★ 通海·宏胜玻璃工艺 招聘： 一、做玻璃工人（工人都招） 待遇：2500-5000/月，包吃住 有专业技术者从优录用。 二、销售人员 数名 (性格开朗) 待遇：1500-2500/月+高额提成 三、送货员 工资：2800-4500元 要求：25-40岁 1、持有效的C1驾照，驾驶证满3年以上，能熟练驾驶中小货车。 2、做事有责任心、服务意识强，有团队意识，能服从管理； 3、配装卸货，需要一定体力，体力差者勿扰； 联系：

做玻璃工人 工人都招，有专业技术者从优录用 薪资福利:2500 - 5000/月，包吃住

岗位名称：门窗师傅；学徒。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.有门窗组装经验者优先；3.学习能力较强，什么都不会的也可以教。 薪资待遇：门窗师傅和学徒的薪资待遇为月薪30007000元，包吃住，有加班工资，月休两天。工作内容：负责铝合金门窗制作工作，按照工艺流程进行铝合金门窗的生产和组装。工作地点：云南玉溪（该信息已做剔除处理）。

招聘：部门经理 薪资：4.5-6.5K 选果厂厂长 招聘简章 一、岗位信息 • 岗位名称：部门经理 • 工作地点：云南省玉溪市江川区（水果产区/产业园） • 汇报对象：总经理/公司负责人 • 招聘人数：2人 二、岗位职责 1. 全面生产管理 负责选果厂整体运营管理，制定生产计划，统筹原料验收、清洗、分拣、分级、包装、仓储、出库全流程，确保产能达标、订单准时交付。 2. 品质与品控管理 制定并执行水果分选、分级、包装标准，严格把控果品质量、糖度、果径、外观等指标，落实食品安全管理制度，杜绝质量事故与客诉。 3. 成本与损耗管控 管控人工、原料、能耗、包材、设备维修等各项成本，优化生产工艺，降低果品损耗，提升生产效率与利润率。 4. 设备与设施管理 负责选果机、分级机、包装机、冷库等设备日常巡检、维护保养，制定检修计划，保障设备正常运转，推进设备升级与智能化改造。 5. 团队管理 负责生产、质检、包装、仓储等岗位人员的招聘、培训、排班、考核与激励，打造稳定高效团队，降低员工流失率。 6. 安全与合规管理 落实安全生产、消防、食品卫生、职业健康等制度，确保厂区合规运营，实现零安全事故、零食品事故。 7. 内外协同沟通 对接采购、销售、物流、客户等部门，协调原料供应、生产交付、物流发货等工作，定期向上级汇报生产、质量、成本等数据。 三、任职要求 1. 经验要求：3年以上水果选果厂、鲜果加工厂、农产品加工企业生产管理经验，有同岗位生产主管经验优先。 2. 专业能力：熟悉水果分选分级标准、加工工艺流程、食品安全管理规范，懂设备基础维护与成本核算。 3. 学历要求：大专及以上学历，农业、食品、机械、管理类相关专业优先。 4. 综合能力：具备较强的统筹管理、沟通协调、问题解决能力，能吃苦耐劳，适应厂区工作节奏，抗压能力强。 5. 其他：持有食品安全管理员证书、ISO体系内审员证书者优先；熟悉产区果品特性、有产区管理经验者优先。

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★ 通海·宏胜玻璃工艺 招聘： 一、做玻璃工人（工人都招） 待遇：2500-5000/月，包吃住 有专业技术者从优录用。 二、销售人员 数名 (性格开朗) 待遇：1500-2500/月+高额提成 三、办公室文职人员 2-3名 要求：具有亲和力与良好的沟通能力，形象气质佳，有责任心，有销售经验优先。 待遇：面谈 具体的有意向的打电话联系。 联系：

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