岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下宣传、商户合作、社区驻点等多样化推广动作，提升品牌曝光与用户转化率 3. 实时记录并反馈一线市场信息、竞品动态及用户需求，协助优化推广策略 4. 配合线上渠道开展联动营销，完成阶段性拉新、促活等业务目标 5.维护推广点位资源，保障地推执行规范性、持续性与合规性 任职要求： 1.对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速融入不同场景开展工作 2.吃苦耐劳，适应高频外出、灵活排班及一定强度的现场作业 3.具备基础的数据记录与整理能力，会使用智能手机及常用办公APPn4.学历不限，有快消、O2O、本地生活等行业地推经验者优先 5. 无不良信用记录，认同公司价值观，具备团队协作意识

开发公司企业客户，对接商务合作 跟进客户需求，提供专业GEO服务方案 完成业绩指标，维护长期合作

一、薪酬福利 1、综合薪资10-15K；结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、底薪绩效包4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、阶梯提成模式，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多样奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪 5、工作时间早9点至晚18点30，享受国家法定节假日正常休假 6、节日福利、生日礼品、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀齐全 二、岗位内容 1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等形式拓展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展目标，按标准场景寻找合适企业客户开展合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、高中及以上学历，年龄20-35岁 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开发意识 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自动售货机免费投放，合作过程无需企业支付任何费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

岗位内容： 1. 负责公司新平台支付业务的市场推广，助力开拓全新商业机会与业务增长点； 2. 开展线下地推拜访，为各类商户免费升级支付二维码，提供免费客户引流与留存服务，提升交易额； 任职要求： 1. 有实地拜访客户经验者优先考虑，无经验者经培训后可正式上岗； 2. 思维条理清晰，具备良好沟通技巧，语言表达流畅，逻辑思维突出； 3. 敢于面对挑战，拥有积极进取的开拓意识，自信、独立、自我管理能力强； 4. 具备良好的团队合作精神，能有效应对工作中的压力与节奏； 5. 年龄要求20-40岁，学历不限。

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1.工作内容：通过手机开展互联网推广，日常在办公室完成客户联络与维护工作 2.工作优势：无需外出差旅，无地推要求，全程固定办公 3.零基础可享带薪培训，正式上岗后每成交一台车提成达4000-5000元 4.兼顾工作与育儿需求，午休时间两小时，下午可接送孩子放学，家门口的便利岗位

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