【工作时间】 早9:00-晚18:00午休1.5小时 周末双休+法定节假日全休+超长过年假期+5天带薪年假 【薪酬结构】 底薪4200+全勤100+预提成（签单先发定额提成）+高额合同提成+签单奖 邀约奖+团队提成，综合年薪8-15w+ 【福利板块】 东大路地铁口100米甲级办公大楼 季度福利（生活用品发放）、季度聚餐、节日福利、生日福利 一年两次带薪旅游团建（不占用周末时间） 5个工作日带薪婚假 【我们的优势】 每月固定12日发薪，周末节假日照常发放，从未晚发 薪酬提成、激励、晋升等制度采取公开全透明方式，可以随时查看 公司提供公用车辆出行，外出公用公交卡，个人用车补贴，客户营销费用全包 强大后端支持，高企通过率高于98%（2024年通过率为100%），让你签的每一单都有收获 【岗位职责】 1、公司提供资源，与客户进行有效沟通，了解客户项目申报需求，邀约意向客户面谈； 2、熟练掌握产品知识及销售话术，能根据客户实际情况，推荐针对性的产品及服务； 3、维护好新老客户资源，建立长期良好的合作关系； 4、持续学习专业知识及邀约技巧，增加电话邀约谈资，把控邀约客户质量。 【任职要求】 1、大专及以上学历（有销售经验者可放宽） 2、有良好的学习能力和优秀的沟通能力；; 3、认真负责、务实，积极上进，学习力强，抗压能力好。

1、公司面向中小型企业（B端）客户，提供包括域名注册、网站搭建、小程序开发等互联网技术服务； 2、采用电话与线上相结合的销售模式，无通话时长及数量考核压力； 任职要求： 1、具备良好的抗压能力； 2、有销售工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、无责任底薪3500元+全勤奖200元+绩效奖金+提成； 2、工作时间早8:50至晚6:00，周末双休，法定节假日正常休息，享受超长春节假期； 3、丰富团队活动：不定期组织下午茶、员工生日会、团建聚餐及国内外旅游； 4、办公地点位于高端写字楼，工作环境舒适，无需外勤，团队氛围轻松融洽。

所有岗位试用期2个月，保底薪资5000+ 通过现场面试后定岗，现场签合同 老板直接面试，只面试一次 岗位分为前端销售岗、运营岗、渠道岗、新零售、社群运营、销售管理岗等 岗位要求:年龄20-35岁经验不限 面试时间:9月19日周五上午10:00 参加面试现场补贴交通费用20元

需要店推陌生拜访基本外勤

销售全屋定制家具

接受无经验！工作地点武侯区/航空港 岗位薪资： 无责底薪+70%高提成+奖金分红+现金奖励，综合收入5k-1w+，上不封顶 福利： 五险+绩效奖金+国内外旅游+节日礼品+下午茶及零食供应 工作内容： 1.实地走访熟悉周边社区环境 线上：拍摄房源短视频，发布至抖音、小红书等平台进行引流获客，与意向客户沟通对接 线下：通过公司ERP系统查询房源信息，联系房东，参与实地带看服务 3.公司配备专业培训部门+专人一对一指导，从视频拍摄到客户接待全程教学，确保学会掌握！ -工作内容清晰易上手，客户资源持续稳定 工作时间：上午10点上班（含2小时午休），避开早晚高峰 工作地点：成都各区均设有岗位

30岁至45岁，男女不限。 保底+全勤+话补+奖金+提成+社保！

业务简单月入过万在蓬溪工作

[公司名称：XX能源科技有限公司] 我们是一家专注于车载及户外储能和锂电池移动电源产品研发与销售的新锐企业。现因业务发展需要，诚邀有志于销售事业的精英加入，共同开拓一片新天地！ 招聘岗位：业务拓展专员/销售代表 岗位职责： 1.负责公司锂电池移动电源产品的市场拓展与销售工作，开发新客户，维护老客户。 2.积极寻找并跟进潜在客户，如数码配件店、商超、户外用品店、礼品渠道、线上主播等。 3.根据公司销售策略，完成个人及团队的销售指标。 4.收集市场信息与客户反馈，协助公司优化产品和市场策略。 5.参与公司组织的市场推广活动，提升品牌知名度。 我们期待这样的你： 1.年龄25-45岁，学历不限，有销售经验者优先（欢迎有冲劲的应届毕业生！）。 2.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和抗压能力。 3.有强烈的赚钱欲望和团队协作精神。 4.熟悉数码产品、移动电源市场或有相关渠道资源者更佳。 我们为你提供： ·底薪保障：提供有竞争力的基础底薪，让你生活有保障。 ·高额提成：销售提成点数高，你的每一份付出都有丰厚回报。业绩越好，收入越高！ 薪资构成：底薪加提成 ·无经验新人：综合收入3500-8000元/月 ·有经验者：综合收入8000-15000+元/月（能力决定收入上限！） 温馨的福利保障： ·休假：每周日休息 ·节日福利：传统节日享有节日礼品或礼金。 ·团队活动：定期组织团建、聚餐，团队氛围融洽。 ·专业培训：提供完善的岗前培训和持续的技能提升机会。 ·广阔的发展空间：清晰的晋升通道（专员→主管→经理），为你的职业发展保驾护航。 工作时间与地点： ·工作时间：上午9：00-下午6：00（可根据业务需要灵活调整） ·工作地点：1、成都市金牛区成华南街2号附21号（门店） 2、德阳市广汉市广州路联东U谷47栋2号一楼（工厂） 我们不看你的背景，只看你的冲劲和未来！ 如果你渴望挑战高薪，愿意和我们一起奋斗，请立即联系我

工作内容： 客户资源由公司提供，拥有专业运营团队负责引流获客，无需自行开发客户。我们采用团队协作出单模式，业绩提成根据个人贡献值进行分配。其中小红书运营带来的业绩占比40%，邀约环节占20%，带看环节占40%。若整个流程均由一人完成，则全部业绩归属个人。 待遇： 1、底薪5000元＋高提成25%-55%＋现金奖励＋带看补贴＋节日红包 2、入职第八天签订劳动合同，可自主选择是否购买社保 3、公司提供住宿，六人间配置齐全，含独立卫生间及全套生活家电 4、年假18-25天，农历二月基本为全休假期，正月初十正式开工 5、每月组织团建活动，可携带家属，人均预算约500元 6、年终年会设在五星级酒店，现场可参与大额红包及礼品抢夺 7、小红书账号端口费用及广告投放费用均由公司承担

安岳城南来个代班选手，挖几天屋基，

资阳要凉菜师傅一个.8000以上联系杨师.说川哥介绍谢谢

旅行社销售 薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 工作地点：资阳市体育馆。 上班时间：8小时工作制，月休4天。

一、薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 二、工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 三、岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 四、工作地点：资阳市体育馆 五、上班时间：8小时工作制，月休4天

开4.2米高栏跑川内偶尔跑云南贵州 原标题：《司机》

招聘：董秘 薪资：薪资面议 职位详情： 1.负责董事会文书并协助董事会成员处理日常事务； 2.筹备董事会和股东大会,并负责会议记录和会议文件、记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件 3.负责公司对外信息披露事务,保证信息披露的及时、准确、合法、真实和完整; 4.协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、公司章程等有关规定时,应及时提出异议 5.为公司重大决策提供咨询和建议 6.负责董事长日常工作，重点外联事务维护与管理。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

我们能够提供给您: 1、薪资福利:无责保底底薪+提成+社保+带薪年假+员工培训+每月团建+不定期下午茶+节日福利 2、工作氛围:坚毅、专注、共享，轻松愉快的氛围相信会带给您不一样的工作感受 3、公司专业服务于退休中老年人，致力于打造本地退休俱乐部，集旅游旅居、康养为一体的新时代养老企业。旅居养老是“候鸟式养老”和“度假式养老”的融合体，老人们会在不同季节，辗转多个地方。这种旅游方式是有利于老年人身心健康的一种积极养老的方式，咱们公司产品均为纯玩高端旅行团。 【岗位描述】 1、行程规划：依据市场需求和资源状况，设计合理且有吸引力的旅游线路，涵盖目的地、景点、交通、食宿安排等。例如规划“三亚五日游”，明确2、每日行程与活动。 3、资源采购：筛选并与酒店、车队、景区等供应商建立合作，争取优惠价4、格与优质服务：如为旅游团谈妥低价又舒适的酒店房间。 5、订单处理：接收并审核订单，与销售及游客确认细节，确保信息准确。比如核对团队人数、特殊要求等。 6、团队调度：根据订单安排导游、车辆等资源，制定操作计划，保障团队顺利出行。 问题解决：在团队行程中与各方保持沟通，及时处理突发状况与游客投诉，提升游客体验。 【任职要求】 1、熟悉旅游行业，了解热门旅游目的地与市场动态。 2、具备良好的沟通协调能力，能与供应商、导游和游客有效交流。 3、工作细致，有较强的责任心，能应对紧急情况。 4、熟练使用办公软件，有一定的数据统计分析能力。 【福利待遇】 团队氛国轻松、融洽，不定期举办团建:社保 【经验要求】一年以上旅游计调从业经验，本科及以上【薪资范国】4000-7000元

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

岗位亮点： 培训体系：完善的职前培训及进阶培训，系统学习。 薪酬回报：采用“底薪+缴纳五险+提成+绩效+奖金+享受带薪年假”的构成方式 优越的办公条件：无需外出拓客，全程在公司舒适环境中办公。办公地点位于九江市浔阳区人民路繁华地段，靠近多个生活小区与学校，公交便利，生活便捷。 岗位职责： 1.销售沟通，达成订单 2.方案定制，提供旅行建议与报价 任职要求： 1、心态好，自愈能力强。 2、对收入要求高、愿意吃苦。 3、从事过销售岗位 4、不限学历不限年龄，不限性别 5、言语大方，性格外向 6、对旅游充满热情，是朋友中的“攻略小能手”，对吃住行游有敏锐规划力。 以下表现的坚决淘汰 1、在意加班的。 2、性格内向，不善于表达的。 3、只在乎保底工资，不希望有绩效考核的 工作时间 每周工作6天，享法定节假日休假。 班次安排： 5天白班：8:30-18:00（中午休息1.5小时）。 1天晚班：13:00-22:30（晚餐休息1小时）。 办公地点：江西省九江市浔阳区人民路一支巷（近湖滨小区、市一中等），地处老城核心，交通与生活极其便利。

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线全城寻找优秀的你!

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

担心没经验？完全不是问题！ 无责保底5000，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备专业培训，资深员工一对一指导； 只要你愿意学，我们倾力相助！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向财富自由！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合理的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并做好老客户关系维护； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合工作执行； 4、欢迎零基础人员加入，公司设有系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作怀有高度热情与使命感； 4、能适应工作挑战与压力，积极向上，重视成果达成； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休息，轮休制； 需自备代步工具（至少电瓶车） 3、工作模式：小区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，晋升通道无上限。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，并做好相关记录； 2、根据来访者需求推荐匹配的课程，全面、精准地提供咨询服务； 3、定期对已登记的咨询信息进行跟进回访； 4、依据公司下达的销售指标，协同团队达成业绩目标。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通技巧和销售意识； 2、头脑灵活，学习与理解能力强，能适应一定工作压力； 3、热爱教育行业，积极主动，具有良好的团队协作精神。 福利待遇： 1、员工福利：公司为全体员工提供健全的福利体系，保障员工专注投入工作。福利涵盖全勤奖、工龄工资、五险、员工旅游、带薪年假、节日礼金、节日福利、定期团建、职业能力培训等。 2、晋升空间：顾问→主管→区域经理→运营总监

负责在4S店内向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然进店客户，由店内销售人员转接推荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注意：不涉及整车销售及相关保险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，积极完成上级交办的各项任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度，节假日安排补休 工作地点： 宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌4S店 培训安排： 面试通过后统一组织为期两天的入职培训，随后分配至各合作店面，全程有资深员工或销售督导带教指导。 薪资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，具体视个人销售业绩而定 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼品及节日福利； 4、设有周度激励奖、月度激励奖及年终奖金； 5、丰富多样的竞赛奖励机制，包含国内国外旅游机会； 6、定期组织团建活动，如聚餐、K歌、滑雪等，另提供年度体检等关怀项目； 7、公司发展规模大，晋升通道畅通，注重内部人才提拔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备销售岗位工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从团队管理。

【接受小白，无责保底5-6k+五险一金】 急招人员，欢迎应届生及实习生加入，非宽带安装岗位！！！ 【保底5000起！提成上不封顶】 一、【岗位职责】 1、为用户量身定制网络服务解决方案，及时响应业务咨询； 2、拓展联通新客户资源，并做好现有客户关系维护； 3、遵守公司管理制度，协同团队完成销售任务与市场推广活动； 4、无需经验，入职后提供系统化全流程培训支持； 5、有通信行业（移动/电信/联通）或销售相关背景者优先考虑。 二、【工作模式】 小区驻点+线下外拓展业，具体安排面议 三、【应聘要求】 1、中专及以上学历； 2、具备主动学习意愿； 3、积极向上，有进取心和责任感； 4、具备良好的沟通表达能力； 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，另享高额提成，综合收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际出勤约8小时），月休4天，轮班制 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等），晋升不受限，配套完善培训体系（涵盖产品知识、管理能力、市场策略等），全面支持员工长期发展。 七、岗位亮点总结 零经验可投：配备完整培训流程，助力新人快速上手，降低入行难度。 薪酬具竞争力：底薪+提成结构，多劳多得，收入潜力大。 成长空间广阔：晋升路径透明，以能力定发展，适合制定长远职业目标。 注：自备交通工具（如电瓶车）者优先录用 名额有限，招满即止

岗位职责 1、给客户提供专业、合理的网络服务; 2、负责开发联通业务新客户，以及维护老客户; 3、服从公司工作安排; 4、接受无经验应聘者，公司有完整培训体系 5、有同行(移动、电信、联通)、销售行业经验优先考虑。任职资格 1、男女不限，年龄22-35，中专及以上学历; 2、有自主学习能力，时刻保持对行业信息进行收集、归纳及总结 3、有诚信、负责的品格，对销售行业有强烈的事业心及责任心; 4、能承担工作挑战和压力，积极进取，注重绩效: 5、具有良好的沟通能力。 薪资福利: 1、保底5000-6000元，综合薪资8k-1w 2、上班时间:8:30-20:30(中间有体息时间)，月休四天，轮休制交通工具:有代步工具(至少电瓶车) 3、工作地点:资阳市 4、面试地点:资阳市娇子大道天府云计算中心(1楼营业厅)晋升制度: 公司注重人才培养，内部晋升公开透明，公司提供全面培训，晋升空间无上限，

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-08 招聘内容： 栋脑教育有限公司，是专注于为全国线下教育机构提供招生支持的第三方团队，主要面向小学1至6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内出差，不适应异地工作者请勿扰；性格内向、顾虑较多者慎投！ 薪资待遇：实行周薪发放，每周一准时结算，绝不拖欠，每完成一单提成900元（试用期），新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元。 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时间段，前往小学周边与家长面对面沟通，邀请孩子和家长参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子乐于参与，家长认可度高。通过介绍体验课价值，引导家长购买门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天段，家长现场体验后，若认可课程即可报名后续课程，成交率普遍在30%—70%之间。平均每天可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张。收入高低完全取决于个人投入与执行力。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周，可报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部由个人留存，无需上交（日均售出3—10张，视个人能力而定，相当于每日食宿补贴） 3：开单激励：单周达成5单，报销一周住宿费；达成7单，报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，市场需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入！ 如能接受以上条件或有疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试详谈！

瓷砖业务员 可教新手！要小哥哥，踏实肯干，沟通无障碍，为人热情，能够熟练驾驶面包车和小车。业务区域：资中，安岳；销售产品：瓷砖；比较忙 薪资福利:根据个人能力面谈,综合到手4000 - 10000，月休2天，社保,包午餐 招工人数:若干 工作地址:新发地二期一栋七