招聘：农业技术员薪资：4500-4500元/月身体健康.勤劳肯干有蔬菜种植经验优先。

1.懂种植2.懂管理，3.能做种植规划4.能做农事记录。

招聘：森林培育工程技术人员L薪资：4000元以上/月身体健康（无视力问题、手脚灵活、无基础疾病），需进行1个月的岗前培训，培训合格者录用；做事认真仔细，勤劳，长期稳定，无不良嗜好

招聘：技术员薪资：3000-4000元/月对待工作认真负责，有活力。有农业技术基础，负责实地考察。

负责共享菜园日常种植栽培管理，包括土地翻整、播种、育苗、移栽、浇水、施肥、除草、病虫害防治等工作。包吃包住，要求勤劳务实、责任心强、身体素质好，有农业工作经验的优先。55-65岁左右，4500元/月

招聘：农业技术员薪资：3500元以上/月熟练办公软件，种植叶菜类技术

1、编制年度生产方案，统筹农场种植规划、技术指导、生产运营及内外技术协作的策划与落实。 2、依据公司产品布局与市场需求，结合基地实际情况，推进大棚及露天作物的种植组织实施。 3、拟定并推行农业生产技术标准与管理制度，优化生产流程，解决执行中的问题，提升技术与管理效能。 4、协调安排人员开展各项生产作业，保障任务高效完成。 5、结合生产实际，制定合理的用工策略，强化成本管控，提升生产效率。 6、建立作物种植技术规范与操作规程，对接植保站等科研单位，构建长期稳定的技术资源合作体系。 7、配合完成上级交办的其他相关工作。

招聘：农业工程师技术员薪资：5000-8000岗位要求：本科以上学历，有网络，数据库管理，编程等计算机相关专业基础和农业工程相关专业优先。薪资：6000-8000元 岗位职责：1.日常Feedstation数据检查和机器日常设置调整；2.FS设备检修；3.服务器房电脑及网络维护；4.场内网络及电脑设备和监控设备的维修维护；5.数据上传，数据维护；掌上电脑（数据收集终端）的设置与保管；出雏采血；6.其他技术员休假时临时替补工作；7.上级领导安排的其他临时性工作。其他福利：社会保险

岗位职责 1.负责温室及田间试验的组织实施，开展作物繁育制种、目标性状的杂交与整合工作； 2.推进田间栽培技术、试验流程及项目管理体系的优化与创新； 3.承担温室设施运维、基地日常后勤保障、安全生产管理及团队协作事务。 任职资格 1.硕士学历，专业方向为作物栽培学与耕作学、植物保护、作物遗传育种等相关领域； 2.具备扎实的专业理论基础，英语水平良好，掌握数据库或编程相关技能，能够进行信息的搜集、整理与分析，具备独立设计和规划试验的能力； 3.作风踏实，富有敬业精神，责任心强，具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。

此岗位为单休，介意勿投递~ 岗位职责 1、种植技术管控（核心）：负责基地深液流、NFT、雾培等水培模式，以及椰糠、草炭、岩棉、有机基质等基质种植全流程技术管理，完成育苗、定植、生长期管护、采收全周期技术指导。 2、水肥系统运维：负责水培营养液配方调配、EC/PH 值监测与调控、水肥一体化及循环水系统调试维护；结合作物品类、生长阶段优化基质配比与施肥方案，规避肥害、盐渍化、根系缺氧等问题。 3、环境与棚内管理：联动温室光照、温度、湿度、CO₂等环境系统，制定作物专属环境调控方案；规划棚区种植分区与茬口，编制年度、季度种植计划，提高场地与设施利用率。 4、日常人员管理：负责园区种植工人日常排班、现场作业监管、考勤及工作统筹，维护园区作业秩序，保障各项种植工作有序推进。 5、病虫害防控：落实无土栽培病虫害基础防控工作。 数据记录与台账管理：建立种植技术台账，登记营养液、基质、作物生长、产量损耗、农资使用等数据；定期复盘分析，持续优化栽培方案，提升作物产量与品质。 6、人员指导与培训：针对水培、基质种植开展标准化操作培训，规范定植、修枝、授粉、采收等流程，现场处理各类种植技术问题。 7、物料与成本管控：统计基质、肥料、种苗、营养液等耗材用量，出具采购建议；优化栽培工艺，压降生产成本与损耗。 任职要求： 1、年龄要求：45 周岁及以下，身体健康，可适应农业园区驻场工作，能接受大棚田间作业环境。 2、专业技能（硬性要求）：精通水培栽培技术与基质无土栽培技术，熟练掌握营养液配方、EC/PH 调控、基质配比、水肥一体化管理； 3、具备温室大棚设施种植实操经验，能够独立搭建和运维水培、基质种植系统。 4、学历与专业：本科及以上学历，园艺、设施农业科学与工程、植物保护、农学、智慧农业等相关专业；无学历放宽政策。 5、工作经验：2 年及以上设施农业、无土栽培相关工作经验，有叶菜、瓜果（番茄 / 黄瓜 / 草莓）水培 / 基质种植实操经验者优先。 6、能力要求：能够独立制定种植方案、排查技术问题，具备基础的数据统计与方案优化能力；熟悉绿色农业、无公害种植标准。 7、现场管理能力：具备一线工人日常管理、工作安排、现场督导能力，可统筹田间各项作业。 8、综合素质：责任心强，吃苦耐劳，具备现场管理和人员沟通指导能力，服从基地工作安排，无重大职业禁忌病史。 9、加分项：懂温室环控系统操作、具备种苗繁育经验、持有农业技术员 / 植保相关证书、有规模化农业园区从业经验。

公司直招，包吃包住，长期短期保安 薪资待遇3000-6000不等 面试当天安排住宿，第二天就能上班18-55岁，站岗，坐岗，巡逻岗宿舍环境好，荤素搭配，三菜一汤宿舍设备齐全,24小时热水，洗衣机，空调服装被褥免费发放，不收取任何费用 岗位分布：学校（中小学大学）保安，园区保安，小区保安，企事业单位保安，写字楼大厦保安，医院保安，养老院保安等等，坐岗保安，夜班巡逻坐岗，白班形象岗站1休1，室内保安，懒人岗等等

公司直招，包吃包住，长期短期保安 薪资待遇4000-7000不等 面试当天安排住宿，第二天就能上班18-55岁，站岗，坐岗，巡逻岗宿舍环境好，荤素搭配，三菜一汤宿舍设备齐全,24小时热水，洗衣机，空调服装被褥免费发放，不收取任何费用 岗位分布：学校（中小学大学）保安，园区保安，小区保安，企事业单位保安，写字楼大厦保安，医院保安，养老院保安等等，坐岗保安，夜班巡逻坐岗，白班形象岗站1休1，室内保安，懒人岗等等

北京市房山区招贴砖

工作内容包括刷碗摘菜，产句归类补充，月休两天两天不休，则两天额外算钱

招聘农业产业人员，薪资为2800-3500。要求专业能力强，执行力强。

技术部工作人员农学、园艺、植物保护等专业，具备良好的沟通能力和团队协调能力，工作认真负责，热爱学习，有较强的抗压能力。薪资福利:3000-5000元/月招工人数:60人工作地址:拜城县克孜尔乡

招聘：美邦股份2027届全国校园招聘美邦股份2027届全国校园招聘专业:农学,作物学,种子科学与工程,农学（卓越人才班）,资源利用与植物保护,园艺,农业资源与环境,植物病理学,农业昆虫与害虫防治,作物栽培学与耕作学,农业资源与环境（卓越人才班）,植物保护（卓越人才班）,农药学,农艺与种业,农业生物技术,植物保护,林学类（林学、森林保护）,作物遗传育种学历:本科美邦药业集团2027届秋季全国校园招聘一、企业简介陕西美邦药业集团股份有限公司（股票代码：605033）成立于1998年，总部位于陕西省西安市经济技术开发区，是一家集原药合成、制剂加工、研发创新、销售推广及农业技术服务于一体的全产业链农化企业，2021年于上海证券交易所主板成功上市。公司深耕新型安全环保农药领域，拥有原药与制剂两大核心板块。原药端掌握关键中间体合成工艺，保障核心产品供应链自主可控；制剂端产品线覆盖杀虫剂、杀菌剂、植物生长调节剂等，广泛应用于大田作物、瓜果蔬菜、花卉等农作物全生长周期，持续为现代农业提供高效、低毒、绿色的植保解决方案。研发是美邦发展的核心驱动力。公司先后获评国家高新技术企业、陕西省企业技术中心，拥有130余项国家发明专利，累计取得1300余个农药登记证件，注册商标超2500项，证件资源与知识产权储备位居行业前列。同时，公司与南开大学等知名高校建立深度产学研合作，持续推动技术创新与成果转化。岗位需求需求岗位岗位职责专业要求学历薪资地点需求人数营销管培生1、市场/产品调研，分析；2、营销策略和计划制定；3、客户管理、客情维护；4、客户发货回款跟踪。植保农学资环种科园艺森保等涉农相关专业本科5-7K陕西4山西3甘肃6河南10四川12重庆2贵州2黑龙江5推广经理管培生1、根据作物物候期及病虫害，制定用药推广方案；2、基层动作开展；3、产品宣传、推广。吉林5辽宁10新疆20河北8山东12安徽86浙江10湖南4湖北4广东15广西12海南8云南20江西8福建12产品经理管培生负责市场调研；产品管理和开发等工作。植保、农学、作物、园艺等涉农相关专业本科/硕士5-7K/6-8K

招聘技术工，从事相关水果种植行业者优先。 薪资福利：具体面议。 招聘人数：多名。 工作地址：彭镇香溢四季葡萄采摘园。

初制所管理员岗位要求大专及以上学历，农业大类相关学历背景，从事农业相关工作1-3年，茶学或懂茶者优先。适应日常工作为外出不同厂区工作。持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。 薪资福利：6000-9000元，招聘人数31人。入职即缴纳五险一金、商业意外保险；享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等；视家庭所在地距离发放租房补贴、安家费。 工作地址：云南省临沧市双江自治县勐库镇。

招聘一名会种菜种地的人员，工作地点在采育，有意者可前往现场了解情况。

工作稳定，提供吃住

北京密云招种植工/杂工

用工时间：每天工作8小时，8小时以外按加班计算薪资待遇：130元/天，工人120元/天，包吃住，上意外险工作内容：干各种农活，樱桃大棚工作，服从生产领导安排地址：密云区高岭镇大棚樱桃园区

旧县耿家营招聘看场院人员，适合老两口，月薪3000元，提供食宿。另招聘收秋拉玉米开三蹦子人员3名，工期一个多月，日薪200元，管饭。

招聘捡红薯人员，有意者可报名。

北京市东城区招种植工/杂工

北京通州张家湾镇王各庄草莓采摘园明天需要招聘大棚普工3名，年龄要求30至58岁，薪资为190元/9小时，工资日结。

懂得冬暖大棚草莓的种植管理，年龄50-60周岁。

一、招聘岗位 会展项目专员、会展执行、活动策划、现场搭建执行、招商助理 二、工作地点 本地办公 + 全国展会出差（短期驻场） 三、岗位职责 1、会展项目专员/执行 1. 负责展会、论坛、招商会、行业峰会的全流程落地执行，包含前期筹备、中期对接、现场管控、后期复盘。 2. 对接展馆、搭建商、物料供应商、广告制作、礼仪安保、设备租赁等合作方，确认工期、报价、进场时间、施工规范。 3. 跟进展台搭建、撤展、物料制作、灯光音响、动线规划，把控现场进度、安全、质量。 4. 整理项目资料、台账、报价单、合同、费用明细，做好项目成本管控与结算对接。 5. 配合完成展会报批、进场证件、展馆手续办理，规避现场违规罚款。 2、会展策划 1. 负责展会活动方案、流程脚本、宣传文案、活动亮点策划，输出策划案、执行表、流程表。 2. 配合市场端输出展会宣传素材、邀约文案、预热内容，协助观众、客商邀约。 3. 根据行业属性、展会主题，优化活动形式，提升展会曝光、到访量、签约转化率。 3、展会招商/商务助理 1. 负责展位招商、企业客户邀约、展商对接、意向客户跟进。 2. 整理客户资料，维护展商资源，解答参展政策、展位价格、配套服务问题。 3. 协助完成展商入驻、资料提交、合同签订、费用跟进。 四、任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，接受应届生、热爱会展行业、能接受短期出差。 2. 做事细致靠谱、执行力强、抗压能力好，能适应展会期间高强度、快节奏工作。 3. 熟练使用Office，会做表格、台账、流程清单，能清晰对接多方人员。 4. 具备基础沟通、谈判能力，能对接供应商与客户，遇事可灵活现场处理。 5. 有会展、活动、广告、搭建、市场执行经验者优先录用。 6. 无不良记录，吃苦耐劳，服从项目安排。 五、岗位优势 1. 项目制成长快，可全面掌握展会策划、搭建、招商、现场执行、落地全流程。 2. 出差补贴、项目奖金、绩效奖金齐全，多劳多得。 3. 团队年轻化，氛围轻松，不内卷、不强制加班（忙期随项目节奏）。 4. 长期稳定项目资源，可持续发展，可晋升项目主管、项目经理。 六、薪资待遇 1. 底薪：4000–8000（根据经验定级） 2. 绩效 + 项目提成 + 出差补贴 + 交通餐补 + 年终奖金 3. 综合薪资：6000–15000，能力强者上不封顶 4. 正式入职：带薪培训、法定节假日、节日福利、团建、带薪年假 七、工作内容总结 主要负责各类展会、峰会、行业活动的策划对接、物料落地、搭建跟进、现场执行、客户招商，出差短期驻场，全程带教，新人可快速上手。 八、应聘方式 投递简历、私聊沟通，可随时面试、尽快入职 联系电话

农场招聘土地看护人员20名，要求年龄45岁以下，身高173厘米以上。工作时间为12小时制，白班站坐结合，夜班坐岗并跟车巡逻。工资为4000元，工作期满六个月享有7天带薪休假，全年共有15天带薪休假，若不休假可折算为工资发放。包吃住。报道位置位于北京市朝阳区崔各庄地区黄康路振远护卫第五基地北侧。