物流司机
6000-8000元/月
B2B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾
岗位职责：
1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达
2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据
4. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损
5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求
任职要求：
1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录
2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏
3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先
4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 学历不限，具备货运从业经验者优先
（分公司）各大平台账单提醒员＋五险＋高提成
5000-10000元/月
催收员月结经验不限学历不限
一、岗位职责：电话沟通案件、核实、告知、跟进。
二、岗位薪资：
无责底薪3000+高提成（可达10%）(新员工月均5000左右）
三、上班时间：8:30-12:00 13:30-17:30
周日单休，节假日休息
四、福利待遇：
五险+话补+餐补+个人奖励+激励红包+节日福利+法定节假日+带薪年假
（内蒙）银行信用卡催收员＋五险＋作息稳定（平均月薪资6000-10000）
6000-12000元/月
催收员月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】
1、年龄20-35周岁；
2、沟通顺畅、无经验要求、有老人一带一；
3、无不良征信。
（适合大部分人，岗位没有什么难度，跟着公司培训步调慢慢学习，后期岗位熟悉了，薪资是很稳定的。）
【薪酬福利】
1、3000无责底薪+高提成+奖励+个人激励+团队激励等（员工平均工资6000-12000/月；
2、按照国家规定缴纳五险，享有国家法定节假日；
3、入职签订劳动合同，属于公司正式员工编制；
4、员工培训：系统完善的新员工培训、技能培训、中高层管理干部培训；
5、室内环境空调下办公，公司购买冰箱微波炉等；
6、国家法定假日，包括年假、病假、婚假、丧假、产假等；
7、员工活动：新人茶话会聚餐活动，下团建，不定期户外拓展。
园区，小区安保
4000-6000元/月
保安包住包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责：
1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序
3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，具备基础应急处置能力
4.协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作
5. 保持执勤区域环境整洁，做好交接班记录与信息汇报
任职要求：
1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录
2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强
3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先
4.能适应轮班制工作，具备一定抗压能力与夜间值守能力
5. 学历不限，初中及以上文化程度
薪资待遇
1:工资4500-5500/月
2:包吃住或餐补
3:工作环境干净，轻松
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