开朗，活泼，乐观，每天上班七个小时，两班倒

春熙路太古里销售4500包住宿-成都5k-10k

1.工作内容 以团队形式出差，负责考察市场，开拓市场，销售公司产品。 2.任职要求 态度端正，有上进心，能吃苦，愿意挑战高薪。 3.福利待遇 底薪4000+提成+奖金 试用期一个月，底薪3800+20%提成+奖金 入职通过食宿。

你好我们是一家“国学百货店”（不止于店，我们其实很大） 欢迎有技能或特别喜欢国学文化的的国学爱好者们加入我们，我们的团队目前地址在梁家巷地铁站附近，占地1500平，有三层楼，多种业务合作模式，也招聘合伙人，希望有想法的你们抓住这个离火运，和我们一起乘风而行

来看看我们公司： ————工作职责——— 1、将房源信息上传至各大房产推广平台，如58、安居客等； 2、及时回复客户咨询，协助租客筛选合适房源，安排带看并推进签约完成； 3、持续维护已有客户关系，提升客户满意度与复购率。 ———我们希望你——— 1、具备正确的价值观，为人诚信正直，有良好的服务意识； 2、年龄20-35岁，对房地产经纪行业充满热情；不限性别、专业，有无经验均可，入职提供系统带教； 3、目标明确，富有责任感，善于沟通理解，学习能力强，愿意长期发展并追求晋升； 4、工作敬业，具备团队协作精神和高效执行力。 ———我们提供——— 1、薪资结构：底薪+个人业绩提成+业绩奖励+奖金； 2、上班时间：9:00—12:00、13:30—18:30，每周双休，节假日依法休息； 3、健全的培训机制，助力新人成长为行业精英； 4、免费提供各类端口资源支持； 5、办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松有活力； 6、入职即缴纳社保及意外险。 【晋升通道】业务员—见习主管—主管—经理 支持组建小团队，协同线上作业，实现快速晋升。 如果你心怀梦想，不甘平凡，渴望突破自我，请立即投递简历！ 别犹豫，试错是青春，试对是成长！

日结周结月结都可以，薪资普遍每月8k往上

如果你渴望快速提升收入，面对压力不退缩，背负债务希望翻身，加入我们，两个月内有望还清十万负债，半年实现房贷清零！没有做过业务的新人也能轻松上手，试用期普遍月入15000-30000，被动接单，办公室固定坐班，入职即由高管亲自一对一指导，工作节奏顺畅无压。 我们专注于银行助贷服务：涵盖个人信贷、企业贷款、抵押贷款、房屋及车辆按揭等大额资金业务，与全国多家主流银行保持深度合作。在成都众多贷款机构中，我们始终坚持合规经营，合法展业是根本原则。 1.不涉及网贷、小额贷款，杜绝AB贷等违规操作。 2.不办理高利率贷款，不冒用银行名义，不提前收取任何费用，严禁任何形式的客户欺骗，坚守合规底线。 岗位职责： 1.处理线上客户主动提交的融资申请（无需外拓白名单，客户均由银行端精准推送，需求真实） 2.根据客户资质制定个性化贷款方案与资金配置计划（客户主动寻求服务，无需强推） 3.协助客户完成审批流程，高效放款（手续简便，周期短） 4.具备带团队能力者可直接担任部门经理，表现突出者有机会成为公司合伙人 薪酬结构： 无责任底薪5500元（无业绩考核压力）+提成10%-40%+奖金3000-20000元，定期组织团建，节日福利丰富！新人最快3天成单，首月综合收入普遍15k-35k，两个月后月入稳定在30k-60k，优质单例可实现购车全款或支付房产首付，现有销冠单月薪资已达35万元。 享受法定节假日带薪休假，另设超长带薪年假。 成长路径与晋升机制： 1.培训体系：入职即享带薪培训，零基础起步，全程一对一辅导，团队主管协同作业，系统学习金融知识、各类贷款流程、营销策略、目标管理及商务谈判技巧 2.晋升通道：最快2个月晋升管理层，职级路径为：客户经理→部门主管→销售总监→区域副总（所有管理岗位均从内部提拔，无空降） 上岗节奏： 新人最快2-3天即可出单，小白入职60天内实现月薪10万+，第一个月达成6-10个客户即可拿到3万元收入

计算机销售，要求有工作经验2年以上

市场销售

，未接可以发单咨询 急急急（白班家务，单休，没有宠物，休息周内） 【订单类型】白班家务 【客户位置】复地金融岛 成都SKP商场 招商大魔方招商花园城 杨家院子 9号线孵化园 新岛 环球购物中心 交子公园 可接 【上户时间】随时 【工作时间】10：00——19：00单休+法假 【工作内容】做饭做家务，房子面积200（有扫地机器人），平时家里2个人，周六周天4个小孩回来，周六周天6个人，休息周内，没有宠物，做饭好吃 【工资待遇】5000单休＋法假 【年龄要求】55岁以下 【其他要求】有责任心，会收纳，爱干净 【联系方式 】卢晓明

南门，住家，日常卫生，辅助带下1岁半宝宝，家里有人做饭，要求50岁以下，性格好，工资5000元/月，四天假有法定节假日，

酒水销售，日结，全成都安排，工资详谈

现在去倪家桥路10号开荒保洁擦玻璃4小时35元一小时，工具齐全的熟手接单。

时尚女装 招聘:1-2名导购 地址：成都春熙路尚都门口外场特卖 档期:已进场（到左右） 上班时间:早9点半到晚7点半 要求：形象气质佳，能穿版，销售能力强 年龄：40岁以下 工资：160加提成 有意向：（）水货勿扰！！

培训制作工艺，学会后边做边售卖

销售岗位

张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干，30-45岁，干过销售优先

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

无经验可以培训，需要一个有担当，有上进心的合作伙伴

成都市郫都区招二保焊/气焊、氩弧焊

本岗位为公司售后服务岗，公司设有售前与售后两个岗位方向，售前负责开发新客户首单，售后则专注于已成交客户的复购转化。 ①根据客户身体状况提供专业产品咨询，协助其做出购买决策并推动成交。 ②持续跟进客户使用产品的过程，解答疑问，提供贴心服务，提升客户满意度。 轻松工作，月薪8K起；用心投入，月入2W～5W不是梦！！！ 如果你有电话销售经验，尤其是药品类电销背景，或具备药品复购销售实操经历，欢迎加入！月薪过万是基本目标！ 销售模式说明： 公司通过电视、广播等媒体渠道投放广告，客户主动留资咨询，资源精准优质。经公司初步筛选后，分配至销售人员，每日更新稳定客源。 任职要求： 1、表达清晰流畅，善于沟通，热爱销售工作，有电话客服或药品电销经验者优先考虑！ 2、年龄25岁—45岁（表现优异者条件可适当放宽） 我们为你提供： 1、公司依法缴纳社保。 2、工作简单易上手：入职带薪培训，团队氛围融洽。 3、综合月收入2-5W（售后岗位需同行熟手） （无责任底薪+高额奖金+高比例提成+每日高效签单），收入可观且持续稳定。 4、不限通话时长与数量，每月组织团建，享生日福利、节日关怀，工作时间朝九晚七点半！ 5、每月休息4天可自由调休，年假10—15天，每月一次公司组织聚餐，每季度开展1-3天团建活动，每季举办生日会。 6、办公地点紧邻地铁口，周边生活配套齐全、租房成本低，老板亲切、同事友善，团队充满活力与正能量！

公司主营业务范围：商业照明、工程照明、移动电源浴霸、开关等， 岗位职责： 1、负责线下新客户开发:建立新客户，包括但不限于经销商、装修公司、工程项目等（公司提供客户资源） 2、维护老客户:每月回访客户（线上/线下），建立长期稳定的合作关系； 3、深挖客户需求，以客户满意度及复购率作为考核。 任职要求： 年龄20-32岁，中专及以上学历。 具备高度的责任心和优秀的沟通能力，踏实靠谱，吃苦耐劳。 熟练使用办公软件，持有驾照优先。 加分项： 有灯具、照明、建材、电工电气、家居等行业经验 有相关行业客户资源 职位福利:入职即缴纳五险。 交通及通讯补贴、出差补贴、带薪年假、节假日福利、定期团建等 薪资福利:底薪4-8k(面试定薪)+奖金提成（根据每月KPI完成情况） 工作时间：早九晚六，单休

成都市彭州市招二保焊/

岗位职责： 1、利用公司提供的线索开发客户资源； 2、深入了解客户需求，为客户推荐合适的车型； 3、对接协调各部门完成售后事宜，保障客户购车体验满意度。 岗位要求： 1、年龄18-40岁，具备销售或服务行业经验者优先考虑； 2、工作积极主动，目标明确，对汽车销售工作有热情； 3、具备较强的进取心，敢于迎接挑战，能承受较强工作压力。 工作时间：9:00-18:00 工作地点：成都金牛区金科北路99号（汇选车） 福利待遇： 综合薪资：15K-30K 业绩提成、团队建设、节日关怀、专业培训支持、合伙人机制、公司平台助力创业

万商云集拥有21年行业积累、200人研发技术团队、1000人服务团队、合作100000+客户交易，是一家深耕营销领域和SAAS领域的互联网企业。抖音 公众号自媒体我们在做，网站、小程序、平台、Chat GPT、AI、Deepseek我们也可以做，该岗位没有经验要求，寻找对互联网行业感兴趣的伙伴加入企业，通过内部培养，开放式学习环境，成就自我，实现双赢！ 【任职资格】 1、大专以上学历，专业经验不限，可接受24、25、26届毕业生； 2、愿意学习，我们看重你积极向上的态度； 3、真诚踏实，良好的团队精神和较强的服务意识； 4、有一定沟通协调能力和学习能力； 【薪酬福利】 1、薪资构成：无责底薪3500-4600+业绩提成10%-22%+绩效奖金，平均薪资8k+； 2、六险标配，商业保险+社保（五险）+带薪培训+师傅一对一带教+生日会+团队聚餐+地铁口上班+高端写字楼 3、节假日礼物、一年2次国内游、95后，00后年轻化团队 4、带薪假日：享受所有的国家法定假日，同时转正之后还将享受年假，病假，婚假，丧假，产假等其它假日； 【晋升通道】双重晋升通道，由你来决定适合你的发展方式！ 基层专员一基层管理一中层管理一高层管理（管理通道）基层专员一核心骨干一业务专家一资深专家（专业通道） 感兴趣请咨询点击哦 【你平时的工作内容】 （1）负责开拓市场新客户，为客户提供专业化品牌解决方案，客户为中小企业老板；（市场 营销 策划） （2）深入学习并掌握公司产品知识、行业信息及销售技能等； （3）挖掘客户需求，根据客户情况做好面谈策划及谈判，达成签单合作及收款跟进 【重点来喽】 1、培训系统：公司有完善的培训体系，业内专业培训讲师，入职后有经理一对一指导业务，快速提升业务能力；还有内部学习平台-万商学院，多维度打开你的认知，并带领你快速成长！ 2、晋升通道：S1-1~S1-5共计5个职级，每月一次晋升机会，可跨级晋升，提升较快，如业绩优异且能力突出则进行管理干部储备，向管理层发展，可与公司共同长远发展

岗位职责： 1.负责门店日常销售工作，积极接待顾客，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2.维护店内商品陈列，确保环境整洁，提升顾客购物体验； 3.收集市场反馈，了解顾客需求，为产品改进和库存管理提供依据； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客建立联系； 2.有较强的销售技巧和市场洞察力，能够有效推动销售进程； 3.热爱零售行业，有相关工作经验者优先，应届生亦可； 4.形象良好，具有亲和力，能够代表公司正面形象。 岗位福利： 1.提供工作日餐补、居住距离较远可提供交通补助； 2.定期举行团建聚餐（每月最少2次）； 3.生日福利；

双休、双休、不加班！直招，资源多团队扩增，总经理亲自带队想晋升的快来！！先到先得 岗位职责： 1．负责建筑资质相关工作，包括但不限于资质申请、升级、转让、延期及维护。 2．与相关部门协作，确保资质证书的有效性和合规性。 3．确认客户需求提供相应服务。 4.转让相关资质的建筑公司。 薪资福利： 1．周末双休【拒绝加班】、底薪＋开单奖励300-600／单＋提成7%-14%＋单价W起步＋一般到手8000-10000+，中上2W-3W＋不等，月入过万不是问题，提成拿到手软！！挣高工资的来 2.双休＋司龄奖＋下午茶＋零食＋优秀员工奖＋新人奖＋大型活动＋茶话会＋生日福利＋节假日礼品，年假至少15天！ 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2具有较强的学习能力和问题解决能力。

职位一：DCC4S店数字营销专员，品牌影响力强，提成机制优厚 岗位薪资:底薪+提成（底薪依据4S店标准略有浮动）在职人员月收入普遍8K以上 客户意向明确，转化高效，到店即享提成激励，成交后另有额外奖励。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、汽车类、商务等相关专业优先考虑； 2.有1年以上电话销售、客户服务或汽车行业工作经验者优先（接受无经验及应届毕业生，公司提供系统培养）； 3.普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识； 4.熟悉办公软件操作，对汽车品牌及行业有一定兴趣者更佳； 5.结果导向，具备团队合作精神与目标执行力。 岗位职责： 1.通过电话、在线客服、社交平台等数字化方式接待客户咨询，解答关于车型配置、购车政策、金融方案等问题； 2.主动联系潜在客户，邀请其到店试驾或面谈，持续跟进线索并推动成交； 3.定期回访已购车客户，维护客户关系，提升满意度及口碑传播率； 4.配合市场部门开展线上推广活动，收集客户反馈信息并及时上报； 5.达成公司设定的线索转化率及邀约到店考核目标。 福利待遇：保险顾问（新保/续保） 薪资构成：底薪+高比例提成+绩效奖金，综合收入稳定在8K以上； 社会保障：五险一金； 生活关怀：免费员工餐食、节日礼品、生日福利； 休假制度：带薪年假、带薪病假、产假/陪产假（符合国家规定）； 职业成长：配备完善培训体系，涵盖产品知识、销售技巧等专项课程； 晋升路径：可向DCC主管/经理方向发展，或转岗至汽车销售顾问、市场运营等相关岗位。 职位二：保险顾问（新车保险/续保服务） 薪酬说明：高激励型岗位，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，客户资源优质，主要来自店内新车销售及维修客户群体。 目前团队人均月薪8000以上，销售旺季人均可达10000以上。底薪偏低，收入以提成为主，适合有拼搏意愿的候选人，无销售基础者需谨慎评估。 薪资结构：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成；试用期前三个月平均收入3500~5000元；转正后月均7500~8800元；表现优异者一年后月均收入约10000元，两年后可达12000~18000元。 新保顾问工作内容： 1.分析客户车险需求，介绍并推荐合适保险产品； 2.办理新车投保出单，协助客户完成签约流程及后续合同跟踪服务。 （工作节奏规律，基本无需加班，不外呼电话，客户均为店内新车成交用户，流程简洁高效） （设有业绩指标，谈判有一定挑战，但配有销售支持协作） 续保专员工作内容： 1.负责集团内部存量客户的维护、定期回访及续保邀约出单； 2.提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助办理相关手续； 3.承接车辆年审前后续保业务的衔接与资料处理。 （客户为公司长期积累的老客户，成交率高，工作渐入佳境，年度续保业绩稳步提升，收入逐年增长） 上班地址：天府新区麓山大道二段36号建国汽车产业园区总部五楼人力资源部。（公交站：麓山大道二段站，T208路、571路；地铁：麓山大道C口） 公司福利：六险一金+员工餐补+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升通道： 纵向发展：新车保险顾问/续保专员—保险主管—保险经理—保险大区经理—保险大区总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（上百岗位开放转岗机会，优秀人才可内部调动） 职位三：夜间客服专员（纯客服岗位，无销售任务） 福利待遇：六险一金、带薪年假、绩效奖金、全勤奖励、餐费补贴、员工旅游、产假、哺乳假、二胎假期、工会节日礼金 晋升路径： 纵向发展：客服专员—客服组长—客服主管—客服经理 横向发展：业务岗—职能岗—衍生岗位（工作满一年可申请内部转岗） 岗位职责： 1.针对集团客户事故车辆，开展救援调度与联络工作； 2.接听客户来电，处理投诉、咨询及建议类事务； 3.完成上级安排的其他日常工作任务； 4.岗位性质为纯服务支持，不涉及任何销售内容。 任职资格： 1.高中或中专及以上学历，年龄20周岁以上； 2.普通话标准，语言表达顺畅，沟通能力强； 3.能熟练使用常用办公软件； 4.可接受夜班工作安排。 工作时间：18:00—2:00（倒班制），2:00—9:00 每班次通常两人轮值，每人工作8小时，每月休息6天。 薪资范围：5000-5500元

招聘销售

【薪资】：无责底薪4000元+提成+现金奖励（日结）（每月无责保底5000元，未达目标由公司补齐至5000），综合收入6k-10k（新人一周内即可开单），底薪加高提成再叠加Top奖项，综合薪资6k以上。有兴趣可进一步沟通。 工作内容： 1、全程线上销售，无需电话沟通，不打电话，不打电话，重点强调三遍！！ 2、成交周期短，仅需0-3天（培训期同样可完成签单） 3、提供系统化带薪入职培训，零基础也能快速掌握操作流程 4、持续学习专业内容，提升个人业务能力与职业素养 任职要求： 1、年龄18岁以上，性别不限，学历不限； 2、掌握基础电脑操作，具备打字能力，了解基本网络使用知识； 选择加入的理由： 岗位易上手，无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供