郑州惠济区招压力焊，电焊，钢筋工，钢筋绑扎，钢筋制作
20-30元/方
钢筋制作压力焊钢筋绑扎电焊钢筋工3-6个月3-5人完工结算点工吃苦耐劳
郑州惠济招压力焊，电焊，钢筋工，钢筋绑扎，钢筋制作
生产管理负责人
7000-9000元/月
车间主任3-5年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验建材经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.主导生产管理流程，确保生产运作符合公司标准与行业规范。
2.监督生产环节，保障产品质量与生产效率稳定达标。
3.持续优化生产流程，推动团队作业效率提升。
4.策划并执行员工培训计划，增强团队专业能力与工作质量。
5.负责生产设备的日常维保与管理，保障设备正常运转。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调与领导才能，能高效带领生产团队完成任务。
2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，适应团队协作环境。
3.具备高度责任心与执行力，可独立应对并解决生产中出现的问题。
4.熟悉生产流程与品质控制，能够提出切实可行的改进方案。
5.掌握扎实的机械知识或生产管理理论，能科学制定与调整生产计划。
12K含食宿招速冻食品车间主任（工作地点许昌禹州）
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结大专及以上
岗位职责:（工作地点：禹州）
1.质量管理：根据质量管理体系的要求，保证出厂产品合格，无重大质量事故发生。
2.生产成本的管理：做好生产系统的生产协调工作，参与、审核生产计划排产并严格执行。
3.绩效管理：负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。
4.生产产量订单交期：根据订单，及时安排生产工作，及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通，针对影响生产的各种问题进行快速反应，制定措施。
5.人员及团队管理：组织上报梯队培养人员，储备，任用，培训；
6.领导安排的其他临时工作
任职要求：
1.学历/专业：大专及以上学历，食品、管理、机械、机电等相关专业优先，年龄25-40周岁
2.工作经验：2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班
3.核心能力：思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力
工作环境与福利：
工作环境：现代化食品生产工厂，车间洁净规范，办公区域设施完善，提供必要的劳动防护用品。
培养体系：一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。
薪酬福利：包吃/包住 + 节日福利 + 晋升通道清晰。
电池pack生产主管
7000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年本科及以上有生产管理经验
岗位职责:
1.负责电池pack的生产运营，保障生产流程高效有序进行。
2.监控生产各环节，确保产品品质达到公司规范要求。
3.组织跨部门协作，合理调配生产资源以提升整体效率。
任职要求：
1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识。
2.能及时应对并处理生产过程中出现的问题，保障生产按计划推进。
3.熟悉电池pack生产工艺流程，具备持续优化改进建议的能力。
4.本科及以上学历，年龄30-45岁，具有3年以上相关行业工作经验。
岗位福利：有社保、包食宿、节日福利。
车间主管
面议
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位内容：
1.根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。
2.负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。
3.监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求：
1.具备一定的生产管理背景，熟悉生产工艺流程及相关设备操作。
2.有较强的责任意识和协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。
3.具备基本的安全防范意识与操作能力，服从安全制度与作业规程。
食品生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责生产工作的组织与调度，保障生产任务按时完成。
2.对生产环节进行全程监督，确保产品符合既定质量要求。
3.持续改进生产工艺流程，提升整体作业效率。
4.落实生产设备的日常巡检与维护工作，确保设备稳定运行。
5.严格执行安全管理制度，及时排查并解决现场各类异常情况。
任职要求：
1.具备出色的统筹规划与团队协作能力，能高效带领生产队伍。
2.工作认真负责，执行能力强，能在高强度环境下保证生产品质。
3.善于分析问题并快速响应，具备较强的应急处理能力。
4.熟知生产作业流程及设备操作规范，可提出切实可行的优化方案。
5.具备良好的人际沟通技巧和集体意识，能够调动团队积极性以实现目标。
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上汽车机械设备/机电/重工
1、参与车间游乐设备的制造，承担公司非标设备的生产任务。
2、执行各类铆接与焊接作业，包含焊接材料的准备、设备调试及现场操作实施。
3、依据工程图纸和工艺规范开展铆接焊接工作，确保产品符合质量与安全标准。
4、及时解决铆接过程中出现的技术问题，保障生产进度按计划推进。
职位要求：
1、年龄25-50岁，具备相关铆接工作经验，能独立完成铆接焊接任务。
2、熟练使用电焊机、保护焊机、压弧焊机、激光焊机、等离子切割机等设备，并掌握日常维护方法，可处理常见故障。
3、具备良好的团队协作意识和沟通能力，能与各部门人员高效配合。
4、持有相关职业资格证书者优先录用。
5、责任心强，工作积极主动，对待任务认真严谨，能按时保质完成工作。
我们提供的福利：
1、提供行业内具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资可面谈。
2、健全的社保体系，享有带薪年假、节日福利等员工关怀政策。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责：
1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排，保障生产作业高效有序开展。
2.严格执行生产各环节的质量控制标准，确保产品满足公司及行业相关规范要求。
3.统筹调配资源，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。
4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常，保障产线稳定运行。
5.负责生产队伍的日常管理与技能培训，增强团队专业能力与执行效率。
任职要求：
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力，能有效推动生产任务达成。
2.熟悉生产运作流程及品质管控要点，具备生产现场管理经验，了解9001或16949体系要求。
3.具备良好的协调沟通意识和协作精神，能够高效应对现场突发状况。
4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力，能快速响应并解决生产难题。
叉车工餐补
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开封尉氏县高薪诚聘：尉氏大营镇展柜厂高新诚聘服装道具氩弧焊焊工师傅两名，工资面议，电话，二
工厂焊工氩弧焊1-2人月结
高薪诚聘：尉氏大营镇展柜厂高新诚聘服装道具氩弧焊焊工师傅两名，工资面议，电话，二把刀勿扰，谢谢！
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【小时工】：
小时工：30/小时，300～330/天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、：工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月15号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：18-50周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）
实际工作地址：江苏无锡
月保底9000/打包员/返岗奖励3800/长白班
8000-9000元/月
长白班车间普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
普工300一天+包吃住+随走随结
零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放;
享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;
2、短期工（临时工）:300一天，随走随结，吃住都包。
（一）上班时间
上班时间：
早上8：00--12：00（中午休息1小时）
下午13：00--17：00（晚饭休息1小时）
晚上 18：00--20：00（一天工时10小时）
周天统一休息，上六休一！
（二）车间环境
配件和车内内饰外饰，总装，
汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工
（四）伙食问题
1．住宿免费；水电平摊；伙食免费；
(2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。
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工作地址：江苏省无锡市梁溪区
甘肃平凉挖机、装载机、压路机操作司机需求人员多，常年有活工作地址:范围内
铲车司机挖机司机压路机司机
挖机、装载机、压路机操作司机
需求人员多，常年有活
工作地址:平凉范围内
焊装车间主任(J24438)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验
工作职责:
1、统筹焊装车间的生产排程、人员安排及关键绩效指标的实现；
2、推进精益化管理（如5S、TPM）落地，优化流程以提升效率并控制成本；
3、协同质量、物流等相关部门，保障生产环节高效衔接与稳定运行。
任职资格:
1、学历要求：本科或以上学历；
2、工作经验：具备8年以上汽车焊装车间管理背景，熟练掌握MES系统操作；
3、核心能力：具备优秀的团队管理经验及跨部门协作沟通能力。
储备生产班组长
3000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作与现场管理；
2. 组织班组成员开展生产工艺操作及质量控制相关培训；
3. 监督作业人员执行情况，确保生产流程符合工艺规范；
4. 按照生产任务统筹安排生产进度，保障班组产量目标如期达成。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力，能高效指导并带领团队完成任务
2. 适应能力强，能够及时应对和处理突发性生产问题
3. 具备较强的计划组织与现场问题解决能力
4. 有化工行业一线工作经历者优先
铝板厂生产负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责：
1、负责产业园区铝单板的运营管理工作，统筹生产全过程的高效运行、安全管控与品质保障，确保厂区管理体系科学有效；
2、制定年度、季度及月度生产管理规划，搭建并落实生产组织架构，推进生产计划执行，统筹协调生产目标，下达每日生产指令；
3、主导质量管理体系运行，实时监控生产过程中的质量动态，监督、引导并检查全体员工开展产品自检与互检，促进各生产环节协同配合，快速响应并处理生产异常；
4、负责工厂基础设施运维管理，建立设备设施管理台账，组织实施维修与保养工作，保障生产设备稳定运行，维持车间正常生产秩序和设备良好工况；
5、完善作业指导书及检验规范，持续提出优化建议，推动企业实现流程改进与可持续发展；
任职资格：
1、企业管理或相关专业，大专及以上学历；
2、具有10年以上相关领域管理经验，担任过生产副总或厂长职务满5年；
3、精通生产运作机制，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理实战经验；
4、掌握IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系要求，熟悉6S现场管理方法，具备系统的生产管理思维和丰富实操经验；
5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等专业培训；
职位福利：五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
栏目概述
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