岗位名称：试验室主任（中级职称）；高原岗位相关技术人员；全职上班人员 岗位要求：1.具备中级职称；2.人才需为西藏本土人员；3.有高原工作经历者优先。 薪资待遇：月薪税前1万6；公司购买五险；工地免费提供交通食宿；每月休假4天；每季度报销一次；冬休期2个月内发全额月薪，超过2个月的部分发月薪的50%。待遇可商量。

招聘：化验工程师 薪资：18-22K/月 1、严格按照技术标准和操作规程要求开展本专业的各项实验、检测工作。 2、编制项目检测、试验工作计划并组织实施，起草项目检测、试验成果报告； 3、定期进入生产现场，按规定抽取现场生产质量原始数据，配合质量监督员和现场实验员掌握生产的质量动态，并形成相应的实验报告。 4、按照有关规定填写并妥善保管检测过程的原始记录，认真复验核对检测数据，确保试验结果准确可靠，并对检测数据的准确性负责； 5、对各项检验要保持完整的实验记录并分类台账。 6、认真做好仪器设备的使用登记和维修、保养工作； 7、严格按操作规程操作检测、试验仪器设备，按仪器设备的检定周期及时送标准计量部门检定； 8、配合有关部门编制化验、试验仪器设备的维修、购置、更新和报废计划，并负责具体实施； 9、严格按照相应的制度和规程对实验用试剂、材料进行保管维护，减少各种使用、存储过程中的无谓损耗。

日喀则查尼改建公路（路面工程，海拔五千米）实验室主任 2025年4月至12月入职 工作地址:日喀则查尼

西藏阿里地区，招操作手一名，实验室主任一名，年龄，20岁至五十岁，有意者请联系李飞

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实验室主任，3级公路，搅拌站等。

岗位职责： 负责实验室日常化学分析、样品检测及数据记录工作； 参与科研项目实验的设计与具体执行； 维护实验仪器设备，确保运行正常并符合安全操作规范； 任职要求： 化验员需化学、检测、环境等相关专业毕业，大专及以上学历，可接受倒班安排； 能力要求： 应届毕业生优先录用； 年龄原则上不超过****（特别优秀者可适当放宽）； 薪资福利： 底薪加绩效，月综合收入3800元起（含绩效）； 免费提供三餐（按食堂标准供应）； 享受节日福利； 配备劳保用品

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岗位职责： 样品检测：依据检验标准与操作规程，对到货原料及成品的各项指标进行分析测试，及时准确记录检测数据，确保数据真实、完整、可追溯；为保障检测结果的可靠性，定期参与外部检测机构组织的实验室比对工作； 实验室日常6S管理及基础运行维护：按照实验室管理制度，对水、电、气安全及环境卫生等进行例行检查与维护，保持实验环境整洁有序，保障实验室安全稳定运行； 分析仪器的日常维护与校准：负责检测设备的日常保养、校准及期间核查工作，确保仪器处于良好运行状态，满足检测需求； 异常情况处理：1、当设备出现故障时，及时向主管汇报，并联系技术支持人员进行应急处置，必要时发起维修预约流程，安排现场服务，完成维修后的验收及后续运行监控； 4. 检测数据异常时，排查检测全过程（包括仪器状态、试剂有效性、操作方法等），复核分析结果，确认问题后立即向上级汇报，确保问题得到及时响应与处理； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 本科及以上学历，食品类相关专业优先考虑； 具备检测技术相关经验，包括但不限于在校期间的专业理论学习、实验实践或实际工作经历； 持有ISO 9001、CNAS-CL01（即CNAS 17025）内审员证书或检验工职业资格证书者优先； 熟练掌握Microsoft Office办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）操作； 熟悉国家食品检测相关标准和技术规范。

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博士岗位（具体岗位详见《南昌实验室2026年高层次岗位表》） （一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律，拥护中国的领导和社会主义制度；（三）具有良好的政治素质和道德品行；（四）具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；（五）具有博士学历、学位（其中，2026届普通高校毕业生须于2026年12月31日前取得博士学历、学位证书，未按时取得者取消聘用资格）；（六）年龄45周岁以下（1980年2月11日后出生）；具有高级专业技术资格或业绩突出者，可适当放宽年龄限制；（七）具备招聘岗位所需要的其他资格条件。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党籍或被开除公职的人员，涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员，在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为且尚在禁考期的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，聘用后构成**避关系的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得应聘。实验室聚焦硅基氮化镓复合半导体技术，紧密围绕江西省LED与VR/AR产业发展布局，在健康照明、智能眼镜、特种照明显示、半导体高端装备等方向开展全链条创新，致力于贯通前沿基础研究、关键核心技术攻关与产业高端应用。 薪资福利:（一）聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。（二）为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供高水平的实验平台及科研环境。（三）符合条件者可享受南昌市人才政策，具体参见南昌新“人才10条”。（四）符合条件者可享受省内其他人才引进政策。 招工人数:17名 本招聘计划自公告发布之日起至2026年全年实施，招满为止。招聘工作按照报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。报名需以压缩包附件形式附应聘须提交材料发送至指定联系人邮箱（见附件1），邮件标题及压缩包文件名均以“应聘岗位＋姓名＋学历学位＋学校＋毕业年份”命名。 工作地址:江西省南昌市青山湖区艾溪湖北路679号

招聘：试验员 监理项目(一级路)招聘试验员1名 ，项目地点：浙江宁波，招聘岗位：试验检测员(需持桥隧证)，要求：1、年后2月底能进场，证书可注册至母体； 2、、年龄50岁以下,业务熟练,会电脑操作; 3、能接受偶尔加班, 踏实肯干,无网游等不良嗜好。 工资待遇：缴纳杭州社保，实际可到手7500。 实际每天工作不会超过8小时，工作轻松，有时间考证学习，单身宿舍，联系人：冯工 ：

四川乐山新建高速公路（工期五年）土建标施工单位工地试验室招聘试验室主任一名，桥隧检测师1名及桥隧检测员3名（），要求：持桥隧专业，技术过硬，听从指挥，项目多，不愁下个工地，公司购买社保，工资发放及时，符合条件者，主任工资电联，检测师税后10000-11000，检测员税后8000元，能力强者可以再谈，试验室已经进场，年后到岗，联系人：席总

招聘：检测师 中建三局集团汉南长江大桥工地试验室招聘检测师/检测员。检测师2人要求，45周岁以下，持有公路检测证件、具有公路路面项目技术负责人，精通沥青混凝土、沥青试验检测，能够独立带领团队完成试验检测及出具报告；检测师/检测员1人，要求至少一个路面项目内业主管经验（湖北优先考虑），能够审核试验报告资料、完成整改回复、沥青混凝土配合比报批（含报告出具）、设备保养维护计划、制定人员培课件。待遇：单位交五险，检测师8500-10000；助理检测师7000-8000；工作地址：湖北省咸宁市嘉鱼县/湖北省武汉市蔡甸区。项目建设工期到2027年6月30日。求职请将简历发邮箱： ，电话联系：

招聘：试验员 河北地区高速公路工地试验室招聘持证试验人员，要求能独立完成常规试验并出具相关报告，身体健康，责任心强，适应能力强，证件能注册。有意者联系人资王工

正航公司诚聘内帐会计、不锈钢验网工、质检员、业务员、阿里运营 招聘职位: 内帐会计、不锈钢验网工、质检员、业务员 公司福利: 提成 工作地区: 王各庄创业基地 月薪待遇: 5000元-8000元 招聘人数: 10人 正航公司专业生产不锈钢网产品，现因公司发展壮大，需要招聘以下岗位，期待您的加入。 信息内容 1.诚聘内帐会计2名 工作内容：应收+应付+流水账 工作要求：有一定的内帐工作经验，头脑清晰，认真负责。（会管家婆者优先） 2.高薪聘用不锈钢验网工、质检员数名 工作内容：工作包括，验网，卷网，开车发货工资:4500-6000元 3.高薪招聘数名业务员，底薪2500+高提成+各种奖励、另招聘阿里运营 业务员主营不锈钢网，金属编织网。入职培训，有平台分询盘。 联系电话:（同）

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

今日推荐[太阳][烟花]红房子安费诺井号下午1:00集合，社会长期工，跨年寒假工同步招聘普工：21/小时，手工活检验：DP23/小时，终检24/小时[红包]井号寒假工政策：[烟花]（工期到工期结束）普工：18/小时，手工活检验：20/小时，需要看显微镜[抱拳]招聘缺口如下：检验普工免费体检恒温车间二次返厂优先录取，全厂禁烟，不穿无尘服。每月5号发薪日，结算周期20号-19号。午餐，晚餐各半小时（免费工作餐），夜班没有饭，补贴10元/天。提供住宿，水电平摊4-6人间工期要求：1.，员工按16/小时发放2.若隐瞒学生工信息，当社会工入职，后期被发现，.，3.提前沟通面试岗位，后期不做调换联系电话

岗位描述： 1、开展各类仪器仪表的计量与校准工作； 2、负责长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的仪器检测及校准任务，并完成相关证书的编制； 3、掌握常用仪器设备（如长度类、力学类、电学类、热学类、理化类、电力检测类）的操作与校准/检测流程。 岗位要求： 1、按照检定规程执行校准任务，能独立完成设备的计量操作； 2、年龄：21~45岁，大专及以上学历，具有一年以上驾驶经验； 3、熟练使用常用办公软件（如Msoffice等）； 4、具备较强的责任心和执行能力，具有良好的团队协作精神； 5、身体健康，能适应频繁出差，愿意接受外派安排者优先考虑； 6、有理工科背景及仪器计量校准工作经验者优先，持有计量检定员证书者优先。

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岗位职责： 1. 承担公路项目日常试验任务，保障试验数据真实可靠。 2. 参与公路工程设计阶段的技术评审，提供试验数据支撑。 3. 配合项目组协同推进，应对并解决试验过程中的技术难题。 4. 按周期汇报试验进展及成果，保持与项目经理的有效对接。 5. 协助优化试验规范与操作流程，提升试验工作的规范性与效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟悉公路建设或相关专业技术背景者优先。 3. 能够熟练使用各类试验仪器及相关操作工具。 4. 工作积极主动，具备独立开展试验工作的能力。 5. 重视试验数据的精确性与可追溯性，严谨细致。

对工程计量的熟悉，图纸的熟悉。现在的部位熟悉。

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