
白城通榆县牧原招聘水电岗:要求:有电工证优先,有水电维修经验者。45岁己内,能接受驻场,吃
8000-9000元/月
水电工11-20人月结
通榆牧原招聘水电岗:
要求:有电工证优先,有水电维修经验者。45岁己内,能接受驻场,吃苦耐劳
薪资待遇:月薪8000-8500左右,五险一金,成本价饭菜,免费住宿,节假日福利
工作地点:通榆
联系电话
白城洮北区招水电万能工水电万能工岗位职责:1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保
3000-4000元/月
水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
工地学徒工水工小工水电工长期保险餐补包住包吃6-10人月结个人自备工具技术好专业师傅
白城市通榆县,牧原养殖场干活,招水电工、工地力工、工地小工/杂工、水工、工地学徒工,200一天,工资月结,天
电工1-2人电工证
大安龙沼招电工一名,要求应急管理厅电工证,会看图纸的 ,混日子的就别打电话了,都挺忙的,工资自己打电话! 谢总
白城洮北区吉林白城招成手电工,持有电工证,能长期在外工作,公司入职交五险一金,供吃住
电工长期电工证
吉林白城招成手电工,持有电工证,能长期在外工作,公司入职交五险一金,供吃住
B2月结
招聘:开9米6猪笼子司机多名,(B2票)必须成手司机,开过9米6猪笼子车的,干牧原活!年龄不限,能吃苦耐劳、服从管理、能干一年者的!事多想贪小便宜的人绕行[]随时上车就干活![拳头]没有开过猪笼子的勿扰,身体健康有问题者勿扰[抱拳]非诚勿扰![抱拳]每月9000元,大包,啥也不管!看好信息在打电话!不符合条件者勿扰![抱拳]工作地点:吉林省大安市具体情况:联系电话:
水电工桥架小工强电工抗震支架安装弱电工1-2人
西安高陵招强电,水电,弱电/安防,桥架/支架安装
只要 中工 和小工
中工一天280
小工一天220
年纪不要超五十岁。
电话微信。
水电工消防安装3-5人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
工作地点伊犁特克斯县,会看图纸,会施工,会预算材料,有大型工地3年水电以及消防以上优先,达到以上要求电话联系
/生猪养殖/生产运营经理/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验农/林/牧/渔经验
一、工作地点吉林省白城市洮南市,中粮家佳康(专注现代化生猪养殖的领先企业,拥有标准化、规模化养殖场,提供良好职业发展平台)。
二、岗位名称
生产管理部储备负责人
三、岗位职责
1. 生产体系规划与执行:制定年度生产计划(配种目标、分娩率、断奶率等),监督并协助各养殖场达成生产指标。优化生产流程(配种→分娩→保育→育肥),建立标准化操作规程。
2. 成本与效率管控:统筹饲料、动保、水电等成本管理,降低料肉比、死亡率等核心成本参数。通过数据分析(周报/月报)识别生产瓶颈,提出有效改善措施。
3. 生物安全与生产安全:严格执行生物安全制度,落实猪场分区管理、消毒程序、疫病检测,确保无重大疫情发生。执行安全生产规范(设备维护、员工培训、应急响应)。
4. 团队管理与人才培养:负责生产团队(场长、技术员、后勤人员)的绩效评估、技能提升及梯队搭建。实施“师徒制”培养机制,储备关键岗位人才。
5. 跨部门协同与外联:协调供应链、销售、兽医等部门,保障物资供应与猪群流转高效顺畅。对接政府相关部门,确保环保、防疫等合规要求落实到位。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
四、任职要求
1. 硬性条件
学历专业:本科及以上学历,畜牧兽医、动物科学等相关专业。
2. 行业经验:具备5年以上规模化生猪养殖场场长管理经历,3年以上生产管理部经理或同类岗位经验,熟悉GP、GGP、GDU、公猪站运作流程。
3. 专业能力
必备技能:熟练掌握猪场关键指标(PSY、MSY、成活率)分析与提升方法;熟练操作生产管理软件及常用办公工具。
行业知识:了解非洲猪瘟等重大疫病防控要点,掌握育种、营养、环境控制相关技术。
4. 核心素质
管理能力:具备较强组织协调能力,能统筹多场区生产团队运作。抗压能力强,适应封闭式管理及突发事件应对。
职业素养:责任心强,认同农业养殖行业价值理念,具备良好的基层沟通能力。
5. 其他要求
接受驻场工作安排。
五、福利待遇
1. 薪资待遇:基本工资+年终奖金。
2. 食宿方面:免费提供三餐,发放住宿补贴,配备话费补贴。
3. 社会保险:依法缴纳六险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险),社保与公积金按实际收入基数缴纳。
4. 其他福利:享受带薪年假、年度健康体检、管理类培训、晋升发展机会、国家法定节假日休假,节日期间发放慰问品(如端午粽子、中秋礼盒等)。
六、特别说明
同期开放人力资源部、综合管理部、兽医部、生态能源部、生产保障部接替储备负责人岗位招聘。
七、核心吸引力
劳动合同,职业发展稳定;高保障福利体系(六险一金、法定福利齐全);享有住宿补贴、话费补贴;具备清晰的晋升路径,适合寻求稳定就业及长期成长的人才。只要工作有思路、执行力强,即可在组织内实现持续发展。
安装监控月结
招聘:生产技术总监
薪资:15000元以上/月
【岗位职责】1.生产计划与组织管理,根据公司年度经营目标,制定月度、季度生产计划,分解至各车间并监督执行;2.统筹协调人员、设备、物料等资源,确保生产流程顺畅,保障订单按时交付,监控生产进度,及时解决生产异常问题,动态调整生产安排。3.技术指导与工艺优化,深入生产现场,指导解决重型机械制造中的技术难题与工艺瓶颈;4.质量控制与安全管理,贯彻质量管理体系,监督生产过程符合国家标准与公司质量要求;5.推行精益生产理念,持续降低不良品率,提高产品一次合格率;6.落实安全生产责任制,定期组织安全检查与培训,杜绝重大安全事故。7.成本控制与效率提升,监控生产成本(物料、能耗、工时等),制定降本增效措施并推动实施;8.统筹管理生产和技术的工作,解决技术壁垒,提高生产效能。【任职资格】1.本科及以上学历,机械制造、机电工程、工业工程等相关专业;具备高级工程师或同等专业技术资格者优先。2.8年以上重型机械、工程机械或装备制造行业生产管理经验,其中3年以上同等岗位管理经验;3.熟悉重型机械结构件加工、焊接、装配、涂装等关键工艺流程;4.具备大型生产车间统筹管理或技术改造项目成功案例。5.精通生产计划排程(如ERP/MES系统应用)、精益生产(TPM、6S等)与成本控制方法;6.熟悉ISO9001/ISO14001等管理体系,具备工艺文件编制与优化能力;7.了解重型机械行业技术标准、安全规范及智能制造发展趋势。8.良好的团队管理与领导力,能适应高强度生产压力。
吉林白城镇赉县需要二名登高人员!要有登高证工资450一天安装220高压线塔
450元/天
强电工1-2人
白城市镇赉县需要二名登高人员!要有登高证 工资450一天 安装220高压线塔
给排水工15-30天11-20人
吉林省白城镇赉县
U型水泥排水槽安装
400×400×2000
3元一米 一个月左右活
供吃供住
成手 20人左右
下午6点到9点打电话
电话
给排水工15-30天11-20人完工结算
吉林省白城市镇赉县
U型水泥排水槽安装
400×400×2000
3元一米 一个月左右活
供吃供住
成手 20人左右
下午6点到9点打电话
电话
小工弱电工
洮南中粮猪场里施工,
大量用小工200一天,活不累和电工穿网线,有不忙的可以和我联系,封闭式的得住在厂内
电话
排水管水电工
用电工<br/>岗位职责:<br/>1. 完成给排水管道铺设、连接、试压及洁具、龙头安装与通水试验<br/>2. 和别的工种配合好预留接口、别返工<br/>3. 接线正确、牢固,接地与绝缘符合规范,配合检测与验收
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理晋升空间大,给年轻人充足机会食品/饮料生产成本管理
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任
岗位职责:
1、依据公司战略发展需要,编制生产规划,建立健全生产业务规范,保障生产运作高效有序;
2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控等事务,确保生产过程合规、安全、无隐患,推进屠宰厂区标准化建设;
3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量,更好契合市场的高品质需求;
4、组织开展车间人员的培训、绩效评估与激励管理,培育高素质管理骨干,支撑生产运营需要;
5、参与公司系统化培养计划,加速成长为具备高技能水平和强管理能力的复合型生产或管理人才。
水电工综合承包
要求有实力队伍,修水渠,一个标段5亿,劳务资质签合同,资质得入围中水三局和中水六局的,施工人员必须持证上岗。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城找电工班长信息在线招聘信息,主要招聘白城水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。