
急!加急!现需招聘2个,物流司机开4.2高栏,c照就能来
7000-10000元/月
B2包住月结B2照驾龄1-2年市区配送省内配送长期主驾木材苗圃农产品农用物资食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
主要负责开车,不需要上下货,工作自由,环境好,不需要加班,包住,人性化管理,工资高,机会难得。
一、薪资待遇:
7k+提成多劳多得(8k到1w不等)
二、工作内容
1、坐班,主要拉建材,家居,百货等
2、送昆明市区地州四区八县等
3、只负责开车,不需要上下货
4、会使用导航三、上班时间
1、上午8:00--6:00每天上十个小时左右(按实际送货驾车时间为准)熟悉路线六七个小时
2、每月休息4天,自由调休。
公司直招!!!公司直招!!!公司直招!!!
重要的事情说三遍!不收取任何费用!
开四米二小货车,不装卸,薪资5000-8000
5000-8000元/月
B2餐补社保保险月结B2照驾龄1-2年全市配送长期主驾食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
1.昆明跑昭通,车辆在昆明,要来昆明分配车辆拉百货建材,不装卸
2.可以跑市区,送蔬菜,酒水,不装卸
3.公司提供车辆,带着身份证和驾驶证过来就可以
4.55岁以下,没有重大交通事故,没有案底,会看导航,会认字
昆明呈贡区招驾驶一名,小货车,叉车驾驶熟炼,工资待遇面议
5000-6000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾高栏货车需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
招驾驶一名,小货车,叉车驾驶熟炼,工资待遇面议
要两个开130送百货的师傅
6000-8000元/月
B2社保包住月结B2照驾龄1-2年省内配送长期主驾快递快运木材苗圃农用物资高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布熟悉导航
公司急招两名130货车司机拉水果,负责从昆明金马市场水果市场拉水果送到各个地州门店,点对点配送,不用自己装卸,一天一趟,路线:昆明周边200公里以内,月休四天,综合工资6500-8500。急急急!!!来第二天安排工作
来了可以第二天安排工作
6000-9000元/月
B2高温补贴包住保险月结B2照驾龄1年内市区配送省内配送长期主驾高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
公司急招两名130货车司机拉建材,负责从昆明送到各个地州,点对点配送,不用自己装卸,一天一趟,路线:昆明周边200公里以内,保证一天一个来回。月休四天,综合工资6500-8500。急急急!!!来第二天安排工作
招聘双桥渣土车驾驶员一名,持B照,最好装载机也会开
6000-7000元/月
双桥车B2渣车司机包住包吃月结B2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材自卸车不需要装卸货物
招聘双桥渣土车驾驶员一名,要求诚实稳重,技术过关,持B照,最好装载机也会开,工作地点云县,长期合作。
B2高温补贴包住月结B2照驾龄1年内省内配送长期主驾高栏货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒
公司急招两名130货车司机拉水果,负责从金马市场水果市场拉水果送到各个地州门店,点对点配送,不用自己装卸,一天一趟,路线:昆明周边200公里以内,保证一天一个来回。月休四天,综合工资7000-9000。急急急!!!来了合适第二天安排工作
要两位开车师傅待遇好好拿钱
7000-9000元/月
B2包住保险月结B2照驾龄1-2年省内配送长期主驾金属钢材农用物资食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
公司急招两名130货车司机拉水果,负责从昆明金马市场水果市场拉水果送到各个地州门店,点对点配送,不用自己装卸,一天一趟,路线:昆明周边200公里以内,保证一天一个来回。月休四天,综合工资6500-8500。急急急!!!来第二天安排工作
货车司机
7000-12000元/月
B2包住月结B1照驾龄1-2年省内配送长期主驾快递快运食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
能开会倒,7000的底薪加提成,管住不管吃,月休四天可自己调休,不用上下货
云南保山要木工师傅,生活习惯问题少数民族忽扰,长干一星期一结帐370电话
370元/天
建筑木工长期周结
云南保山要木工师傅,生活习惯问题少数民族忽扰,
长干一星期一结帐370电话
保山隆阳区金鸡乡蔬菜基地【工作内容】有机蔬菜的种植,铺膜,除草,采收等工作【招聘要求】女工
3000-6000元/月
种植工月结
保山金鸡乡蔬菜基地
【工作内容】有机蔬菜的种植,铺膜,除草,采收等工作
【招聘要求】女工,年龄25~60岁,做过农活有经验的 ,在室外露天工作,能接受环境的
【薪资待遇】计件工资,120-220元左右一天,3000~6000元/月。看个人手脚快慢,多劳多得,工资发放:次月 25-30 号
【食宿情况】包吃包住,包两餐,自带餐具碗筷
【工作时间】9-11个小时,上班时间8:00-18:30 (长白班)
【工作地址】保山市隆阳区金鸡乡
【合同期】三个月起
注:需自带工具,锄头,镰刀,剪刀,遮阳帽,水鞋。
工作地点:保山隆阳区
☎报名电话:
★十万火急!直发32O/天★入职888红包◆双人间坐班长白班包吃住【工厂直招】
8000-10000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续
⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工-线长-领班-主管-经理
②普工-技术员-助理工程师-工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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【友情提示】
外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
矿山工程师
1.开展采矿领域前沿技术研究,聚焦智能采矿、绿色开采、深部资源开发等方向,形成具有行业前瞻性的技术成果与解决方案。
2.牵头智慧化矿山建设专项工作,统筹制定建设方案、技术路线及实施计划,推进智能化开采装备、数字化管理系统的落地应用。
3.参与矿山生产技术难题攻关,针对复杂地质条件、高效开采工艺等关键问题,提供专业技术支撑,优化生产流程。
4.负责跟踪国内外采矿行业技术发展趋势,引进、消化、吸收先进技术,推动企业技术创新与转型升级。
5.组织开展技术交流与合作,对接高校、科研院所及行业龙头企业,搭建产学研协同创新平台。
6.指导矿山技术团队开展工作,参与专业人才培养,提升团队整体技术水平与创新能力。
7.完成采矿技术相关报告、专利及标准的编制工作,推动企业核心技术成果转化与知识产权保护。
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
玉溪易门县中级采矿工程师证,5年以上工作经验,月薪15000元,买社保
1.5-2万元/月
矿山工程师大专及以上中级采矿工程师
中级采矿工程师证,5年以上工作经验,月薪15000元,买社保
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
通风副队长煤矿
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上
1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准,为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度,审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程;
(1)45岁以内,大专及以上学历,采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭,3年以上同岗位工作经验:
3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案,对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判,督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理,确保通风系
(3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康能长期驻
统稳定可靠,符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数,分析通风网络稳定性,提出改进方案。
云南保山龙陵县招聘A2驾驶员两名,月薪待遇为7000至8000元,详情电联咨询。
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保山市志宏商贸有限公司正在招聘具有三年至五年驾驶经验的货运司机,年龄在二十五至四十五岁之间,薪资待遇为每月三到四千五百元不等,工作地点位于云南省保山市隆阳区。
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电车驾驶员6名
13米拖车,
腾冲~永平
永平~腾冲
驾龄3年以上,熟悉滇西路况,工资面议,1月4-5号上车
联系人!马
货运司机
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男,45岁以下,有经验优先
薪资福利:包吃,工资待遇详谈
招工人数:数名
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工作地址:保山南航大市场B区136号
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