
储备干部
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上
岗位职责:
1. 灯箱广告牌匾发光字生产企业,面向一线培养储备干部,发展路径为实习——组长——楼层长——车间主任
2. 实习阶段需参与日常生产工作,包含机器操作、生产任务执行等内容
3. 在组长带领下学习团队管理与生产调度等基础管理能力
4. 逐步接受楼层长及车间主任层级的系统培训,掌握进阶管理理论与实操技能
5. 轮岗实践于各生产环节,全面熟悉工艺流程与现场管理方式
任职要求:
1. 年龄在32周岁以内,具备一定实际工作经验
2. 学历要求为中专及以上
3. 对灯箱广告牌匾发光字制造领域有热情,愿意从基层岗位起步并持续成长
4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能在高强度环境下保持积极心态
5. 对管理方向有强烈兴趣,具备较强的学习能力与知识转化能力
设备主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上农业机械
1、负责设备预防性维修与保养;2、负责设备技改与车间升级;3、负责设备配件管理4、负责设备团队发育
生产计划与物料控制(PMC)
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限学历不限副业生产计划与物流控制团队管理农业农林牧副渔包装/印刷牧业食品/饮料机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责肉品分割操作岗位的日常作业,涵盖肉类产品处理及包装工作。
2. 履行包装技术岗相关任务,保障产品封装质量与外观整洁。
3. 协同班组达成生产目标,维持生产线顺畅高效运转。
4. 严格执行企业安全管理制度,保障自身及团队作业安全。
任职要求:
1. 具备一定的肉类产品处理与包装实操经验,理解基本工艺流程。
2. 可适应早六晚六的长白班安排,每月享有四天休息时间。
3. 工作认真负责,具备较强的学习能力与技能掌握速度。
4. 具有良好的协作意识和集体配合精神。
薪资福利:
1. 技能认证奖励:入职后通过快速考核认证,可领取600-1800元不等的一次性奖金。
2. 提供免费食宿,水电气费用全免。
3. 配备免费通勤车辆,线路覆盖铁岭新区与银州区主要区域。
4. 享受节日补贴、体检费用报销,并设有金秋助学、母子工程等专项员工福利。
屠宰车间现场监管
5000-8000元/月
生产组长/拉长包住月结经验不限学历不限食品/饮料
一、招聘岗位和休息时间
当前招聘岗位为包装岗与分割岗,工作时段为早5点至晚5点、早6点或晚6点,具体上下班时间依据当日宰杀量动态调整,可能存在提前或延后情况。
每日休息安排:上午停线休息20分钟,中午用餐及休息1-1.5小时,下午停线休息20分钟
二、岗位内容和薪资福利
1、包装岗:负责对已分割完成的产品如号肉、骨类、排类产品进行套袋封装、装框作业、定秤称重及码垛整理
2、分割岗:在流水线作业中,按照客户订单要求及产品规范,对肉类产品实施分割处理与精细修整
3、依法缴纳五险一金,入职满两个月后开展转正评定,根据岗位类型、操作熟练度、产品合格率等维度综合评估,通过星级技工、分割教练员认证者,每月加薪500-2000元;表现突出员工有机会晋升至管理职级(如车间主管、车间班长),岗位变动薪酬相应调整,综合月收入8000-12000元
4、正式工按车间实际运行时间出勤,月出勤不少于26天,日薪标准可达170-200元
三、福利待遇:
1、免费提供住宿,水电气费用全免,房间配置为6-8人间
2、享受节假日加班补贴,节日期间出勤可获额外170元-300元/天补助
3、定期组织员工生日会、母子工程关怀项目、研学交流活动等团队福利
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上
岗位职责:
1. 灯箱广告牌匾发光字生产企业,注重内部人才培养,提供从基层逐步晋升的发展路径:实习岗—组长—楼层长—车间主任。
2. 实习阶段需深入参与日常生产工作,如设备操作、生产任务执行等具体环节。
3. 在组长带领下掌握基础管理能力,涵盖团队协作、生产计划安排等内容。
4. 逐步接受楼层长及车间主任层级的系统培训,提升综合管理素养与实操技能。
5. 轮岗实践于各生产岗位,全面熟悉工艺流程与现场管理运作模式。
任职要求:
1. 年龄不超过32周岁。
2. 具备中专及以上学历。
3. 对灯箱广告标识类产品的制造领域有热情,愿意扎根一线积累经验并持续发展。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队意识,能在高强度工作中保持稳定心态。
5. 有志于从事管理工作,学习能力强,能迅速掌握并运用新知识。
储备干部
100-200元/天
生产组长生产管理包吃免费培训6-10人月结经验不限大专及以上全职
生产组长(大学生储备干部)属生产部,向生产主管汇报,需协助管理生产过程、团队、质量与现场,统计汇报数据,要求专科及以上机械、电气相关专业,有良好学习、沟通等能力,有竞争力薪资、完善福利及清晰发展路径,助力成长为生产管理人才。
生产领班(辽宁开原)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
一、岗位概要
负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,支持加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按照规范要求执行管理操作。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
完成加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请工作。
5、物流管理
负责物流回单的审核,开展承运商日常管理及绩效考核工作。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年及以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包装材料的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备制程异常问题处理能力。
3、知识技能:
1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验;
3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容;
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业态度和团队协作意识;
2)办事严谨,注重细节;
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则;
4)工作积极主动,逻辑清晰,条理分明;
5)执行力突出,能严格依照计划与规范推进工作落实。
装配班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责
1.负责管理10-50人生产团队的日常运作,涵盖排班安排、任务下达及进度监督;
2.精准理解机械装配图纸,带领组员严格执行标准作业流程;
3.跟踪生产线运行效率,快速响应突发问题并确保产品质量达标;
4.定期召开班组会议,推进安全生产要求与6S现场管理落实;
5.组织新员工入职培训,持续推动团队成员技能成长与能力提升;
任职资格:
1、具有2年以上制造行业流水线实操经验,具备1年以上一线管理经历,熟悉ERP系统操作;
2、可独立识图机械装配图纸(需通过现场识图考核);
3、具备良好的跨部门沟通与协作能力;
4、善于利用生产数据报表识别效率短板并提出改善措施;
5、掌握IE工时分析技术,能独立制定标准作业指导书(SOP);
6、具备不良品数据分析及质量改进实践经验
配菜1-2人
盖州烧烤店招聘
抓串工一名
不会可以 待遇优厚 每个月公休2天 工龄钱每6个月涨50 工资面议
另招穿串工2名 长期有活
联系电话
辽宁营口招聘导购:万达店底薪+满勤+补助+奖励+提成欢迎有梦想的伙伴们前来咨询电话:
服装导购
招聘
导购:万达店 底薪+满勤+补助+奖励+提成
欢迎有梦想的伙伴们前来咨询
电话:
辽宁营口辰星幼儿园高薪招聘主班老师,副班老师,保育员实习老师、园长助理、厨师、帮厨电话:
保育员配菜厨师
辰星幼儿园高薪招聘
主班老师,副班老师,保育员实习老师、园长助理、厨师、帮厨
电话:
辽宁营口导购工作时间:早班8:30-3点;晚班13:00-21:00薪资福利:底薪1500
4500-7000元/月
导购1-2人月结
导购
工作时间:早班8:30 - 3点;晚班13:00 - 21:00
薪资福利:底薪1500++提成(3 - 4.5提)+大单奖+联单奖+单品奖+公休2天+年节福利=4500 - 7000
招工人数:2名
团队氛围好,欢迎加入,非诚勿扰
工作地址:红旺三楼鸿星尔克
工厂搬运工1-2人
零工
能吃苦、服从安排、手脚麻利,年龄50岁以下。打杂、搬运、整理、辅助机械生产
薪资福利:日薪/面议,工资不拖欠
招工人数:2名
随时面试,当天可上班!
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工作地址:营口市区鞍钢2号门旁
山东枣庄栋号长8K-11K/月5年+施工现场管理经验,独立负责过1个以上完整项目全周期管理
8000-11000元/月
栋号长月结
栋号长
8K-11K/月
5年+施工现场管理经验,独立负责过1个以上完整项目全周期管理,精通施工图纸、规范及全流程管控(进度/成本/质量/安全);统筹班组协作,解决现场技术与管理问题
45周岁以下建筑工程类专科及以上学历
水电工施工员栋号长
招聘 招聘
宁德时代新能源厂房总包
重庆 贵阳 项目 招
生产经理1人
栋号长3人,
施工员6名
方案员2名
水电工2名
年龄45岁以下,有大型工业厂房经验,重点:能接受国内调动优先,以上岗位均需要持八大员证书其中一样,有高级工程师证优先~
以上岗位需服从公司安排:工作地点,
重庆,贵阳
有意者可直接, 文女士 通过后直接投简历,备注好应聘岗位+姓名,请不要打电话☎
四川凉山雷波县+房建项目】栋号长1名(熟手,8000-9500元),联系
8000-9500元/月
栋号长1-2人月结
四川雷波+房建项目】栋号长1名(熟手,8000-9500元),联系
栋号长/施工员(精装)
4000-6000元/月
栋号长长期1-2人月结全职精装施工员
岗位职责:
1、负责工程项目的日常管理及监督工作;
2、确保项目按计划进行,达到既定的施工质量标准。
任职资格:
1、具有良好的项目管理能力和现场沟通技巧;
2、能够解决施工过程中出现的技术问题;
3、有精装安装经验或项目施工经验优先;
4、需要出差,项目全国范围内不固定。
罐区主管
7000-8000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验农药原药有生产管理经验化工企业罐区管理精益改善经验农用化工经验
【岗位职责】
职责一:
1.负责公司罐区物料的统筹管理工作;
2.监督并核查各车间罐区物料使用状况,发现偏差及时向主管领导汇报;
3.推动罐区作业流程的建立与优化。
职责二:
1.配合生产部长处理物料使用过程中的各类问题;
2.协同生产部长落实罐区安全管控措施;
3.协助车间统计人员完成物料领取及库存盘点工作。
职责三:
1.每日完成罐区巡检记录的整理并及时提交;
2.每天下班前汇总当日领料数据,进行分析后报送相关负责人;
3.每周四对当周领料数据中存在差异的物料进行核对,并将结果上报领导。
职责四:
每月月底前,完成当月罐区物料领用情况的核对,并将核实信息报送上级。
职责五:
当物料存量接近临界值时,须立即通知采购部门并报告领导,避免因缺料影响正常生产。
职责六:
1.对罐区物料库存的真实性承担管理责任;
2.确保罐区安全设施及联锁装置处于有效运行状态。
职责七:
1.负责组织罐区各项巡检工作,发现异常情况须第一时间上报;
2.对物料领用过程的准确性具有监督职责。
职责八:
1.负责罐区人员的日常管理;
2.落实上级交办的各项任务并确保执行到位。
详细面议
【福利待遇】
五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等。
塑料制品生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验
负责车间生产运营、设备运维及人员统筹管理,确保产品质量达标,协助厂长推进车间各项任务落实。具备塑料制品行业相关工作经验,熟悉设备运行原理,拥有扎实的设备操作能力,具备基础的设备维修与保养技能。品行良好,无不良嗜好。
钢筋工综合承包砼工
有没能干风电基础,正负零以下都是你来做钱快,有预付款,百分之30,打完混凝土拨百分之40,验货合格拨百分之98.钱就是快,明天,或后天签合同。有图纸,合同有干的速度,大包,钢筋混凝土模板。
生产车间副主任(二氯)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验农药原药工作经历优先有生产管理经验二氯五氯甲基吡啶精益改善经验农用化工经验
【岗位职责】
职责一:负责车间安全工作(安全、环保)
1、组织开展员工安全教育培训;
2、及时制止并纠正生产过程中的违规操作与指挥行为;
3、检维修作业前落实并检查各项安全防护措施;
4、推进车间风险分级管控及隐患排查治理工作。
职责二:环保管理
1、严格执行环境影响因素的识别、排查与整治;
2、牵头开展车间级环保相关培训活动。
职责三:工艺质量管理
1、依据工艺标准和质量要求组织生产;
2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况;
3、对生产过程中出现的异常数据进行分析研判。
职责四:设备管理
1、参与编制车间设备操作规范文件;
2、监督落实设备安全隐患的整改闭环;
3、协助分析设备运行中出现的故障问题并参与处理。
职责五:生产管理
1、协调各车间生产进度及废水处置衔接;
2、根据生产计划统筹物资供应保障;
3、负责车间日常人员调度与管理工作;
4、实施生产现场6S规范化管理。
职责六:文化管理
1、以身作则,主动学习并践行企业文化制度;
2、组织对车间全体人员开展文化制度宣贯培训;
3、运用文化制度中的管理方法推动日常工作落地。
【优选条件】
熟悉二氯工段管道、中三工段管道、设备及相关工艺流程。
【福利待遇】
1、薪资面议
2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费,享节假日福利等。
设备维修主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机修主管
1.协助机修车间负责人推进车间日常运营与管理工作;
2.具备3年以上精细化工行业机修车间管理经验,大专及以上学历者优先考虑;
3.负责机修团队人员的组织与管理;
4.熟练使用常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
6.具体事宜可进一步沟通。
福利待遇:五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等
化工生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1.大专及以上学历,化工类等相关专业优先考虑;
2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验;
3.熟知化工企业生产各环节工艺流程;
4.熟练操作常用办公软件,具备图纸绘制相关技术能力;
5.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力;
6.具体情况面谈详议。
污水处理班长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中及以上污水处理团队管理化工
【岗位职责】
主要负责组织并带领本班组人员开展污水站的日常运行与管理工作。
职责一:公共职责
1、严格遵守公司及车间各项规章制度,落实“四不伤害”原则,杜绝“三违”行为;
2、严格执行工艺纪律与操作规范,持证上岗,有权制止违章指挥,遇重大险情可立即停止作业并采取应急措施,保障生产安全;
3、积极践行企业文化,以企业文化标准约束自身言行;
4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定,识别本岗位存在的危险源和环境影响因素,预防职业健康安全事故及环境污染事件发生;
5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊,不从事任何与生产无关的活动,不阅读与工作无关的资料;
6、主动参与班组、车间及公司组织的各项会议与活动,并严守相关纪律;
7、踊跃提出合理化建议,积极参与现场环境卫生维护;
8、规范使用并定期维护生产设备,严格落实设备清洁规程中的各项操作要求;
9、熟练掌握本岗位操作流程,认真、准确填写巡检记录及相关台账。
职责二:生产岗位职责
1.设备运行操作:依据工艺要求,操作污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等污水处理设施,确保系统稳定运行;
2.根据工艺参数需求,调节曝气量、混合液浓度等运行指标,保障出水水质达标;
3.按时取样检测水质,监控处理效果,并根据分析结果优化调整工艺流程;
4.负责污泥的浓缩、脱水及干化处理,并按规定进行合规处置,满足环保排放标准;
5.定期开展设备巡检、清洗与保养工作,及时排除故障,保证设备良好运行状态;
6.按照管理制度如实记录污水处理过程中的关键运行数据,并完成相关报表填报;
7.正确佩戴和使用劳动防护用品,确保个人及他人安全,发现安全隐患及时上报并协助处理;
8.主动参与环保节能工作,降低能耗与废弃物产生,提升资源循环利用效率。
【福利待遇】
1、薪资面议
2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等
仓库管理员机械维修/保养会计生产跟单/文员普工/操作工质检员/品检工冲压工装配工工厂焊工工厂叉车工
岗位名称:1.普工;2.装配工,打磨工,挂件工;3.叉车工;4.会计;5.焊工;6.电泳操作工;7.机械修理工;8.检车线文员;9.备车配货普工;10.质检员;11.技工(冲压、激光操作工、折弯工);12.库管。岗位要求:1.普工:接受过6年义务教育;2.装配工,打磨工,挂件工:长白班;3.叉车工:有叉车证;4.会计:有会计证;5.焊工:有焊工证;6.电泳操作工:无明确要求;7.机械修理工:无明确要求;8.检车线文员:大专以上学历,有经验;9.备车配货普工:无明确要求;10.质检员:大专以上学历,35岁以下,会看图纸,会使用检测工具;11.技工(冲压、激光操作工、折弯工):50岁以下。薪资待遇:1.普工:170~230元/天;2.装配工等长白班岗位:5500~6500元/月;3.会计:4000~7000元/月;4.焊工:9000~10000元/月;5.电泳操作工:6500~7500元/月;6.机械修理工:5000~5500元/月;7.质检员:4000~6000元/月;8.库管:4500~6000元/月。
钢筋绑扎1-2人
辽宁营口需要2名笼子好手,不怕吃苦受累的联系我,8根14主筋500直径,笼长32.5米,干到腊月二十三四,明年继续干
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供营口找栋号长信息在线招聘信息,主要招聘营口栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。