
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
建筑工程师
4000-6000元/月
土建工程师经验不限本科二级建造师
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案策划与设计执行,保障项目进度与质量达标;
2、配合开展施工现场的管理工作,对施工流程进行监督与协调;
3、协同团队处理项目实施过程中的技术难题,推动项目顺利交付与验收。
任职要求
1、具备较强的团队协作意识,能与多方人员保持高效沟通;
2、热爱建筑工程行业,具备抗压能力,能适应项目阶段性工作节奏;
3、具备分析和应对问题的能力,面对项目挑战时可提出有效应对措施。
土建施工技术员
9000-12000元/月
土建工程师3-5年大专工业建筑
*****有钢结构厂房施工经验者优先*****
岗位职责
1. 负责工程项目整体管理工作,统筹调配工程相关资源;协调成本、设计、开发等相关部门,配合项目总经理实现项目各项经营指标;
2. 负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障工程进度、质量、安全与成本目标顺利达成;
3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底工作,审核施工组织设计,审查各阶段施工进度计划,同时审定监理单位的监理规划与实施细则;
4. 组织对承包单位的各项工作进行监督与指导,审核工程款项支付,主持工程例会及各类专项会议,并提交项目实施进展报告;
5. 解决项目实施过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备采购招标,提供专业技术需求文件,协助完成技术标评审工作;
6. 负责对接建设局等相关职能部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业;
2. 5年以上建筑工程领域工作经验,具备钢结构或大型厂房施工经历者优先;
3. 具备扎实的工程管理能力,能够独立处理工程技术与质量问题并开展相关研究;
4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。
邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装
2.不是上班时间 不需要联系
3.
建筑工程技术员
6000-12000元/月
土建工程师3-5年大专居住建筑
京工亚泰为"精品工程"简称,位于首都北京,央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面:农村自建房、别墅区、民宿:新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验,除普通建筑工程以外,也成功处理各种富有挑战性的场景:山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业,打造标准化专业化平台,让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值,获取你值得拥有的薪资。
工作内容:
1、公司提供客户资源,对接客户需求,推动签约完成;
2、负责客户关系维护,主动拓展新客户群体;
3、熟练掌握业务流程,做好目标客户信息的收集与整理;
4、参与制定销售方案,提升整体销售效能;
5、配合执行公司及上级交办的其他相关事务。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄:23至45周岁;
3、具备销售技巧与客户开拓能力,不限性别、不限户籍,普通话清晰流利,积极进取,勇于挑战,责任心强,富有同理心;
4、有销售从业经历者优先考虑;
5、具有一线施工经验或能识读施工图纸者优先考虑;
6、拥有建筑学或土木工程相关专业背景者优先考虑;
7、具备良好的协调能力与团队协作意识,市场敏感度高,具备独立开发市场的能力;
8、持有C1或C2驾驶证。
公司福利:
1、工作时间:9:00至18:00,周中可调休,无需加班;入职即办理保险;
2、拒绝固定薪资模式,能力决定收入!高底薪+高提成、绩效奖金、补贴、节日福利、团队旅游;
3、提供系统化一对一指导,配套全面考核机制;
4、本岗位以实力说话,无论入职先后,业绩突出者均可破格晋升;
5、健全的晋升通道,成熟的管理培养体系,科学的职业发展规划;
吃住需自理。
最后,欢迎渴望高薪、追求收入、有强烈赚钱动力的伙伴直接联系我~
工长月结全职
成都市招工长/工程师,成都一定有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
黄南河南蒙古族自治县藏族自治州招工地力工、抹灰,高原地带,有意者请骚扰,工资面议
180-230元/天
力工抹灰3-6个月3-5人月结
黄南藏族自治州河南蒙古族自治县招工地力工、风机发电收面零活,青海高原地带,有意者请骚扰,工资面议
燕郊、招工长(室内装修工长)优秀工长、装饰公司直招、
1.5-2万元/月
工长装修工长月结全职
廊坊市三河市燕郊、装饰公司招工长(室内装修工长)
优秀工长、轻工辅料包活、
天津西青区电力工程方面,高低压黑红号变电站,新能源光伏项目等
7000-11000元/月
工长工程师
天津电力工程方面,高低压黑红号变电站,新能源光伏项目等
宿州灵璧县招工长/工程师(土建工长)有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
5000-10000元/月
工长土建工长
宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长)
有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
装修工程师
4000-6000元/月
装修工程师5-10年本科装修设计
岗位职责:
1. 根据公司整体规划,推进施工进度,完成图纸审核与技术交底,落实材料选型及封样工作;
2. 跟进装修专业相关设计变更事项;
3. 按照时间节点和项目内容,统筹安排各专业施工队伍的专项进度计划,并实施材料前期管理工作;
4. 结合招标计划,及时提供符合要求的招标技术文档及相关支持资料;
5. 对现场施工过程中出现的精装图纸问题进行收集反馈,并持续跟进解决进展;
6. 执行装修专业现场质量检查与巡检任务;
7. 组织并落实现场施工生产的具体调度工作;
8. 协调装饰工程与土建、机电安装等专业的交叉配合关系;
9. 配合开展装修工程相关招标工作,主导技术文件的编制;
10. 办理装修工程的工程签证手续,有效控制项目成本;
11. 主导装修工程的综合竣工验收流程;
12. 完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 年龄40周岁及以下,本科及以上学历,具备中级职称,主修建筑装饰、室内设计或环境艺术设计等相关专业;
2. 具备5年以上装修领域工作经验,熟悉精装修施工现场管理流程;
3. 拥有甲方现场管理背景,能协调多专业协同,综合处理装修与机电等专业技术问题;
4. 熟悉相关技术标准、规范及行业要求;
5. 精通装饰材料特性及现场施工管控关键点;
6. 有大型房地产企业精装项目管理经验者优先;
7. 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力,富有团队协作意识。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。
我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务,项目稳定,遍布各地。
现特招:
水电工、木工。
必须两人一组搭档,且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。
有连锁快装经验者优先。
公司提供免费岗前培训,流程规范,保障齐全。月收入12000-20000元。
仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。
有意者请速联系郑先生电话。
招聘工长
8000-10000元/月
工长月结全职
核心工作内容:
主要负责工程项目现场的日常管理,包括施工进度监督,质量检查,安全管理;协调各工种人员,解决施工问题;与客户,供应商沟通,确保工程顺利进行;制定并落实施工方案,保证项目按时交付。
岗位基本条件:
要求年龄45岁以内,身体健康,无重大疾病,能适应户外工作环境;文化程度要求大专及以上学历,有相关工程管理经验者优先;具备良好的沟通协调能力,团队合作精神及抗压能力;无不良嗜好,能吃苦耐劳,适应工地工作条件。
试用期包吃包住,上社保
工长装修木工水电工
超人帮×聚格装饰全国重磅招贤|连锁品牌工装施工团队专属招募
高薪诚聘:连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道,背靠头部品牌资源,诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入,共拓全国市场!
品牌背书・实力护航只做头部连锁
专注连锁品牌门店标准化装修,长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌,多品牌稳定派单,全年无淡季,施工有保障!
高薪厚酬・结算无忧
标配组队:2人一组(木工1人+水电工1人),一店一结,回款及时
薪资上限可观:长期深耕连锁工装,月入15000-20000元,技术过硬者薪资可上浮
团队整体加入更有专属合作福利,欢迎有实力的专业工队洽谈
专业赋能・免费培训
施工前统一开展免费标准化培训,全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验,零基础适配连锁工装标准,上手快、操作简!
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施工区域覆盖全国,按品牌分配施工地点,长期承接连锁品牌门店装修工程,固定业务、持续派单,告别找活难、接单不稳定问题!
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全套标准化施工体系+完善安全作业规范,专业防护配套齐全,全程保障施工安全,让匠人安心作业、放心增收!
招募要求
有连锁快装门店施工经验者优先录用
水电工/装修木工需具备扎实专业技术,工长需有门店施工统筹、现场管理能力
接受全国区域外派施工,服从团队调配,能配合标准化作业要求
优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入
招商应聘・推荐合作
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▷本招聘长期有效,只做连锁品牌工装,拒绝零散活计,专注稳定增收
酒店装修工程师
1-1.5万元/月
装修工程师10年以上大专别墅豪宅商用建筑内装熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
主要工作职责:
1.图纸与设计管理:
(1)全面深度审核施工图纸、节点大样图、物料表等,从施工可行性和设计还原度角度提出专业意见。
(2)负责与设计师、设计单位沟通,协调解决现场出现的与设计相关的问题,确保设计效果的最终落地。
2.施工现场监督与管理:
(1)驻守项目现场,对精装修施工的全过程进行质量、进度、和安全的监督与控制。
(2)负责关键工序、隐蔽工程的验收工作,并做好详细记录。
(3)监督施工单位严格按照设计图纸、施工规范及工艺标准进行作业。
3.物料管控:
(1)负责进场材料的验收、抽样送检工作,确保其品牌、规格、颜色、质感等均符合设计及合同要求。
(2)协助进行材料的选样、封样及确认工作。4.协调与沟通:
(1)组织或参与项目例会,协调总包、分包、供应商等各施工单位之间的关系,确保现场工作顺畅。
(2)作为现场主要对接人,向项目经理和设计团队定期汇报施工进展、存在的问题及解决方案。
5.文档与软件应用:
(1)熟练运用专业软件,独立完成施工日志、整改通知、验收报告等工程文档的编写与整理。
(2)利用设计软件辅助进行现场尺寸复核、图纸问题排查及简单的图纸深化。任职资格要求:学历专业:统招专科及以上学历,室内设计、环境艺术设计、艺术设计等相关专业背景。
工作经验:具备10年及以上精装修项目现场施工管理或设计深化经验,有大型房企、酒店、高端住宅或商业空间项目经验者优先(专业技能与软件:
1、精通核心软件:熟练操作AutoCAD,能够快速、准确地识图、绘图和进行图纸深化。2、精通办公软件:精通MicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint)用于日常报告和数据整理。加分软件技能:熟悉SketchUp(模型理解)、AdobePhotoshop(效果图核对、报告美化)或Revit者优先考虑。核心素质:卓越的沟通协调能力:具备出色的口头和书面沟通能力,能够清晰、有条理地与施工方、设计师及管理层进行有效沟通。
(1)严谨细致,责任心强:对细节有敏锐的洞察力,做事有条理,具备高度的责任心和职业操守。
(2)强大的问题解决能力:能够预见并积极应对现场出现的各种技术难题,提出切实可行的解决方案。
(3)抗压能力强:能够适应施工现场环境,并能承受一定的工作压力。
(4)其他:能适应驻场工作,根据项目需要工作时间可能具有弹性。
精装工程师
8000-9000元/月
装修工程师3-5年大专工业建筑经验园林景观经验国内派遣水利工程经验房屋建筑经验构筑物工程经验建设单位
岗位职责:
1、负责装饰工程图纸的绘制与调整,包含平面布局、立面展示及剖面结构图;
2、对接项目各方人员,如设计人员、施工班组、材料供应商等,保障装修施工有序推进;
3、承担施工现场管理工作,涵盖安全监督、工期把控、物料调配等方面;
4、与客户保持顺畅交流,及时处理装修实施中的各类问题及设计变更;
5、对施工成果进行质量核查与验收,提出整改建议并跟踪落实完善;
6、配合项目经理开展成本核算与费用管控,确保装饰工程实现预期收益;
岗位要求:
1、年龄在25至40周岁之间,具备相关工作经验者优先考虑;
2、拥有3年以上建筑装饰或室内装修现场管理经历,熟知施工流程及质量标准;
3、具备较强的沟通协作能力,能有效应对施工过程中的突发情况与方案调整;
4、具备较强的心理承受力和问题解决能力;
5、需具备依据图纸核算工程量的能力,熟练操作CAD、Word、Excel等制图及办公工具。
栏目概述
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