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蓝莓采摘人员年龄18-59岁，身心健康，性别不限。采摘蓝莓薪资福利:计件形式，多劳多得，平均每月4500-8500元，！招聘周期：即日起至6月工作地址:隆阳区金鸡乡、蒲缥镇

年龄:18-59岁 工资为计件工资，2-8元/1kg 根据果量少和多或者果子大小难采与好采决定价格 看个人手速100-300元一天，月收入3000-9000不等

蓝莓采摘人员 年龄18 - 59岁，身心健康，性别不限。采摘蓝莓 薪资福利:综合收入：计件形式，多劳多得，平均每月4500 - 8500元，每15天结算一次！ 招聘周期：即日起至6月 工作地址:隆阳区金鸡乡、蒲缥镇

4. 采果工 | 1、招聘周期：即日起至6月；2、采摘条件：年龄18-59岁，身心健康，性别不限；3、劳务内容：采摘蓝莓。计件形式，多劳多得，平均每月4500-8500元， | 保山 |

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采摘工 年龄18周岁以上，男女不限，无色盲，无慢性基础病、传染病，身体健康。 薪资福利:计件，6元/公斤，30公斤以上元/公斤。 招工人数:100名 进入“”模块请扫描上方二维码，详细操作流程请点击下方往期消息链接保山市沪滇人力资源服务系统模块操作指南（手机端） 工作地址:腾冲市曲石镇冯家寨 招20个人

招聘农场品控员 1、如在采摘端工作，您将负责：（1）田间标准化巡查：负责田间6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）的日常检查、拍照记录与反馈。（2）质量抽检与数据录入：对采摘下的蓝莓进行质量抽检，并使用专用APP及时准确地填报抽检数据。（3）异常叫停：对发现的质量异常情况（如不规范采摘、病虫害等）有权立即要求暂停作业，并及时上报。（4）落地果监管：监督并检查落地果的捡拾情况，确保“应采尽采，落地果必捡”原则得到执行，并记录数据。（5）转运跟踪：跟踪蓝莓从田间到加工厂的转运时效，进行交果和转运提醒，保障鲜果流转效率。2、如在加工厂工作，您将负责：（1）产线质量检查：在加工线上执行“五道检”（从原果到成品的五道检查程序），监督消杀流程，管理预冷及加工温度，确保符合标准。（2）问题纠偏与监督：对抽检发现的不合格原果、包装过程问题或成品问题，及时提出纠正并要求整改；监督不合格品的返工与验收。（3）数据反馈：完成原果抽检、成品入库检等数据记录与反馈工作。（4）团队协作：完成品控组长安排的其它临时性工作任务。 薪资福利:2800+1000绩效元/月，每月有过程将，产季结束有年终奖。 招工人数:50名 应聘方式：投递简历至邮箱，主题注明“应聘岗位+姓名”。 工作地址:腾冲/保山/盈江

施工地点保山市隆阳区，华美村，建筑类小工两个，工作内容用淤泥水泵，帮我清理鱼塘淤泥，电话

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保山市龙陵县招钢筋工

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工人 年龄30～65岁，做过农活有经验的，在室外露天工作，能接受环境的，优先，少量工人。有机蔬菜的种植、铺膜、除草、采收等工作。 薪资福利:3000～6000元/月计件工资，80 - 220元左右一天，看个人手脚快慢，多劳多得；次月30号结；包吃包住，包两餐，自带餐具碗筷。 需自带工具，锄头、镰刀、剪刀、遮阳帽、水鞋。 工作地址:保山市隆阳区河图

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