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半导体厂，12小时两班倒，10.5计时，包吃，住宿1.5元/小时（也可统一安排），白班21元/小时，夜班22元/小时，手机不能随身进车间，16-45岁，男女不限，月6500-7500。初中文化，微信

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、包装、加工等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量和质量符合标准要求 3.遵守车间管理制度，做好设备日常点检与工作区域5S管理 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，配合班组长解决问题 5.积极参与岗位培训与安全教育，提升操作技能和安全生产意识 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.工作认真负责，具备良好的纪律性和团队协作精神 3.有制造业一线工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.学历不限，识字并能理解基本操作指令 5.持有有效健康证明，无不良嗜好，服从工作安排

[庆祝]开发区新开附近/不体检/管理人性化/月工时350，要挣钱的来，稳定性超高 [爱心]远吉织染 招聘岗位： 操作工，男女不限，18-48岁以内（大一两岁提前报备） 学历：认识字，需要简单面试。 只要不忌口，可以接收 上班时间： 白班8:00－20:00 夜班20:00-8:00两班倒 福利待遇： （11小时计薪）月综合6500－7000元 1、住宿已，暂无住宿，满月200元/月房补。 2、公司免费提供工作餐。 地址:开发区新兴路

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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有驾照干拖车，可安排夫妻工[玫瑰][玫瑰] 207周结拖车司机不是流水线 年龄：16-52 18一小时一天207 前三天工资按半天算 （前三天主要学习配送有人带，送的少） 3天后 要求干满2个月，提前一个月提离职 主要工作 车间里的物料运输，不用装卸 不是流水线，工作轻松自由，有抽烟时间 管吃工作餐 有 当天安排宿舍 电话️微信同号

招聘：普工/操作工 薪资：5000-7000 岗位内容： 1. 进行数控机床的操作 2. 负责数控机床设备的简单保养 3. 检查产品加工质量 任职要求： 1. 具备相关数控操作工作经验更佳，可培养 4. 可配合加班或是倒班。

薪酬福利 岗位薪资 12000-13000元/月 工资计算方式 底薪+加班保底综合薪资到手12000-13000元每月稳定休息6天 新人入职补贴3000（第一个月） 社保+公积金入职即可办理 食宿情况 吃饭 包吃 住宿 免费住宿 宿舍设施 独立卫生间,空调,洗衣机,风扇   工作内容 负责开叉车装卸货物 清点货物数量 和客户交接，签单。 

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南通招二保焊/气焊（综合工资12000一13000） 焊工学徒18一43岁，身体健康，吃苦耐劳 正式工，包吃包住，买五险，上六休一，上下班车接车送 15号发工资，每月发放生活用品，及床上三件套

招聘：普工（工作地点：南通） 薪资：4千-8千 岗位职责： 1.配合压铸设备操作工完成生产辅助工作，包括物料转运、压铸原料投放、模具清洁与喷涂脱模剂等。 2.负责压铸件的毛坯分拣、去毛刺、边角修整、外观初检，将合格件、不合格件分类放置并做好标识。 3.按照车间

现招聘二保焊接焊工两名，要求持有焊工证，工作地点在南通如皋市九华镇工业园区工厂，性别不限，面议薪资福利待遇。

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