山东青岛招长期工作的复工岗位。

熨烫人员 薪资福利:‘底薪+计件提成’模式，多劳多得；公司免费提供工作餐，过节发放福利 招工人数:2名 工作时间：冬季8:00 - 17:30，夏季8:00 - 18:00；设有工作时间稳定的宝妈工作岗位，简单易上手，无经验，专人带教

有在家砸腰形扣的吗，有时间，请联系

叠毛巾工人 年龄60岁以下 薪资福利:4500 - 5000（计件），8点上班，管饭 招工人数:1名 工作地址:即墨石林三路与孔雀河四路交界处

手工活 招：手工活加工人员，主要叠手提袋。 咨询电话 :

招聘：PD工程师 薪资：10000-15000元/月 专业要求 不限

家门口的手工活长期招工啦～ 操作简单，上手快，时间灵活 计件结算，收入稳定，工资准时发放，没有年龄要求 适合想找稳定工作、兼顾家庭的朋友 来吧 电话：

山东青岛佳乐家附近招聘复工岗位，具体信息请通过邮件或其他渠道联系。

诚聘信息录入员主要负责分拣各类资料，提供线上线下咨询整理资料以及归档。双休，法定全休，可以接送孩子！收入可观，要求，中专以上学历，正直上进！咨询者请发简历

明天需要烫熨工两名，赵哥庄附近上班

炼化老厂要管焊和管工各一人，1个月左右的活，有加班，有一年以内的体检报告，有炼化门禁卡优先，联系方式（）

下午海棠湾要一个小工，石子打地面，12点半到，一下午100块钱，自己去，能干的抓紧报名

明天要一个腻子工，修补300一天，外墙两步脚手架高，自己去7点半到，能干的抓紧报名

平度周边招撤棚工人，十多个人的小团队，和散人，供吃供住，工资日结，联系电话

山东莱西拆棚开始了:五米胡萝卜棚大量开始，现阶段130一亩，拆完棚开始装车，附近能来的联系

涵江区梧塘学校招聘阿姨两名，58周以内，月休4天，包三餐，工资3500 联系电话

招聘常州文化广场 足球赛转播现场 需要50名 工作时间大概三小时左右 工资60 年龄18-55周岁 身高17 0以上 同步。

找一个干零活的人，干10天左右，

招工人48岁以下，能吃苦耐劳，点对点1⃣8⃣2⃣.5⃣/天（含餐补），，住宿免费，就要6个人，要能长期干的。。

招聘妈妈岗： 不耽误接送孩子，时间轻松，工作环境氛围好，有多种收入补贴支持，有各种福利待遇，有外出旅游等机会，有工作需求的请联系:（）

找二十八的挑挑拣拣的。

雪糕店招长期兼职需要一位，45岁以内每周需工作5-6天，每天5-8h，15元/h，稳定长期干每月奖金200-500元工作时间：早班9-15，晚班15-21，不固定时间，有可能会有时间变动工作内容：理货，收银，服务进店顾客工作要求：细心耐心，有礼貌，开朗外向工作地点：市北区敦化路联系电话：

岗位要求： 1.玩过射击类游戏(如吃鸡、三角洲等) 2.能看懂游戏地图，能跑到指定地点 3.在校实习生、兼职人员均可 4.综合工资在3000-7000元 5.薪资：周结、日结均可 6.每周日休息一天

招聘： 企宣专员 薪资：4000-4500元/月 薪资待遇 投保 专业要求 无 岗位描述 文案写作，活动策划

明天找烫熨一名 价高 孔雀河一路

招聘：钻工 薪资：5500-7500元/月

找包装工现在干活商品城附近

招聘：管培生（财务、法务、投资） 薪资：5000-6000元/月 薪资待遇 五险一金、人才公寓、餐补 专业要求 无 岗位描述 1. 为公司产品提供营销策划支持，准确提炼产品卖点、定位目标人群，开展市场调研工作；2、结合公司产品情况、竞品动态及市场特性，定制合理的市场推广方案，包括但不限于KOL、代言人包装、线上&线下推广活动、视觉设计方向等板块；3. 基于推广策略完成方案执行落地，协调跨部门作，把控推广进度与内容质量，并及时做好效果复盘；4. 持续跟踪公司产品市场动态和资讯，对营销工作的完成质量，以及营销推广效果负责。 其他要求 1. 本科以上学历，专业不限、英语六级以上听说读流利； 2. 有化工、食品、外贸行业实习或从业经验优先考虑； 3. 良好的文案能力与自我驱动力，具备项目管理意识，擅长团队协作、解决问题。

钻工 学历中专及以上，服从领导分配，吃苦耐劳，具备吃苦精神，具有五年大厂工作经验优先 薪资福利:工资每月7000 - 10000元，入五险 工作地址:青岛西海岸新区王台镇驻地

招聘：开发选址--网络规划师（中餐） 薪资：18000-30000元 岗位职责： 1. 负责新项目的选址与市场调查，分析目标区域的人口结构、消费能力及竞争环境； 2. 制定公司的网络扩展计划，包括但不限于门店布局规划、区域开发优先级排序； 3. 与外部合作伙伴（如房地产开发商、物业等）沟通协调，确保选址谈判的顺利进行； 4. 定期评估现有门店网络的表现，提出优化建议，提升品牌的市场覆盖和竞争力； 5. 跟踪行业趋势，结合公司战略，持续优化品牌的网络布局和增长策略。 任职要求： 1. 拥有丰富的商业选址及市场调研经验，熟悉餐饮行业的选址标准； 2. 具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力，能够从数据中挖掘有价值的信息； 3. 出色的谈判技巧和人际沟通能力，能够有效推进合作进程； 4. 能够适应快节奏的工作环境，具备多任务处理能力； 5. 有一定的团队管理经验，能够带领团队完成既定目标。