1:具有良好的沟通能力和协调能力，培训上岗； 2:具有较强的责任心，结果导向明显，能承受一定的工作压力； 3:具有良好的人际沟通，工作协调能力； 4:能力优先，会视频剪辑优先； 5:旅游线路开发与踩点 工作时间:上午9:00－12:00，下午14:00－18:00 岗位福利，每月团建，旅游福利，社保

1、[优厚的薪资待遇]：试用期5700元，入职半年内保底6300元+按运费核算提成，综合收入6-15K； 2、[专业的培训体系]：健全的培训带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并配备老员工一对一指导； 3、[清晰的晋升通道]：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理—销售专员—销售经理—销售总监； 4、[完善的福利制度]：多元化激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖金； 5、[愉快的工作氛围]：工作环境轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、[贴心的工作配置]：提供全部办公所需设备，包括手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外勤出行公司安排车辆； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，协调处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过日常沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并执行公司各项规章制度与工作要求。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，业务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。目前年营收超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可点击页面公司信息进行了解立即沟通

云书房Ai智习室，专为英语偏科生打造，专注提升小学、初中、高中学生英语、数学、物理、化学成绩，江西本土连锁品牌，直营运营，师资力量强，教学成效显著，家长口碑佳。 遂川、峡江两地均招聘人才。 岗位职责： 1.制定并监督学生英语学习计划的执行。 2.每日跟进学生学习进展，给予及时反馈与学习指导。 3.培养和维持良好的学习习惯，督促学生按时完成学习任务。 4.与家长保持顺畅沟通，确保信息准确传达与回应。 5.为新生提供初步英语学习引导及课程体验支持。 6.针对学生薄弱知识点进行详细讲解与辅导。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及团队协作意识。 2.能有效组织学生学习，激发其英语学习积极性。 3.掌握基础英语教学方法及相关教学资料使用。 4.热爱教育事业，具备应对挑战与解决问题的能力。 5.主动学习提升专业素养，持续优化教学水平。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)

工作职责： 1、担任4S店驻点质保经理，专注于店内汽车延保产品的推广与销售，为客户普及延保服务相关知识，发挥专业桥梁作用； 2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，促进高效协作，提升客户推荐转化率； 3、定期组织店内业务沟通会议，推动延保业务持续健康发展； 4、负责收集并整理门店相关运营数据，确保信息准确及时； 5、主动关注汽车市场趋势及延保行业动态，持续积累专业知识。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄不超过32岁，具备金融、市场营销或销售经验者优先考虑； 2、具备出色的沟通能力与技巧，善于洞察客户需求，建立长期稳定的合作关系； 3、拥有良好的团队意识，学习能力强，性格积极乐观，勇于接受挑战，具备强烈的成就动机和集体荣誉感； 4、热爱销售岗位，对销售领域有一定认知，具有长期发展的职业规划与责任感。 薪酬：无责任底薪（3500-4500）+提成+激励奖金，综合收入9k-14K，上不封顶； 福利：五险一金+团建旅游+带薪休假+节日福利+培训成长机会； 职业发展路径：驻店顾问-销售经理-机构总-区域总-销管总； 工作时间：朝9晚5点半； 工作地点：市内各大4S店就近分配； www.lizhenauto.com，欢迎了解更多。 我们重视态度与人品，若缺乏积极的求职心态，或不愿追求高收入目标，请勿投递简历！

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招聘启事 工作岗位：工地食堂厨师 薪资待遇：8000元/月，缴纳五险，节假日福利，法定节假日可调休 工作地点：江西省宜春市中储粮宜春库项目部 日常工作内容： 1.负责项目部食堂食材采购及日常饭菜 2.厨房及职工餐厅卫生打扫 3.小餐厅接待餐制作 联系电话 何先生

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

岗位名称：旅游顾问；成长发展岗位；自由职业者（时间自由职业）。 岗位要求：1.热爱旅游，有较强的旅游规划和组织能力；2.具备自我提升意愿和学习新知识的能力；3.有良好的人际交往和沟通能力，能够与客户建立良好的关系。 薪资待遇：待遇丰厚，收入上不封顶，下有学习津贴，不投资。招聘年龄20～55周岁。

招聘：外籍旅游顾问/英语旅游顾问薪资：5-15k张家界中科网商集团有限公司招聘简章一、岗位名称外籍旅游顾问二、岗位职责1.负责接待外籍客户，通过中文及母语为客户提供旅游咨询、行程规划、产品推荐等服务；2.精准理解客户需求，结合目的地特色设计个性化旅游方案，解答客户关于旅游产品、交通、住宿、门票等疑问；3.维护客户关系，跟进行程执行情况，处理行程中的突发问题及客户反馈；4.协助整理旅游产品资料，参与外籍客户市场的推广活动。三、任职要求1.外籍人士，具备合法在华工作资质；2.年龄:30周岁以下3.中文水平达到日常交流标准，能流畅沟通旅游相关需求，读写基础中文；4.热爱旅游行业，熟悉至少当地旅游产品，有旅游行业相关工作经验者优先；5.具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神，工作积极主动；6.能适应灵活的工作节奏，抗压能力强。四、薪资福利1.薪资提成：5000-15000元/月（根据经验及能力面议）；2.福利：带薪假期、节日福利、员工旅游、专业培训、晋升空间广阔；3.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，定期组织团建活动。五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附照片）发送至邮箱：，邮件主题注明“外籍旅游顾问应聘+姓名”；2.联系电话：（李经理）；3.公司地址:湖南省张家界市永定区张家界西站出站口旅客服务中

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

职位详情： 1.本公司只经营正规，纯玩，真正的旅游，不做其他任何与旅游无关的事。 2.工作地点：辽宁省东港市大东区富兴小区【趣悦行国际旅行社东港分公司】 3.工作内容： （1）服务老客户，接待来访客户，向客户介绍旅游线路，从而达成销售。 （2）负责新客户开发及老客户维护 （3）深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。提供优质客户服务，确保客户满意度。 （4）个人能力表现突出，公司会安排带团出游10天左右。 ！！！我们是一家“正规、纯玩、无购物、物超所值、高品质”的旅游公司，不集资不理财。 4.要求： （1）有相关旅游或做过大健康行业，经验者优先，目标明确，努力勤奋，有上进心。 （2）有较强的沟通和表达能力。 （3）年龄男女不限。 （4）有直客资源优先。 （5）虚心好学，善于沟通交流 6.工作时间:早7.30晚4.30不加班，到点就走。 每月四天休假，法定节假日带薪休息。（时间自己安排） 7.做过集资的不用，谢谢

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招生团队招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：18岁以上，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入回报 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 使劲干：8000元—13000元/周！！ 只要你有工作热情，这里就欢迎你！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！

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1、负责发掘客户需求，根据不同使用场景，制定水泥各品种技术标准。 2、负责水泥新品种市场推广，解决水泥应用过程中的关键技术难题，制定针对性解决方案并指导现场应用。 3、负责重点工程的招投标工作，组织编制标书的主要技术文本，开展技术交流与服务。 任职要求： 1、45周岁及以下。 2、大专全日制及以上学历。 3、无机非金属材料工程、材料科学与工程、工民建、土木工程相关专业。 4、在XX区域混凝土行业前5强企业任集团总工2年；或在单个混凝土公司（销售30万方以上）任试验室主任3年以上。 持有混凝土试验室主任证及建筑材料试验上岗证，具备建筑材料类中级工程师及以上技术职称。

岗位职责: 1、现场销售岗位，负责在4S店内接待售后维修或保养客户，进行服务提醒并推介车主权益类增值服务产品（换新），完成汽车相关非车险保障服务的销售任务。 2、维护与4S店的良好合作关系，协助门店开展各类营销活动的策划与落地执行，持续跟进4S店车辆销售动态。 3、办理服务产品合同签署事宜，指导客户完成相应付款流程。 4、整理客户资料，统计客户信息数据，按时完成每日工作汇报提交。 任职资格 1、具备面对面销售工作经验； 2、拥有良好的沟通能力，善于人际交往，能快速适应团队协作环境； 3、热爱汽车领域，认同汽车行业发展潜力，对销售岗位有高度热情； 4、工作认真负责，具有较强的责任心。 我们欢迎渴望挑战高收入的伙伴加入我们的团队~！！ 薪酬：底薪5000+阶梯式高提成+奖金+社保公积金，具体面议为准 福利：五险一金，带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌等丰富活动。 晋升：驻店销售专员-运维经理-飞行督导-区域销售经理-大区经理 上班时间:9:00-17:30，

职位描述： 工作内容：团队集体出行，负责前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。每逢周六周日，邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗、不怯生，具备基本销售能力者优先！ 有从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作者，经验可直接转化，录用机会更高！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售技巧； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达清晰流畅，拥有良好的人际互动能力与交际水平，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清楚，善于沟通协调，具备优秀的社交素养，勤奋务实，抗压能力强，注重团队合作，进取心强！ 【任职资格】： 1、无需相关经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（只看你的决心和态度！） 2、学历不限，非考核硬性门槛！（我们更关注实际销售潜力与付出程度） 3、具备良好的沟通表达能力和综合素养！（有销售背景者优先适配） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，具备强烈的目标感和突破自我的意愿！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全速发力挑战：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先获得储备干部发展资格。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用由公司全额承担！！！

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