昌都市某项目保洁岗位招聘启事 因项目运营需求，现面向社会公开招聘保洁人员，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 负责指定区域内的环境卫生清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、门窗擦拭等； 2. 定期对卫生间、茶水间等公共区域进行消毒杀菌，保持环境整洁卫生； 3. 妥善保管清洁工具和用品，做好领用登记，节约使用物料； 4. 发现公共设施损坏或环境异常情况，及时上报负责人； 5. 配合完成上级交办的其他临时性清洁任务。 二、任职要求 1. 年龄25-55周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应日常体力劳动； 2. 保洁相关工作经验者优先，具备基本的清洁知识和技能； 3. 工作认真负责，细心踏实，有较强的服务意识和责任心； 4. 服从管理，遵守公司及项目的各项规章制度。 三、薪资待遇 1. 月薪（3500） 2. 提供免费岗前培训，入职后提供食宿服装。 4. 工作环境舒适，团队氛围融洽。 四、应聘方式 1. 有意者请携带本人身份证原件及复印件，西藏昌都市野堆五路面试； 2. 联系电话：

招聘保洁一名，工作地点雪花啤酒厂，第一个月为试用期月薪3500，转正后月薪4000元一个月(有住宿和食堂)，，年龄20-40岁，工作需要有责任心，爱干净讲卫生，能用汉语正常沟通,能用智能手机查看，有意请联系：

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拉萨茶楼招保洁一名，底薪4500加提成， 有想做的电话沟通

拉萨市城关区招保洁

打扫卫生

米林村招聘会务5人，保洁10人，安保10人，

勤快，会普通话， 岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁设备和工具，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒和深度清洁，保持高标准的卫生要求 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报相关管理人员 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能胜任日常体力劳动 2.有责任心，工作认真细致，具备良好的服务意识 3.能适应轮班制度，遵守公司规章制度 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.具备基本沟通能力，能够完成基础任务交接

酒店需要保洁

【急招｜拉萨城关区家政保洁员】 公司直招，稳定靠谱！ 欢迎细心、勤快、爱干净的您加入我们，一起为拉萨的家庭提供专业保洁服务！ 工作地点： 拉萨市城关区（就近安排） 联系电话：

昌都市八宿县招挖机/钩机司机

昌都卡若招工地小工/杂工过过年不离开工地有过年红包4k

有没有不回家过年的兄弟来川藏铁路，干仰拱二衬！要求服从安排！过年费5000！如果不服从安排的，闹事的没有过年费！工地在昌都市邦达机场海拔4500！工资一万

现招两名拱架机学徒，最好是成手，学徒期间8000到11000，三个月后13000和过年有5000过节费，学的快涨工资就快，年龄三十左右，人勤快肯吃苦，无前科，工作地点西藏，联系电话，截止一月底

昌都市八宿县招木门安装

招聘宾馆保洁，认真工作，干净卫生

22元一个小时，饭补一天补贴10元 住宿免费！水电费平摊！ 保洁打扫卫生，倒垃圾桶， 护工打开水，换床单被套等 运送岗位主要是推送病人或者药品等 以上岗位10—12小时/天 正月十五后人走账清

春节期间庞各庄旭辉7号院保洁，客户退房后打扫卫生，换房间四件套，有地方住

元泰迎宾园擦玻璃，170平方，200元，有人干没有，谁干可以自己给客户约时间，

擦玻璃的连系，价格优美，

急招干洗店店员1名要求：手脚麻利、细心负责 电话：（）

招聘 招一个保姆 年龄25-30岁 时间三个月左右 联系

瑞庭假日酒店现招聘前台接待、收银员数名，（仅 过年不回家），形象气质佳，长期，会电脑.工资面议，有意者请联系

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酒店前台接待 1. ，普通话流利，具备优秀沟通能力与服务意识；2. 责任心强，能在快节奏环境下冷静处理多任务；3. 熟练操作办公软件，基础电脑技能扎实；4. 有酒店前台或文旅行业相关工作经验者优先；5. 形象气质佳，拥有团队合作精神，能适应轮班制度。 薪资福利:4500 - 6000元/月（详谈）；包吃包住，解决生活后顾之忧；完善的岗位培训与职业发展机会，和谐友好的团队氛围。 工作地址:芒康县曲孜卡乡

西藏昌都招聘招一个保姆年龄2530岁时间三个月左右联系

拉萨的姐妹们看过来！ 西藏圣城家政要招2位清洁员啦～ 工作地点就在拉萨本地，不用跑远路 只要你能吃苦、愿意踏实挣钱， 欢迎勤快靠谱的你加入！

打扫客房卫生。

打扫浴足房间卫生和现场卫生

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范 2.及时补充客房内各类消耗品（如洗漱用品、毛巾、纸巾等），保障客人正常使用 3.协助检查房间设施设备运行情况，发现损坏及时报修并做好记录 4.配合前台及宾客服务需求，提供高效、礼貌的客房服务支持 5.完成上级交办的其他工作任务，积极参与团队协作与服务提升 任职要求： 1.具有良好的服务意识和责任心，工作认真细致，能适应倒班制度 2.具备基本沟通能力，能够与同事及客人进行有效交流 3.有酒店或住宿行业相关工作经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 4.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的执行力和团队合作精神 5.学历不限，持有健康证者优先录用