招聘文员 五官端正，懂计算机，身高160以上，上班时间早上8点至下午6点，一个礼拜双休，工资5500左右

1、能熟练操作办公软件2、性格文静、有耐心3、有文员工作经验

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做做表格！有会计经验者优先～ 整理资料！ 按时下班 工作时间8:30至18:00 入职即缴纳社保 法定节假日正常休息

年龄25-40岁，性别不限 具备物流行业工作经验者优先，熟练使用电脑操作，负责虚拟打卡及返空收发管理 薪资根据个人能力面议 工作时段9:00-21:00

工作地址在万达后面，海尚望府小区，【马庄小区边上靠近洪家】 负责办公室文秘，订单处理，仓库管理，客户回访 岗位升值空间大 平均月薪4K-6K+社保 13薪，如果能力非常优秀，薪资可以面谈 试用期三个月 有工资经验优先

会开车。处理办公室事务

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1.模具承包组长数名年薪18~25万 2.熟练模具工数名月薪8000~12000 会做椅子凳子的优先 3.模具造型数名，工资面议(熟悉椅子的优先) 联系电话：()

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入职即缴纳五险一金，后勤保障完善，工作环境稳定，无需电话沟通，无客户对接压力，适合性格内向、追求安静办公的求职者！ 工作内容： 1.通过电脑远程监控华为门店运营情况，并对门店服务表现进行评分； 2.对门店监控画面进行实时查看及录像回放，发现问题及时记录整理，并提交日常工作报告； 3.核查各售后服务网点员工是否严格执行公司相关制度与操作规范； 4.定期汇总分析各网点服务质量数据，形成简洁有效的分析报告提交上级； 5.本岗位以线上监控为主，不涉及后端系统巡检，无须与客户直接交流。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备客户服务经验者优先考虑； 2.接受工作手机管理，防止监控资料外传（非工作区域可正常使用手机）； 3.熟练使用电脑，打字速度不低于50字/分钟，性格稳重，细致有耐心； 上班时间：9:00-18:00（每日08:40前完成打卡），每月休息8至10天，采用排班轮休制度。 薪资待遇： 1、包含约半个月培训期，试用期为3个月，若表现优异可申请提前转正。培训期间100元/天（因个人原因在上线前离职按50元/天结算），试用期月薪3500元，转正后综合收入4300-5300元/月； 2、正式入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3、依法享有带薪年假、婚假、产假等法定休假权益； 4、设有清晰的职业晋升路径，发展方向涵盖客服、运营支持、管理支持等多个方向； 5、定期开展业务技能比拼、知识竞赛及文娱活动，营造活跃的团队氛围。 工作地址：深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场

要求每分钟电脑打字速度45字以上，入职当月即缴纳五险一金，固定工作时间8:40-18:00，每月休息8-10天，非销售岗，薪资结构稳定！ 试用期薪资3500，不包吃住！！！！ （岗位轻松且稳定，转正后月薪4300-5300，能接受的小伙伴欢迎沟通哦） 工作内容： 负责查看全国范围内华为门店的监控录像，每日大约检查10-15家门店，每家查看约40分钟的九宫格监控画面，重点核查员工是否佩戴工牌、穿着工服，以及门店环境卫生、消防设备、新品陈列等情况，需在监看过程中同步记录发现的异常问题 [任职要求] 1、年龄******，大专及以上学历； 2、熟练操作电脑，打字速度不低于50字/分钟； 3、普通话表达清晰流畅 [薪资待遇] 1、综合月薪4300-5300（无销售任务，收入稳定） 2、入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期福利； [工作时间] 固定班次8:40-18:00，每月安排休息8-10天，加班可调休

主要负责日常表格工资入职员工办理

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

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招聘：设备安装维护员 薪资： - 1、智能化工程等相关专业优先； 2、大专以上学历； 3、可以接收应届生； 4、有智能化设备安装、维护工作经验者优先；

台州黄岩区江口某公园招聘大量物业工作人员。 1.保安员 要求：持有保安证，年龄55周岁以内。月休两天。 待遇：薪资4000元/月。 2.消控员 要求：持有消防设施操作员证，年龄55周岁以内。上一休一。 待遇：薪资4800元/月。 3.保洁员 要求：有项目保洁工作经验，年龄60周岁以内。月休两天。有C1驾驶证者优先考虑。 待遇：薪资3300元/月。 4.水电工 要求：持有高压电工证，年龄55周岁以内。单休。 待遇：薪资4800元/月。 本项目员均可缴纳社保，有餐补200元/月，年终十三薪，有高温补贴、加班费、节假日福利、生日福利等。每年有调薪政策，表现优异者工资可逐年上调。人员要求身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，工作认真负责，能长期稳定工作者优先。