岗位待遇 1.无责任底薪+提成+奖金+节日福利，月收入稳定8000以上 2.缴纳五险、享受带薪年假及各类法定节假日福利 3.公司注重内部晋升，提供广阔职业发展平台，办公环境舒适 岗位要求 1.年龄在18至28周岁之间 2.具备基本电脑操作能力，熟练使用键盘打字 工作内容 全程室内办公，工作内容简单易上手，形象良好、气质出众者优先考虑

收集整理留学生资料熟练使用电脑办公软件

熟练应用办公软件

1、及时响应客户疑问，妥善处理客户提出的问题，保持顺畅的沟通交流 2、具备基础的计算机操作能力，熟悉常用办公软件使用 3、年龄在28周岁以内 4、班次安排为早班8:00-17:30，晚班14:00-23:00

熟练使用表格，细心有责任心，家住乳山优先，35岁以内

1、了解平台淘宝店铺运营，千牛软件操作基本流程 2、负责进行店铺的产品的日常上下架操作，整理及优化店铺链接; 早9：00-晚6：00，周休一天，工作内容简单，工作氛围自由，熟练后可挑战高薪

1、及时响应客户咨询，妥善处理客户各类问题，保持良好的沟通互动 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 3、年龄要求在28周岁以下 4、工作班次为早班8:00-17:30或晚班14:00-23:00

负责招聘和面试，后期新人的培训 薪资待遇：无责底薪5000加招聘提成 上班时间：早上8点半~晚上6点 月休四天，公休周六 每周三固定下午茶 月底团建聚餐 法定节假日带薪休假 公司整体氛围威海数一数二 年龄范围：18~28岁 形象气质佳，有经验者优先

办公室文员，负责资料收纳整理，熟练运用电脑办公软件

从事公司的货物推销，客户沟通，早七晚五

招聘：=====中通诚聘合作伙伴==== 中通快递成立于2002年5月8日，是一家集快递、物流、冷链、传媒、金融为一体的综合物流服务企业，中通快递坚守“用我们的产品早就更多人的幸福”的企业使命，在快递物流行业领域一直超前发展，目前占据国内整体行业水平及业务量榜首的优质企业。 1=现招聘2名收件专员（5000-8000）带电车优先

招聘：烧烤店招聘服务员 （收拾桌台） 厨房打杂工 烧烤店招聘服务员 （收拾桌台） 厨房打杂工，会简单切配，要求干净 有厨房工作经验） 工作稳定 时间3点到12点 电话

谁会清理热水器打我电话

招聘：胜利华为招聘店员一名 胜利华为招聘店员一名

招聘：招聘修补轮胎可学徒有驾驶证的 要求有c1驾驶证，学徒2个月5000天然后每个月7000 不加班 管饭

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.普通话标准，表达清晰，能适应办公室日常工作节奏 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，遵守公司规章制度

建立文档知识库，整理存档，一周一次，要求精通电脑，如果会以下技术更好，会另外付费工资。 账号管理：独立ChatGPTplus、Pro、gemini3账号的订阅，续费，风控处理。 网络配置：科学上网工具配置，IP优化，网络稳定维护。 支付处理：虚拟信用卡申请，支付验证，账单管理。 基础问题解决：账号异常，降智，API调用失败等常见问题排查。 要求：有实际订阅成功AI工具，使用，解决问题经验。开通AI账户，维护现有账户稳定。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常需求 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2.具备基本沟通能力与服务意识，工作细致耐心，责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生或有志于行政文职方向发展的求职者投递 4.能适应稳定办公环境，遵守公司规章制度，具备良好职业素养

每天上班7个半小时，早上8.30--12点，下午2点-6点，月休4天，可自由安排，不用电脑操作，一部机手‬即可， 要求,20--58岁以下，男女不限，身体健康心态好，善于沟通，语言织组‬能力强，包食宿，月休4天。

我们是深耕人力资源领域的互联网劳务公司，专注为电子组装厂、新能源车企输送普工/操作工，行业资源稳定，流量扶持给力！现扩招公司内部核心岗位，诚邀想稳定干、能挣钱、执行力强的你加入，一起共赢！​ 岗位职责​ 维护更新BOSS直聘、58同城等招聘平台信息，精准对接想找普工、组装工岗位的求职者；​ 与求职者高效沟通，解答工作地点、薪资、福利等疑问，筛选匹配候选人；​ 协调面试流程，确认面试时间、地点、面试官等细节，全程跟进面试进展；​ 及时反馈面试结果，跟踪求职者入职情况，确保顺利就业。​ 薪资福利——付出就有高回报！​ 基础保障：底薪5000元+15%业绩提成，每月达标月薪轻松2万+；​ 高额提成：每成功招聘1名普工，提公司利润20%，单人次提成400-600元！日常人均日招4-6人，多招多赚；​ 透明公正：提成计算方式公开，自己能清晰核算收益，付出与回报成正比；​ 流量扶持：公司根据招聘情况不定期开通置顶流量，客源不用愁；​ 稳定发放：每月15号准时发工资+当月到账提成，从不拖欠；​ 贴心福利：不定期公司聚餐，职场氛围轻松；配备冰箱、微波炉，带饭超方便；​ 合理休假：每周固定单休，法定节假日正常休息，工作生活两不误；​ 晋升无上限（按季度考核）：劳务招聘岗→带徒分红→销售小组主管→公司合伙人（享股份分红），能力越强，舞台越大！​ 任职要求​ 年龄23-43岁，性格活泼开朗，有强烈挣钱欲望，能吃苦耐劳；​ 学习能力、执行能力强，沟通表达流畅，能快速对接求职者需求；​ 优先录用：有人力资源、网络招聘、中介经验，或熟练使用BOSS直聘、58同城等招聘软件者；有销售经验（房产、汽车、中介、电话销售、客服销售等）者；​ 注意：不接受无任何工作经验的应届毕业生。 有意向者直接在发送简历投递

1.调研行业趋势、竞争对手动态及客户实际需求，定期形成市场分析报告，为营销决策提供有力数据支持； 2.主导梳理瓶装水、海带、玉米等产品线体系，推动产业链延伸与完善，优化产品布局以增强市场竞争力； 3.负责产品外包装设计主导工作，联动设计团队与生产部门，确保包装风格契合品牌调性及终端用户审美偏好； 4.制定业务人员专项培训方案，内容涵盖产品知识、销售方法、客户关系管理等方面，定期开展培训并跟踪成效； 5.统筹管理市场部日常运作，合理分配团队任务，跟进销售目标执行进度，确保部门工作高效有序开展。

岗位职责: 1.深度参与公司日常运营事务，为未来胜任管理岗位积累实践经验； 2.在多个职能部门轮岗学习，全面熟悉公司业务流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门工作计划，持续优化工作执行效率； 4.配合处理客户咨询事项，洞察客户实际需求，提供专业支持方案； 5.参与团队内部会议，围绕公司战略发展方向提出建设性意见。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能与同事高效配合； 2.学习能力强，适应力佳，能够迅速掌握新技能与岗位知识； 3.对管理工作有高度热情，责任心强，具备应对工作挑战的抗压能力； 4.具备良好的服务导向思维，可妥善响应客户咨询与相关需求； 5.态度积极主动，职业目标明确，致力于在管理方向长期发展。

职责描述： 1、制定商场对外宣传及促销活动的整体策划方案； 2、对品牌推广、宣传活动的执行效果进行复盘与成效分析； 3、审核广告创意设计及相关制作内容的质量与规范性； 4、收集并整理广告市场动态及其他主流百货企划案例信息； 5、统筹商场内外氛围布置，监督广场橱窗、灯箱等宣传载体及商户陈列展示的视觉呈现； 6、协同营运部门推进多元化经营工作的落地实施； 7、组织实施购物环境优化、形象传播及促销项目的具体执行； 8、参与本部门相关供应商的筛选、招投流程，并开展合格供方的评审与考核； 9、主导商场标识系统等VI体系的规划与落实，完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销或策划管理类相关专业； 2、具备敏锐的营销策划洞察力，善于整合社会资源推动商业项目； 3、具有良好的文化素养与美术功底，熟练掌握各类办公自动化软件； 4、拥有大型商业购物中心5年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、负责日常费用收取，业务手续办理，客户投诉响应及应收款催缴等工作。 2、工作时间7:30-5:00，每月休息四天，依法缴纳社会保险。 任职要求： 年龄不超过38岁，具备良好沟通能力，能熟练操作常用电脑软件

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行； 2、统筹规划各类行政工作与项目执行，涵盖办公场所管理、会议安排等环节； 3、主导行政预算编制与执行，控制运营成本，统筹物资采购并维护供应商合作； 4、持续改进行政服务流程，提升支持质量，提高员工工作体验与效率； 5、及时应对突发情况及临时性任务，确保企业运转不受影响。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类或相关专业优先考虑； 2、具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效推进跨部门协作； 3、具有3年以上行政管理岗位经验，有大型企业从业经历者优先； 4、具备团队领导经验，善于激发团队积极性并推动目标达成； 5、精通行政管理体系，具备良好的成本控制意识和主动服务意识。

职责描述： 1、负责制定商场对外宣传及促销活动的整体策划方案； 2、负责对品牌推广、促销活动等企划执行情况进行复盘与效果评估； 3、负责广告设计与制作相关内容的审核工作； 4、负责收集并整理广告市场及同行百货商场的企划活动信息； 5、负责商场内外环境氛围的装饰与布置，包括广场橱窗、灯箱等区域的形象展示，以及商户商品陈列等内容的审核与监督； 6、协助营运部推进多元化经营工作的开展； 7、负责购物环境优化、氛围营造、企业形象传播及促销活动的落地执行； 8、参与本部门相关供应商的筛选、招标工作，并承担合格供方的检查与评价任务； 9、主导商场标识系统等VI体系的规划与实施，完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销或策划管理类相关专业； 2、具备敏锐的营销策划能力，善于整合社会资源推动商业项目落地； 3、有非标商业体或大型广告公司3年以上工作经验； 4、热爱生活，兴趣广泛

岗位职责： 1、负责省内及省外区域城市的旅游业务拓展工作； 2、拟定市场开拓方案并推进执行落地； 3、开发并维护客户资源，扩展多元化业务合作渠道； 4、积极参与团队协作，促进经验交流与共享； 5、配合营销总监完成市场相关工作的推进与实施。 任职要求： 大专及以上学历，性别不限，年龄25至45周岁，能适应出差安排，具备旅游行业营销经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，保障办公环境的整洁与高效运转。 2.统筹协调内部资源，为员工提供及时的行政服务支持。 3.负责公司各类会议的组织与安排，确保会议有序开展。 4.监督并落实公司各项规章制度，维护良好的办公秩序。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力。 2.工作积极主动，能高效完成各项交办任务。 3.拥有团队协作意识，善于与同事进行有效交流。 4.具备较强的应变和问题处理能力，能妥善应对工作中的突发情况。

会做账形象好迎宾

岗位职责： 负责客服部门日常费用的收取、手续办理、客户投诉处理及应收款的催缴等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄38周岁以下； 2、形象良好，气质端正； 3、具备亲和力，能熟练操作常用办公软件。