
综合办公室
3-6千/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程与制度建设
2.负责办公环境管理、固定资产维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制采购、物业、差旅等各项行政支出
5. 对接政府、物业及外部合作单位,处理公共关系与合规事务
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2.有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验
3.熟悉行政全模块工作,具备跨部门协作与项目统筹能力
4. 具备良好的沟通表达、公文写作及应急处理能力
5.责任心强,细致高效,具备服务意识与团队领导潜质
综合办公室主任
6-7千/月
行政经理/主管3-5年大专后勤管理行政体系管理接待事务
岗位职责:
1、招聘:负责基层员工的招聘工作,办理入职、转正及离职相关手续;
2、薪酬核算:依据集团规范执行工资计算,以及社保和商业保险的增减操作;
3、行政:负责保安、保洁、厨师团队的日常管理与协调;
4、仓储物流:统筹仓储物流事务(具体由仓管与内勤执行,需承担监督与管理工作);
5、协助总经理完成其他综合性事务管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、具有较强的责任意识,良好的沟通与协调能力;
3、该岗位为多地同步发布,实际工作地点位于商丘虞城,需接受外派安排,每月集中休假回家4-5天;
4、持有驾照并自带车辆,熟练掌握常用办公软件操作。
职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、餐费补贴、免费提供住宿、每月往返路费可报销。
行政经理3-5年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断
招聘1名行政主管,,大专以上学历,三年以上行政主管工作经验,有制造业工作经验优先,薪资6000-8000,地址:商丘市梁园区商鼎路月季路交叉口。联系电话。
综合办主任
3-6千/月
行政经理经验不限学历不限女性
一、基本条件
年龄:22–40岁,形象气质佳、举止大方
- 经验:1年以上接待/客服/前台经验优先,
二、能力要求
- 沟通表达:普通话标准流利,善于倾听、表达清晰、有亲和力
- 服务意识:主动热情、耐心细致,以客户为中心
三、职业素养
- 责任心强、踏实稳重、守时守信
- 着装规范、仪容整洁
四、岗位职责
- 来访登记、引导、茶水服务
- 接待讲解、咨询解答、信息记录与跟进
- 环境维护、活动协助
- 完成上级交办的其他事务
猪场除臭员,刷圈工
7千-1万/月
养殖员包住保险6-10人月结全职身体健康,能适应养猪场环境30-55岁
除臭员月工资5000-7000
刷圈工计件工资7000-10000
需要驻场,身体健康
牧原招聘防疫员 月工资8000-10000 通许
8千-1万/月
养殖员社保包住3-5人月结全职
【薪资待遇】
综合月薪 8000-10000 元(底薪+绩效+补贴),每月准时发放
【福利保障】
五险一金 股权激励 免费员工宿舍 节假日福利 子女关怀补贴
【工作内容】
负责猪群免疫和疫苗注射,管理疫苗室保持整洁,做好疫苗注射记录和台账
【岗位要求】
年龄 35-40 岁,不晕针不晕血,能适应封闭式管理(月休 4 天)
【工作地点】
开封市通许 . 通许牧原农牧有限公司
行政人事主管
3-6千/月
行政经理/主管1-3年大专热爱文旅事业,商务礼仪
任职资格:
1.20-30岁,形象端正,气质良好;
2.大专及以上学历,具备2年以上人事行政类岗位工作经验;
3.具有较强的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门及客户顺畅对接;
4.文字表达能力较强,熟练操作各类办公软件;
5.组织协调能力强,责任心强,性格积极乐观,富有亲和力;
6.普通话标准流畅,了解基本商务礼仪规范;
7.对文旅行业有热情,认同并愿意投身文旅事业发展。
养殖员(饲养员)
5-6千/月
养殖员包住包吃3-5人全职
岗位职责:
1.负责畜禽日常饲养管理,包括喂料、清洁、环境调控及健康观察
2.记录养殖数据
3. 严格执行生物安全制度,落实消毒、隔离及废弃物规范处置要求
任职要求:
1.热爱农业养殖事业,责任心强,能适应养殖场工作环境
2. 有养殖实践或相关实习经历者优先
3.身体健康,无传染性疾病,接受养殖场封闭管理
4.学习能力强,能熟练记录和上报养殖信息
5.遵守行业规范,具备良好沟通协作意识
项目办公室主任
6-7千/月
行政经理
主要岗位职责:
一、综合统筹管理
统筹项目办公室全面工作,落实项目负责人各项部署,做好项目内部运转、制度建设,协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。
二、公文与文字工作
负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核;做好公文流转、收发、归档。
三、会议与督办管理
组织项目例会、专题会、现场会,做好会议筹备、记录、纪要印发;跟踪会议决议、领导交办事项,建立督办台账,督促各项任务落地闭环。
四、档案资料管理
统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护;收集整理、分类归档,保证项目资料完整规范。
五、后勤及内务保障
负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。
六、信息上报与沟通
按时报送项目进度、问题、简报;收集汇总项目各类信息,及时向领导反馈项目存在难点、风险;做好对内对外沟通协调。
七、制度建设、工资核算、结算
完善项目办公室管理制度、流程,规范办公流程,提升项目内部管理效率。
八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作;
九、领导安排交办的其他工作
综合办主任
5-8千/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。
2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。
3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。
4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。
5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。
6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。
7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。
8. 完成领导交办的其他工作。
后勤部
1.5-1.8万/月
行政经理1-3年大专包吃包住,有管理接待统筹安排工作者优先行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作
3. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4.管理办公环境安全与后勤保障,确保办公场所规范、有序、高效运行
5.协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动组织
任职要求:
1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.具备团队管理经验者优先
行政经理/主管
6千-1万/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责(建筑公司中小规模):
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
综合办公室副主任
3-4万/月
行政经理5-10年本科
综合办公室副主任1名
一、任职条件
1.大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先;
2.原则上不超过45周岁,无违纪违法处分等不良记录,背景调查合格;
3.具有中级及以上专业技术职称,或具备同等专业技术水平;
4.能力要求:
(1)政治素质过硬,中共党员,拥护中国共产党领导,认同公司企业文化与发展理念;
(2)身心健康,可适应长期驻蒙古国工作节奏,服从公司统一调配;
(3)具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验,具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先;
(4)具备扎实的公文写作与会务统筹能力,可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障;具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力,可高效处理涉外日常对接事务;具备较强的学习适配能力,可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。
二、薪酬待遇
年综40万元-50万元(具体以实际发放为准)。
三、工作地点
蒙古国东方省。
四、其他事项
请应聘人员在简历中注明专业技术职称(或具备同等专业技术水平),如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料,可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛,择优确定入围人员,以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
办公室工作
4-7千/月
文员经验不限高中不需要出差自主品牌公费旅游线上活动过亿单品百强电商节日福利
【福利待遇】
1. 基本工资+高额提成(上不封顶)+全勤奖+绩效,构成薪资高于同行业平均水平。
2. 节日慰问:公司在腊八节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日提供礼品或举办活动。
3. 员工活动:每月为当月生日员工举办生日派对,员工生日当天有生日礼物。
4. 假期规定:享受国家规定的带薪假期。
5. 晋升通道:基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板,每个阶段都有固定晋升标准,清晰透明没有任何天花板。
6. 公费旅游、带薪旅游应有尽有。
7. 在职员工享有将近半个月带薪年假。
8. 日常下午茶不在话下。
【岗位职责】
1. 经公司培训掌握和研究护肤品的亮点和卖点。
2. 做自媒体账号,学会制作营销策划内容,吸引客户流量。
3. 把有意向的客户资源转为私域池,维护、跟踪进行销售。
4. 拒绝电销,拒绝陌电,拒绝跑业务。
5. 明确团队成员的职责和分工,确保各项任务得到有效落实。
6. 分析活动的背景、目的和预期效果,确定活动的定位和方向。
【岗位要求】
1. 学习态度端正。
2. 会基本的电脑操作跟打字。
3. 年龄要求19-26岁。
4. 可长期发展,可到岗办公。
5. 性别不限,学历不限,经验不限,大专及以上优先。
【作息时间】
1. 上午9:15-12:15,下午13:45-18:45,固定八个小时工作制。
2. 每周固定休息,法定假期跟着国家走。
办公室内勤岗位/周末双休/五险一金
4-8千/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、通过电话、网络等方式,远程为车主客户办理车险续保相关事宜,无需外出。
2、全程在办公室内完成,办公环境舒适,配备空调四季恒温,不涉及出差、外勤或业绩考核压力。
3、入职后享带薪岗前培训,零经验也可快速上手开展工作。
【任职要求】
1、掌握基础电脑操作技能,能流利使用普通话交流。学历与专业均不限,具备客服从业经历者优先考虑。
2、具备良好的沟通表达及协调能力,性格热情开朗,积极向上,能适应重复性工作并踏实肯干。
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午14:00-19:00,每日八小时制。每周实行单双休轮换,每月休息5-8天,国家法定节假日一律享受带薪休假。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪(2296-6478)+绩效工资+岗位津贴+月度奖金,月综合收入稳定在5000-9000元区间,资深员工月薪过万,收入无上限。
2、福利保障:享有年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假日休假、带薪年假等多项福利。
养殖员包住包吃3-5人月结全职
商丘市柘城县招工人,活相对辛苦,要求住场,多劳多得,要求30-58岁,要求提前,无呼吸类疾病,无高血压。工资前半月260-280元/天,熟悉后可以调整工作方式及工资。
打字文员(今天面试明日到岗)
3-8千/月
文员经验不限学历不限
薪资待遇:试用期底薪+提成+奖金
工作时间:早上9:00-12:00,中午14:00-19:00,午休2个小时
【福利待遇】
1. 全天音乐嗨不停,兴致来了都可高歌一曲。
2.空调冰水全都有,冬暖夏凉。
3. 允许上班抽烟(但是要去抽烟区)。
4. 允许上班点外卖,但是要跟老板凑个单。
5. 允许上班刷抖音,但不能一直刷。
工作简单,纯室内坐班打字工作,会电脑就可以。
客户不会聊?起开,你师傅帮你聊,出单业绩还是你的。
怕学不到东西?每天N多客户沟通下来,情商练的杠杠的。
怕一直拿个死工资?咱这边是积累性质的工作,做的时间越长收入越高。
怕一直是底层员工?公司提供透明的晋升空间,达到就晋升,就算你是老板小舅子,也得按标准来。
怕挣不到钱?之前你就挣到高薪了?怕有什么用呢?趁年轻别矫情,找一群可以挣到钱的小伙伴,融入大家,一起进步成长。环境造就人,“多和漂亮的人接触,你都不好意思邋遢;多和有上进心的人接触,你都不好意思偷懒;多和会赚钱的人接触,你会发现有钱人比你还拼”。
配怀技术员
河南省商丘猪场招聘:1、招聘人员:配怀工2名2、人员要求:配种工作经验3年以上,最好是各个阶段都熟悉,单工2名,年龄不超过50岁3、猪场情况:母猪存栏2000头,主要销售仔猪不符合条件勿扰4、电话:
配怀技术员
河南省商丘猪场招聘:1、招聘人员:配怀工2名2、人员要求:配种工作经验3年以上,最好是各个阶段都熟悉,单工2名,年龄不超过55岁3、猪场情况:母猪存栏2000头,主要销售仔猪不符合条件勿扰4、电话:
办公文员打字岗
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专
工作内容
1、协助经理处理日常事务,包括文件归档、人员信息登记等基础性工作
2、办公条件优越,工作氛围轻松,上级管理开明
任职要求:
1、责任心强,工作细致认真
2、态度积极,富有工作热情,具备良好的协作能力
3、年龄25****
岗位福利:
1、每天工作8小时,每月休息4天
2、薪资发放日为每月20号,准时发放,绝不拖欠
内勤
5-7千/月
行政专员/助理经验不限大专
急招!急招!急招!!!
岗位职责:
1、负责资料归集、台账统计分析及印鉴申请事宜
2、配合开展项目初期落地执行、线上商务沟通与可行性评估
3、协助团队成员跟进合同履行进程,保障项目有序推进
4、按时完成上级主管安排的其他工作任务
5、参与人员recruitment面试相关事务
任职资格:
1、具备全日制大专或以上学历
2、工作踏实可靠,具备强烈的责任意识,做到事事有回应
3、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力
4、拥有乙方服务视角,善于规划,服务意识强
栏目概述
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