这里的工作最大的优势就是不加班，不加班，不加班，转正后每月可自由安排8天休息。 迟到的话，打不了卡就稍晚下班，不影响全勤评定。 岗位职责： 1.保障办公室日常事务有序运行； 2.操作公司10086系统相关工作； 3.负责资料登记与系统信息录入。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 2.会基础电脑操作，系统操作提供带薪培训； 3.工作认真负责，细致耐心。 综合薪资4000--8000+社保+月休8天提供午休床位和停车位 公司拥有完善的晋升机制，可晋升主管、经理、项目负责人等职位

负责大货车日常出车、运维及保养工作 办理保险审核与事故处理相关事宜 跟进驾押人员证件到期复审工作 协助开展车辆运输线路的巡线与考察 配合完成交通局日常检查接待任务 熟练驾驶手动挡皮卡车，办公软件操作熟练 运输行业或汽车制造等相关专业者优先 完成上级交办的其他工作任务

熟悉办公用品20-40岁工资4000-5000

会出窗户图，对接客户，开单，对单

工作内容：创建客户档案，归集客户信息，邀请客户到店 工作节奏轻松 底薪3000+提成 有专人指导，一对一教学

负责大货车日常出车运维保养 保险审核，事故处理 驾押人员证件到期复审 协助车辆运输线路巡线考察 日常交通局检查接待 能开手动挡皮卡车，办公软件熟练 运输行业，汽车制造登专业优先 上级交付的其他工作

测量学员，包吃住，工资1500-5000，工作地点全国各地

工作内容：负责进行信息登录录入，详情可以详谈了解一下。 职业规划好，发展稳定 上班时间：9：00-17：00周末双休不加班法定节日正常休 年龄25-50周岁 薪资待遇：综合薪资4000+ 福利待遇：周末双休节假日正常休不定时下午茶团建

无责4000+高提成+每日奖励红包(当天发)+Top奖+月奖+年终奖(工作轻松简单易上手 每月综合薪资9000到15000(正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚) 工作内容: 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈(客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访) 2、通过公司提供的客户进行在线沟通，解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 工作时间：早上9:00-晚上18.30午休12.-13.00下班到点就走不加班！不加班！不加班！ 每周休一天，自己安排，法定节假日正常放哦主管一对一培训 感兴趣可以联系我哦～

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的分类、归档与日常管理，确保信息完整与安全存放； 2、协助完成文件的收发流转，包括复印、扫描、单据及合同的妥善保管与传递； 3、参与会议并做好记录，整理会议纪要，跟进会议决议的执行情况； 4、配合部门日常运作，如电话接听、客户来访接待等行政支持工作； 5、承担基础财务相关事务，如记账、开票、审核员工报销、付款操作及对接供应商采购事宜。 6、管理日常考勤数据、绩效考核流程，传达并监督制度落实，核算薪资及办理社保增减手续； 7、及时完成领导安排的其他行政任务，维护办公区域的整洁与有序运转。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力，熟练操作常用办公软件； 2、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的保密意识； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效处理内外部工作对接； 4、有相关工作经历者优先考虑，优秀应届生亦可胜任； 5、适应高效工作节奏，具有积极的团队协作精神。

《兴顺源饭店》诚聘服务员2名，有经验者优先，保底工资2600-2800，外加提成，详情面议，年龄40～58岁。联系电话

串妹花式冰粉嘉兴路店招聘 长期服务员，年龄16岁以上，上班时间：11.00~23.00，月薪3200（），月休2天，三个月后可月休4天 联系方式: 罗女士

乐山沃尔玛长青巷桥头排骨 要求:18-40岁之间，有餐饮工作经验优先！ 工资待遇:2500底薪+提成（综合工资4000-5000之间） 职位要求:负责产品制作，点单，出餐，店面卫生等日常运营！ 备注:服务行业，过年不放假的，必须干到年后！ 联系电话:（）

沸香居火锅店招聘 1、岗位：墩子 薪资：3500+ 要求：刀工好，抗压能力强，干净卫生，手脚麻利，有火锅店经验优先 2、岗位：服务员 薪资：保底2600-3000 要求：形象大方，能吃苦耐劳，讲卫生，性格好，有火锅服务经验优先 以上岗位联系方式：同步

老公园附近小区招聘保安一名，无试用期，工作轻松无考核，年龄50-62，男女不限，月休5天，节假日增加休息天数，薪资2000-2500。联系电话：。

枫树二路招聘监控文员1名 工作内容 1、中控室管理，查看实时监控或**放，记录违规违纪问题并及时上报 2、带着油卡跟司机一起去加油站给公司车辆加油，做好登记台账，月底提报汇总表 3、根据项目提报的申请，发放用品及办公用品，做好登记并在系统内下账，根据库存合理提报采购计划。 岗位要求:40岁以内，大专学历，熟练操作电脑，会基本办公软件（主要是Excel操作，会基本公式和简单函数，不符合要求的勿扰） 工作时间:7:30-18:00，午休一个半小时，每周单休，有法定假。 工资待遇:4000-4500，，包食宿（三餐都有） 联系电话:

办公室文员 不做饭，不熬夜，不带小孩，每天八小时，中午休息两小时，包吃住买社保，每天下午茶，办公氛围好，每月团队聚餐，上班时间8:30-12:0014:00-17:30，做满一年有房补

招聘 因生产需求，码头开发区招文员几名，工作轻松简单，熟练应用办公软件，工作仔细认真，工资待遇优厚，具体详情面谈。 联系电话：

主要工作内容；招聘。文员只负责招聘没有其余的工作。轻松公司氛围好工作内容简单自由。待遇好薪资；3000+300饭补+200全勤+提成。公司提供包住不包吃每个月有饭钱补贴。宿舍环境优美干净公司举行团建偶尔下午茶。要求会基本电脑打字能基本沟通，沟通能力强。有销售/招聘经验优先小白无经验也可以要。18-35岁即可。每天工作8小时不支持加班不强性加班。欢迎咨询~欢迎您加入我们公司~

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西藏（川藏铁路）招聘隧道测量学徒1名，海拔2300。工资5000～6000元/月，工资月发。要求年龄20～35岁之间，要求头脑灵活、勤奋好学。需要提供（支付宝查询）无犯罪记录证明、和。工地包吃住，具体情况详聊。

不加班，不加班，不加班。每天按时下班，工作节奏轻松。 转正后每月休息8天，可灵活自由安排。 如果你上班偶尔迟到，也不用担心下班延迟补偿，全勤奖不会因此被扣除。 我们团队氛围融洽，管理人性化，真实接地气。 年龄要求18-40岁，性别不限，中专及以上学历，无传染性疾病。 工作时长：每日8小时，月休8天。 欢迎零经验人员，接受新手入职，提供带薪一对一指导培训。 1.项目平均收入5000+，综合薪资范围4000-8000，表现优异者收入上不封顶。 公司配备食堂，提供停车位及电瓶车停放区域，每月发放300元餐补。 设有优秀员工奖励、年终奖金、节日福利、生日会、下午茶、带薪休假等福利。 2.缴纳五险，设有全勤奖励、节日关怀福利。 晋升机制以内部提拔为主，晋升路径清晰： 组员→组长→班长→主管→经理→数据专员→行政专员 期待你在移动大家庭中成长发展！

1.负责公司建设项目从立项、环评、安评到安全环保验收等全周期管理过程中各类资料的编制、整理与归档工作； 2.根据公司制定的监测计划，对接检测机构完成各项监测任务，并做好监测报告的收集与归档； 3.协助开展与政府主管部门的日常资料往来及函件回复工作； 4.负责固废、物联网、排污许可、环境监测、环境统计等生态环境管理系统的信息填报，并同步完善相关支撑材料； 5.对公司废水、废气、固废、危废等污染物排放情况及配套治理设施运行进行日常监督，确保各类污染物得到有效管控； 6.负责迎接政府主管部门一般公务人员现场检查、调研时的资料准备及相关讲解工作； 7.负责公司各类合同的管理工作，包括归档与台账维护； 8.完成上级领导交办的其他临时性工作任务；

1、负责公司各类行政文件的拟写、发布、归档及日常管理工作； 2、统筹公司层面各类会议的筹备与会务支持，撰写会议纪要，并跟进决议事项的执行情况； 3、办理公司各类证照的相关手续，包括申办、年审、变更及日常保管等工作； 4、负责档案系统的建设与维护，完成档案资料的整理、分类、编号、扫描、登记和归档； 5、参与企业文化与品牌推广工作，承担党群、工会日常事务，组织策划公司内外宣传活动； 6、收集汇总公司重要内部信息，编制大事记、工作简报，制作宣传类短视频等内容； 7、协调各部门之间的沟通协作，确保信息及时传递，保障各项指令有效传达与落实； 8、对接总公司各职能部门，在部门负责人指导下完成上级交办的各项行政任务； 9、承担公司对外联络及来访接待等相关事务； 10、负责行政类费用的资金申请、报销等财务流程办理； 11、完成上级领导安排的其他临时性工作。 工作地点：乐山市犍为县孝姑工业园区（介意勿投） 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，中文或行政管理相关专业优先考虑； 2、具备三年以上行政岗位工作经验，文字表达能力强，熟悉公文写作规范，熟练操作常用办公软件； 3、性格积极乐观，待人诚恳热情，品行良好，具备较强的沟通能力； 4、不限性别，年龄25—40岁，工作细心，责任心强，能适应一定工作压力； 5、有生产制造类企业行政管理经验者优先录用。

办公室资料文员是负责企业或组织内部资料管理、文书处理等事务的岗位，主要工作围绕资料的整理、归档、传递及基础行政支持展开，具体职责可参考以下内容： 核心工作职责 -资料管理：负责各类文件、资料的收集、分类、整理、编号和归档，确保资料有序存放，方便查询和调用；定期对资料进行检查、核对，防止丢失或损坏。 -文书处理：协助起草、录入、排版、打印和复印各类文书资料，如通知、报告、合同等，确保文件内容准确、格式规范。 -资料传递与分发：按照规定流程传递文件和资料，及时将相关资料分发给对应部门或人员，并做好登记记录。 所需技能 -具备基本的文字处理能力，熟练使用Word、Excel等办公软件。 -做事细心、有条理，具备良好的资料整理和分类能力。 -有一定的沟通能力，能与其他部门顺畅对接资料相关事务。 这个岗位注重细致和耐心，是办公室日常运转中不可或缺的一环，适合喜欢按流程处理事务、做事严谨的人。

岗位职责： 1.开展市场信息收集与竞品动态分析，为营销决策提供有效数据支撑； 2.策划并执行各类营销推广活动，增强品牌曝光度与影响力； 3.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的服务与解决方案； 4.主动融入团队协作，协同成员共同推进市场营销目标的达成。 任职要求： 1.品行良好，具备较强的沟通协调能力； 2.具备积极进取的奋斗意识，能在压力环境中持续保持高效工作状态； 3.对市场营销领域有强烈热情，乐于迎接工作挑战。

接待分诊客户，爱学习，形象气质佳，会办公软件

工作职责：负责接待、引导公司领导与客人 工作要求：30岁以下，身高160以上，有1年以上接待相关经验，形象气质佳，积极主动 薪酬福利：3000-3500，提供工作餐，月休4天，购买五险以及其他节假日福利

【岗位】会务兼管理 1.负责公司日常行政事务的安排与执行，确保各项工作的顺利进行。 2.协助组织各类内部活动及会议，确保活动的顺利开展。 3.负责公司档案的整理、归档及管理工作，确保档案资料的安全与完整。 【任职要求】 1.应届毕业生。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.熟悉办公软件操作，熟练使用Excel进行数据统计分析。 4..具备较强的组织协调能力，能够独立完成工作任务。 5.有较强的应变能力，能够在紧急情况下迅速做出反应。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待↓遇，具体面议 2.提供完善的社保 3.提供舒适的办公环境和必要的办公设施。 4.提供定期的专业培训机会，助力个人职业发展。 5.实行双休制度，享受国家法定节假。

岗位职责： 1、迎接并引导到店客户，提供基础接待服务； 2、处理日常行政工作，如文件分类、资料归档等相关事务； 3、管理客户信息档案，并负责客户关怀内容的撰写与定期发送； 4、保持办公区域的清洁有序，营造良好的办公环境； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基本的文字处理技能； 3、拥有良好的组织协调能力及应对突发情况的灵活性； 4、认同团队协作，工作踏实认真，责任心强，关注细节。