云南立辉物业管理有限公司（勐海打洛卫生院项目）招聘以下岗位：项目负责人，薪资5000元/月。要求55周岁以下，初中文化，具备医院保洁管理经验，熟悉医疗废物处置、消毒规范，掌握布草洗涤、器械消毒知识。保安，月薪2500元。要求58周岁以内，持有保安证，身体健康无不良嗜好，可适应夜班。水电工（可兼职），要求50周岁以内，持有水电相关资格证书，待遇面议。有意者欢迎来电咨询。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.初中及以上学历，不限专业背景 5.服从管理，具备团队协作意识和应急响应能力

招聘 物业秩序维护员：任职要净身高170Cm以上，年龄18—45岁以下，退伍军人优先或从事过同职务行业相关工作经验者优先，具有良好的应变能力及团队合作精神。工资待遇：2700至3000元\每月 监控室：任职要求：，年龄18-45岁高中学历，从事过同职务行业相关工作经验者优先，具有良好的应变能力及团队合作精神，工资待遇：面谈 有意向直接过来面试即可 面试地点：龙院小区7栋物业办公室

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.具备基础应急处置意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责指定区域出入口值守，对进出人员及车辆进行规范登记与核验 2.保持岗亭整洁有序，做好基础安全巡查与异常情况及时上报 3. 礼貌接待来访人员，耐心解答咨询，展现良好服务形象 4. 配合完成日常交接班、设备检查及基础台账记录工作 5. 服从现场管理安排，保障岗位秩序与基本安全防范 任职要求： 1.年龄30-45周岁，身体健康，无不良记录 2.持有有效保安员资格证，具备基本安防知识 3.性格稳重踏实，责任心强，能适应轮班制工作节奏 4. 具备良好沟通能力与服务意识，服从基础管理安排 5.学历不限，有物业或园区安保经验者优先 面试地点在彝良县光明河畔。急招，条件合适当天就能办理入职。工作时间：24小时工作制，上一休一。薪资：固定月薪4000-4500元，缴纳五险一金，包吃包住。

丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位： （二）物业工程水电综合维修工1名，要求持有电工证，具有物业工作经验者优先。 （三）保洁、绿化工，要求年龄50-60岁，身体健康，无基础疾病，有亲和力，能适应日常保洁工作，责任心强，踏实能干，做事认真利落，能吃苦耐劳，有保洁、绿化经验者优先。 （四）保安，要求年龄45-60岁，身体健康，无犯罪记录，具备良好的责任心和纪律性，有基本的安全防范意识，善于沟通，能适应轮班工作安排，服从工作安排。 具体薪资待遇面议。 工作地址：丘北县紫云台小区物业服务中心。

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，做好现场秩序维护与初步应急处理 3. 监控设备值守与录像调阅，确保安防系统正常运行并如实记录值班情况 4. 配合物业或客户单位完成日常安全检查、消防设施巡查及隐患上报 5. 保持仪容整洁、言行规范，展现专业可靠的职业形象 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与纪律意识 2. 具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3. 退伍军人、持有保安员证者优先 4. 学历不限，能熟练使用基础办公设备及对讲通讯工具 5. 服从管理，具备团队协作精神和基本服务意识

招聘保安 岗位: 1.巡逻岗（3000-4000） 年龄:18-50周岁 一.要求: 1.服从公司项目要求及工作安排，能吃苦耐劳 2.没有纹身，没有重大疾病 3.会操作使用电脑及智能手机拍照，和填写交接班记录 4.无犯罪记录 5.身高不低于165 二、工资待遇 1.工资不低于3000元，具体现场面议 2.项目免费提供服装，食宿 电话联系:尹

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4.学历不限，有1年以上保安服务经验者优先 5.工作地点明确、薪资面议，具体以实际招聘为准

1、市场秩序维护； 2、消防设施维护； 3、装修巡查管控； 4、其他。

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叶枝镇招聘小工，按点工计算报酬。寻找当前空闲的人员。

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迪庆藏族自治州香格里拉市招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆 可包工，可点工，三至四人，包工17元每平米，纯人工，无需带材料，点工350一天 面积约2000方左右

浦东周浦儿童医学中心，招安保（特保）一名，180元一天，8小时上班时间7:30—4:30吃饭1小时，巡逻处置突发状况为主，不站岗，节假日双倍，要求：保安证，身高172以上，服从管理，胖子，秃顶勿扰，年龄40岁以下，只要一个，谁先来算谁，电话

岗位职责： 1.负责大厅值班工作 2. 查看监控录像，确保区域安全无异常，及时发现并处理潜在问题。 3.进行坐岗、视频巡查以及巡逻工作， 工作轻松好上手，上一休一、上班时间10个小时左右中间都有休息时间、 4.福利待遇： 提供餐补、住房公积金、医保、社保，包吃包住，解决食宿问题。工作轻松易上手，休息时间还可自由安排，比如考驾照。半年后有机会参加事业编，可接收实习生，提供接收证明和实习章子，短期工作也可考虑，适合学生群体。

岗位职责： 1. 负责公司办公区域及重点场所的安全巡逻、秩序维护与突发事件应急处置 2. 执行来访人员登记、证件核验及出入管控，严守安全防线 3. 监控设备日常巡查与异常情况实时上报，保障技防系统有效运行 4. 协助开展消防设施检查、安全隐患排查及基础安防培训支持工作 5. 配合完成临时性安保任务及上级交办的其他安全相关事务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备较强责任心与纪律意识 2. 有特勤、武警、退伍军人或大型活动安保经验者优先 3. 具备基本沟通协调能力与应急反应能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从统一调度管理 5. 学历不限，年龄20-45周岁，户籍不限

岗位职责： 1. 负责演唱会、马拉松赛事等大型活动场所的秩序维护与安全巡逻 2. 承担政府拆迁现场、商场、写字楼及机关单位等重点区域的站岗值守任务 3. 协助现场突发事件的初步处置与信息上报，保障人员与财产安全 4. 严格执行执勤规范，保持良好仪容仪表和职业素养 5. 配合团队完成临时交办的安保相关工作 任职要求： 1. 年龄30-45周岁，身高168cm及以上，无纹身、无违法犯罪记录 2. 身体健康，具备正常履职的身体素质和心理素质 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日在岗安排 4. 学历不限，退伍军人或有特勤/安保从业经验者优先 5. 具备基本沟通能力与团队协作意识

城管特勤队长工作职责 1. 负责特勤队全面管理，落实考勤排班、绩效考核，掌握队员思想动态，抓好队伍纪律、着装、仪容管理。 2. 统筹安排辖区日常巡查、定点值守、机动勤务，组织开展占道经营、乱停放等市容秩序管控，配合各类专项整治行动。 3. 带领队员开展辅助执法，严格规范执勤言行，监督队员文明劝导、现场维稳、取证等工作，严禁越权、粗暴处置。 4. 牵头突发事件、群众纠纷现场处置，落实重大活动、迎检、恶劣天气等勤务保障，快速稳妥处置现场情况。 5. 组织开展队列、体能、法规、应急技能训练，提升队员业务能力。 6. 管理对讲机、防护装备等物资器材，做好领用、检查、维护，保障装备完好。 7. 按时做好勤务台账、信息上报，对接各部门协同工作，妥善处理群众投诉矛盾，抓好执勤安全防范。 任职要求:3年以上同等工作经验，退伍军人优先，有良好的应变能力 薪资:面议

招聘招聘城中区香格里拉附近消控员若干名，男、女不限：57岁以下，身体健康，无犯罪记录，沟通能力强，有责任心，服从安排，有工作经验者优先。上一休一，工资面议：电话：

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香格里拉四期小区现招保安：年龄58岁以下，上一休一。要求：能开具无犯罪记录证明，身体健康，有工作经验，有保安证优先录取，工资2600元-2700元。联系电话：

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宿舍管理人员1.具备国家承认的中专及以上学历，身体健康，退役军人及具备相关工作经验者优先。2.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度。3.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。负责宿舍安全、卫生管理工作薪资福利:试用期1个月，试用期工资为3000元/月，转正后3800元/月（含五险个人部分）招工人数:1名用工性质：宿舍管理人员不纳入学校编制内管理，试用期合格后，发放试用期薪酬，通过试用期的人员与“云南省劳动力市场有限公司迪庆分公司”签订劳务派遣合同。工作地址:云南省劳动力市场有限公司迪庆分公司（思给洛巷8号州人社局一楼大厅3号窗口）

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