施工管理，资料整理，结算审计

主要负责化工厂钢结构及设备安装工作，证件注册到本单位：1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制，确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位（劳务、材料、分包等），处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成工程资料编制、归档及竣工验收工作，确保资料真实、完整、合规5. 严格执行国家及地方建设规范、标准和公司管理制度，落实安全生产责任制 任职要求： 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉施工全流程及现场管理实务3.学历不限，具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 4.无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录 5.接受工作地点灵活调配，服从公司项目安排

缴纳湖南社保，工作项目位于内蒙古各盟市

负责工程全面工作。经常与甲方交流，懂技术。

负责平面图与效果图的绘制，具备出色的表达与沟通能力，可独立完成施工图纸设计，熟练掌握渲染技术

五险，管住，饭补，交通补，节假日福利。月休四天

因工作需要特聘地铁1、2线土建综合维修管理数名，二级建造师安全员B证一名，专职安全员一名持工作证免费坐地铁工作轻松工作8小时，年龄18—50岁工资待遇5000—7000管吃管住联系电话（张总）

招聘二级建造师

主要有土石方工程，河道清淤这方面的经验。

一级建造师（市政，公路，水利，建筑） 二级建造师，技术员，八大员， 公司需要出差外地驻扎，管吃住，五险一金，持证上岗

招聘 中太石油（原洋化加油站）招加油员各一名，年龄50岁以里，管三餐。工资面议，地址：宝昌镇东门外联系电话：

招聘早点面案，早5点到9点，四个小时多点，会炸油条麻叶包子要成干过的，工作到月就发，工资3500。复想干的打电话

明天用两个力工，240一天，一天一开支，有意者联系电话

云顶毡房特色火锅招聘: 服务员3500+200全勤+工龄奖+加班费+提成 保洁员 工资面议 每月公休2日 要求: 衣着干净整洁，长期稳定，手脚麻利，吃苦耐劳，服务意识强，有餐饮服务经验优先录取。 宋经理：

新区火锅店招聘: 前台收银一名‍，要求:从事过收银行业，亲和力强，可以配合店内安排的工作。月工资底薪5300元+全勤200元，包吃住，月休2天。 长期洗碗工1名‍，要求服从管理。底薪4000+全勤200，包吃住，月休2天。 长期小时工数名每小时工时18元 有意者联系:（不同步）

招一级建造师

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

任职资格(硬性要求) 4.地域经验(优先):具有江苏省内电力工程项目业绩者优先考虑。 整业绩，且业绩评价等级为A级或B级。业绩中需明确体现本人担任“技术负责人"角色。 5.社保与证书:能够提供与业绩期间对应的社保证明，且证书可配合用于企业资质申报或项目投标。 3.工作经验:8年及以上电力工程施工技术管理经验，其中至少3年担任输变电工程技术负责人职务。 1.执业资格:必须持有机电工程专业一级注册建造师执业证书，或具备电力相关专业高级工程师及以上职称。 2.业绩要求:个人名下在“全国建筑市场监管公共服务平台 (四库一平台)”中，至少具备2项中型 (220kV电压等级)输变电工程的完

岗位职责：1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹；2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求；3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配，协调设计、监理、分包等多方单位； 4.组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料，保障项目合规交付与合规归档； 5.落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全责任事故。 任职要求：1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位需可变更； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、PPP等新型工程管理模式； 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识，责任心强、能适应项目驻场；5.学历不限，具备大专及以上学历，工程类相关专业背景优先。

岗位职责：1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹；2. 主持项目技术方案论证与优化，协调设计、监理、分包等多方单位推进实施； 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程量签证、进度款支付及结算资料； 4.落实国家及地方建设法规、标准规范，确保项目合法合规、安全文明施工；5. 组织项目团队建设与日常管理，指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。 任职要求：1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须可变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程，具备较强的合同谈判与风险应对能力；4. 具备大专及以上学历，工程类相关专业背景，能熟练使用广联达、CAD等常用工程软件；5.责任心强、沟通协调能力突出，无在建工程限制及不良执业记录。

要求有项目经理业绩，有现场技术，施工管理经验。工作地点通辽市，要求内蒙古二建。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 需具备三年以上设计相关工作经验

全职二级建造师一名，带证，能长期驻外

岗位职责：1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度计划管控及现场协调调度2. 主持项目技术交底、质量检查与安全文明施工监督，确保符合国家规范及合同要求3. 组织竣工验收、资料归档及结算对接，配合完成项目审计与交付工作4. 协调建设单位、监理单位及分包方关系，及时解决施工过程中的重大技术与管理问题5. 持证上岗并全程参与项目建造师履职，对工程质量、安全、工期负直接管理责任 任职要求：1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须可变更2. 具备工程项目经理经验，熟悉EPC、施工总承包等模式下的全流程管理要点3. 熟练掌握CAD、广联达等工程软件，具备较强的施工方案编制与成本管控能力4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理意识，能适应项目驻场工作节奏5. 无在建工程限制，信用档案良好，近三年无不良执业记录

工作内容 1、参与建筑项目方案设计，保障设计品质与创意水平； 2、协同项目团队，处理设计实施中的各类技术难题； 3、依据项目实际需求，开展设计方案的调整与优化。 任职要求 1、具备较强的团队协作意识与沟通能力，拥有较丰富的方案设计经验，熟悉安徽地区相关规范要求； 2、热爱建筑设计工作，善于构思新颖且可行的设计方案； 3、能高效推进设计任务，确保项目进度按期完成。

任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，并确保工程质量 3.对建设有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升技能

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调现场各参建单位（甲方、监理、劳务分包等），及时解决施工过程中的技术与管理问题 4.组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收，确保资料真实完整、符合规范要求 5. 配合企业完成资质维护、项目备案、建造师注册及继续教育等相关工作 任职要求： 1. 持有国家住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2. 具备建筑工程现场管理经验，熟悉施工全流程及现行国家/行业规范标准 3.能熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备良好的技术文档编制能力 4.责任心强，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识

一建机电专业带B+一消，详情面议，工作地址一般在四川省

岗位职责： 1.依据公司发展战略，结合国家及地方相关政策法规，协助拟定设计管理相关的制度、流程与政策，并推动实施落地。 2.协助开展项目规划与产品方案设计工作，组织协调相关部门参与概念设计、方案设计、初步设计及施工图设计的研讨与评审。 3.协助完成设计图纸内部审核，督促落实修改意见；参与由项目公司主导的图纸会审及技术交底工作。 4.根据项目总体进度安排，协助制定并执行设计节点计划；协助审查施工过程中的设计变更或技术洽商，跟进技术建议的实施，重点关注设计变动对成本的影响。 5.配合成本中心完成各阶段经济概算，为材料设备招标提供技术支持；协助项目公司开发报建部门提交规划、消防、防雷等报建所需的图纸资料。 任职要求： 1.建筑或市政设计相关专业背景，大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 2.具备独立完成符合审图要求的施工图设计能力。 3.熟练掌握CAD、SketchUp、Rhino、Enscape、Photoshop等设计工具。 4.熟悉本专业相关设计规范与技术标准。 5.具备良好的沟通协调能力。 薪资福利： 1.薪资范围：6K-9K，12个月。 2.福利待遇：基本工资+绩效奖金+交通补贴。

1. 本科及以上，建筑、土木相关专业，有注册证书优先 2. 6年以上房建设计经验，熟悉行业规范 3. 精通CAD/Revit等软件，能独立完成全套图纸 4. 严谨细致，沟通协作强，抗压且有创新思维