1、负责招商工作的推进与客户资源开拓，完成既定的业绩目标； 2、开展客户拜访与后续回访工作，建立并维护客户档案，归集整理相关资料； 3、执行市场调研任务，进行客户群体分析，并及时传递市场动态信息； 任职资格： 1、年龄******之间，性格外向，具备积极的工作态度； 2、具有较强的沟通表达能力，踏实肯干，适应较强的工作节奏； 3、大专及以上学历； 4、法律或市场营销等相关专业优先考虑，无经验者可提供培训培养； 5、表现优异者可直接录用为招商主管，薪酬另行协商。 ***本职位接受应届毕业生申请，百脑汇将为您提供良好的发展平台助力职业成长

工作氛围轻松愉快，团队成员以95后和00后为主，欢迎新人小白加入，零经验也可！ 【工作内容】 办公室内办公，公司提供客户资源，通过电话与客户沟通，邀约客户到访、接待客户并进行后续跟进服务 【工作时间】 上午9点至下午6点，午休1.5小时，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等休假权益 【薪资福利】 1、无责任底薪5000元＋提成（18-40元/单）＋额外奖金 2、七天试岗期（正常发放工资） 3、培训：入职即享专业岗前培训，全程带薪学习，快速上手不焦虑 4、福利：月度奖励+专项激励方案+年终奖+节日礼品+生日关怀 【岗位要求】 不限性别，接受无经验者，工作地点固定在办公室内，无需外出跑动，无业绩压力，入职即享带薪培训，主管一对一指导，不怕没基础，就怕你错过机会！

职位描述： 想轻松上手的你不妨一试 零经验可，带薪培训全程支持， 有想法的朋友欢迎沟通，团队氛围友好随和～ 薪资待遇： 底薪5000元+10-40%提成+7天带薪培训+五险+3000元起不封顶奖金，综合收入8000-2w+ 法定节假日按规定正常休假； 福利待遇： 1、缴纳五险，享有多种补贴 2、提供带薪培训，入职享有薪资保障机制 3、定期安排下午茶、团建活动、旅游及生日会等员工关怀项目 4、平台发展空间大，晋升通道畅通，成长速度快 诚邀各位伙伴加入，有意者欢迎主动联系！

—、资福利及发展：1.员工可享受免费专业的入职带薪培训、业务培训进阶培训、管理培训等2.综合收入8000-18000元/月及以上3.薪酬结构＝无责底薪+提成＋冲单奖+补贴4.快速的晋升路径：BD—BDM—CM（3个月晋升考核一次）5.项目奖金、交通补助、全勤奖、定期团建、弹性工作、绩效奖金、六险一金、多次晋升机会.二、岗位优势：1.工作压力小，提成容易拿，多劳多得，轻松过万不是梦2.弹性工作时间、工作自由可灵活安排3.发展空间大，晋升机会多4.入职既有专人带训，帮助快速进入角色5.加入互联网公司，一起探索新零售之旅吧6.感兴趣的同学可随时沟通24H在线或简历投递联系三、岗位职责：1.前期主要是线下推广小象超市APP，确定用户画像，精准锁定客户，达到用户增长2.采取摆点推广和散推两种方式3.每日参加服务内容会议，明确需求目标以及拉新的流程，领取赠品4.充分了解市场之后可申请晋升BD经理，代理新的团队四、任职要求：1.男女不限，18岁至39岁2.肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教）3.热爱销售行业，善于与人打交道4.有目标感，能够为达成目标主动想各种办法5.有成为团队管理者、销售管理者目标和想法者优先五、工作时间和地点：1.早上集合之后剩下时间自由安排推广2.不加班，时间灵活。

岗位职责； 1、解答客户咨询，客户回访、财税规划、客情维护，专注服务质量; 2、公司提供客户资源，入职提供电话与微信; 3、每天做好更新客户资料，与微信备注以备后期深挖客户需求及续单。 任职资格； 1、高中及以上学历，有企业服务咨询工作经验者优先考虑; 2、具备较强的沟通能力，有良好的职业素养，能严守机密、克尽职守; 薪酬福利； 1、无责任底薪+提成+奖金 2、8：30-17:30、五险、带薪休假 3、每月开展不同主题的团建，旅游或者聚餐。

有责任心，热爱学习，具备良好表达与沟通能力！ 工作内容： 1.负责小米产品的市场推广与销售工作； 2.开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 3.根据市场变化及时优化调整销售策略与执行方案； 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备较强的沟通能力与团队协作意识； 2.对互联网及销售领域有一定认知； 3.有面对面销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1、引导客人至包厢，介绍套餐内容及设备使用，登 记客人寄存物品； 2、按标准完成包厢布置，实时响应服务铃，处理客 户需求; 3、高价酒水，每日检查设备。 任职要求： 1、五官端正，身体健康； 2、能适应KTV工作环境。

公司主营业务，帮客户古董送拍，或者直接收购他们的藏品，公司实力强大合肥是我们第五家分公司，合肥场地800平米办公区高档写字楼，公司地址在安高广场7楼701，全新精装修，高端大气 接受小白；公司有培训手把手带 工作内容: 1公司主要做古董收购，拍卖，展览展销，与客户建立良好的沟通关系理解客户需求，提供专业的收购，拍卖咨询与服务 2.提供精准的客户资源，不需要自己盲找客户。 3.定期跟进客户，更新拍卖信息，维护客户关系 上班时间: 9:00-12:0013:30-17:00中午休息时间一个半小时公司杜绝加班，星期天休息，节假日，上班时间短就六个半小时，如果业务能力强的话一到两个小时就完成工作了，没事就喝喝茶，聊聊天提升自己了 薪资待遇:无责底薪+提成叠加式+开单红包+有晋升发展+节假日福利+生日福利下午茶，各种福利等 晋升职位，客户经理一高级经理一资深经理一总监助理一业务总监，发展空间大工作环境好，轻松 关键是公司现管理层主要从基层竞聘上岗，所以提升空间很大

.负责调味品的产品销售.有销售经验者优先。 时间自由，可兼职，自行安排工作时段 提成15个点

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在城西的工地上需要招聘小工，共需六人，年龄要求六十岁以下，长期工作，每日工资二百元，每月发放生活费，剩余工资年底结清。

岗位名称：打杂；打孔反边；焊接检验；人工戴帽；装箱（生产空调冷凝管岗位）。 岗位要求：1.年龄在1850岁之间，男女不限。2.识字并能够书写简单字，质检需40岁以下，且需要有相关经验。3.工作时间采用两班倒制度，时间跨度为7点到7点。新员工按小时计算工资，。需要自行携带饭菜，公司有食堂提供餐食。。 薪资待遇：岗位不同，工资不同。基础工资为每小时17至18元不等。计件工资根据工作表现而定，具体面议。

招聘启事：急聘滁州定远工地上的单缸轮驾驶员和熟练水温民工共4名。

食堂厨工55岁（东鹏特饮） 长白班7.30-13.00，16.00-18.50（一周4天） 早夜班5.30-13.00，21.30-夜里12.50（一周2天） 每月四天休， 薪资:转正后4500，试用期4000，具体情况可面谈 联系吕主管

岗位名称：小工； 岗位要求：1.年龄要求：未提及具体年龄要求（仅提到“去的”），但通常此类岗位可能要求年龄在一定范围内，例如青壮年等。2.工作时间：工作时长为四个半小时。3.性别要求：。 薪资待遇：未提及具体的薪资待遇。建议进一步与雇主沟通以获取更详细的信息。

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