招聘：实验室综合管理员 薪资：6000.0-10000.0 岗位职责： 1、对实验室设备资产管理，对接设备厂商进行设备维护维修保养，设备校准等工作； 2、对接测试人员的需求，进行设备采购； 3、对接实验室建设工程招标、设备招标、进度推进、验收推进、付款等相关工作； 4、对实验室系统管理流程进行梳理，完善公司对实验室管理制度上的需求； 5、负责外部测试资源招投标和付款相关工作。 6、协助部门内部进行物资采购和管理等相关工作。 任职资格： 1、熟练使用WPS/Office等办公软件 ； 2、具有较好的沟通能力、逻辑分析能力、表达能力，责任心强。 3、有招标相关经验及实验室管理经验优先。 4、有设备采购、实验室工程建设、研发物耗采购等相关经验，了解投资项目招标流程，对接供应商进行设备、工程招标、签合同及流程付款。

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岗位职责: 1.负责试样的取样、处理及保存工作 2.参与新产品的试制跟进、模具对接及样机装配任务 3.确保试样满足实验标准，保障其质量与完整 4.配合实验室完成试样的归类与整理 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识 2.大专学历，机械相关专业，欢迎应届毕业生应聘 3.能够依据规范准确完成试样的采集与处理 4.工作细致认真，具备责任心，确保试样符合质量要求

岗位职责: 1， 按照相关标准、设计规范及客户需求，执行性能试验、机械试验、环境可靠性等相关测试验证工作； 2， 依据试验大纲实施测试任务，完成测试数据的汇总与分析，并撰写相应的测试报告； 3， 协助开展测试方法、试验大纲、技术规范及测试作业指导书的编制、修订与优化； 4， 记录并反馈测试过程中出现的异常情况，协助进行问题分析与处理，涵盖被测样品及设备故障等； 负责实验室各类测试仪器、设备及工具的日常使用与维护管理。 任职要求： 1， 学历要求：大专及以上学历，理工科背景优先，如电气工程及其自动化、电机与电器、自动控制、机械类等相关专业； 2， 工作经历：三年以上工作经验，其中至少一年从事测试相关工作，具备实验室实际操作经验者优先； 3， 技术能力：熟练掌握常用办公软件及示波器等仪器的操作；具备良好的学习能力和动手实践能力，能独立操作测试设备； 基本素质：具备高度的责任意识和严谨的工作态度，拥有较好的沟通协调能力。

应聘要求： 学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。 经验要求：具有1年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，能独立开展实验质量控制工作。 具备扎实的实验操作能力，熟练使用常规实验仪器与设备。 能够完成数据整理分析并撰写实验报告，具有一定科研素养。 掌握材料性能测试及化学分析等相关技术方法。 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，可高效参与跨部门协作。 其他要求：学习能力强，具备创新思维和主动进取意识。 工资标准：4000—10000

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招聘：品质主管 薪资：4000-6000元/月 负责产品质量监控，制定检验标准，协调生产流程； 处理质量问题，提升产品合格率，确保符合行业标准； 要求具备2--3年以上相关工作经验， 熟悉ISO质量管理体系，具备良好的沟通协调能力，能独立解决复杂问题，熟练使用办公软件，有较强的责任心和团队合作精神，能承受工作压力； 薪资面议

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岗位职责 1.原材料检测 ①负责涂装车间所用涂料、稀释剂、固化剂等原辅材料的取样、检验及质量数据记录 ②按照技术规范对电泳漆、面漆、清漆等开展粘度、PH值、固含量等理化性能测试 ③跟踪化学品库存使用周期，监控有效期限，发现异常及时上报 2.生产过程监控 ①定期对前处理槽液（如脱脂、磷化）及电泳槽液（电导率、灰分、MEQ值等）进行检测 ②对喷涂线关键工艺参数（膜厚、色差、光泽度）实施抽样分析并完整记录结果 ③参与涂装常见缺陷（如流挂、橘皮、颗粒）的实验复现与成因分析，支持工艺优化 任职要求 1、能够熟练使用光谱仪、粘度计、电子天平等常规检测仪器 2、工作认真负责，具有较强的质量管控意识和责任心 3、能适应制造型企业倒班作业安排

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