇：底薪为每月人民币1800元，此外有提成和多项补贴。具体补贴包括组内平均分奖金人民币约每月300元，食宿补贴、夜补人民币每月约各为150元，全勤奖每月约人民币50元，高温费每月人民币约一百元（发放月份为每年的七月至九月）。实际薪资会因工作时间和具体工作内容而有所不同。为准。

好彩头食品有限公司诚聘： 1.普工20名：18-55岁，初中，男女不限，12小时两班倒，吃苦耐劳，有责任心，有操作工经验优先，工资4500-8000元； 2.糖果厂机修1名：25-50岁，高中以上，12小时两班倒，有设备维修经验，工资面议； 3.现场品控2名：20-45岁，高中以上，男女不限，食品、药品等相关专业优先；1年以上相关岗位经验，吃苦耐劳、原则性强；12小时两班倒，工资4500-5500元。 4.仓管（叉车）1名：25-50岁，初中以上，长白班，责任心强，会叉车，会电脑，能处理简单账目，工资4000-5500元。 5.车间保洁1名，，55岁以内，长白班，身体健康，做事麻利，有保洁相关工作经验，服从工安排，工资3000元左右。 联系方式： /

招聘：仓库管理员 /打包（待遇优+节日福利） 薪资：2000-4000元/月 招聘仓库管理员/打包 综合薪资：2000+ 具体可面议 年龄：30-45岁之间 上班时间：8：00-11：30 下午1：00-6：00

伯康食品科技有限公司投产在即，现招聘： 一、仓管（ERP/叉车）一名 1、岗位职责： 1.货物入、出库管理 2.库存盘点与记录 2、岗位要求： 1.会使用金蝶ERP系统 2.有叉车证，有1年以上仓库工作经验； 3.认真仔细负责 二、福利待遇： 5000-6000/月，月休4天、长白班、交五险、工作餐、全勤奖、工龄奖、年休假、高温补贴、节假日福利等。 联系电话：（单聊） 公司地址：泗洪县经济开发区太湖路与小康路交叉口向西350米

寻找熟练掌握原材料出入库管理和电脑操作技巧的仓管，需熟练运用ERP系统和Excel表格，具备叉车操作技能与仓库管理经验，工作地点在宿迁。

香巴佬食品招聘： 一、仓管员 1.具备仓管员3年以上经验 2.熟悉基本的物料知识，熟悉仓库管理流程 3.中专及以上学历，熟练操作办公软件及仓库管理系统 二、出纳 1.会计、财务管理专科及以上学历，有会计相关从业资格证 2.1年以上出纳或财务相关工作经验 3.熟练使用财务等相关办公软件 联系电话:人事部

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库管操作工 40岁以内，中专及以上学历 薪资福利:4000 - 4500元/月，缴纳社保、有餐补，工作时间：8小时，上六休一 招工人数:2名 工作地址:宿迁宿城区乐凯光电材料有限公司

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【新北常荣电器】（打单员，点焊） 一手单:3块长线 优势： 包吃（四餐）有住！ 基本坐班！工作简单轻松！ 可预支工资！ 本公司主要生产家用电器内零部件。 招聘要求:工20岁-40岁，沭阳地区，打单员需要会使用电脑，中专以上学历，不要纹身！ 招聘岗位:打单员。 薪资待遇：打单员22元/小时，点焊20元/小时。 工作时间：早8晚8，有效工时10.5个。 发薪日：每月25号发上个月工资。 食宿：包吃包住，一日三餐加夜宵；厂区宿舍，空调洗衣机，独立卫生间设施齐全（工作满七天后安排住宿）！ 注意事项：工作，；，辞职必须办理离职手续，入职须有半年内常规体检单！ ☎驻厂电话：李文浩

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招聘：永春探花山工业区招聘仓库主管岗 薪资：5500.0 ✅ 职责：打单、配货、理货、验货、库存把控，统筹打包人员工作 ✅ 要求：高中/大专及以上学历，30-45周岁，电商仓库管理经验优先；吃苦耐劳、有团队意识，能加班、长期稳定 ✅ 待遇：薪资4000元起，具体面议；工作时间8:30-11:30、13:00-18:00；月休3天，节假日休1天，加班有补助

招聘：仓管员 薪资：5000.0 承担坯布进出库的工作，包括帐目管理等。

招聘：仓管员 薪资：4500.0 协助理货备货出货。

卡车配件仓库管理兼会计 年龄35 - 50周岁，大专及以上学历，财务、仓储管理相关专业优先。具备3 - 5年仓库管理与会计岗位工作经验，熟悉卡车配件品类者优先考虑。熟练操作办公软件及财务软件，掌握仓库进销存管理流程与基本财务核算知识。工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力。负责卡车配件仓库日常管理，包括配件的入库、出库、盘点、摆放整理，确保库存数据准确，账实相符。承担公司会计相关工作，完成凭证录入、账务处理、报表编制，按时完成税务申报等事宜。登记仓库进销存台账，定期与财务数据核对，及时处理库存差异，防范库存积压与短缺风险。配合公司完成成本核算、财务审计等相关工作，整理保管仓库及财务相关资料。 薪资福利:月薪5000元，试用期薪资按约定执行，转正后享受公司各项福利。 招工人数:1名 扫码，点击“立即应聘”投递简历 工作地址:湖北省宜昌市猇亭区爱奔物流园

招聘：仓储管理

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岗位职责： 1、负责成品、半成品、面料及辅料等仓储日常运作的组织与管理； 2、依据业务实际合理规划仓库容量与储位布局，提升上架、拣选及出货作业效率； 3、跟进B2B、B2C各渠道包装出库执行情况，监控关键时效节点，确保订单日清日结； 4、统筹仓库收发存流程管理，落实先进先出原则，定期开展库存盘点，保障账实相符； 5、完善仓储各项操作规范与标准化体系，提出优化建议，并对突发状况提供有效应对方案； 6、推行现场6S管理制度，确保货物在存储和流转过程中的安全，同时保障员工作业安全； 7、组织实施人员盘点及多技能工轮岗培训，推动岗位职称评定工作落地； 8、负责物流服务商的对接与维护，跟踪货物配送全流程，确保交付及时准确； 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链或贸易相关专业优先考虑； 2、具备3年以上中型企业管理仓储或供应链相关工作经验； 3、熟悉电商企业仓储物流运作流程，有团队管理经验者优先； 4、熟练使用ERP系统及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 5、具备良好的沟通协调能力与环境适应力，抗压性强； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险，享受13薪；

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

1.专项服务：聚焦行业客户及重点保障客群的服务支持，负责处理商家服务过程中的异常情况与各类需求，及时跟进重点商家的异常订单，确保问题在规定时效内高效解决，实现全流程闭环管理，为商家提供全方位、一体化的服务体验，持续提升重点商家满意度； 2.组织协同：联动运营、销售团队紧密协作，快速识别并定位客户需求与问题，依托专项保障机制，提供端到端的物流解决方案，增强客户依赖度，推动客户长期合作，助力业务目标顺利达成。

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