《招聘》美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 房地产销售经验的优先 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬7000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

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招除甲醛施工

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明天上午9点 日常2小时75元， 北京市朝阳区文化新大街印象里文创园D栋。

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人造石台面开孔 ，切一半，阴角打玻璃胶，电箱电缆及楼梯踏步包一下。附近的来

办公室毛胚房，厕所改造金属管布线

北京市房山区招指挥/司索工

『招聘➡如下』 ﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋ 门头沟区好望物业招聘： 1，电工3名，55岁以内，有电工证；工资：4000-5000 2，维修工3名，60岁以内，身体健康，有维修相关工作经验，工资：2540-2800 3，秩序管理员2名，60岁以内，身体健康，工资：2540-25804，保洁2名，60岁以内，身体健康，工资2540-2780. 以上各岗位上五险! 工作地点：门头沟好望物业，联系电话：/

『招聘➡如下』 ﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋ 招聘凉菜工，门头沟区永定镇，月休四天，工资7500元，联系人李

陪伴单 工作地址:坪山中心 别墅 月休4 9000 照顾70岁自理退休干部 54岁内，有康复理疗证优先

保定市莲池区招甲醛治理/检测

廊坊市广阳区招甲醛治理/检测，招聘业务员、合伙人，家政保洁、家装公司、物业、美缝等有客户资源者优先，高提成，现结算。

【工作内容】： 1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

主要室内工作，按照施工流程及要求，使用专业设备及药剂，对室内空气污染进行检测、除甲醛等室内污染治理施工。

薪资待遇 上班时间：早九晚六晚七点半 单休周日上班时间为早10晚6 公司工作氛围融洽，环境舒心，没有复杂人际关系，只有赚钱!! 公司提供在线资源，客户主动性强 数据精准，房抵客户多，成单率高，新人一单转正!新人每天标准化培训+师父一对一带(可接受小白，不收取费用) 老板思维”，业绩越高提成越高，轻轻松松月入10万+ 面试合格可随时入职，转正前后有人带，不会谈单没关系，主管亲自帮你谈! 职位要求 1、年龄18—55周岁，不限学历！ 2、普通话标准，良好的沟通交流能力，富有耐心、责任心。 3、对销售工作有较高的热情，能快速了解客户心理，能承受工作压力。 4、有团队协助的精神，具有良好的职业道德，服从管理。 近地铁站出门100米有意向的抓紧联系我！

主营业务：专注眼部抗衰领域，主打光电类美容仪器。 SmasPorMax眼部抗衰大师仪器由荷兰fotona医疗美容机构联合研发，历时5年技术沉淀，历经欧洲多国及国内整形机构3年临床验证。去年正式推出与荷兰fotoma合作打造的亚洲定制版本。 产品由知名艺人《温碧霞》倾情代言，登陆CCTV央视广告展播，并获人保承保1000万元责任险。 企业荣誉：央行认证3A级信用企业，荣获“中国化妆品行业诚信经营示范单位”称号。 【工作内容】 1.通过电话销售结合网络推广，在抖音、快手等平台线上对接全国范围内的美容院、养生馆等美业门店，进行美容项目的资源整合与嫁接。 无需在沟通中促成院长当场下单，仅需引导有意向的客户支付599元意向金即可。 后续由公司安排专业老师上门服务，实际落地业绩后再推进深度合作。合作模式两种： -方式一：25800元购机，开发人员可获得8500元提成； -方式二：免购设备，业绩按五五分成，开发人员享40%分润。 （全程零投入、零成本、零风险，客户合作前无任何压力） （薪资结构） 薪资区间：30000-100000元 收入构成： 1.拓客卡奖励：每张40元/张（单店潜在价值600—5000元） 2.加盟开发奖：每家9500元—4万元以上 3.合作门店分润：公司回款后个人享受40%提成 4.转介绍加盟奖：每成功一单奖励2000元 5.间推奖励：每单2000元 6.返单提成：10%奖励 综合月薪：30000元起 公司商务经理平均月入3-5万，优秀商务人员月入可达10万以上！当前在职员工收入真实可查，欢迎实地核实。 工作时间： 09:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休息，年假长达一个月。 在本平台发展： 普通干，年薪30万； 用心干，年薪50万； 全力拼，年薪突破100万！

1、客户资源由公司提供，主要负责与客户沟通续费事宜，无需外出跑业务，工作环境稳定。 2、要求普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的沟通交流能力； 3、能熟练操作电脑及常用Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟； 4、具备良好的抗压能力，有积极向上的挣钱目标和职业追求。 薪资待遇： 1、月综合收入6000-10000元 2、工作时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，享受五险一金，周末双休，法定节假日正常休假。

岗位职责 1. 负责渠道拓展与维护，开发银行、保险、企业、异业合作等各类合作渠道，建立长期稳定合作关系。 2. 完成公司下达的业绩指标，包括客户开发、业务转化、渠道产能提升等。 3. 对接渠道关键人，进行产品讲解、方案输出、商务谈判，推动合作落地。 4. 跟进渠道客户需求，提供专业咨询与服务，提升渠道满意度与复购率。 5. 收集市场信息、竞品动态及客户反馈，优化渠道策略与销售方案。 6. 按要求完成日常工作记录、客户档案、业绩报表等。 7-销售高端养老社区 任职要求 1. 大专及以上学历，有渠道销售、客户经理、商务拓展相关经验优先。 2. 具备良好的沟通表达、商务谈判、客户维护能力，抗压性强。 3. 目标感强，执行力高，愿意主动开拓市场、拓展资源。 4. 有金融、保险、理财、信贷、企业服务等行业渠道资源者优先。 5. 形象端正，责任心强，具备良好的职业素养与团队协作意识。 我们提供 - 有竞争力的底薪+提成+绩效奖金 - 完善的培训体系、晋升通道 - 正规社保、节日福利、团队活动

一：公司福利: 1.早九晚六，中午休息一个半小时，双休、法定 节假日均休息，带薪假期（年假·婚假·病假·产假· 陪产假·丧假等）严格按照国家政策执行； 2.公司每月组织团建、聚餐， 生日礼品、下午茶、节日礼品红包等福利齐全； 3.正式录用后签订劳动合同，依法缴纳五险； 4.底薪+提成+多项奖金=新员工入职普遍 10000-20000不等，后期熟练后平均月薪5W以上； 5.奖励多样：开单奖、周奖、月奖、销冠奖等你来拿； 6.公司实行扁平化管理，无业绩考核，无着装要求， 营造轻松无压的工作环境； 7.公司直招，每月15日准时发放薪资，绝不拖欠或克扣； 二：岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过网络或电话与客户对接沟通； 2.所提供的客户均为已注册软件并具备开通付费功能意向的群体，无需盲打营销； 3.负责对已有客户进行后续服务及升级续费跟进。 三：岗位要求： 1.需持有证券从业资格证书； 2.具备同行业销售经验，性格外向，富有团队协作意识； 3.充满干劲，热爱销售事业

龙头平台、公司提供资源、也可自拓。 海外游+半年旅游+免费下午茶+业务精英奖金+带薪年假+全薪病假+六险一金+家庭商业保险+节假日礼物+生日礼物+全勤奖+工龄奖......... 行业及产品：建筑行业互联网公司+信息咨询服务+SaaS服务 岗位及内容：B端销售，电销80%，面销20% 核心要求: 1.肯投入精力学习总结 2.开放的心态和团队伙伴探讨 3.能够做到沟通灵活不卑不亢 岗位薪资福利基础答疑： 1、试用期保障7-8K，成熟期月入1-2w努努力没问题，top月入4-5万也很常见； 2、入职即缴纳六险一金，个人商保，家人商保都会安排； 3、从来没有延迟发工资，各种团建活动，节日福利不停歇； 4、双休，节假日休。不强制加班，鼓励高效，加班也是一起学习探讨客户提升技能； 5、公司行业龙头，客户渠道非常广泛互联网，政府，制造业，施工单位，企事业单位等等。 6、对你的基本要求:全日制大专以上，接受电话销售，有长期北京发展的规划。加分项:有过B端销售的经验更佳。 解决下销售岗位的顾虑： 1、产品好卖吗？答：产品行业内最牛，卖给有实力的客户； 2、没资源能干好吗？答：能！因为公司平台足够好，资源会有人带教 3、提成怎么拿？答：只要客户回款 4、销售有晋升空间吗？答：非常多！！！公司管理岗位特别需要有才华有想法的人，且晋升透明公平。只要你有实力！

岗位职责： 1、负责拓展和维护机构客户，包括银行信托、基金、券商等金融机构，推动各类商务合作; 2、完成公司下达的销售任务指标，并积极参与各类市场推广活动及商务拓展活动; 3、负责机构客户招投标工作，完成投标文件撰写、方案设计、报价策略制定等; 4、深入了解客户需求和痛点，为客户提供定制化的固收投研产品和服务方案; 5、及时跟进客户服务反馈，协调内部资源解决客户问题，提升客户满意度; 6、跟踪市场动态和行业趋势，收集整理市场数据、竞争对手信息等; 7、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理等相关专业; 2、1年以上金融相关市场销售工作经验; 3、熟悉固定收益市场，了解各类固收产品，了解信用债，具备一定的金融分析能力; 4、拥有较强的沟通能力、销售意愿和客户服务意识，保有上进心、好奇心，拥有优秀的学习、团队协作能力。

公司企业文化：开开心心挣钱， 销售平均薪资3万﹣4万，销冠平均薪资10万﹣20万 【工作内容】 主营企业贷款业务， 以电话沟通为主要方式开展销售工作，无需使用工作专用手机或工作微信 【上班时间】 9:00~18:00，午休12:00-14:00，周末双休，法定节假日正常放假 坚决不加班！坚决不加班！坚决不加班！ 公司提供高质量精准客户资源，新人首月成单率达80%，收入上不封顶，享高比例提成＋新人首单奖励＋通话时长与次数激励奖＋销售冠军奖金＋年终奖金＋周年服务奖励＋实地拜访奖励（公司只设奖励，无任何扣罚！无任何扣罚！）

户约到公司现场或者活动现场，然后负责现场谈单促成成交!) 重要的事情说三遍:不用自己约客户!不用自己约客户!!不用自己约客户! (公司已经投入大量资源在客户邀约上，所以我们需要谈判能力超级强的销售人员。 2.销售经理:10k底薪+20%管理津贴+20%至40%提成+季度奖+年终奖 3.普通销售代表:6k底薪+20%至40%

家装设计部经理职责 1，负责接单及跟单工作，针对分配的设计师所对接的客户进行全程垂直跟踪，直至最终成交。在客户到店前组织客户预演流程，过程中把控关键节点：设计师完成测量后及时回访并电话跟进，协助邀约客户首次进店；客户首次到店后再次回访并推动二次进店，持续跟进直至成功签约 3，协同店长开展客户关系分析、数据统计分析，并针对疑难客户提出二次优化解决方案