岗位职责: 1.组织并督导生产班组，保障生产任务顺利完成。 2.跟踪生产各环节，确保产品品质达到规定要求。 3.对生产计划进行细化与统筹安排，保证作业进度按期推进。 4.提高团队作业效率与质量认知，落实安全生产规范。 5.协调解决现场突发状况，保障产线平稳运行。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力，能高效带领生产队伍。 2.熟知生产工艺流程及品控标准，可实施有效过程监管。 3.具备快速响应和处理异常的能力，确保问题及时闭环。 4.拥有良好协作意识，能够鼓舞团队共同实现生产目标。 5.严格执行企业安全管理制度，维护生产环境安全有序。

负责生产运营与质量控制，实施5M＋1E的系统化管理，确保生产目标顺利完成，主导品质异常分析与改善对策。 在电子制造行业具备5年以上生产管理经验，入职起薪4500元，试用期后6000元。

岗位要求： 1.落实工厂各项规章管理制度，并确保班组有效执行，保障生产秩序稳定有序； 2.管控生产计划完成情况，及时协调处理生产环节中的各类问题，合理配置人员，确保产能达成； 3.分析每日生产目标完成情况与产品质量状况，通过数据化手段管理生产信息，制定并实施改进措施； 4.推动作业现场标准化建设，落实5S管理规范，依据生产管理体系搭建和培养团队； 5.负责新员工的培训与日常沟通，了解其工作适应进度及对企业的认同度； 6.重点提升生产效率，控制制程损耗，减少制造过程中的浪费； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类专业优先考虑； 2.具备5年以上线束行业工作经验，其中至少3年从事汽车领域现场管理工作； 3.为人正直，责任心强，具备良好的逻辑思维、沟通表达能力； 4.工作地点：栖霞松山（班车通往福山）

岗位职责: 1.确保生产流程规范及产品品质达标； 2.监控生产作业，保障生产任务按时完成； 3.对生产数据进行分析，持续优化工艺流程； 4.落实生产现场5S管理，保持作业环境有序整洁； 5.带教新进员工，帮助其迅速熟悉并掌握岗位技能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力； 2.能够高效处理生产过程中的各类突发问题； 3.有不断提升生产效率与产品质量的主动性； 4.具有良好的沟通技巧和团队协作意识； 5.适应车间工作环境，具备较强的现场应变与问题解决能力。

需具备家具厂面漆相关工作经验，接受夫妻二人共同上岗者优先，具体薪酬可面谈

工作职责： 1、依据生产计划，科学安排班组工作任务，保障生产任务按时按量达成； 2、准确设置注塑机工艺参数，严格执行工艺规范，持续监控生产过程的稳定运行； 3、落实首件确认与制程巡检，及时识别并解决注塑成型缺陷，确保产品满足质量要求； 4、持续优化生产工艺流程，降低设备停机频率，提升设备使用效率及人员作业效能； 5、迅速应对生产中出现的各类异常，包括设备故障、模具异常、品质波动等问题； 6、负责其他与生产流程相关的事务处理； 7、开展班组日常管理及员工技能指导与培训； 8、完成上级交办的其他工作任务。 职责要求： 1.具备3年以上注塑成型工艺管理相关工作经验； 2.熟悉注塑设备与模具特性，精通注塑工艺技术，能够独立调试设备并优化工艺与产品质量； 3.具有质量管控与检验能力，掌握生产计划分析方法及突发情况应对策略； 4.责任心强，作风踏实，能吃苦耐劳，具备较强抗压能力及团队管理经验； 5.能够接受加班安排； 6.工作地点：栖霞松山工业园 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、员工旅游、免费停车

生产管理与品质控制，负责5M＋1E的系统化运作，确保生产目标顺利完成，及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验，入职起薪4500元，试用期满后调整至6000元

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产计划按时保质完成； 2、监控生产各环节，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质； 3、组织并协调团队工作，及时解决生产过程中的技术难题，确保生产有序进行； 4、参与生产安全制度的制定与落实，维护安全规范的作业环境。 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解电气类产品制造工艺流程； 2、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作技巧； 3、能有效应对突发状况，具有较强的应急处理和问题分析能力； 4、工作认真负责，能承受较大工作压力，适应快节奏生产环境。

工作职责： 1、依据生产计划，科学安排班组工作任务，保障生产目标按时按量达成； 2、准确设定注塑机工艺参数，严格执行工艺规范，确保生产过程稳定受控； 3、落实首件确认与制程巡检，及时识别并解决注塑成型缺陷，保证产品品质达标； 4、持续优化作业流程，降低设备停机率，提升设备运行效率与人员产出水平； 5、迅速应对生产异常，包括设备故障、模具异常、质量波动等问题并有效处置； 6、负责其他与生产流程相关的协调与执行事项； 7、开展班组人员日常管理及操作技能培训； 8、完成上级交办的其他工作任务。 职责要求： 1.具备3年以上注塑成型工艺管理经验； 2.熟悉注塑设备与模具特性，精通注塑工艺技术，能够独立调试设备并优化工艺以提升产品质量； 3.掌握质量控制方法与检验标准，具备生产计划分析能力及突发情况应对经验； 4.责任心强，作风踏实，能吃苦耐劳，抗压能力强，有团队管理经历； 5.能够接受加班安排； 6.工作地点：栖霞松山工业园 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、员工旅游、免费停车

职位描述 1、制定装配班组的工作计划并合理分配任务，保障装配作业有序高效推进。 2、把控装配过程中的质量环节，确保设备装配结果满足技术规范与质量标准。 3、及时协调处理装配中遇到的技术难题，提供现场技术支持与操作指导。 4、定期开展班组内部技能培训与经验交流，持续提升团队专业能力。 5、组织实施班组成员的绩效评估与激励措施，调动员工积极性与创新意识。 6、保持与生产、技术、质量等相关职能的密切协作，确保装配流程顺畅衔接。 要求： 1、掌握设备基本构造及装配流程，具备分析和解决实际技术问题的能力。 2、拥有良好的组织带领能力与团队协作意识，能有效推动班组完成生产目标。 3、具备出色的沟通协调技巧，能够与跨部门人员进行高效对接。 4、工作认真负责，细致耐心，具备较强的抗压能力和执行力。

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注塑领班 120～320的小机台 招工人数:1名 工作地址:惠阳三和经济开发区

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岗位名称：钢筋工；木工；混泥土工；泥工；杂工（男女工）。 岗位要求：1.钢筋工：熟悉钢筋加工和安装，能够熟练操作相关工具和设备；具备一定的团队协作能力和安全意识。2.木工：熟悉木工操作技术，能够完成简单的木制品加工和安装；具备一定的安全意识和现场作业能力。3.混泥土工、泥工：熟悉混凝土浇筑、养护及修补技术，能够完成相关作业任务；具备良好的体能和安全意识。4.杂工：协助其他工种完成日常杂项工作，如清理现场、搬运材料等；具备基本的团队协作和安全意识。5.入职需要接受三级安全培训，大概需要四五天的时间，培训期间。 薪资待遇：1.钢筋工：大工320元/天，中工300元/天，小工270元/天。2.木工：大工330元/天，中工300元/天，小工270元/天。3.混泥土工：大工300元/天，小工270元/天。4.泥工：男工中小工及以上具体工资未知，但可根据表现升职加薪；女工工资为每月220元（不论级别）。每天提供免费的住宿，但是不提供餐食。

模压托盘车间主任8000+ 工作内容： 负责制定车间生产计划，组织实施产品研发与质量控制，管理生产成本及物料使用，具备快速适应能力、良好的沟通技巧和团队协作精神。 岗位要求： 年龄55岁以下，有机械化、自动化生产或数控编程相关工作经验，熟练操作叉车并持有叉车证者优先考虑。 薪金待遇： 试用期1～3个月，能力突出者月薪8000以上，具体待遇可面议，福利优厚。 龙口市千屹工贸有限公司 联系人：战经理

岗位名称：钢筋工；木工；混泥土工；泥工；杂工（男女工）。 岗位要求：1.钢筋工：熟悉钢筋加工和安装，能够熟练操作相关工具和设备；具备一定的团队协作能力和安全意识。2.木工：熟悉木工操作技术，能够完成简单的木制品加工和安装；具备一定的安全意识和现场作业能力。3.混泥土工、泥工：熟悉混凝土浇筑、养护及修补技术，能够完成相关作业任务；具备良好的体能和安全意识。4.杂工：协助其他工种完成日常杂项工作，如清理现场、搬运材料等；具备基本的团队协作和安全意识。5.入职需要接受三级安全培训，大概需要四五天的时间，培训期间。 薪资待遇：1.钢筋工：大工320元/天，中工300元/天，小工270元/天。2.木工：大工330元/天，中工300元/天，小工270元/天。3.混泥土工：大工300元/天，小工270元/天。4.泥工：男工中小工及以上具体工资未知，但可根据表现升职加薪；女工工资为每月220元（不论级别）。每天提供免费的住宿，但是不提供餐食。

福建寧德核電站招鋼筋工270－320一天，混凝土工270－300一天，小工270一天，各十人，一天九小時，工期長，加班多，不請假不放假，工資準時發放等優點，有意者聯繫

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岗位职责: 1.参与生产现场日常运作管理，保障生产环节有序进行； 2.协助落实生产过程中的质量管控措施，确保产品达标； 3.参与物料的到货验收、核对及仓储管理，确保物料规范使用； 4.配合生产团队推进生产计划的编制与实施； 5.根据实际需求，完成生产现场其他相关协助工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与团队协作意识，善于沟通交流； 2.工作认真负责，能按既定标准严谨完成各项任务； 3.熟悉基本生产流程，具备较快适应岗位挑战的能力； 4.观察细致，具备一定的问题识别与处理能力； 5.能够根据生产实际情况灵活应对突发状况。

岗位职责 1.具备机械制造行业车间管理经历，拥有较强的统筹协调能力，熟悉一线生产流程； 2.合理规划生产任务安排，优化作业流程，确保生产目标按时保质保量达成； 3.持续推动产品质量提升，积极创新并优化生产工艺方案； 4.协同完成设备的维护与调试，保障设备稳定运行，及时提报备品备件需求； 5.监督员工规范操作，落实安全防范措施，严格执行5S现场管理要求； 6.负责人员调配与安全管理，确保车间各项工作有序开展。 7.薪资标准5000-6000元。 8.年龄40岁以下。 工作地点

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