自建房现场施工管理

岗位名称：施工员;要求：本科及以上学历;有丰富的施工经验;能够持有二级建造师证书以及中级及以上职称;年龄在23至40岁之间;熟悉工程全流程施工工序。 薪资待遇：面议；年龄要求：仅限符合年龄条件的申请人报名；其他说明（用工方式及工作地点等信息）：用工方式为派遣用工，接受工作安排的其它工作（不包含具体的地点信息）。

岗位职责： 1.负责施工现场的组织与管理，确保工程按图纸、规范及进度计划有序推进 2.参与施工前的技术交底工作，协助编制施工方案和作业指导书 3.监督现场安全文明施工，及时排查并整改安全隐患 4.配合项目负责人完成质量检查、工序验收及相关资料填报工作 5.协调各工种之间的现场配合，解决施工过程中出现的实际问题 任职要求： 1.具备相关施工现场工作经验，能独立开展日常管理工作 2.熟悉建筑施工相关规范及流程，掌握常用施工工艺和技术要求 3.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应现场工作环境 4.持有相关资格证书者优先考虑 5.学历不限，建筑工程类相关专业背景者优先

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岗位职责：1.负责施工现场的日常管理与协调，落实施工计划、进度控制及质量监督；2. 参与图纸会审、技术交底，编制施工日志、隐蔽工程记录等过程资料； 3. 监督现场安全文明施工，排查安全隐患，配合安全员落实各项防护措施；4. 协调各工种、分包单位作业衔接，及时反馈并解决现场技术与管理问题； 5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及阶段性验收工作。 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先； 2.施工员经验不限，应届毕业生可带教培养，有现场实操经验者优先； 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准，持有施工员岗位证书者优先； 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5.能适应工地环境，接受项目所在地常驻及阶段性加班安排。

测量施工，管理现场，对接甲方

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薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

有1～2年的工作经验，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，身体健康，能够及时处理问题件

要求吃苦耐劳细心，稳定长久。

岗位名称：食品仓库寒假工；高叉工； 岗位要求：食品仓库寒假工：1.38岁以下。2.能接受做分拣配货工作。3.要求春节不回家。高叉工：1.40岁以下。2.需要操作林德叉车，进行上架和下架补货。3.能接受加班和春节不回家。 薪资待遇：食品仓库寒假工：20元每小时，月薪60008000左右，提供工作餐。高叉工：常温工作每小时26元，月薪8500以上，提供工作餐。另外，春节留守有奖金30004000元。

岗位名称：装卸工；叉车司机；分拣工；电叉/地牛司机； ；；2.识字；3.无案底和非失信人员，具备良好的品行和职业道德。 薪资待遇：1.装卸工：底薪1950元+全勤50元+食宿补贴300元+提成（最高可达月收入7千至一万）；具体面议。2.电叉/地牛司机：底薪范围5500元至7500元/月，包含底薪、全勤和其他补贴等。3.分拣工：底薪为底薪加提成薪资制，具体面议。4.叉车司机：薪资待遇与装卸工类似，具体面议。工作时间两班倒，工作时长较长。发薪方式采取预支生活费结合提成发放方式，提供住宿和饭补，可申请夫妻房。工作地点在安徽蚌埠。

德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-12000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位名称：文员；长期小时工；高叉工；计件岗位。 岗位要求：1.岗位一：文员。要求年龄35岁以下；熟练使用Excel和办公软件；具备仓储单证文员经验，熟悉数据透视表和函数。2.岗位二：长期小时工。要求年龄36岁以下；有仓储经验者优先；负责收货、拉货。3.岗位三：高叉工。要求年龄40岁以下；持有叉车证；主要负责上架、下架补货。岗位四：计件岗位，要求年龄38岁以下。 薪资待遇：1.岗位一：文员，薪资面议。2.岗位二：长期小时工，每小时工资21.5元，长白班。3.岗位三：高叉工，每小时工资25元，另有10元餐补。4.岗位四：计件岗位，薪资包括底薪和计件提成等，平均工资7000以上。

【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-50岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！