
篮球课程顾问
4000-8000元/月
课程顾问1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售门店销售销售额提成学前儿童/小学生培训机构线下教育
体育培训行业高薪
【岗位职责】:
1.完成4-18岁青少年及其家长的球类兴趣课程培训、体育赛事、体育游学等产品的营销;
2.公司提供资源,方便快捷,通过线上线下等方式要求】:
1.热爱体育运动,自信和阳光,亲和力好,抗压能力强;
2.普通话标准,语言表达清晰。
招生老师/课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问招生顾问1-2人1-3年大专
岗位职责:
1、负责会计考证,电脑办公,学历提升等项目的校区接待、答疑、招生转化工作;
2、通过不限于QQ、微信、电话、抖音、小红书、视频号、直播等形式获取资源,跟学员进行有效沟通,并成功促成签单,完成业绩目标;
3、跟进意向学员,建立学员咨询资料数据库,维护好学员关系,促成学员;
4、不断改进招生咨询方法,掌握项目课程知识并开拓其他渠道,提高招生转换率;
任职要求:
1、大专或以上学历,有直播经验,会抖音、视频号、小红书宣传及教育行业工作经验者优先考虑;
2、热爱销售招生工作,有较强的在线获客能力、沟通表达能力,有强烈的高薪追求;
3、富有开拓精神和良好的团队合作意识,学习能力和协调能力强;
4、具有高度责任心、品行端正、善于和学员沟通。
【上班地点】广州天河区陈文卫教育(天河校区)保利中辰广场A座507室(岗顶A出口)
课程顾问/销售顾问
6000-15000元/月
课程顾问社保3-5人1-3年大专电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制中学生培训机构线下教育有大型教育机构经验
一、岗位薪酬:
底薪4000-6000,岗位月度平均收入在8000-15000元之间,表现优秀者月度收入在15000-30000元。
二、完善的培训机制:
1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。
2.培训项目:①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。
三、岗位职责:
1.负责市场调研客户信息的开发,推荐公司产品,宣传企业品牌;
2.定期参加产品培训,并深入研究,为客户提供更好的咨询服务;
3.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;
4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的方式完成课程销售;
5.负责未报名客户的跟踪回访,长期跟进,最终达成签单。
四、任职条件:
1. 大专及以上学历,营销相关专业,热爱教育行业,有一年以上销售工作经验;
2.熟悉各科目辅助教学资料,对题型设置方向,知识点有一定把握,了解相关升学政策者优先;
3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力,有一定电话销售技巧,有较强的抗压能力及客户分析能力;
4.具有一定的撰写能力,市场预判、分析和开发能力,了解客户心理;
5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通;
五、广阔的职业发展空间:
公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,部分员工入职 3-5个月晋升为销售组长或中级课程顾问,表现优秀员工入职5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问,表现更优秀员工入职6-12个月晋升为营销校长或资深课程顾问。
1.管理方向:课程顾问——销售组长——销售主任——营销校长——区域销售经理——销售总监
2.专业方向:课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问
招生助理
5000-10000元/月
课程顾问包住6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制中学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有销售经验有教育工作经验
【高薪诚聘 招生助理】
岗位职责:
• 负责招生咨询,与家长贴心沟通,跟进报名全流程
• 专业解答关于课程、升学及报名的各类问题
• 办公室坐班,无需外出奔波,工作环境舒适
任职要求:
• 男女不限,具备良好沟通能力,有耐心、责任心强
• 年龄18-35岁,形象佳
• 无经验也不怕,带薪培训手把手教
薪资福利:
无责底薪2000-4000 + 高提成 + 奖金,收入无上限
月入5000-15000+,多劳多得
带薪培训+专人带教+清晰晋升通道
优质办公环境+节日福利+轻松工作氛围
工作时间:
8小时工作制,月休4天,平衡工作与生活
工作地址:
天河区,近地铁,毗邻大型商场,交通生活都便利
期待你的加入,一起创造更好的未来!
招生老师-招生组长-招生主管
7000-13000元/月
招生顾问包住社保11-20人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制中学生私立学校线下教育营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
招生老师-招生组长-招生主管
8-13K
广州榄核 大专 1-3年
薪资详情
薪资范围:8000-13000元/月
提成方式:阶梯式提成,适合想要高薪人群
奖金补贴:全勤奖,餐补,绩效奖金,提供住宿
职位详情
大学/大专生 私立学校 中学生 有销售经验
线下教育 有教育工作经验
招生主管:年薪15-25万
晋升机制:招生老师一招生组长一招生主管一项目负责
福利:全勤奖,餐补,话补,绩效奖金,优秀员工奖,激励奖金,优秀员工,带薪年假,团队拓展等;工作易上手,带薪培训,免费提供住宿。二,工作职责:
1。掌握学校优势及亮点,熟悉各专业和就业方向。
2。做好招生宣传推广工作,跟进意向学生。做好引导及接待来访家长学生各项工作。完成上级交代的其他工作三,
任职要求:
1.对营销感兴趣,热爱教育行业,有一年以上销售工作经验者优先考虑;有一定销售能力的放宽学历限制,欢迎大学实习生面试挑战高薪。
2.具有良好的沟通协调能力,说服能力,谈判能力,有较强的抗压能力及客户分析能力;
3.自信,亲和力强,相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,会粤语更好,亲和力较强,善于沟通;
4.
积极配合上级分配的招生宣传工作内容全职/兼职/优秀大学生实习
课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问社保交通补助五险餐补1-2人1-3年大专区域销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOC弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业有销售经验有教育工作经验
岗位职责
1. 完成月度销售目标:负责周末训练课程、寒暑假集训营的招生工作,达成个人月度业绩指标;
2. 客户开发与维护:通过体验课转化、在读学员续费、家长转介绍等渠道拓展新客户,建立并维护良好的客户关系;
3. 市场活动支持:参与周末体验课、定向主题生日会、亲子定向赛等招生活动的策划与执行,负责现场客户接待与咨询转化;
4. 赛事招生配合:在学员参加系列赛事期间,配合完成赛前集训营的招生及家长沟通工作;
5. 学员成长服务:为家长提供定向运动对于儿童体能、专注力、独立解决问题能力等方面的成长建议,充当家长与教练之间的沟通桥梁。
任职要求
1. 大专及以上学历,教育学、体育学、市场营销等相关专业优先;
2. 一年以上教育培训行业销售或客户服务经验,有青少年体育培训经验者优先;
3. 真正喜欢孩子:热爱与4-12岁儿童相处,能记住每个孩子的名字和特点,愿意陪伴他们成长;
4. 亲和力强:性格开朗热情,善于与家长建立信任关系,具备良好的服务意识和职业素养;
5. 责任心强:工作细致认真,对学员出勤、课程安排、家长反馈等细节做到及时跟进、闭环处理;
6. 抗压能力强:面对业绩指标和家长的多样化需求保持积极心态;
7. 加分项:对定向越野运动有兴趣,或自身有运动习惯。
我们提供
· 薪资结构:底薪 + 阶梯式业绩提成(上不封顶)+ 续费奖金 + 转介绍奖金
· 成长路径:课程顾问 → 资深顾问 → 市场部主管/校区负责人
· 福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、员工子女免费参加课程
· 团队氛围:年轻化团队,定期团建,共同成长
课程顾问
4000-5000元/月
课程顾问社保6-10人经验不限学历不限基本坐班
岗位职责:
1.负责课程咨询与需求分析,精准匹配学员学习目标与课程体系
2. 主动跟进潜在客户,完成邀约、试听、签约全流程服务
3.定期回访已报名学员,收集反馈并协同教学部门优化服务体验
4. 参与招生推广活动,协助线上线下渠道获客及转化提升
5. 维护客户档案,确保信息完整、更新及时,保障服务质量闭环
任职要求:
1. 普通话标准,具备优秀的沟通表达与倾听能力
2.有教育行业课程顾问或销售经验者优先,经验不限
3.学历不限,热爱教育事业,责任心强,服务意识突出
4.具备基本办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
5. 亲和力佳,抗压能力好,认同以学员成长为核心的服务理念
招生
200-500元/天
课程顾问20人以上月结经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成居家办公培训机构线下教育普通话发音标准有销售经验
一、核心工作
1. 根据公司提供的学员资源,通过电话、微信等方式沟通,介绍课程优势、招生政策,完成招生报名转化
2. 主动挖掘潜在学员需求,解答学习、费用、就业、课程安排等常见咨询,引导意向学员到访或报名
3. 按要求完成每日/每月通话量、邀约量、报名量等业绩指标
二、客户跟进与维护
1. 建立学员信息档案,及时记录沟通内容、意向程度、跟进进度
2. 对意向学员持续跟进回访,推动从咨询到报名的全流程转化
3. 维护已报名学员关系,配合教务做好后续服务,提升口碑与转介绍
三、信息与数据工作
1. 熟练使用CRM或招生系统,规范录入、更新客户信息
2. 按时提交每日通话记录、邀约数据、业绩报表等
3. 收集市场反馈、竞品信息,及时向上级反馈问题与建议
创意园景区
7000-9000元/月
导游3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责创意园景区日常运营与游客服务工作,包括导览讲解、秩序维护及应急响应
2. 参与园区活动策划与执行,协助布置场景、协调资源并保障活动顺利开展
3. 管理景区内公共设施及文创展陈,定期巡检、报修并记录运行状态
4. 收集游客反馈,优化服务流程,提升游客满意度与复游率
5. 配合相关部门完成安全巡查、卫生监督及数据统计等基础管理工作
任职要求:
1. 学历不限,热爱文旅行业,具备良好的沟通表达能力
2. 有景区、展馆、商场等一线服务经验者优先
3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强
5. 责任心强,具备团队协作意识与突发事件应对能力
营销
4000-10000元/月
课程顾问社保1-2人经验不限学历不限电话销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成营销相关专业有销售经验
岗位职责:
1.驾校招生 负责日常学员整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、跟进学员的考试进度。
2.协助处理电话接听、来访客户
3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
肇庆大旺厂房一楼保安室厕所贴墙地砖和安装蹲厕
350-400元/天
墙地砖1-4天1-2人完工结算600*600点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
厂房一楼保安室厕所贴墙地砖和安装蹲厕,师傅自带工具,附近的来,3天活
肇庆德庆县两个50*50电井大概8个方地面硬化,配电柜基础井90*90*40
300-400元/天
泥瓦工1-2人
两个50*50电井 大概8个方地面硬化,配电柜基础井90*90*40
旅游顾问
招聘:旅游定制师薪资:6000-负责旅游产品咨询及线上客户接待工作,协助客户完成旅游行程相关服务经验不限,可接受小白
旅游销售
6000-13000元/月
旅游顾问五险一金月结大专
岗位职责:
1.为客户提供专业的旅游咨询与规划服务;
2.维护现有客户关系,不断拓展新客户;
3.根据客户需求,提供个性化旅游方案;
4.确保服务质量,提高客户满意度;
5.参与旅游产品的推广活动,提升产品知名度。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.对旅游市场有一定的了解和热情;
3.能够独立处理和解决问题;
4.具有较强的市场拓展能力和团队合作精神;
5.能够承受工作压力,具有良好的职业道德。
6.之前任职同业销售,有负责合肥或皖南市场经验。
岗位福利:
基本薪资+收客提成+五险一金+定期旅游聚餐等,月综合薪资1w+
旅游销售专员
3000-6000元/月
旅游顾问月结大专全职销售额提成
合肥影路人文化旅行发展有限公司
薪资:面议
工作地点:安徽国际商务中心B座1609
岗位职责
1、负责旅游产品开发营销推广,维护客户资源;
2、对接旅游相关业务;
3、结合旅行、摄影相关内容做市场宣传;
4、完成领导交代的其他相关工作。
任职要求
1、专科及以上学历;
2、旅游管理、市场营销相关专业优先;
3、具备两年及以上旅游销售从业经验优先;
4、热爱旅行,擅长摄影,对文旅行业感兴趣。
旅游顾问
3000-8000元/月
旅游顾问五险月结中专/中技全职旅游业相关经验门店销售团购销售基本坐班
不是中介!店内直招00后店长负责面试,
有旅游相关工作经验、导游经验、销售经验,或擅长组织活动、人脉广泛者优先录用;无经验也可,我们会免费培训!或者从事过大健康行业经验。
1.掌握公司企业文化,服务宗旨,做好客户的宣传引导。
2.根据中老年客户的身体状况、出行时间、预算和喜好,精准推荐合适的短途游、长线游、康养游、休闲游等专属线路。
3.协助客户办理旅游报名、手续登记、资料整理等基础工作,全程做好贴心服务,及时跟进客户需求。
二、薪资福利
1.薪资构成:基础薪资3000,+销售额提成+绩效奖励+节日福利,多劳多得,收入稳定有保障,具体薪资面议。
2.工作时间:灵活排班,月休4天。
3.福利丰厚:定期组织员工免费旅游、团建活动,享受节日礼品,工作氛围轻松融洽,没有职场压力。
4.免费培训:入职后统一开展旅游线路知识、 服务技巧培训,轻松上手工作。
5.工作环境:室内办公,环境舒适干净,同事都是友善的同龄人,相处愉快,工作轻松无负担。店长00后无压力
旅游顾问
4000-9000元/月
旅游顾问五险月结中专/中技全职直销团购销售基本坐班
岗位职责:
1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务,精准匹配客户需求与目的地资源
2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化,及时更新产品信息
3. 主动跟进客户咨询与订单进展,高效处理预订、变更及售后问题,提升客户满意度
4.协同供应商(酒店、地接社、航司等)落实服务细节,保障行程顺利执行
5.参与旅游产品策划与推广,协助开展线上线下营销活动,提升转化率
任职要求:
1.热爱旅游行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先
3.普通话标准,具备基础英语沟通能力者更佳
4. 熟练使用办公软件及旅游预订系统,学习能力强
5.形象气质佳,责任心强,能适应灵活工作节奏
课程顾问
2000-4000元/月
课程顾问社保3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
1.能接受高频次致电家长
2.能上周末
3.积极主动,开朗喜欢说话
服装导购
招聘工作地点:肇庆端州印象汇商场招聘人数:1名档期时间:即日起上班时间:随商场时间招聘年龄:不限工资待遇:180/天+提成+奖励招聘要求:性格开朗积极上进敬业踏实责任心强同步
服装导购
招聘工作地点:肇庆端州印象汇商场招聘人数:1名档期时间:即日起上班时间:随商场时间招聘年龄:不限工资待遇:180/天+提成+奖励招聘要求:性格开朗积极上进敬业踏实责任心强同步
课程顾问
200-300元/天
课程顾问20人以上月结经验不限学历不限网络销售按单提成成人/通用培训机构线上教育线下教育
线上兼职:提成+奖金
线下兼职:底薪+提成+奖金
工作内容:帮助我们的课程挖掘潜在客户,进行教学课程介绍,根据学员情况制定课程咨询规划,并完成课程签单
工作时间:不用坐班,工作时间自由!多劳多得!
欢迎加入我们!
旅游合伙人
8000-13000元/月
旅游顾问包吃月结初中及以下全职兼职销售额提成按单提成区域销售门店销售地推销售电话销售面销/陌拜较多外勤TOBTOCTOG
00后老板,好沟通,好相处!不画饼,给实在。
《旅养一体·前端市场合伙人》
一、 合作模式
我们做的是旅游+中医诊所的一体化实体店(有门店、有资质、有医生)。您的身份不是普通员工,而是前端市场的开拓合伙人。
您的核心工作(三件事):
1. 拓客:邀约客户上门免费体验中医项目(推拿、艾灸、体质检测等)。
2. 组织旅游:组织客户参加公司定制的康养旅游团(短途/长途)。
3. 配合:把专业诊断和开单交给驻店医生,您负责维护客户关系和氛围。
二、 前三个月:启动期(分成)
为了帮您无成本启动,公司提供市场䃼贴开拓,让您零风险跑通模式。
项目具体内容
1. 利润分成 您开拓的客户产生的旅游利润及中医项目消费,您拿净利润分成(具体点数面谈,确保高于行业平均)。
2. 市场开拓补贴 公司会以底于市场价组织旅游亏本拓客!让您更快积累客户,快速打开市场。
3. 开单支持 您只负责邀约和带团服务,成交开单由专业医生负责,您不用懂医,不用硬销。(利润不单只有旅游,主要是来源于中医开药)
三、 三个月后:发展期(股份+分成或薪资)
当公司整体业绩稍微稳定起步时,您已证明自己的市场能力后,合作模式自动升级。我们不画饼,所有承诺落地为白纸黑字:
1. 分红股:根据您前三个月的贡献度和团队协作能力,授予公司分红股(具体股数面议,但保证是早期创始合伙人股份)。
2. 薪资结构升级:改为"保底底薪+团队提成+年终分红",如果选择要股份,薪资和分红会做结构性调整,确保您的长期收益远高于短期工资。
3. 决策权:成为合伙人后,参与公司月度经营会,对旅游路线、套餐定价有建议权和投票权。
四、 我们给您的保障(不画饼)
针对您担心的"老板说话不算数",我们给出以下落地承诺:
· 书面协议:所有分成比例、股权授予条件,在合作第一天签订正式法律协议。
· 按月结算:分成每月15号前结算清楚,不拖欠不克扣。
· 无垫资:您不需要垫付任何或,全部由公司先行支出。
五、 我们对您的期待(我们要找的人)
公司目前缺有想法、有能力、有胆识的人才,我们不要纯打工者,要的是一起扛枪打天下的兄弟。
· 有资源:手里有中老年群体、社区群、广场舞队、企事业退休工会资源优先!没有资源的也可以。
· 有拼劲:敢打电话、敢地推、敢建联。
· 认可能力:前三个月能靠自己的本事拿高提成,后三个月能靠自己的格局拿股份。
六、 下一步行动(立即落地)
如果您看完认可这个逻辑,可以直接预约面谈时间。面谈只谈两件事:
1. 确认您的分成点数(根据您能带来的资源或你负出的能力来定)。
2. 确认您三个月后拿股份的前提指标(比如月度最低成团人数、营收流水)。
面谈预约方式: [。]
公司地址: [深圳市龙岗区横岗街道华侨新村社区隆盛花园 盛大广场贵和堂中医诊所]
校长/资深课程顾问
6000-11000元/月
课程顾问1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.为学员提供专业课程咨询与学习规划建议,精准匹配适合的课程产品
2. 主动邀约潜在客户,通过电话、微信及面谈等方式完成有效沟通与转化
3.维护学员关系,跟进学习进度,提升续费与转介绍率
4. 协同教学与运营团队,反馈市场与学员需求,优化服务流程
5. 完成个人业绩目标及公司分配的其他相关工作
任职要求:
1. 表达清晰、亲和力强,具备优秀的沟通能力与服务意识
2. 有教育行业课程顾问、销售或客户服务经验者优先
3. 具备较强的学习能力与抗压能力,目标感强
4.熟练使用办公软件及CRM系统,能适应灵活的工作节奏
5.学历不限,热爱教育事业,认同终身学习理念
商务经理-市场开发与客户拓展
8000-9000元/月
课程顾问社保生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专有教育行业销售/招生优先网络销售区域销售渠道销售直销基本坐班阶梯式提成TOCTOB弹性工作制成人/通用大学/大专生培训机构线上教育线下教育营销相关专业有销售经验
1. 市场开发与客户拓展
* 负责深圳地区课程、普通话 / 广东话培训的市场推广,通过线上线下渠道(如教育展、社群营销、异业合作)挖掘潜在客户。
* 针对深圳企业客户,推荐定制化语言培训方案(如商务中文、职场粤语课程),达成企业团体报名合作。
1. 课程销售与转化
* 向个人客户介绍对外汉语课程体系,提供试听体验,促成报名转化。
* 设计灵活销售策略(如团报优惠、阶段性促销活动),完成个人及团队销售业绩目标。
1. 客户关系维护
* 跟进签约客户,协调课程安排与反馈,提升客户满意度,促进续报及转介绍。
* 定期回访未签约潜在客户,分析需求痛点,优化销售沟通策略。
*
1. 市场数据反馈
* 收集深圳本地语言培训市场动态、竞品信息及客户需求,及时反馈至总部,协助优化课程产品与定价策略。
* 参与策划深圳分公司落地活动(如节日庆典、免费讲座),提升公司知名度。
1. 跨部门协作
* 与香港总部教务团队对接,确保课程交付流程顺畅,反馈客户特殊需求(如课时调整、师资匹配)。
* 配合深圳团队完成分公司筹备期的基础工作(如市场调研、合作渠道开发)。
学习管理师-无责底薪+五险一金
7000-12000元/月
课程顾问五险一金3-5人经验不限大专
我们的待遇:
无责底薪(4000-5000)+个人提成+团队月度达标奖(300-1000/人)
入职缴纳五险一金
资源稳定,专业团队带培
岗位职责:
1、针对意向客户进行课程咨询,挖据实际需求,预约客户;
2、分析意向客户需求,制定合理方案,顾问式销售;
3、为客户设计个性化的产品,并促成签约;
任职条件
1、大专及以上学历,专业不限,做过教培行业优先
2、积极主动,执行力强,成就动机强,具备较好的沟通能力
3、性格坚韧,充满激情与活力
工作时间:
每周一单休,九月份开始实行大小周休息
平时上班时间:10:00-7:00
寒暑假上班时间:9:00-18:00
世界之窗景区
7000-9000元/月
导游
岗位职责:
1. 负责世界之窗景区内日常运营支持与游客服务工作
2. 协助开展景区活动执行、秩序维护及应急响应
3. 完成票务核验、导览咨询及基础设施巡检任务
4. 配合团队完成节假日及大型活动期间的专项保障工作
5. 记录并反馈现场问题,协助提升游客体验质量
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有景区、文旅或大型公共场所工作经验者优先
3. 身体健康,能适应户外作业及轮班制工作安排
4. 具备基本安全常识和突发事件应对能力
5. 热爱文旅行业,责任心强,服从工作调配
学习顾问/教务班主任
8000-12000元/月
课程顾问五险一金年终奖1-2人1-3年大专电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成
工作地点:
东莞市区/寮步/厚街/长安/虎门/常平就近分配
岗位职责:
1、为学员和家长提供现场咨询、电话咨询及专业的学习指导意见,协助其正确选择所需课程;
2、跟进在读学员的情况,做好学员管理工作,与任课老师及上级共同制定学生辅导计划;
3、跟踪学习情况,与家长保持联系并提供学习建议,维护原有生源,协调教务工作;
4、对签约客户进行后续不定期跟踪,促成在读学员续费及推荐新客户;
5、积极参与开拓市场等上级交代的其他工作。
任职资格:
1、全日制大专或以上学历;
2、热爱教育行业,有服务性行业经验或销售工作经历优先;
3、具有良好的客户服务意识和口头表达能力;
4、有超强的亲和力和责任心,对工作认真负责,努力进取。
完善的福利体系:
【薪酬待遇】:卓越给员工提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长;
【五险一金】:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障;
【礼金福利】:享受逢年过节的礼品礼物,生育、结婚礼金等福利;
【带薪年假】:卓越在国家规定年假基础上,根据司龄员工额外享有长期服务奖假期;
【年度调薪】:卓越员工每年享受2次晋升调薪机会;
【年度旅游】:卓越为员工提供年度旅游项目;
【部门团建】:卓越为各部门提供团建活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,还有女神节、中秋节、端午节等丰富节日员工活动;
【免费体检】:卓越每年为全体员工提供一次免费全面健康检查;
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栏目概述
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