五官端正形象气质佳服从管理亲切热情工资4500不限年龄

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1. 热爱网络行业，形象良好，气质端正 2. 年龄18至30岁，身高160cm，体重约120斤 3. 工作态度积极踏实，具备良好的协作意识 4. 提供住房补贴、交通补贴、餐饮补贴 5. 无责任底薪7000元，无需加班，工作轻松自由！

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理会议预约、会议室安排及基础会务协助工作 5.配合完成基础人事、行政类事务性工作，如档案整理、数据录入等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能适应多任务协同处理 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

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岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 整理归档日常行政文件，配合完成会议安排与后勤协调工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通桥梁，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基础办公软件操作能力，打字熟练，责任心强，细致耐心 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班工作节奏 5. 遵守职业规范，具备保密意识与团队协作精神

你出人，出技术，我们出机会，出平台，出钱。 现招车间内场管道装配工10名（能熟练看懂单线图）工价430-480 2.内厂预制管二氧焊工4名 单枪400-430 双枪440-460 3.管子打磨工4名260-280 以上均为8小时工作制，加班另算。提供住宿，一顿饭。 友情提示：以上工种年龄55以下，只招有船厂经验的！捣江湖的勿扰！不浪费大家时间！工作地点靖江 工资按月发放，活稳钱稳！ 具体私聊。电话打不通留言，看到会第一时间**复 联系电话：（同号）

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 4.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，准确介绍门店服务项目及活动信息 2. 独立完成收银操作，规范管理现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 保障收银设备正常运行，及时报修故障并配合技术人员处理 4. 主动提供热情、细致的顾客服务，妥善处理退换货、咨询及简单投诉 5.协助维护营业环境整洁，定期核对商品价签、优化陈列展示 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及熟练的计算机操作技能 2.有前台、收银或零售服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 责任心强、细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵纪守法，诚实守信，无不良信用记录及违法犯罪史

招聘：天府机场休息室前台销售接待 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待 天府机场休息室前台销售接待

招聘：礼宾员 薪资：4千-4.5千 岗位职责<br/>（一）迎送接待服务<br/>(1)负责学员及来宾抵离店的迎送工作，主动提供开车门护顶提拿行李等服务<br/>(2)礼貌问候每一位来宾，以标准的站姿微笑和问候语展现公寓形象<br/>(3)协助来宾办理入住/退房手续，必要时引导至前台或电梯<br/>（二）引领与讲解服务<br/>(1)负责引领入房服务，全程陪同学员至房间，详细介绍客房设施设备使用方法及公寓服务项目<br/>(2)负责园区及荣誉堂讲解服务，向重要来宾参访团队介绍公寓文化发展历程及荣誉成果，做到内容熟练语言流畅仪态大方<br/>（三）租车协调与管理<br/>(1)负责与租车公司的日常接洽与沟通，包括用车预订车辆调度等<br/>(2)负责租车司机礼仪语言规范的管理与培训，向司机传达公寓服务标准及接待礼仪要求，确保每次用车服务达标<br/>(3)遇来宾接待或团队用车需求，提前制定车辆保障方案，确保用车顺畅<br/>（四）商务中心服务<br/>(1)提供商务中心日常服务，包括但不限于：打印复印传真扫描文件装订票务预订等<br/>(2)负责商务中心设备的日常检查与维护，发现故障及时报修<br/>（五）行李服务与寄存管理<br/>(1)负责来宾及学员行李的运送寄存领取服务，做好行李标签填写与登记<br/>(2)负责行李区域的日常管理，保持行李区域整洁有序<br/>（六）问询与资讯服务<br/>(1)熟悉公寓周边交通旅游餐饮医疗等便民信息，为学员提供准确耐心的问询服务<br/>(2)协助学员处理临时性需求，如失物招领物品借用等<br/>（七）大堂秩序维护<br/>(1)维护前厅区域秩序，及时疏导人员，保持大堂环境整洁有序<br/>(2)遇突发事件或来宾投诉，第一时间上报并协助处理，确保事态平稳<br/>（八）跨部门协作<br/>(1)与前台客房公区洗衣康乐宬书阁等部门保持高效沟通，确保来宾需求得到快速响应<br/>(2)配合班主任助理会务助理完成培训班及重要接待的现场支持工作<br/>岗位要求<br/>1大专及以上学历，酒店管理旅游管理优先；<br/>2身高1.70米以上，形象端正，气质佳，无明显文身，面部及手部无明显疤痕；<br/>3熟练掌握各项礼仪规范；<br/>4语言组织能力和沟通能力强；<br/>5熟练使用电脑及办公软件熟练拍摄技巧与视频剪辑者优先<

招聘： 招聘办公楼前台礼宾形象岗2名 薪资待遇4000—4500元/月，上白班周休一天，每月12日准时发放工资 入职要求：，50（周岁）以下，身体健康，无犯罪记录， 品行端正欢迎你加入我们，感恩遇见共同发展 ⛳ 工作地点：新华广场十字路口东北处中国大唐大唐金座 ☎ 联系电话：

任职要求 1.面向泰州地区、姜堰区招聘身体健康、无传染病，能适应工地户外作业，体力充沛可胜任施工。 2.有建筑施工实操经验，熟悉房建、装修等对应施工流程，能独立完成常规作业。 3.熟练使用本工种专业工具及设备，掌握规范施工工艺，能把控施工质量。 4.服从项目现场管理，遵守安全施工规范、文明施工要求，无不良从业记录，能配合工期节点完成任务。 5.接受跨区域调配者优先

负责管理建筑，装饰业，的文档整理。

因公司发展迅速，急需扩展规模，特诚聘30名招聘专员等！ 挑战高薪职业！！！ 薪资架构： 合作制50%总提成＋其他补贴平均工资：8000+，上不封顶！ 上班时间：上午9：30~18:00，提供住宿 宿舍【公寓式朝阳 统一3-4人间，具备空调，热水器等】 【工作内容】 公司提供所有资源，有专人带，无需经验！ 主要是通过快手，抖音，58同城，boss招聘，短视频等网络平台，进行招聘，给我们厂区招工（没有相关的工作经验者也可） 【工作亮点】 工作内容无技术性要求，不内向会聊天即可 前期公司有专业主管和技术人员指导工作直到你能够独立完成工作为止。 同事间相处和睦，氛围融洽，公司人性化管理。开开心心上班，快快乐乐下班！ 工作上班期间，无需外出，纯办公室线上作业。 中央空调，冷饮奶茶，常伴左右。 能力优异者可提为管理员，项目合伙人 【职位要求】 男女不限，年龄17--35周岁，工作经历不限；身体健康，会简单微信聊天，有销售经验可以优先岗位职责： 1.主要对找工作的人员进行招聘，邀约到公司，有专人以达到入职的目的。 2、负责员工入职跟进（无需外出，专业的的系统培训）（工作地点在江苏泰州）

一、岗位职责： 1、跟单与外贸：负责外贸订单的生产跟进、单证准备（发票、装箱单等）及物流对接；协助业务部制作翻译文件等； 2、行政人事：负责办公用品采购等；维护办公室日常环境；组织团建或简单的会议安排。 3、基础财务：统计员工考勤，核算每月薪资；整理公司日常报销票据，对接外部财务公司。 4、临时交办：老板交代的其他事情，如客户来访接待、准备工作等。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，精通操作办公软件（Excel、Word和PPT）； 2、英语六级起，能熟练书写英文邮件，口语能进行基础沟通者优先； 3、有机械设备贸易行业经验者优先； 4、财务及国际贸易相关专业优先； 5、有责任心和团队合作精神，有服务意识； 6、具有极强的细致度。 三、福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:30，中午休息11:30-12:30； 2、4000-6000，五险，底薪+提成+年终奖，根据实际情况面谈； 3、公司提供下午茶，水果，零食等，办公环境好，团队氛围好。

一、岗位定位 行政专员是公司内部管理体系的重要执行岗位，负责行政制度建设、流程管理、会议与档案管理、现场与环境管理、后勤保障、安全管理，以及项目申报与资质维护等工作。通过规范化管理与高效协同，保障公司日常运营秩序，推动制度落地与管理效率提升，营造安全、整洁、有序的办公与生产环境。 二、岗位职责 1. 行政管理 （1）负责公司行政管理制度的制定、修订、发布及解释工作，持续完善内部管理体系。 （2）梳理与优化跨部门业务流程，包括审批流程、用章流程、采购流程等，并推动流程标准化。 （3）监督制度执行情况，开展制度落地检查，并形成执行反馈与优化建议。 （4）负责公司会议管理，包括会议组织、会议纪要整理、决议发布及后续事项跟踪。 （5）负责公司纸质档案与电子档案的分类、归档、维护与调阅管理。 （6）负责公司日常行政事务协调及相关行政支持工作。 2. 现场与环境管理 （1）主导公司现场6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）管理工作，制定执行标准并推动落地。 （2）定期开展现场巡查与考核，跟进问题整改，持续优化办公及生产现场环境。 （3）统筹公司保洁与绿化管理，保障厂区/办公区环境整洁有序。 3. 对外安全管理 （1）负责门卫管理，规范人员与车辆进出登记、检查流程，保障厂区安全。 （2）对接被访部门，做好外来访客的接待、登记与通知工作。 （3）负责消防器材的定期点检、台账更新与隐患上报，落实消防安全基础管理。 4. 后勤管理 （1）负责食堂卫生与菜品质量管理，保障员工用餐安全与满意度。 （2）统筹公司接待筹备工作，做好物资与场地协调。 （3）负责办公、后勤物资的申领、管理与发放，控制物资成本与库存。 （4）负责公私车辆管理，规范用车流程与台账登记。 （5）协调厂区基础设施（水、电、气、网络）的日常维护与维修对接，保障正常运营。 5. 项目与资质管理 （1）负责各类政府项目申报资料的准备、提交及进度跟踪。 （2）负责政府相关平台及网站的信息填报与申报工作。 （3）负责公司各类资质证书的申请、变更、年检及维护管理。 （4）负责特种设备年审、备案等相关事务的办理与跟进。 （5）维护公司资质证书、许可证及相关资料的档案管理与到期提醒。 6. 综合事务 （1）协助开展公司对外沟通协调工作，包括政府部门及相关服务机构。 （2）协助完善行政数据统计与管理台账。 （3）完成上级安排的其他行政管理工作。 三、任职要求 （一）学历要求 本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理、公共管理等相关专业优先。 （二）经验要求 1. 具有1—3年行政管理相关工作经验，制造业企业行政管理经验优先。 2. 有政府项目申报、企业资质办理或证照管理经验者优先。 3. 有现场6S管理、后勤保障或安全管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 具备良好的公文写作能力，能够独立完成制度文件、通知、会议纪要等文书撰写。 2. 熟悉企业行政管理流程，对制度建设与流程优化有一定理解。 3. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备基础数据整理与台账管理能力。 4. 具备较强的资料整理与档案管理能力。 5. 具备良好的沟通协调能力，能够推动跨部门事务落实。 6. 了解现场6S管理、消防安全、后勤管理的基础规范者优先。 （四）综合素质 1. 工作细致严谨，责任心强，执行力高。 2. 逻辑清晰，具备制度意识与管理思维。 3. 具备较强的学习能力与抗压能力。 4. 具有良好的职业操守与保密意识。 5. 具备服务意识，能高效响应内部员工与外部访客的需求。

后勤服务，工作轻松 月薪4000，包吃包住

岗位职责: 1、按要求及时收集并撰写经营总公司周/月/年度总结与工作计划； 2、跟踪督查经营总公司及各部门分解目标的执行进度、重大项目的推进情况，以及集团会议和经营总公司例会所部署任务的落实情况，定期开展检查，编制关键事项分析报告，提出优化建议，为绩效考核提供支持依据； 3、根据经营总公司安排，统筹组织周会、月度会议及营销专题会议，完成会议纪要整理，并依据上级指示推动公司内部月度评优工作的实施； 4、牵头制定经营总公司年度制度工作计划，跟进各部门按计划开展制度的建立、修订或废止流程，完成制度文件审核，督促各部门在规定时限内完成相关培训及资料归档； 5、负责集团党委各项通知的传达与落实，管理党总支台账，组织党支部各类活动，并对各支部活动开展情况进行督导检查；按照集团党委部署，组织实施党内评优评先工作； 6、负责新增营销序列及内勤职能部门的接待事务，制定并培训接待规范流程文件，开展标准会议组织流程与商务礼仪的培训工作。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和文字写作能力，熟练使用各类办公软件； 3、具有1年以上相关岗位工作经验，有医药行业背景、会务接待或商务礼仪培训经验者优先，党员身份者优先。

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80% 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； 1.综合薪资4000-8000上不封顶 2. 早9晚6 上6休1 弹射下班 3.办公室一人一桌一电脑、上班轻松自由; 4.福利多多 每日下午茶丰厚 【任职要求】： 1.年龄18-30周岁，有无经验均可， 2.普通话标准、会简单的电脑操作。 3.形象良好、自信、大方具有亲和力。 4.有责任感、具有上进心、团队协作精神。 5.要团结、诚信可靠、具有良好的表达力。 【岗位职责】： 1.为公司招聘空缺人员(普工、技工、管理、电工人员等）； 2.进行薪资讲解、安排候选人入职、以及安排体检； 3.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通。

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大专及以上学历，互联网或电子商务相关专业者优先； 性格温和，具备耐心，工作细致认真，服务意识强。 岗位职责:

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