
班长
5-7千/月
生产管理3-5人月结经验不限学历不限
招聘信息:
1、生产班长3名(年龄25-45岁,男女不限,有经验者优先/身体健康) 工资5000-7000元,当班员工管理、产品质检把控、设备开机等等(倒班制)
3、公司简介
公司生产土工材料、防水材料及注塑产品加工生产为一体的企业
地址:高新区一天门大街渠西路以南福利待遇优厚,欢迎来电详谈
电话:苏经理
拉长班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产线的日常管理,确保生产任务按时完成
2. 监督生产流程,提升作业效率与产品质量
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
锻压工
6-8千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1年以下学历不限
公司简介:
山东恒义轴承科技有限公司专注于轴承技术的研发与制造,深耕行业多年,具备健全的生产管理体系。因锻造车间业务扩展需要,现面向社会公开招聘熟练工、班长等岗位人才,诚邀有志之士加入,共同推动企业发展!
岗位职责:
1. 负责轴承锻压工序的操作与过程控制
2. 严格执行工艺规范,确保锻压作业满足质量标准
3. 及时应对并解决锻压过程中出现的异常问题,保障生产连续性
任职要求:
1. 年龄25-45岁,身体健康,能胜任车间倒班及体力作业
2. 具备锻压操作实践经验,了解轴承类产品锻造成型流程
3. 能按既定工艺规程完成操作,确保产品品质达标
4. 工作认真负责,具备良好的执行力,可按时完成交办任务
薪资福利:
1. 薪资待遇:熟练工6000-10000元/月,具体根据经验与技能面议,工资按月准时发放;
2. 食宿安排:公司免费提供工作餐,统一安排住宿
应聘方式:
1. 联系人:杨晓芹
2. 联系电话:***********
3. 应聘地址:山东省泰安市肥城市边院镇经济开发区汽配产业园南头(导航直接搜索山东恒义轴承科技有限公司即可)
生产工段长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理安全管理机加工工艺团队管理生产异常处理
【岗位职责】
1. 负责工段日常生产组织与调度,根据生产计划合理安排人员、设备及物料,确保订单按时交付。
2. 主导生产现场的6S管理与安全规范落地,定期开展安全检查,杜绝生产事故。
3. 监控生产过程中的质量数据,及时处理工艺偏差与质量问题,推动产品良率提升。
4. 协调解决生产中的设备故障、人员冲突等突发问题,保障生产线稳定运行。
5. 组织工段员工的技能培训与绩效考核,提升团队整体操作水平与工作效率。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,机械、数控或相关专业优先。
2. 具备3年以上金属制品/机加工行业生产现场管理经验,熟悉机加工工艺与设备操作。
3. 掌握生产计划制定、人员排班、质量管控等核心管理技能,能独立处理生产异常。
4. 具备较强的沟通协调能力与执行力,能有效推动团队达成生产目标。
5. 熟悉ISO质量管理体系或安全生产规范者优先。
生产班组负责人
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续改进生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 联动相关部门开展协作,确保生产节奏顺畅与质量可控。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产作业流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处置经验。
3. 工作积极主动,善于推进优化与创新,能提出有效改进措施与建议。
生产工段长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、负责工段日常管理,推进生产计划执行,及时协调处理生产过程中的各类问题,确保生产有序开展
2、遇异常状况迅速联动相关部门沟通解决,保障产品品质及设备稳定运行
3、监督并落实各项规章制度与操作流程的执行到位
任职要求:
1、年龄40周岁以下,具备大专或以上学历
2、具有1-3年制造业生产管理相关工作经验
3、工作主动性强,具备良好的组织协调、沟通及执行能力,富有责任心与创新精神
生产班组长
5-7千/月
生产组长/拉长免费培训月结学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间生产任务的分解,确保订单按时交付。
2. 主导生产现场及时排查设备及操作隐患,保障生产安全。
3. 监控产品质量,指导员工严格执行工艺标准,对生产过程中的质量问题进行快速响应与整改。
4. 组织班组日常培训与技能提升,提升团队整体操作水平与协作效率。
5. 记录生产数据并进行日报,针对产能瓶颈提出优化建议。
生产工段长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常运作管理,保障生产任务按时完成。
2. 监督生产流程执行情况,确保各环节有序衔接。
3. 组织协调人员与资源,提升生产效率与作业质量。
4. 及时处理现场异常问题,保障生产连续稳定运行。
5. 落实安全生产规范,监督员工遵守操作规程。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织管理能力,能有效推动班组工作开展。
2. 具有良好的沟通协调能力,能够与上下级顺畅交流。
3. 具备较强的问题分析与解决能力,能应对现场突发状况。
4. 有责任心和执行力,能严格贯彻生产管理制度。
5. 重视安全生产,具备基本的安全意识与防范能力。
班长
5-7千/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限
招聘:
1、生产班长3名(年龄25-45岁,男女不限,有经验者优先/身体健康) 工资5000-7000元,当班员工管理、产品质检把控、设备开机等等(倒班制)
2、公司简介
公司生产土工材料、防水材料及注塑产品加工生产为一体的企业
地址:高新区一天门大街渠西路以南福利待遇优厚,欢迎来电详谈
电话:苏经理
保安月结
招聘信息:保安60岁以下工作轻松不累上24休24工资每月2000有工作经验优先考虑有保安证更好工作地点高铁站附近想挣点零花钱的请联系电话
生产管理月结经验不限学历不限
马勒机电技术(苏州)有限公司
常熟东南德企|热招岗位
地址:苏州常熟东南大道马勒路 8 号
线长
年龄 25-40 岁,有班组长管理经验
过程检验
年龄 25-40 岁,有过程检验经验,能吃苦、服从安排
工时:白班 11h|夜班 11.5h,计时
薪资:24 元 / 小时,2-3 个月转正,后缴纳五险一金
福利:免费工作餐
其他说明
薪资周期:1 号发薪
️德资企业,管理规范,订单稳定,有意向可以咨询报名
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理智能硬件电子/半导体
生产组长:
25-40岁,长白班,
2.抗压能力强,工作稳定性高,简历筛选合适后约现场面试。
岗位职责:
1)依据生产计划,组织班级完成产量目标,确保按时交付;
2)合理安排员工岗位,平衡工作量,提升班组生产效率;
3)跟踪生产进度,及时解决生产异常;
4)负责班组员工的人员管理,安全生产,以及其他临时交办的生产任务;
5)参与生产流程优化、成本控制等改善项目,提出合理化建议。
薪资结构:
纯底薪2100-2200+(加班费按此基数)+绩效奖金区间0-1000+包吃包住+岗位津贴,综合薪资5-7K
工作时间:早上8点-晚上9点
生产管理包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职假期工新能源配件团队管理生产设备管理副业新能源机械设备/机电/重工智能硬件
金华武义招聘,大胆报名!本月26号周一面试面试地址:金牛宿舍区【浙江金华中航】年龄19-35岁,男女不限,男工为主,,案底,黑名单人员也!需要高中或者中专学历。入职就扣100/月商业险;体检费65资料费20元。6000-8000/月6000-8000/月储备干部发展空间大机会难得一线操作工,设备技术员,质检,班长,组长等岗综合薪资6000-8000左右,每月20号发上月工资,住宿4人间,配备空调,洗衣机,付费wifi联系电话:
技术岗/普工200元/天坐班/无流水线
5-6千/月
生产管理包住20人以上月结经验不限学历不限
绵阳长虹旗下
【华丰电子科技】
男女不限
18-45岁
不要学生工、暑假工、短期工
面试合格直接入职
不坐厂车,全新公寓宿舍
两班倒,能接受夜班
全部坐班,不穿无尘服
工作轻松一看就会
工作内容:
电子厂连接器,零配件生产,操作简单,全坐岗,质检岗位(有相关经验优先)不上流水线,不穿无尘服。
线模组:普工
质检:大专及以上学历,会使用测量工具,有经验优先,年龄25-35岁,男女不限,有经验可适当放宽学历,长期稳定
测量员:大专及以上学历,理工专业优先,会使用二次元,高度规,投影仪,CAD,长期稳定,责任心强。
班组长:一年及以上生产管理经验,入职正式工,购买五险一金年龄:40以下
设备调试:一年及以上自动化设备调试经验,入职正式工,购买五险一金年龄:40以下
招聘要求:男女不限
年龄18-45岁
具体以面试录用为准,会独立完成面试表单填写。
特殊提醒:不要短期工,不要学生工,暑假工
薪资待遇:
每月16号发放上月薪资,
17.5元/小时+夜班补贴20-30/晚(其中0.5元为稳岗奖励,,发放3个月)
提供吃,伙食费自理,
[福]住宿条件:包住水电平摊,住宿配套设施齐全,6-8人间。
液压系统设计师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专液压
1.专业背景与学历要求:
l具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。
l大专学历亦可考虑,需具备扎实的液压领域专业知识及实际工作经验。
2.工作经验:
l需拥有3年以上在工程机械行业从事液压系统或液压零部件设计的实际经历。
l能够适应出差安排,具备下井作业的意愿和条件。
3.技能要求:
l熟练操作二维、三维绘图软件及常用办公工具,具备阅读英文技术资料的能力。
l掌握各类液压元件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的方案设计与优化改进。
4.岗位职责:
l承担液压系统的设计与现场调试任务,保障系统稳定高效运行。
l制定液压设计规范及标准作业流程。
l结合客户具体需求,分析图纸并拟定匹配的技术解决方案。
l绘制液压原理图、管路布局图等相关技术图纸。
l及时响应客户现场问题,提供专业技术支持,并协同推进项目进度与质量管控。
l编制配套的工艺规程及技术文档资料。
生产工段长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理不限
岗位职责:
1. 负责生产工段的日常运作与统筹管理
2. 保障生产流程高效运转,提升作业连续性
3. 跟踪生产进度与品质状况,快速响应并处理现场异常
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与现场管理能力
2. 善于团队沟通,能有效推动成员协作
3. 熟悉生产作业流程,具备问题分析与优化建议能力
绿化水电工
开始接单[庆祝][庆祝]徐家楼店泰山大桥附近招水电维修工及绿化,时间8—11:30,14—18,工资2000元!月休2天,年龄65岁以下,能接的联系我
生产班组长
5-7千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限不限
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理,确保生产任务按时完成
2. 组织班组人员开展生产作业,合理分配工作任务
3. 监督生产过程中的操作规范,保障产品质量与安全
4. 协调解决生产过程中出现的问题,提升作业效率
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和责任心
2. 善于沟通,能有效带领团队完成生产目标
3. 适应生产现场工作环境,能承受一定工作压力
4. 有团队管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰安电工班长人才招聘在线招聘信息,主要招聘泰安水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。