仓管员｜1名｜25-35岁，高中及以上，薪资4500-5000元/月，身体健康、长白班、能适应加班｜联系电话：

招聘：招仓管、办公室跟单、普工 薪资：面议 招聘， *，线上仓管一名，45岁以下 *，办公室跟单1~3名，45岁以下 *，纸板抬板2名，45岁己下 工作要认真负责，年后上班，包食宿 汨罗市丰正纸制品有限公司

招聘：仓管 薪资：4000-5000元/月 湖南昊柏智联机械制造有限公司 招聘需求：仓库管理员 一、公司简介 湖南昊柏智联机械制造有限公司是一家专注于混凝土泵车、布料臂等工程机械设备研发、制造与销售的技术驱动型企业。公司拥有从设计、生产到售后服务的完整链条，产品广泛应用于基建、隧道、市政等工程领域。我们坚持“质量为先、效率为重、信誉为魂”的经营理念，**于为客户提供稳定、耐用的机械产品。 公司目前团队规模约30人，管理扁平，注重实效，为员工提供清晰的成长路径和务实的工作氛围。 二、招聘岗位信息 岗位名称： 仓库管理员 所属部门： 仓储物流部 / 生产运营部 招聘人数： 1名 工作性质： 全职 汇报对象： 生产主管 / 运营负责人 三、岗位职责 全面负责仓库日常管理，包括原材料、零部件、成品及工具的接收、检验、入库、存储与发放； 根据销售订单和生产计划，准确、及时地完成备货、拣配、打包及发货工作，并协调物流运输； 严格执行仓库管理制度，确保物料分类存放、标识清晰、账实相符，保持库容整洁有序； 定期组织并参与库存盘点，编制盘点报告，分析差异原因并提出改进措施； 监控库存状态，对库存预警（呆滞、短缺、积压）及时上报，配合完成库存优化； 负责仓库相关设施设备的日常维护与安全管理，落实防火、防盗、防潮等安全措施； 协助仓库文员（或独立）完成系统数据录入、单据整理及报表统计工作； 配合财务、生产、采购等部门完成物料核对、交接及流程优化工作。 四、任职要求 【硬性要求】 高中/中专及以上学历，物流管理、仓储管理、机械类相关专业优先； 3年以上仓储管理工作经验，有机械制造、五金机电、设备装配等行业仓库经验者尤佳； 熟悉仓库管理流程及规范，具备较强的库存控制和现场管理能力； 能熟练操作办公软件，有ERP/WMS系统操作经验者优先； 具备基本的机械零部件识别能力，能看懂简单图纸或物料清单者优先。 【素质要求】 责任心强，工作细致严谨，原则性强，能确保账实一致； 身体健康，能适应仓库工作环境，具备一定的体力劳动能力（如搬运、整理）； 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力； 学习能力强，愿

岳阳康王最优质的新能源厂，家门口的好工作，今天下午面试装备工 ‍【招聘岗位】打磨(要求熟手)，装配工，焊工(要有证)，点焊，叉车，质检 【招聘要求】，身高1.68m以上， 18~45岁，焊工可以放到48岁 【薪资待遇】打磨工26元/时，286元/天，质检、装配工，仓管19元/时，209元/天，焊工40元/时，440元/一天，点焊35元/时，385/天，长白班为主 【食宿待遇】包两顿工作餐，目前是餐补，12元一餐，一天补24元，住宿170元/月，（4人间），水电费平摊 ⏰【工作时间】点对点8-8，按11个工时计算 ☎：()

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岗位:成品仓管员 待遇4500-5000 岗位职责: 1、仓库管理:带领库工对仓库实物/数据收、发、管理，做到账实一致;管理所属仓库区域“6S”，各区域产品标识完善，做到“先进先出”;监督物料卡、台账是否按要求及时记录，落实年/月度盘点。 2、区域规划:物料管理规范，严格按照物料存储要求进行存储管理，根据产品特性，适时调整存放区域;科学管理货品仓位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率，做到仓库目视化管理。 3、人员管理:对所属库工进行现场管理机工作分配，对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 4、安全管理:仓库所属区域、设备安环排查/监督，监督仓库供电设备、特种设备等规范操作，人员安全作业监督，落实仓库“防火、防盗、防潮”三防工作。要求: 1、大专及以上学历，有仓储物流相关工作经验优先; 2、对OFFICE办公软件及ERP操作熟练， 3、工作有责任心，有一定的跨部门沟通及团队协作能力。 福利:五险一金、周末双休、年假、加班费、包食宿、 公司名称:湖南农大海特农化有限公司 地址:湖南省岳阳市云溪区云溪工业园杨帆大道16

岳阳康王最优质的新能源厂，家门口的好工作，明天面试叉车工 ‍【招聘岗位】打磨(要求熟手)，装配工，焊工(要有证)，点焊，叉车，质检 【招聘要求】，身高1.68m以上， 18~45岁，焊工可以放到48岁 【薪资待遇】打磨工26元/时，286元/天，质检、装配工，仓管19元/时，209元/天，焊工40元/时，440元/一天，点焊35元/时，385/天，都是两班倒为主 【食宿待遇】包两顿工作餐，目前是餐补，12元一餐，一天补24元，住宿170元/月，（4人间），水电费平摊 ⏰【工作时间】点对点8-8，按11个工时计算 ☎：()

岳阳康王最优质的新能源厂，家门口的好工作，明天下午面试装备工 ‍【招聘岗位】打磨(要求熟手)，装配工，焊工(要有证)，点焊，叉车，质检 【招聘要求】，身高1.68m以上， 18~45岁，焊工可以放到48岁 【薪资待遇】打磨工26元/时，286元/天，质检、装配工，仓管19元/时，209元/天，焊工40元/时，440元/一天，点焊35元/时，385/天，长白班为主 【食宿待遇】包两顿工作餐，目前是餐补，12元一餐，一天补24元，住宿170元/月，（4人间），水电费平摊 ⏰【工作时间】点对点8-8，按11个工时计算 ☎：()

招聘湖南岳阳的货车司机（需持A2驾照）、搬运工及仓库管理员，要求有货运或仓库管理经验，能吃苦耐劳，适应高强度工作，薪资待遇面议。

岗位名称：货车司机（A2驾照）;搬运工；仓库管理员。 岗位要求：1.持有A2驾照；2.拥有货运经验或仓库管理经验；3.能吃苦耐劳，适应高强度工作。 薪资待遇：面议。

工地找人拉灯布。

岳阳市云溪区招电焊，每天350元

岳阳市岳阳楼区招专业钢质防火门安装/塞缝队伍 岳阳当地队伍。

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立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

安平县森迈金属制品有限公司招聘岗位：质检员（3000-7000元/月）、叉车司机（ 5000-7000元/月）、开票员（3000-4000元/月）、业务员（2000-12000元/月）、库管（4000-5000元/月）、财务助理（3000-4000元/月）工作地址：安平县东里屯村东安平县伟安金属丝网制造有限公司职位名称：冲钢板网工（8000-12000元/月）、机器维修工（6000-8000元/月）、零活工（3500-4000元/月）、营销经理（6000-20000元/月）工作地址：安平县黄城村东338国道【伟安丝网】河北亿利金属网制品有限公司职位名称：内贸业务员（公休+奖金+节日福利+实体大厂）薪资待遇：3000-10000元/月工作地址：安平县经五路安平县浩展丝网制品有限公司职位名称：实体工厂招聘业务员（5000-50000元/月）、内贸业务员（5000-50000元/月）、销售客服（3000-15000元/月）、销售专员（3000-15000元/月）工作地址：安平县城东工业园经一路河北润丰低温设备有限公司（润丰机电）职位名称：库管/老板司机/做饭师傅会做东北菜及西北菜的厨师做家常菜/采购电话沟通，发消息回复不及时/生产管理的生产厂长/电气、机械维修工（薪资面议）、人力资源主管（4000-6000元/月）、柜台导购 （3000-7000元/月 ）安平县聚成国际物流梦利达货运站职位名称：A本司机（安平到新疆）薪资待遇：8000-15000元/月工作地址：安平县聚成物流联系电话：

库管员高中及以上学历，有仓储管理经验优先；熟悉烟花爆竹仓储规范，具备货物盘点与台账管理能力；工作细致、严谨，能熟练使用办公软件。负责烟花爆竹入库验收、库存盘点与出库核对，保障账物相符；维护仓储安全，按规范码放货物，控制库存温湿度薪资福利:面议招工人数:2名扫描下方二维码填表报名，扫一扫关注该工作地址:山西省阳泉市城区北大街

仓管叉车工25-50岁以内，有叉车证，会开堆高机，能适应加班薪资福利:月工资5500-6000元单休，加班工资另算。工资结构：基本工资+出车里程数，有餐补，话费补贴，定期体检、节假日福利，缴纳五险一金招工人数:4人工作地址:张家港保税物流园

招聘：分场仓管沙洋牧原农牧有限公司

招聘信息：单位：甘肃泽佑新材料有限公司地址：高台县罗城镇盐池工业园区一、招聘岗位：1、操作工20名：40岁以下，高中及以上学历，身体健康，试用期工资6000元，经过考核转正后7000--8500元；2、库管1名：大专以上学历，试用期工资5000元，经过考核转正后5500--6000元；3、电焊工2名：50岁以下，身体健康，有焊工证，试用期6000元，转正7000-9000元；二、职工待遇及福利1、薪资待遇：试用期间表现突出且能完全胜任本职岗位的，可由本人提出转正申请，经考核合格后享受正式员工待遇。2、食宿待遇：公司提供住宿、伙食补助（宿舍内设卫生间，热水器，WiFi）。3、社会保险：职工，公司按国家规定比例为职工购买五险。4、就医待遇：职工转正后每年免费全身健康体检一次。5、其他待遇：公司免费为新招聘职工进行安全生产培训和岗位技能培训。联系人电话：

岗位名称：分拣员；叉车工； 岗位要求：分拣员：1.年龄在2042岁以内；2.有工作经验，身高160CM以上；3.能接受加班和站班。 薪资待遇：分拣员底薪4000，，第二个月个人计件，工资58K。叉车工： 岗位要求：1.年龄在45岁以内；2.需持有叉车证；3.会开高位叉、侧叉。 薪资待遇：叉车工工资56K。其他福利：以上岗位月休4天，轮休，买社保，空调车间，可以提供住宿，节日福利。

湖南岳阳招聘物流操作员，薪资5000元以上每月，需按照操作规范进行快件分拣等工作，要求身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有物流经验者优先。

招聘物流文员一名： 岗位职责： 1、接收订单信息，按照订单明细数量根据地图来分配车辆。 2、追踪车辆/人员位置实时掌握货物配送情况。 3、在货物运输过程中，需要跟踪货物的运输情况，及时解决运输中的问题，并协助处理货物的装卸货、签回单等工作。 工作时间：8：00-12：00；13：00-17：00 薪资：3-4K 年龄：45岁以下 单休 包中餐 电脑操作熟练，君山本地人，符合以上条件可联系我。郑女士：（） 地址：岳阳市君山区工业园岳阳汪师傅食品有限公司

招聘物流文员一名： 岗位职责： 1、接收订单信息，按照订单明细数量根据地图来分配车辆。 2、追踪车辆/人员位置实时掌握货物配送情况。 3、在货物运输过程中，需要跟踪货物的运输情况，及时解决运输中的问题，并协助处理货物的装卸货、签回单等工作。 工作时间：8：00-12：00；13：00-17：00 薪资：3-4K 年龄：45岁以下 单休 包中餐 电脑操作熟练，君山本地人，符合以上条件可联系我。郑女士：（） 地址：岳阳市君山区工业园岳阳汪师傅食品有限公司

招聘物流助理，要求C1驾照以上，驾驶技术熟练，有市内送货经验，身体健康、品质正直踏实，工作积极主动、不怕吃苦，薪资5000元以上/月，工作地点在湖南岳阳。

岗位职责: 1.负责营业部日常运营管理工作，保障各项业务目标顺利达成； 2.带领团队推进市场开发与客户关系维护，持续提升业务规模； 3.与团队成员密切协作，优化作业流程，增强整体运作效率； 4.跟踪关键业绩数据，落实改善举措，促进营业部绩效增长； 5.参与销售策略的规划与执行，助力营业部完成销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的管理能力及团队带领经验； 2.拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能高效处理客户需求； 3.具备较强的市场洞察力和业务开拓能力； 4.能适应高强度工作节奏，具备积极的自我驱动力和结果导向意识； 5.热爱业务发展工作，能在竞争激烈的环境中保持进取心态。

招聘：酒饮冷冻冷藏区理货(高)

车队队长岗位职责： 负责全面管理车队的日常运营活动，确保车队高效、安全地运作。 制定并执行车队的各项管理制度，包括驾驶员的管理和考核。 监督车辆的维护保养，确保所有车辆处于良好的工作状态。 调度与安排： 负责车辆的调度安排，合理规划车辆的使用，确保运输任务的顺利完成。 监督车辆的保险、年审、养路费等相关手续的办理。 安全与法规遵守： 定期组织驾驶员进行安全教育培训，提高安全意识。 监督执行交通安全法规，预防交通事故的发生。 费用管理： 控制车队的运营成本，包括油耗、维修费等，负责车队的财务预算和费用报销。 沟通协调： 与行政部门、业务部门保持良好的沟通，协调车队与其他部门之间的合作。 处理车队日常运营中的问题，保持良好的团队合作关系。 突发事件处理： 在运输过程中遇到突发情况时，及时采取措施，确保任务顺利完成并处理相关报告。 需有A2驾照，有2年以上相关经验。

岗位名称：装卸工；分拣工；叉车工； 岗位要求：1.装卸工：能够搬运和装卸货物，具备良好的身体素质和搬运技能；能够适应夜班和高温工作环境。2.分拣工：能够熟练分拣货物，具备良好的分类和识别能力；能够熟练操作相关设备；具备良好的团队合作精神。3.叉车工：能够熟练驾驶叉车进行货物装卸作业，持有叉车驾驶证者优先考虑；熟悉相关安全操作规程，具备良好的安全意识。 薪资待遇：1.装卸工：到手薪资为65007000元左右，构成包括底薪、补贴和计件工资。2.分拣工：到手薪资为60006500元左右，构成包括底薪、补贴和提成。3.叉车工：到手薪资约为5300元，构成包括底薪、补贴和计件工资。

岗位名称：货车司机；跟车搭档。 岗位要求：1.身体健康；2.年龄20到50岁；3.责任心强，吃苦耐劳。 薪资待遇：货车司机薪资35006000元/月，具体细节面谈；跟车搭档薪资面议。