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招聘：质检员（五险一金＋节日福利＋带薪年假＋工作餐） 薪资：6000-8000元/月 工作内容： 1、遵守公司各项管理制度及规范要求，贯彻、执行生产和质量管理各项制度，服从领导的工作安排； 2、依据质量管理文件和分析检测操作规程，进行操作，并及时进行记录、反馈； 3、根据公司及部门要求，做好实验室和仪器的维护保养工作； 4、按时填写记录及数据的整理，做到数据准确、字迹清晰、交接清楚； 5、执行仪器操作规范管理要求，进行设备日常维护、保养等工作； 6、遵守公司PPE管理规范要求，穿戴好工作服、工作帽、口罩、劳保鞋等； 7、完成个人区域的日常卫生清洁，遵从现场5S管理各项管理要求，保持生产现场有序、清洁、整齐； 8、参与公司组织的HSE活动，按时参加交接班会，按时参加公司组织的各类培训及考核。 9、完成上级领导交代的其他相关工作。 任职要求： 1.应届本科毕业生，或***专科以上学历，化工、分析等相关专业 2.应届毕业生或 1年及以上化工行业分析检测一线操作岗位工作经验； 3.具备基本的沟通和理解能力；有较强的执行力、较好的工作习惯；拥有吃苦、耐劳的精神

招聘：设备电仪维修工（五险一金＋节日福利＋工作餐＋加班补助） 薪资：6500-9000元/月 岗位职责： 1、负责电器仪表设备的推护保养:根据企业的维护计划，进行定期高低压配电室和电仅自动化设备的巡检、清洁和保养，确保设备状态良好，提高设备的稳定性和可靠性； 2、进行电仪自动化设备的检修和维修:对故障设备进行检修和推修，包括更换摸坏部件、修复电路故障等，确保设备能正常工作，提高设备利用率； 3、维护更新完善设备维修履历，定期对设备维修、保养统计和记录； 4、做好仪表自动化设备和低压配电室运行状态监控:通过对设备的定期巡检和运行情况分析，及时发现设备故障和隐思，提出简单的解决方案，并进行设备故障的排除处理或上报； 5、对维修使用工具妥善保管，认直保养，建立使用台账并及时更新； 6、简单制定电仅自动化设备的维修方案:根据设备原型情况和故障特点制定相应的维修方案，确保维修工作高效有序的进行； 任职要求： 1、高中、中专或技工及以上学历5年以上电仪行业维修经验；有低压电工证。 2、具备一定的独立解决问题的能力，能够快速判断设备故障原因，并括更换损坏部件、修复电路故障等，确保设备能正常工作，提高设备利用采取相应的措施进行排除。 3、熟悉变配电系统，熟知变压和低压馈电设备及二次控制与保护，熟悉一般电气控制回路，熟悉DCS、PLC、各类传感器和变送器原理，能执行相关电仪设备的维护和保养任务。 4、具备良好的安全意识和责任心，能够严格按照相关 的安全规范和程序操作，确保电气设备的安全运行。 5、具备团队合作精神和良好的沟通协作能力，与各个部门高效配合，及时解决故障，能够积极参与团队活动，积极的完成工作任务，服从工作安排，有一定的协调沟通能力。 6、维修电工高级及以上证书、仪表证优先录用。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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